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文檔簡介

在新當(dāng)選村干部大會上的講話同志們: 通過將近2個月的艱苦工作,我區(qū)8個村均已完成村級組織換屆選舉工作,新一屆村兩班子成員也已經(jīng)產(chǎn)生。在這里,我首先向新當(dāng)選的干部表示最誠摯的祝賀。 我區(qū)村級組織換屆選舉工作從11月1日開始以來,始終堅持鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo),針對村委會換屆工作,法律法規(guī)要求較嚴(yán)、村情民意相對復(fù)雜、程序步驟規(guī)定較多等特點,嚴(yán)格依法辦事,充分發(fā)揚民主,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序。在廣大黨員和選民的參與和支持下,新一屆村“兩委”班子順利選舉產(chǎn)生。全區(qū)共產(chǎn)生了村級組織成員36名,其中支委24人、村委20人,連任21人,新當(dāng)選15人,交叉任職12人,婦女9人。兩班子中文化程度高中以上的34人,新班子的產(chǎn)生,為我區(qū)各村今后三年的經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展奠定了堅實的組織基礎(chǔ)和人才隊伍基礎(chǔ)。 隨著農(nóng)村民主政治建設(shè)的不斷推進和人民群眾對基層組織的要求不斷提高,當(dāng)前農(nóng)村工作形勢和任務(wù)發(fā)生了很大的變化,對在第一線工作的同志們提出了新的更高的要求,村級班子工作好壞與否,有沒有成績,群眾擁護不擁護,直接關(guān)系到黨和政府在農(nóng)村工作的施政綱領(lǐng)的實施,關(guān)系到農(nóng)村社會的改革發(fā)展穩(wěn)定。因此,村官的“官”雖小,但責(zé)任卻不小。村官三年,干什么、怎么干就相當(dāng)重要。兩班子中,有些人雖然是老干部了,但固有的思維模式和工作方法遠遠不能適應(yīng)新形勢的發(fā)展。有些村,書記、主任是新當(dāng)選的,甚至整個村班子都是新手,對如何當(dāng)好村官可以說是心中沒底。借此機會,我想講四點意見,既是給大家引引路,也算是提要求。 一、擺正位置,盡快進入角色 1、肯學(xué)習(xí)。學(xué)好政策法規(guī)知識,也是適應(yīng)角色、完成角色的需要,新當(dāng)選的兩班子成員,有些過去沒有在兩班子工作過,對村務(wù)的日常程序一竅不通,上任后多少會有不熟悉、不適應(yīng)的過程,這是自然現(xiàn)象,不必?fù)?dān)心。只要不斷學(xué)習(xí)、虛心請教、多多溝通,并自覺將政策運用于工作實踐,每個村兩班子成員都能成為處理村務(wù)的行家。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要不斷向村民宣傳黨的方針政策,善于用政策凝聚人心、把村民團結(jié)在黨的周圍,善于用政策推動工作,把村民的積極性、創(chuàng)造性最大限度發(fā)揮出來。2、傳幫帶。班子中如果有連任的成員特別是連任的書記和主任,要搞好傳幫帶,把村務(wù)中的日常工作方法、步驟和議事制度、財務(wù)開支、重大事項村民代表決策討論等的有關(guān)要求傳授給新當(dāng)選人員,使他們盡快熟悉日常工作套路;機關(guān)各條線要結(jié)合各自的工作特點、要求,采取以會代訓(xùn)和下發(fā)工作簡章等形式,幫助新當(dāng)選人員盡快適應(yīng)角色。 3、理思路。家家有本難念的經(jīng),每個村都有各自的優(yōu)勢和弱勢,所以大家要多留意、多關(guān)心村居情況,要仔細分析查找本村存在的問題和急需解決的事項,尤其是換屆選舉中村民群眾提出的熱點、焦點問題。在黨支部換屆的候選人中搞了競職承諾書,村委會也有很多人通過各種方式競選的,大家不能急于求成,既要有克服困難、創(chuàng)造條件的勇氣和魄力,也有要冷靜思考、認(rèn)真分析、通盤考慮的思路,要結(jié)合實際,盡快理清今后三年發(fā)展思路和工作計劃。