出國勞務人員社會保險及福利派遣協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

出國勞務人員社會保險及福利派遣協(xié)議甲方（派遣方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（接收方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、出國勞務人員社會保險及福利派遣描述1.派遣人員信息人員1：姓名為______，國籍為______，工種為______。人員2（如有）：姓名為______，國籍為______，工種為______。乙方將按照協(xié)議要求為派遣人員提供社會保險及福利。2.社會保險及福利要求乙方將為派遣人員提供所在國法律規(guī)定的社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。乙方將為派遣人員提供相應的福利待遇，如住宿、餐飲、交通補貼等。乙方保證派遣人員在社會保險及福利方面享有與當地員工同等的權益。二、派遣人員數量與費用1.派遣人員數量甲方計劃派遣的人員數量為______人。實際派遣人數以甲方最終書面通知為準，但通知應在出國前______天（具體時長）發(fā)出。2.費用及支付方式派遣人員的費用包括但不限于社會保險及福利費用、住宿費、餐飲費等。派遣人員的費用按月結算，甲方應在每月______日前支付乙方當月費用。三、派遣時間與地點1.派遣時間甲方派遣人員出國時間為______年______月______日至______年______月______日。乙方應確保派遣人員按時出國，如有特殊情況，雙方應協(xié)商解決。2.派遣地點派遣人員出國后，將前往乙方指定的國家或地區(qū)工作。四、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本協(xié)議。2.協(xié)議終止（1）一方嚴重違約，經另一方書面通知后，違約方在______日內未采取補救措施；（2）不可抗力因素導致協(xié)議無法履行；（3）雙方協(xié)商一致，決定終止協(xié)議。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的社會保險及福利進行監(jiān)督和檢查，如發(fā)現不符合要求，有權要求乙方改正。有權根據派遣人員的工作表現和實際情況調整社會保險及福利待遇，但應按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務：在協(xié)議規(guī)定的時間內接收乙方提供的符合要求的社會保險及福利。為派遣人員提供必要的支持，如協(xié)助辦理簽證、住宿安排等。2.乙方權利與義務權利：在按照協(xié)議要求提供社會保險及福利后，有權要求甲方按照約定支付相關費用。如因甲方原因導致派遣人員無法正常享受社會保險及福利，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照協(xié)議約定的時間、標準提供社會保險及福利。對派遣人員的個人信息保密，不得泄露給第三方。六、派遣人員管理1.管理方式乙方應對派遣人員進行管理，確保其遵守所在國法律法規(guī)和乙方的工作規(guī)定。甲方有權要求乙方定期匯報派遣人員的工作情況。2.管理標準派遣人員的管理標準以本協(xié)議約定的要求以及當地法律法規(guī)為準。如派遣人員違反規(guī)定，乙方應立即采取措施糾正，并通知甲方。七、費用支付方式與期限1.預付款協(xié)議簽訂后的______個工作日內（具體時長），甲方支付給乙方協(xié)議總價的______%作為預付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據派遣人員的實際工作進度，在乙方按照甲方要求支付相應費用后，甲方支付相應比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有派遣人員的派遣任務且經甲方驗收合格后的______個工作日內（具體時長），甲方支付協(xié)議總價的尾款，即協(xié)議總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協(xié)議約定支付費用，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除協(xié)議，應承擔因此給乙方造成的損失，包括但不限于派遣人員的遣返費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照協(xié)議約定的時間、標準提供社會保險及福利，每逾期一天，應按照協(xié)議總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除協(xié)議，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方未妥善管理派遣人員，導致派遣人員違反規(guī)定或造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于派遣人員信息、福利待遇等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行