單位健身房管理制度

單位健身房管理制度總則1.目的為了豐富員工的業(yè)余生活，增強(qiáng)員工體質(zhì)，提高工作效率，特設(shè)立單位健身房，并制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于本單位全體員工。3.管理原則健身房的管理遵循安全、有序、合理使用的原則，旨在為員工提供一個良好的健身環(huán)境。健身房開放時間1.周一至周五早上：07:0009:00中午：12:3013:30晚上：18:0021:002.周六、周日及法定節(jié)假日上午：09:0012:00下午：14:0017:00健身房使用規(guī)則1.入館須知員工憑工作證進(jìn)入健身房。進(jìn)入健身房前，請先更換運(yùn)動鞋，保持鞋底清潔，避免對健身器材造成損壞。請勿攜帶食物、飲料進(jìn)入健身房，以免弄臟場地和器材。2.器材使用熟悉器材的使用方法后，方可使用。如有疑問，請向健身房管理員咨詢。按照正確的操作流程使用器材，避免因操作不當(dāng)造成人身傷害。使用完畢后，請將器材歸位，并清理干凈器材上的汗水和污漬。3.個人衛(wèi)生保持健身房內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，請勿隨地吐痰、亂扔垃圾。運(yùn)動前后請及時洗手，保持個人衛(wèi)生。4.安全注意事項(xiàng)患有高血壓、心臟病等不適宜劇烈運(yùn)動疾病的員工，請?jiān)卺t(yī)生指導(dǎo)下使用健身房器材。在健身房內(nèi)運(yùn)動時，請注意自身安全，避免與他人發(fā)生碰撞。如發(fā)現(xiàn)器材損壞或存在安全隱患，請及時告知健身房管理員。健身房器材管理1.器材采購根據(jù)員工的健身需求和健身房的實(shí)際情況，定期采購和更新健身器材。采購前需進(jìn)行市場調(diào)研，選擇質(zhì)量可靠、價(jià)格合理的器材。2.器材驗(yàn)收器材到貨后，由健身房管理員和相關(guān)專業(yè)人員共同進(jìn)行驗(yàn)收。檢查器材的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量等是否符合采購合同要求，確保器材無損壞、無質(zhì)量問題。3.器材登記建立健身房器材臺賬，詳細(xì)記錄器材的名稱、型號、數(shù)量、采購日期、使用狀況等信息。對每臺器材進(jìn)行編號，便于管理和查詢。4.器材維護(hù)定期對健身器材進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保器材的正常使用。按照器材的使用說明書要求，進(jìn)行清潔、潤滑、調(diào)試等工作。對于出現(xiàn)故障的器材，及時聯(lián)系專業(yè)維修人員進(jìn)行維修。維修后進(jìn)行試用，確保器材恢復(fù)正常功能。5.器材報(bào)廢對于無法修復(fù)或已達(dá)到使用年限的器材，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)廢處理。填寫器材報(bào)廢申請表，經(jīng)審批后，在器材臺賬中注銷，并妥善處理報(bào)廢器材。健身房衛(wèi)生管理1.日常清潔每天安排專人對健身房進(jìn)行清潔，包括地面、器材、門窗等部位。保持健身房內(nèi)整潔干凈，無灰塵、無雜物。定期對健身器材進(jìn)行消毒，防止交叉感染。使用專業(yè)的消毒用品，按照規(guī)定的消毒方法和頻率進(jìn)行操作。2.衛(wèi)生檢查健身房管理員定期對健身房的衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促清潔人員進(jìn)行整改。設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督崗，鼓勵員工對健身房的衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督，提出意見和建議。健身房人員管理1.健身房管理員職責(zé)負(fù)責(zé)健身房的日常管理工作，包括開放時間的安排、器材的管理、衛(wèi)生的監(jiān)督等。對員工使用健身房的情況進(jìn)行登記，統(tǒng)計(jì)使用人數(shù)和時間等信息。解答員工在使用健身房過程中遇到的問題，提供必要的幫助和指導(dǎo)。定期對健身房的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。2.員工行為規(guī)范遵守健身房的各項(xiàng)管理制度，文明使用健身房器材。尊重他人，保持安靜，避免在健身房內(nèi)大聲喧嘩、播放高分貝音樂等影響他人的行為。愛護(hù)健身房的設(shè)施設(shè)備，如有損壞，照價(jià)賠償。如發(fā)現(xiàn)有違反管理制度的行為，應(yīng)及時制止并向健身房管理員報(bào)告。違規(guī)處理1.輕微違規(guī)對于首次違反健身房管理制度的員工，給予口頭警告，并要求其立即改正。2.一般違規(guī)多次違反管理制度或造成一定影響的員工，給予書面警告，并記錄在個人檔案中。同時，要求其在一定期限內(nèi)不得使用健身房。3.嚴(yán)重違規(guī)對于嚴(yán)重違反管理制度，如故意損壞器材、在健身房內(nèi)打架斗毆等行為的員工，給予辭退處理，并追究其相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。