副校長安全責任書.doc

丘北縣第二中學校安全目標管理責任書（德育、安全副校長）2016-2017學年度分管德育、安全工作副校長安全責任書1.在校長的領(lǐng)導下，具體負責學校安全工作，對學校安全工作負直接領(lǐng)導責任。2.可代校長組織召開學校安全工作領(lǐng)導小組會議，傳達學習上級有關(guān)安全工作的文件，研究學校安全工作存在的問題和隱患，提出解決問題的方法和整改意見，確保學校安全。3.根據(jù)上級要求，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，不斷完善、建立健全學校安全工作管理制度，組織制定各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。4.全面落實學校安全工作責任制，層層簽訂學校安全工作責任書，把學校安全工作任務(wù)分解到各處室、部門和崗位，并負責檢查、督促落實。5.指導學校安全專職干部和各部門負責人開展工作，定期不定期檢查各處室、部門、崗位的安全防范和隱患排查工作，并建立相關(guān)臺賬，在相關(guān)記錄表上簽字。6.定期組織培訓學校安全保衛(wèi)干部和員工，強化安全責任意識，提高防范和應(yīng)對突發(fā)事件的能力，杜絕因思想麻痹或工作失誤造成的安全責任事故。7.加強師生安全教育和培訓工作，定期組織開展各類宣傳和應(yīng)急演練活動，提高師生安全意識和自護能力。8.定期組織檢查學校各部門的安全設(shè)施及器材，保證完好有效。9.協(xié)助校長加強與所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、派出所、消防、衛(wèi)生、城管等部門的聯(lián)系，積極開展校園及周邊綜合治理工作。10.建立健全學校安全管理各類臺賬和檔案制度，檢查指導學校各類安全資料的歸檔備案。校長簽字： 安全德育副校長簽字： 年 月 日 年 月 日 丘北縣第二中學校安全目標管理責任書（教學副校長）2016-2017學年度分管教學副校長安全責任書 學校安全涉及千家萬戶，責任重大。為了確保師生的生命安全，維護學校和社會的穩(wěn)定，保障學校正常的教育教學秩序，按照部門管理、分級負責的原則，學校與你簽訂本責任書。 教學副校長是學校教學工作的安全責任人，對學校教學中的安全工作負責，依法落實各項安全措施。具體職責如下： 1督促全校教師嚴格落實教學常規(guī)，特別是認真落實體育課、勞動課、實驗（訓）課等課的教學常規(guī)，防止學生意外傷害事故的發(fā)生。 2對必須在校外進行的教學活動要認真審批，要有嚴密的安全措施，確保活動安全進行。 3督促全校教師加強師德修養(yǎng)，關(guān)愛學生，不得體罰和變相體罰學生，切實減輕學生過重課業(yè)負擔；要采取切實可行的措施，杜絕因體罰和心靈虐待造成對學生的傷害事件，確保學生身心健康發(fā)展。 4督促指導教師把學生安全作為教育教學的第一要事，擺在首位，認真落實各有關(guān)法規(guī)和上級文件對教育教學工作的安全規(guī)定，依法辦事，依法執(zhí)教。 5督查班主任、值班教師、值班人員對課間活動安全的教育管理，杜絕課間安全貢任事故。 6督促檢查放學前安全提示和安全主題月教育活動落實。 7完成上級交辦的其它安全工作任務(wù)。 以上各條，作為學校對教學副校長年度安全工作目標的考核依據(jù)。如因教學副校長工作疏忽，造成安全事故的，將視情節(jié)輕重嚴肅處理和追究責任，直至追究法律貢任。 本責任書一式兩份，教學副校長和學校各執(zhí)一份。簽訂之日起生效，有效期壹年。校長簽字： 分管教學副校長簽字： 年 月 日 年 月 日丘北縣第二中學校安全目標管理責任書（后勤副校長）2016-2017學年度分管后勤副校長安全責任書為嚴格落實安全工作目標管理責任制，強化單位分管負責人安全職責，全面完成縣教育局2017年學校安全工作目標責任書確定的控制指標和工作指標，保障師生生命和集體財產(chǎn)的安全，促進我校工作又好又快發(fā)展。按照“一崗雙責”的工作要求，校長與分管教學副校長簽訂安全責任狀。一、控制指標：在責任期內(nèi)，杜絕因管理不善而發(fā)生各種大小安全責任事故。二、工作指標1 .根據(jù)學校工作分工，領(lǐng)導和落實總務(wù)處的安全穩(wěn)控工作，督促檢查以上部門安全穩(wěn)定制度的落實情況。按安全工作“一崗雙責”要求， 指導總務(wù)處層層簽訂安全工作目標責任書 ，責任書簽訂率達100。2.抓好食堂及飲食衛(wèi)生工作。教育食堂工作人員在食物的購買、儲存、制作、出售等環(huán)節(jié)嚴格把關(guān)。要按照規(guī)定定期體檢，嚴格執(zhí)行各項安全管理制度和衛(wèi)生制度，保證良好的個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，杜絕師生食物中毒事故的發(fā)生。3 、做好供水設(shè)備的安全檢查、維修及工作人員的培訓工作，杜絕無證上崗，確保水正常供給，保障師生飲水安全。4 .全力做好敏感時期的安全防控工作，確保后勤教職工不發(fā)生影響政治穩(wěn)定的重大事件。5 .領(lǐng)導總務(wù)處、維修組深入細致地開展安全隱患排查工作，及時修善損壞的設(shè)施、設(shè)備。定期或不定期的組織總務(wù)處、維修組對消防設(shè)施、食堂、超市、校園內(nèi)老化線路、開關(guān)、燈棍、電扇等設(shè)施設(shè)備進行安全檢查，對不符合標準的要及時組織有關(guān)人員進行整改。確保輸電線路、用電器材的安全使用。6 .進一步完善落實后勤工作中的各項安全管理制度，重點做好食堂、超市的進貨渠道和食品衛(wèi)生管理工作，杜絕“三無”產(chǎn)品進入校園，確保師生健康，保證師生飲食衛(wèi)生安全，杜絕食物中毒事件的發(fā)生。7 .督促總務(wù)處定期對校園的排水設(shè)施、路面進行檢查維護，確保師生在校園內(nèi)不發(fā)生摔傷和碰傷事故，確保交通安全。8.建立健全安全目標考核獎懲辦法，把安全工作納入年度工作考核內(nèi)容，并嚴格組織考核，兌現(xiàn)獎懲。三、獎懲1.本責任書規(guī)定的責任目標和工作任務(wù)，作為分管負責人考核的重要內(nèi)容，同時作為對分管負責人政績考核的重要依據(jù)。2.實行“一票否決”制。如分管范圍內(nèi)發(fā)生安全事故，超出控制指標造成惡劣影響，對分管責任人及有關(guān)責任人不評優(yōu)、不晉級、不提拔重用。3.實行“責任追究”制。對思想不重視、防范措施不落實、管理不嚴格、工作不得力的；對嚴重失職，造成重大責任安全事故的分管責任人及有關(guān)責任人，按照相關(guān)規(guī)定，給予相應(yīng)的黨紀、政