和諧平安協(xié)會(huì)理事會(huì)的工作制度_第1頁(yè)
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和諧平安協(xié)會(huì)理事會(huì)的工作制度 一、要情報(bào)告制度1、協(xié)會(huì)理事會(huì)應(yīng)將本協(xié)會(huì)的重大工作、重大活動(dòng)開展情況,當(dāng)?shù)貛智?、苗頭性、傾向性的問題,可能引發(fā)影響社會(huì)穩(wěn)定的苗頭隱患,涉及政策法律必須請(qǐng)示的問題,其他需要報(bào)告的事項(xiàng)向鎮(zhèn)綜治委報(bào)告。2、報(bào)告的形式一是一報(bào),大事專題報(bào),緊急事件特報(bào);嚴(yán)禁遲報(bào)、漏報(bào)和隱瞞不報(bào)。二、矛盾糾紛排查調(diào)處制度1、堅(jiān)持“及時(shí)排查、及時(shí)調(diào)處,工作超前,預(yù)防為主”的原則進(jìn)行矛盾糾紛排查;2、每周進(jìn)行一次矛盾糾紛排查,對(duì)排查出來的矛盾糾紛要制定具體的調(diào)處措施,落實(shí)調(diào)處責(zé)任,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),防止民事糾紛向刑事案件轉(zhuǎn)化;3、認(rèn)真做好矛盾糾紛排查調(diào)處資料歸檔工作。三、工作例會(huì)制度1、理事會(huì)每年至少組織召開一次協(xié)會(huì)會(huì)員大會(huì),總結(jié)成績(jī),交流經(jīng)驗(yàn),查找薄弱環(huán)節(jié),部署工作任務(wù);2、理事會(huì)每季度召開一次工作例會(huì),查找問題,分析原因,提出解決問題的方案,部署下步工作任務(wù);遇有特殊情況可隨時(shí)召開理事會(huì)和會(huì)員大會(huì)。四、聯(lián)誼聯(lián)防制度1、協(xié)會(huì)應(yīng)本著“睦鄰友好、相互協(xié)作、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展”的原則,積極開展與地方的聯(lián)誼聯(lián)防活動(dòng),通過相互走訪,密切聯(lián)系,增強(qiáng)了解,促進(jìn)友誼;2、因生產(chǎn)生活引起邊界糾紛時(shí),要積極做好本地群眾的勸阻說服工作,拋棄地方保護(hù)主義,不護(hù)短、不庇惡、不推委、不堵塞,通過互相協(xié)商,客觀公正地處理好邊界糾紛;3、積極配合當(dāng)?shù)攸h委、政府做好邊界安全穩(wěn)定工作。五、工作報(bào)告制度1、報(bào)告人為協(xié)會(huì)理事會(huì);2、報(bào)告對(duì)象為協(xié)會(huì)全體會(huì)員;3、報(bào)告內(nèi)容主要為協(xié)會(huì)內(nèi)部強(qiáng)化工作意識(shí),落實(shí)工作措施,工作開展的做法、經(jīng)驗(yàn)、成效及工作過程中存在的問題;參與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作,履行綜治協(xié)會(huì)職責(zé)任務(wù)情況,完成協(xié)會(huì)會(huì)員大會(huì)交辦的有關(guān)工作任務(wù)和執(zhí)行協(xié)會(huì)決定事項(xiàng)的情況。六、通報(bào)講評(píng)制度1、堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的講評(píng)原則,不得夸大成績(jī),不得隱瞞錯(cuò)誤;2、在每季度召開的理事會(huì)上,對(duì)每位理事履行職責(zé)情況進(jìn)行通報(bào)講評(píng),對(duì)工作主動(dòng)、處事得當(dāng)?shù)娜诉M(jìn)行表?yè)P(yáng);3、

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