在此,我建議每位村干部思考這樣一個問題:我為什么當(dāng)村干部、當(dāng)干部的三年我該做些什么,怎么做? 二、勤政為民,樹立四種意識 1、團結(jié)意識。一是分清職責(zé),緊密合作。村黨支部與村委會的關(guān)系是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。黨支部在村級各類組織中處于領(lǐng)導(dǎo)核心地位,這一點是不容置疑的。村委會是村民自治組織,但村民自治必須要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下、在憲法和法律規(guī)定的范圍內(nèi)進行。但實際上,村黨支部的工作和村委會的工作在有些方面是交叉、滲透的,因此有必要根據(jù)工作需要,按照優(yōu)勢互補的原則,確定各自分管的內(nèi)容,使責(zé)任明確,各負(fù)其責(zé),但同時又要做到,既分工明確,又密切合作,提高工作的整體效益。二是相互交流,溝通思想。村黨支部書記應(yīng)及時向村委會主任傳遞上級的指示、工作信息,積極支持村委會主任獨立工作,依法行使職權(quán);村主任對村重大經(jīng)濟建設(shè)和較大經(jīng)濟支出,要及時向支部書記匯報,在作出重大決策前,村班子應(yīng)碰頭通氣,統(tǒng)一認(rèn)識。當(dāng)關(guān)系處理不當(dāng)發(fā)生矛盾時,要及時調(diào)整心態(tài)、明確位置,分清是非,化解矛盾,不要等問題成了堆,再去處理解決。三是襟懷坦白,理解支持。相互間的友誼、諒解和支持是最重要的。村干部要自覺做到不爭權(quán)力大小、只比貢獻多少,以事業(yè)為重,大局為重,大事講原則,小事講風(fēng)格,不計較個人得失和恩怨,一切為了共同把村里的各項工作搞好。在這里我特別想強調(diào)的是:一個村工作好不好開展,發(fā)展的好壞,關(guān)鍵就是看兩委的團結(jié),特別是書記和主任的團結(jié),在這里我也不想否認(rèn),我們區(qū)也存在過書記和主任不和諧的情況,這樣導(dǎo)致的結(jié)果是雙方工作相互推委扯皮,工作根本無法開展,其實說實話雙方工作的都不舒暢,所以,今天我特別強調(diào)這一點,希望村兩班子要善于溝通情況,多交換意見,維護好班子的團結(jié),帶領(lǐng)大家心往一處想,勁往一處使,同心協(xié)力處理好各項事務(wù)。 2、廉潔意識。群眾選我們當(dāng)村干部,說明大家在群眾當(dāng)中都是有一定威信的??扇绻覀兪裁词露枷忍孀约罕P算,利用職權(quán)損公肥私,那么一切工作都難以開展。這次換屆期間,也有個別村居群眾對村級財務(wù)持懷疑態(tài)度,要求進行清帳,這里面除了個別人的別有用心外,一定程度上也反映出一些村居確實在村務(wù)和財務(wù)管理上出現(xiàn)問題。所以,我們必須嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,做到不該拿的不拿,不該吃的不吃,真正做到政治上清醒、經(jīng)濟上清白,清正廉潔,無私奉獻,樹立干凈干事的形象。與此同時,要執(zhí)行黨的各項紀(jì)律規(guī)定、嚴(yán)格執(zhí)行“一事一議”“四議兩公開”制度,做到重大工作或事項要經(jīng)村民代表大會或村民大會同意。 3、服務(wù)意識。什么是干部?我想,最樸素的理解可以是這樣:干部,就是認(rèn)真按照上級的部署以及廣大人民群眾的要求,扎實干工作為人民服務(wù)的人。村干部特別是村委會是群眾直接選出來的,支委雖說是黨員推選產(chǎn)生,也是在“一評兩推一選”基礎(chǔ)上的集中,怎么干、干什么,群眾對大家寄托了厚望。所以,每位村干部都要心中裝著群眾,想著集體,做到公道正派,不搞花架子,扎扎實實為群眾辦一些力所能及的好事實事,樹立村干部的良好形象。 4、發(fā)展意識。