上海市電力公司市區(qū)供電公司退管會(huì)行為規(guī)范考評(píng)表.doc

5 / 5上海市電力公司市區(qū)供電公司退管會(huì)行為規(guī)范考評(píng)表2004年 月行為規(guī)范（非班員類(lèi)）評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)被考核人姓名：林玉珍部門(mén)： 辦公室人教 崗位：退管會(huì) 考核人姓名：部門(mén)： 崗位：考核期限：從 200 年 月 至 200 4 年11 月 評(píng)分等級(jí)評(píng)分項(xiàng)目1分2分3分4分5分工作量不能做到尚未做到1、 認(rèn)真做好冬送溫暖、夏送清涼工作2、 正確落實(shí)執(zhí)行有關(guān)老年工作的方針政策3、 當(dāng)退休職工的合法權(quán)益受到損害時(shí)，與有關(guān)部門(mén)做好協(xié)調(diào)工作4、 做好每一次回娘家一條龍服務(wù)5、 關(guān)心老、弱、病、殘退休職工，做好優(yōu)待證發(fā)放工作。6、 正確做好每月月報(bào)表及半年一次遺囑補(bǔ)助戶(hù)藉證明做得較好做得很好完成工作及時(shí)性不能分清主、次工作，不及時(shí)，拖拉對(duì)主、次工作含糊不清，不及時(shí)、拖拉能分清主、次工作，做到及時(shí)不拖拉能較好分清主、次工作，做到及時(shí)不拖拉能很好分清主、次工作，做到及時(shí)不拖拉工作效果有效性對(duì)工作不能獨(dú)立思考，深入具體，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不能妥善解決對(duì)工作尚欠獨(dú)立思考，深入具體，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題尚欠妥解決對(duì)工作有獨(dú)立思考，深入具體，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能妥善解決對(duì)工作有較好獨(dú)立思考，深入具體，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能妥善解決對(duì)工作很有獨(dú)立思考，深入具體，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能妥善解決工作態(tài)度不能盡心盡職為退休職工服務(wù)盡心盡職為退休職工服務(wù)做得不夠能盡心盡職為退休職工服務(wù)能較好盡心盡職為退休職工服務(wù)能尚好盡心盡職為退休職工服務(wù)工作中協(xié)調(diào)配合不能協(xié)調(diào)配合上級(jí)和工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)尚能協(xié)調(diào)配合上級(jí)和工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)能協(xié)調(diào)配合上級(jí)和工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)能較好協(xié)調(diào)配合上級(jí)和工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)能很好協(xié)調(diào)配合上級(jí)和工會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)不能好學(xué)習(xí)有關(guān)退管管理政策尚能好學(xué)習(xí)有關(guān)退管管理政策能學(xué)習(xí)有關(guān)退管管理政策能較好學(xué)習(xí)有關(guān)退管管理政策能很好學(xué)習(xí)有關(guān)退管管理政策被考核人簽名： 林玉珍 考核人簽名： 日期：行為規(guī)范（非班員類(lèi)）月度工作計(jì)劃表被考核人姓名：部門(mén)： 崗位： 考核人姓名： 部門(mén)： 崗位： 時(shí)間：200 年 月 工作計(jì)劃時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求工作目標(biāo)實(shí)際完成情況日常工作任務(wù)本月特定事項(xiàng)額外工作事項(xiàng)被考核人簽名： 考核人簽名： 日期：行為規(guī)范考評(píng)表部室專(zhuān)職崗位被考核人姓名： 部門(mén)： 職位： 考評(píng)期限： 至 ;考核人姓名： 部門(mén)： 職位： ;指標(biāo)名稱(chēng)權(quán)重(合計(jì)100%)績(jī)效評(píng)分等級(jí)(考核期內(nèi)月度小結(jié)表綜合得分)績(jī)效積分（=權(quán)重績(jī)效評(píng)分等級(jí)）績(jī)效積分的結(jié)果說(shuō)明工作量*要定權(quán)重%完成工作的及時(shí)性 %工作結(jié)果的有效性 %工作態(tài)度 %工作中的協(xié)調(diào)配合 %學(xué)習(xí)與成長(zhǎng) %總績(jī)效分?jǐn)?shù) 總體績(jī)效回顧 哪些目標(biāo)已經(jīng)達(dá)到 哪些目標(biāo)還未達(dá)到 哪些客觀(guān)條件對(duì)達(dá)到目標(biāo)