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文檔簡介

管理資源吧（），提供海量管理資料免費下載！松川企業(yè)公司工作說明書一、崗位資料崗位名稱：產品經理 崗位編號： 崗位人數(shù)： 職位等級： 所屬部門/科室： 營銷部 直屬上司職位： 臨時替代崗位： 產品工程師、售前工程師 可輪調崗位： 開發(fā)部、品質部 可升遷崗位： 二、崗位在組織中的位置 營 銷 總 部 經 理業(yè) 務 員銷售經理行政主任辦事處經理客戶服務經理辦事處售后經理大區(qū)經理市場推廣產品開發(fā)工程師產品工程師商務主辦售后服務人員售后主辦售前工程師三、匯報程序及督導范圍直接匯報對象： 開發(fā)部經理 直接督導 個崗位，共 人間接督導 個崗位，共 人四、崗位職責1、參與公司產品策略的制訂； 2、負責從產品立項到開發(fā)的全過程； 3、負責產品技術管理及生產現(xiàn)場的技術協(xié)調；協(xié)助工藝編制及審核工作； 4、對開發(fā)出來的新產品廠內所有運行實驗進行跟蹤并及時改進； 5、協(xié)助產品工程師及時跟進市場反饋情況，了解客戶使用情況；6、負責技術情報工作，辦理專利申請，做好保密工作。五權限范圍1產品資料審核權。 2查閱圖庫權。 六使用設備 電腦 七任用資格1受教育程度：大學 2年齡：25以上 3經驗：技術管理經驗，機械（電器）設計、制造經驗，熟悉包裝機結構原理，熟悉產品標準。 4基本技能：電腦操作，機械（電器）設計。 5基本素質：嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，協(xié)作能力，溝通能力強。 6特殊要求：較好職業(yè)道德和較強的保密意識。 八業(yè)務接觸對象1公司外：質量技術監(jiān)督部門，專利局，“標準化部門”，協(xié)作單位（人員）。 2公司內：生產部門、品質部門、各技術崗位。 九、績效考核標準 撰寫人 初審人 核

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