漢口學(xué)院高校就業(yè)協(xié)議書

漢口學(xué)院高校就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[用人單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（畢業(yè)生）：姓名：[畢業(yè)生姓名]性別：[畢業(yè)生性別]身份證號：[身份證號碼]地址：[家庭地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]畢業(yè)院校：漢口學(xué)院專業(yè)：[專業(yè)名稱]學(xué)歷：[學(xué)歷層次]鑒于乙方為漢口學(xué)院的畢業(yè)生，有意向到甲方單位就業(yè)，甲方經(jīng)考核，同意錄用乙方。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本就業(yè)協(xié)議書。一、協(xié)議標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.就業(yè)崗位甲方同意錄用乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]工作，工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)詳細(xì)地址]。該崗位主要職責(zé)為[詳細(xì)描述崗位職責(zé)]。2.服務(wù)期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)并正式到甲方報到后失效。乙方應(yīng)在[預(yù)計畢業(yè)時間]畢業(yè)，并在畢業(yè)后[規(guī)定報到時間]內(nèi)到甲方報到。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解乙方的基本情況，包括但不限于學(xué)習(xí)成績、獎懲情況、健康狀況等。對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)錄用乙方以及是否給予獎勵或處罰。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)，保障乙方在工作期間的安全與健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動合同，并依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。按照本協(xié)議約定和勞動合同約定，向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升職業(yè)能力和綜合素質(zhì)。在乙方畢業(yè)前，不得無故解除本協(xié)議。如因特殊原因需要解除協(xié)議，應(yīng)提前[規(guī)定通知時間]通知乙方，并說明理由。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方的基本情況，包括但不限于單位性質(zhì)、經(jīng)營范圍、發(fā)展前景、勞動條件、勞動報酬、福利待遇等。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，保障自身在工作期間的安全與健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，要求甲方辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動合同，并依法為其繳納社會保險和住房公積金。按照本協(xié)議約定和勞動合同約定，要求甲方支付勞動報酬和福利待遇。享有國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)權(quán)利。2.義務(wù)如實(shí)向甲方提供個人基本情況，包括但不限于學(xué)習(xí)成績、獎懲情況、健康狀況等。按照本協(xié)議約定和甲方要求，按時到甲方報到，并服從甲方的工作安排。在工作期間，遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的技術(shù)、業(yè)務(wù)、財務(wù)等信息。如因自身原因需要解除本協(xié)議，應(yīng)提前[規(guī)定通知時間]通知甲方，并說明理由。未經(jīng)甲方同意，不得擅自解除協(xié)議。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方按照國家法律法規(guī)和本單位的薪酬制度，確定乙方的勞動報酬。乙方試用期月工資為[試用期工資具體金額]元，試用期滿后月工資為[轉(zhuǎn)正后工資具體金額]元。甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供以下福利待遇：按照國家規(guī)定繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。按照國家規(guī)定繳納住房公積金。提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。提供節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等其他福利待遇。四、工作條件與勞動保護(hù)1.工作條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作場所和工作設(shè)備，確保乙方能夠正常開展工作。甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方配備必要的辦公用品和勞動工具。2.勞動保護(hù)甲方按照國家法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作期間的安全與健康。甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育，提高乙方的安全意識和操作技能。五、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議變更本協(xié)議履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或其他不可抗力因素，致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行或部分條款需要變更的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議進(jìn)行變更。2.協(xié)議解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。乙方因自身原因需要解除本協(xié)議的，應(yīng)提前[規(guī)定通知時間]通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議即行終止。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任甲方未按照本協(xié)議約定為乙方辦理錄用手續(xù)、簽訂勞動合同或繳納社會保險和住房公積金的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬或福利待遇的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方違反本協(xié)議約定，擅自解除協(xié)議或未提前通知乙方解除協(xié)議的，應(yīng)向乙方支付違約金[違約金具體金額]元，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任乙方未按照本協(xié)議約定按時到甲方報到或擅自解除協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方違反甲方規(guī)章制度或保守甲方商業(yè)秘密和工作秘密的約定，給甲方造成損失的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。本協(xié)議與國家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定相抵觸的，以國家法