高校勤工助學(xué)管理辦法_第1頁
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文檔簡介

高校勤工助學(xué)管理辦法一、總則(一)目的為了規(guī)范高校勤工助學(xué)活動(dòng),保障學(xué)生的合法權(quán)益,培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,特制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于本校全日制本??茖W(xué)生和研究生。(三)基本原則1.堅(jiān)持自愿原則,學(xué)生參加勤工助學(xué)活動(dòng)應(yīng)出于本人自愿,不得強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫學(xué)生參加。2.堅(jiān)持學(xué)有余力、不影響學(xué)業(yè)的原則,學(xué)生參加勤工助學(xué)活動(dòng)應(yīng)在保證完成學(xué)習(xí)任務(wù)的前提下進(jìn)行。3.堅(jiān)持按勞取酬、多勞多得的原則,根據(jù)學(xué)生的工作表現(xiàn)和勞動(dòng)成果給予相應(yīng)的報(bào)酬。4.堅(jiān)持安全教育與管理相結(jié)合的原則,確保學(xué)生在勤工助學(xué)活動(dòng)中的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。二、勤工助學(xué)崗位設(shè)置與管理(一)崗位設(shè)置1.校內(nèi)勤工助學(xué)崗位分為固定崗位和臨時(shí)崗位。固定崗位是指持續(xù)一個(gè)學(xué)期以上的長期性崗位;臨時(shí)崗位是指不超過一個(gè)學(xué)期的臨時(shí)性崗位。2.校內(nèi)勤工助學(xué)崗位主要包括教學(xué)助理、科研助理、行政管理助理、后勤服務(wù)等崗位。3.校外勤工助學(xué)崗位應(yīng)選擇合法經(jīng)營、信譽(yù)良好、管理規(guī)范的用人單位,簽訂協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。(二)崗位管理1.學(xué)校勤工助學(xué)管理部門負(fù)責(zé)勤工助學(xué)崗位的統(tǒng)籌規(guī)劃和管理,各學(xué)院負(fù)責(zé)本學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)崗位的具體組織和實(shí)施。2.用人單位應(yīng)與學(xué)生簽訂勤工助學(xué)協(xié)議,明確工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)等事項(xiàng)。3.學(xué)校應(yīng)建立勤工助學(xué)崗位信息發(fā)布平臺,及時(shí)發(fā)布勤工助學(xué)崗位信息,供學(xué)生自主選擇。4.學(xué)校應(yīng)定期對勤工助學(xué)崗位進(jìn)行檢查和評估,對不符合要求的崗位及時(shí)進(jìn)行調(diào)整或撤銷。三、勤工助學(xué)學(xué)生的選拔與錄用(一)選拔條件1.熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。2.遵守憲法和法律,遵守學(xué)校規(guī)章制度。3.誠實(shí)守信,道德品質(zhì)優(yōu)良。4.學(xué)習(xí)努力,成績合格,學(xué)有余力。5.身體健康,能勝任所從事的工作。(二)選拔程序1.學(xué)生本人提出勤工助學(xué)申請,填寫《勤工助學(xué)申請表》。2.學(xué)院對申請學(xué)生進(jìn)行資格審查,確定推薦名單。3.學(xué)校勤工助學(xué)管理部門對推薦名單進(jìn)行審核,確定錄用名單。4.用人單位與錄用學(xué)生簽訂勤工助學(xué)協(xié)議。四、勤工助學(xué)勞動(dòng)報(bào)酬與支付(一)勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)1.校內(nèi)勤工助學(xué)崗位勞動(dòng)報(bào)酬原則上不低于當(dāng)?shù)卣蛴嘘P(guān)部門制定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。2.校外勤工助學(xué)崗位勞動(dòng)報(bào)酬由用人單位與學(xué)生協(xié)商確定,但不得低于當(dāng)?shù)卣蛴嘘P(guān)部門制定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。(二)支付方式1.校內(nèi)勤工助學(xué)勞動(dòng)報(bào)酬由學(xué)校按月發(fā)放至學(xué)生銀行卡。2.校外勤工助學(xué)勞動(dòng)報(bào)酬由用人單位按照協(xié)議約定支付給學(xué)生。五、勤工助學(xué)學(xué)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)(一)培訓(xùn)內(nèi)容1.職業(yè)道德教育,培養(yǎng)學(xué)生的敬業(yè)精神和責(zé)任感。2.崗位技能培訓(xùn),提高學(xué)生的工作能力和業(yè)務(wù)水平。3.安全知識教育,增強(qiáng)學(xué)生的安全意識和自我保護(hù)能力。(二)培訓(xùn)方式1.學(xué)校定期組織集中培訓(xùn),邀請專家或有經(jīng)驗(yàn)的工作人員進(jìn)行授課。2.