2025標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同格式樣本

2025標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同格式樣本本勞動(dòng)合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：住所：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號碼：戶籍地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方需要聘用乙方從事相關(guān)工作，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，就勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一章合同期限第一條合同期限本合同為期限勞動(dòng)合同，自年月日起至年月日止。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第二條試用期雙方同意設(shè)定試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。試用期間，乙方的工資為本合同約定工資標(biāo)準(zhǔn)的%。試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在試用期間的工作表現(xiàn)，決定是否正式錄用乙方。第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第三條工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位或要求乙方從事其他相關(guān)工作，乙方應(yīng)服從甲方的合理安排。第四條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為。甲方因工作需要臨時(shí)安排乙方到其他地點(diǎn)工作的，乙方應(yīng)當(dāng)服從安排，但甲方應(yīng)提前通知乙方，并保障乙方的合法權(quán)益。第五條工作時(shí)間甲方實(shí)行（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí)）工作制，乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周天。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。第六條加班管理因工作需要，甲方安排乙方延長工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，乙方應(yīng)服從安排。甲方將依法支付乙方加班工資或安排補(bǔ)休。第三章勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保障第七條勞動(dòng)報(bào)酬甲方同意每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為人民幣元。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、崗位性質(zhì)和公司規(guī)章制度，向乙方支付相應(yīng)的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等其他收入。第八條工資支付時(shí)間甲方應(yīng)于每月日前支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。如遇節(jié)假日或休息日，支付日期順延。第九條社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人負(fù)擔(dān)部分的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第十條其他福利甲方根據(jù)公司規(guī)章制度，為乙方提供（如：住房公積金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、帶薪年假等）。第四章勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度第十一條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)以及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第十二條崗位紀(jì)律乙方在工作期間應(yīng)當(dāng)恪盡職守，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。乙方不得從事任何有損甲方利益的活動(dòng)，不得利用職務(wù)之便謀取私利。第十三條保密義務(wù)乙方承諾對在甲方工作期間獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何形式向第三方披露。第五章合同的變更、解除與終止第十四條合同變更在合同期限內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)采用書面形式，由雙方簽字蓋章后生效。第十五條合同解除雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的，甲方可以解除本合同。乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方可以解除本合同。乙方因違法犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任的，本合同自行解除。甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的，乙方可以解除本合同。第十六條合同終止本合同期滿，或乙方達(dá)到法定退休年齡，或甲方依法破產(chǎn)、解散、被撤銷，本合同終止。第六章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑邨l經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償本合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方因甲方的原因解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七章勞動(dòng)爭議處理第十八條爭議解決因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議的，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第八章其他條款第十九條通知與送達(dá)甲方或乙方在本合同履行過程中需要向?qū)Ψ桨l(fā)出通知或函件的，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并通過郵寄、傳真或親自送達(dá)的方式送至本合同中約定的地址。收件人簽收之日視為送達(dá)之日。第二十條合同的完整性本合同未盡事宜，雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十一條合同的生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期：年