我區(qū)各村發(fā)展情況不相同,大家一定要迅速明確工作職責(zé),理順工作思路,落實好各項措施,努力提高發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟工作的指導(dǎo)水平,在自己發(fā)家致富的同時,盡心盡力壯大集體經(jīng)濟實力,使農(nóng)村基層組織具備為農(nóng)民辦事的經(jīng)濟基礎(chǔ),以“敢干事、會干事、干好事”的精神,推進工作的進步。在這里我要特別強調(diào)的是,這里說的帶頭致富,可不是縱容鼓勵大家?guī)ь^去搞違章建筑、破壞生態(tài)資源等活動,而是希望大家能夠熟練掌握農(nóng)村實用技術(shù),培養(yǎng)自己的經(jīng)濟頭腦,做到懂經(jīng)營、善管理,練好內(nèi)功,提高干好農(nóng)村工作的本領(lǐng),在合理、合法的基礎(chǔ)上壯大村級集體經(jīng)濟。 三、嚴(yán)格要求,切實發(fā)揮作用 1、組織作用。村書記或主任要經(jīng)常組織“一班人”認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想和黨的十七大精神,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和基本知識,學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識,提高“一班人”的思想素質(zhì)和工作水平;要經(jīng)常組織班子成員圍繞黨的基本路線和本村工作任務(wù)進行研究討論,推進三個文明建設(shè);要經(jīng)常主持召開民主生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評,加強班子自身建設(shè)。 2、表率作用。廣大農(nóng)村一直流傳著這樣一句話:“村看村,戶看戶,群眾看黨員,黨員看干部。村“兩委”干部作為全村人的“領(lǐng)頭雁”,如果自己不能率先垂范,在群眾中的說服力和感召力就不強。這一點,我想大家應(yīng)該有比較深切的感受和體會。所以廣大村干部一定要成為貫徹落實黨的各項方針政策和上級批示決議的帶頭人,成為生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)的帶頭人,成為密切聯(lián)系群眾的帶頭人,成為廉潔奉公、遵紀(jì)守法的帶頭人。要關(guān)心群眾、深入群眾、引導(dǎo)群眾,真正做到在感情上貼近群眾,在工作上依靠群眾,在生活上關(guān)心群眾,多做引導(dǎo)疏導(dǎo)工作,多做化民怨、解民難、順民意的工作,大力營造和諧的發(fā)展氛圍。 3、協(xié)調(diào)作用。書記、主任要正確處理好同委員的關(guān)系,遇事多同委員商量,發(fā)揮他們在各自工作中的作用,并注意協(xié)調(diào)他們的工作。當(dāng)委員在工作中遇到困難或出現(xiàn)問題時,要熱心幫助他們解決,并主動承擔(dān)責(zé)任;對委員在工作中發(fā)生的矛盾,要及時進行調(diào)解、疏通,使“一班人”互相支持,搞好團結(jié)。只有村黨支部書記和村委會主任的作用發(fā)揮好了,才能帶動支部或村委一班人“九牛爬坡,個個出力”,帶領(lǐng)群眾走向振興農(nóng)村經(jīng)濟、強村富民之路。 四、強化保證,嚴(yán)格規(guī)章制度 當(dāng)前,村級組織要迅速完善一套制度:一是要明確黨支部職責(zé),建立完善三重一大票決制、黨員議事制度、民主評議黨員制度和黨員教育培訓(xùn)制度,發(fā)展黨員公示制和預(yù)審制、黨費收繳公示制等制度,逐步實現(xiàn)村黨支部工作規(guī)范化;二是要進一步明確村委會職責(zé),完善村民自治章程和村規(guī)民約,理順村委會與其他村級組織的關(guān)系,制定和完善村民代表會議議事規(guī)則和程序,使村民自治法制化;三是進一步規(guī)范財務(wù)收支制度。要根據(jù)要求實行聯(lián)章聯(lián)簽制度和每月公布一次制度,發(fā)揮村監(jiān)會作用,

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