用人單位根據(jù)崗位要求對學(xué)生進(jìn)行崗位培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)生熟悉工作流程和操作規(guī)范。六、勤工助學(xué)學(xué)生的考核與獎(jiǎng)勵(lì)(一)考核內(nèi)容1.工作態(tài)度,包括出勤情況、工作積極性、責(zé)任心等。2.工作能力,包括業(yè)務(wù)水平、工作效率、解決問題的能力等。3.工作業(yè)績,包括工作質(zhì)量、工作成果、勞動(dòng)紀(jì)律等。(二)考核方式1.用人單位負(fù)責(zé)對學(xué)生的日常工作進(jìn)行考核,填寫《勤工助學(xué)學(xué)生考核表》。2.學(xué)院負(fù)責(zé)對本學(xué)院學(xué)生的勤工助學(xué)工作進(jìn)行綜合考核,確定考核等級。3.學(xué)校勤工助學(xué)管理部門負(fù)責(zé)對全校學(xué)生的勤工助學(xué)工作進(jìn)行總結(jié)和表彰。(三)獎(jiǎng)勵(lì)措施1.對考核優(yōu)秀的勤工助學(xué)學(xué)生,學(xué)校給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),頒發(fā)榮譽(yù)證書,并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。2.對在勤工助學(xué)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的學(xué)生,在評選獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干部等方面給予優(yōu)先考慮。3.對在勤工助學(xué)活動(dòng)中取得顯著成績的學(xué)生,推薦參加校外相關(guān)競賽或?qū)嵺`活動(dòng)。七、勤工助學(xué)學(xué)生的權(quán)益保護(hù)(一)勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)1.用人單位應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定,保障學(xué)生的勞動(dòng)權(quán)益,按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。2.學(xué)生在勤工助學(xué)活動(dòng)中發(fā)生勞動(dòng)爭議,可向?qū)W校勤工助學(xué)管理部門或勞動(dòng)爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解,也可依法向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。(二)人身安全保護(hù)1.學(xué)校和用人單位應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育,提高學(xué)生的安全意識和自我保護(hù)能力。2.用人單位應(yīng)為學(xué)生提供必要的安全保障措施,確保學(xué)生在工作過程中的人身安全。3.學(xué)生在勤工助學(xué)活動(dòng)中發(fā)生人身傷害事故,學(xué)校和用人單位應(yīng)及時(shí)采取救助措施,并按照國家有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定進(jìn)行處理。(三)其他權(quán)益保護(hù)1.學(xué)校應(yīng)保障學(xué)生在勤工助學(xué)活動(dòng)中的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),鼓勵(lì)學(xué)生對勤工助學(xué)工作提出意見和建議。2.學(xué)校應(yīng)建立健全勤工助學(xué)投訴處理機(jī)制,及時(shí)處理學(xué)生的投訴和舉報(bào),維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。八、勤工助學(xué)活動(dòng)的監(jiān)督與檢查(一)監(jiān)督檢查主體1.學(xué)校勤工助學(xué)管理部門負(fù)責(zé)對全校勤工助學(xué)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.各學(xué)院負(fù)責(zé)對本學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)活動(dòng)進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。3.學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對勤工助學(xué)活動(dòng)中的違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行查處。(二)監(jiān)督檢查內(nèi)容1.勤工助學(xué)崗位設(shè)置與管理情況。2.勤工助學(xué)學(xué)生的選拔與錄用情況。3.勤工助學(xué)勞動(dòng)報(bào)酬與支付情況。4.勤工助學(xué)學(xué)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)情況。5.勤工助學(xué)學(xué)生的考核與獎(jiǎng)勵(lì)情況。6.勤工助學(xué)學(xué)生的權(quán)益保護(hù)情況。(三)監(jiān)督檢查方式1.定期檢查與不定期抽查相結(jié)合

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