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“國培計劃(2017)”湖北省項目縣網(wǎng)絡(luò)研修培訓(xùn)研修簡報鶴峰縣八峰民族學(xué)校八峰民族學(xué)校2017國培計劃網(wǎng)絡(luò)研修年度工作計劃按照國培計劃2017湖北省項目縣網(wǎng)絡(luò)研修考核評價方案,根據(jù)鶴峰縣教育科技局、鶴峰縣教師研訓(xùn)中心的整體規(guī)劃和部署,結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革的要求和我校教育教學(xué)工作的實際,我們著眼于教師綜合素質(zhì)、專業(yè)水平的提高和建設(shè)更加合理的師資隊伍結(jié)構(gòu),服務(wù)于課程改革,立足于學(xué)生的全面發(fā)展。為使教師具有可持續(xù)性發(fā)展和自主發(fā)展能力,具有終身學(xué)習(xí)和教育創(chuàng)新能力的新型教師打下基礎(chǔ),特制訂本方案。一、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:鐘志華副組長:張松成員:何敏、楊碩平、胡長東、田紅兵、張文斌、教研組長二、主要工作職責(zé):1、全面負責(zé)學(xué)校教師繼續(xù)教育、網(wǎng)絡(luò)研修的規(guī)劃、實施、管理和總結(jié)工作。 2、負責(zé)國培網(wǎng)絡(luò)研修和校本培訓(xùn)方案的制定、實施和考核工作。3、整理、留存有關(guān)資料、考核成績,建立培訓(xùn)檔案等。三、研修目標(biāo):1、通過項目實施,樹立教師的終身學(xué)習(xí)意識,通過網(wǎng)絡(luò)研修與校本研修結(jié)合,創(chuàng)新教師培訓(xùn)模式,建立校本研修常態(tài)化運行機制,提升教師參與校本研修的能力和水平。2、 通過常態(tài)化、校本化、科學(xué)性、針對性的課例研究,促進并優(yōu)化學(xué)校教研文化,形成良好的交流研討氛圍。3、通過研修學(xué)習(xí),使教師形成自覺研修的習(xí)慣和能力,樹立規(guī)范的自覺地、有效地備課,樹立質(zhì)量意識,使課堂教學(xué)效率高,效果好,科持研氣氛濃郁。4、 提升教師對教學(xué)資源的收集、開發(fā)、整合加工和利用的能力四、研修方式:1. 通過專業(yè)引領(lǐng)和實踐提升,將線上學(xué)習(xí)和線下實踐相結(jié)合。2. 自主學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合。3校本研修與跨區(qū)域教研相結(jié)合。五、研修特色: 通過網(wǎng)絡(luò)研修活動的開展,全力打造并構(gòu)建適合本校的研修特色,參訓(xùn)率、學(xué)習(xí)率、合格率都達到100%,實現(xiàn)人人都能上優(yōu)質(zhì)高效的新課堂,人人都能進行教學(xué)資源開發(fā),特別是微課的設(shè)計制作與應(yīng)用。六、時間安排:第一階段:熟悉家園 制定計劃(2017.9.15-12.31);第二階段:以學(xué)定教 設(shè)計教學(xué)(2017.9.28-12.31);第三階段:因材施教 實施教學(xué)(2017.10.27-12.31);第四階段:以評促教 評價教學(xué)(2017.11.20-12.31)。七、研修內(nèi)容: 第一階段:網(wǎng)絡(luò)課程:1.課程導(dǎo)學(xué)2.平臺操作指南第二階段:網(wǎng)絡(luò)課程:中小學(xué):學(xué)科備課類課程幼兒園:幼兒觀察課程第三階段:網(wǎng)絡(luò)課程:中小學(xué):學(xué)科上課類課程幼兒園:環(huán)境創(chuàng)設(shè)第四階段:網(wǎng)絡(luò)課程:中小學(xué):學(xué)科評價類課程幼兒園:幼兒游戲八、研修方法:(一)、堅持以教研組為中心開展網(wǎng)絡(luò)研修及課堂教學(xué)研究和學(xué)習(xí)1、成立精強的教研組,切實開展教研活動。落實教研計劃,每周固定時間開展教研活動,商討研究問題,加強教師推門聽課管理。2、各教研組成員要結(jié)合選定的教學(xué)重難點,組織開展同課異構(gòu)或同課同構(gòu)活動,組織學(xué)員對重難點課程進行打磨,推出校級優(yōu)質(zhì)課,每個教研(備課組)至少推薦1節(jié)優(yōu)質(zhì)課。3、加強網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),更新理念,提高理論學(xué)習(xí)的實效性。4、充分發(fā)揮骨干教師在教研中的帶頭作用,骨干教師要帶領(lǐng)學(xué)科組成員學(xué)習(xí)教育理論、教育法規(guī)和先進的教育、教學(xué)經(jīng)驗,針對教學(xué)中的疑難問題,組織本組教師研討;骨干教師業(yè)務(wù)過硬,工作認真,處處都應(yīng)起到帶頭作用。 5、開展示范課教學(xué)研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學(xué)水平。(1)獲縣市級以上優(yōu)質(zhì)課的教師或縣市級以上名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師的應(yīng)主講一節(jié)示范課(2)到外地聽課學(xué)習(xí)的教師,回校后要上一節(jié)能體現(xiàn)新的教學(xué)思想的匯報課,或者在教研組內(nèi)進行經(jīng)驗交流。(3)為了激勵全體教師互相學(xué)習(xí),共同提高,教導(dǎo)處把每次聽課情況如實記載。每位教師每學(xué)期聽評課應(yīng)達到20節(jié)以上。(二)、加大教師培訓(xùn)力度,打造名師隊伍。(1)、利用外出聽課、學(xué)習(xí)的機會,有針對性地選派教師外出,學(xué)習(xí)先進的課堂教學(xué)經(jīng)驗,聽課教師回來必須上模仿課、移植課。創(chuàng)造條件“請進來,走出去”,多渠道提高教師的課堂教學(xué)水平。(2)、積極推進名師工程。結(jié)合校本培訓(xùn)做好學(xué)校骨干教師的培訓(xùn)工作,創(chuàng)造機會給他們壓任務(wù),讓他們挑擔(dān)子,使他們在工作中得到鍛煉,提高能力。(3)、落實師徒結(jié)對制度,針對教師學(xué)習(xí)能力差異大、國培目標(biāo)落實困難大等情況,通過師徒結(jié)對的形式,組織老中青教師共同參與,各自發(fā)揮他們不同的優(yōu)勢,相互學(xué)習(xí),取長補短,共同協(xié)作,共同提高。(三)、建立教學(xué)研究課題制度,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)師培、教研、科研相結(jié)合。提出針對我校實際的課題,以課題研究為推動力,圍繞學(xué)校發(fā)展目標(biāo),針對學(xué)校面臨的問題,用科研方法找尋解決學(xué)校實際問題的思路。九、階段實施計劃第一階段:校本培訓(xùn) 第二階段:引領(lǐng)性學(xué)習(xí)第三階段:實踐學(xué)習(xí)與互助研修 第四階段:生成性資源學(xué)習(xí)與分享 第五階段:研修總結(jié) 第一階段校本培訓(xùn)1、平臺操作培訓(xùn)(張松副校長:學(xué)校管理員)線上10課時,老師學(xué)會操作 2、培訓(xùn)時間:2017年9月16日2017年9月 18日 3、培訓(xùn)內(nèi)容:熟悉平臺 自主選課 參加活動 提交作業(yè) 發(fā)表話題第二階段 ( 引領(lǐng)性學(xué)習(xí))開展線上學(xué)習(xí)活動:時間2017 .9 .152017 .12. 31每位教師能按階段進行學(xué)習(xí)和按要求完成作業(yè)和資源分享和測試。第三階段(實踐學(xué)習(xí)與互助研修)以校日常教研活動推進計劃實施 時間:2017-9月15日-2017-12月1日 方式:每周周二下午開展數(shù)學(xué)教研活動,每周三下午開展語文教研活動。內(nèi)容方式靈活多樣:組織線上學(xué)習(xí)研討活動;觀摩名師課例;語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科開展“同上一堂課”教學(xué)研討;新進教師上匯報課、領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)科骨干教師進行評課;打磨優(yōu)質(zhì)參賽課;集體備課;長期開展推門聽課活動等。第四階段生成性資源學(xué)習(xí)與分享時間:2017年10月15日2017年12月10日1.生成性核心問題解析(帶著問題去做,鼓勵老師去思考) 2.跨區(qū)域評析(優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計、優(yōu)秀課例、優(yōu)秀技能研析) 3.優(yōu)秀研修成果學(xué)習(xí) 第五階段研修總結(jié)時間:2017年12月12017年12月30日1、培訓(xùn)感言 2、研修總結(jié) 十、研修評價根據(jù)國培評價方案,結(jié)合我校研修活動,按照活動的層次特點,我校進行過程性的研修評價。1、學(xué)校把網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)有機整合到教師的管理中,建立學(xué)員評價考核細則,同時給教師以
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