2012年4月北京公務(wù)員面試真題.doc

2012年4月21日北京公務(wù)員面試真題21日上午考題1、鐵道部實(shí)行實(shí)名購(gòu)票網(wǎng)購(gòu)，方便但因其很多問(wèn)題，春運(yùn)時(shí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)引起癱瘓，農(nóng)民工經(jīng)常買(mǎi)不到票，你的觀點(diǎn)是?2、人際關(guān)系題 業(yè)務(wù)比較忙，自己的上級(jí)從兄弟部門(mén)調(diào)來(lái)一人幫忙，他總愛(ài)發(fā)牢騷，愛(ài)打小報(bào)告，對(duì)上級(jí)表示不滿，請(qǐng)問(wèn)你怎么處理？3、你是一個(gè)縣里茶葉部門(mén)的人員，有一個(gè)國(guó)際性的茶葉博覽會(huì)，縣里有很多茶葉企業(yè)，希望你組織這些企業(yè)參加，并把自己縣的茶葉推廣出去，你怎么組織？4、應(yīng)急處理 公司新裝修有很多裝修垃圾占道，城管部門(mén)多次協(xié)調(diào)希望你把垃圾清走，一直沒(méi)有解決，一天城管部門(mén)把垃圾搬到商場(chǎng)里面，保安不允許，與保安爭(zhēng)執(zhí)起來(lái)，你作為經(jīng)理怎么處理？21日下午考題1、綜合分析：針對(duì)留守兒童的現(xiàn)象，談?wù)勛约旱目捶ǎ?、組織管理：上級(jí)讓你組織一個(gè)學(xué)習(xí)型社會(huì)的調(diào)研，應(yīng)該怎么組織？3、人際關(guān)系：公司里有幾名業(yè)務(wù)骨干，他們幾個(gè)的關(guān)系比較好，但是和其他同事的關(guān)系非常生疏，作為他們的同事，應(yīng)該怎么處理？4、應(yīng)急處理：你在一家食品廠工作，質(zhì)監(jiān)部門(mén)公布了一批質(zhì)量不合格的廠家名單，你所在的廠家也在名單之列，廠長(zhǎng)讓你處理這件事情，應(yīng)該怎么做？22日上午考題：1、綜合分析：旅游行業(yè) 海南海鮮要四千，問(wèn)你怎么看待對(duì)旅游行業(yè)宰客現(xiàn)象2、農(nóng)村圖書(shū)館總是不到位，總是舊書(shū)，書(shū)少而且無(wú)人問(wèn)津，領(lǐng)導(dǎo)派您去建設(shè)，你怎么實(shí)施？3、你剛?cè)肼?，無(wú)工作內(nèi)容，老同事工作很忙，領(lǐng)導(dǎo)交代給你一部分，你都完成的不是特別好，老同志跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)你工作能力不行，你該怎么辦？4 、你的單位需要裁員，開(kāi)了裁員會(huì)，在裁員會(huì)上，單位的員工吵了起來(lái)，你是人事部門(mén)的主持會(huì)議員工，問(wèn)你怎么處理？22日下午考題：1、政治娛樂(lè)化，現(xiàn)在很多新聞都像打快板的娛樂(lè)新聞，對(duì)此你的看法2、公益機(jī)構(gòu)，愛(ài)心保險(xiǎn)，作為負(fù)責(zé)人 你怎樣安排。3、你是單位新同事，工作比較悠閑，老同事總麻煩你，時(shí)間長(zhǎng)了，你工作也很繁忙，但是老同事還是總麻煩你，而你不能再處理這些事情，因此老同事對(duì)你產(chǎn)生了看法，你怎么處理。4、我就是這個(gè)老同事，你該怎么對(duì)我說(shuō)，請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)模擬。5、由于氣溫突然下降，沒(méi)有做好預(yù)防工作，社區(qū)的水管凍了，電線壞了，群眾的情緒很激動(dòng)，可作為居委會(huì)負(fù)責(zé)人你怎么處理。23日上午考題1、綜合分析題：現(xiàn)在各區(qū)政府都設(shè)定公開(kāi)了辦公電話，但是卻總無(wú)人接聽(tīng)，對(duì)于此現(xiàn)象，你的看法？2、組織管理：你是某小區(qū)工作人員，社區(qū)決定和某社會(huì)機(jī)構(gòu)合作給小區(qū)居民疏導(dǎo)心理壓力，為期半年，應(yīng)該怎么組織？3、人際關(guān)系：你所在的單位和某單位合作，但是某單位的專家已經(jīng)答應(yīng)但是總是爽約，領(lǐng)導(dǎo)為此批評(píng)了你，同事們也埋怨你，該如何處理？4、應(yīng)急處理：春節(jié)期間，小區(qū)居民在井蓋上燃放鞭炮，導(dǎo)致天然氣管道爆裂，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，應(yīng)該怎么做？23日下午面試題1、現(xiàn)在有些地方公布官員電話和辦公電話。但是電話經(jīng)常打不通。對(duì)此你怎看？2、社區(qū)里要組織“關(guān)愛(ài)心理健康”你作為活動(dòng)負(fù)責(zé)人，你怎么組織？3、你們單位有一項(xiàng)工作需要專家參與，但這位專家雖然經(jīng)常許諾卻從不兌現(xiàn)，失信與你。對(duì)此領(lǐng)導(dǎo)不高興，同事對(duì)你有意見(jiàn)。你該怎么協(xié)調(diào)這件事。4、你所在小區(qū)的居民燃放炮竹，引起了小區(qū)地下井蓋爆炸。領(lǐng)導(dǎo)讓你處理這件事情。到現(xiàn)場(chǎng)后還有居民在圍觀，你該怎么辦？24日上午面試題1 、綜合分析 書(shū)店是一個(gè)城市的文化地標(biāo)，但是也有很多書(shū)店倒閉的例子，舉了兩個(gè)書(shū)店倒閉的例子，分析這一現(xiàn)象2、 組織管理 你是小區(qū)的工作人員，上級(jí)分給你一個(gè)好學(xué)校差學(xué)校一幫一的活動(dòng)， 你怎么去落實(shí)？3 、村里進(jìn)行村干部選舉，你獲勝了，你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手老馬，在村里有個(gè)有家族勢(shì)力，他舉報(bào)你不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，并且集結(jié)村民對(duì)你的工作進(jìn)行干擾，問(wèn)你怎么處理?4 、你是街道的工作人員，街道正在舉行垃圾分類活動(dòng)，你跟你的同事在街道邊進(jìn)行宣傳，但是沒(méi)有居民前來(lái)咨詢，這是你的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)里視察工作，問(wèn)你怎么辦?24日下午面試題1、路邊老人摔倒，一個(gè)好心人在路邊扶起老人送他去醫(yī)院的途中遇到了車禍，導(dǎo)致老人受傷，這個(gè)熱心人多次要賠償老人，老人都沒(méi)有要，對(duì)熱心人說(shuō)不能讓好人受委屈，這件事傳到了網(wǎng)上，引起了網(wǎng)民的熱議，對(duì)此你的看法2、 現(xiàn)在倡導(dǎo)全民健身 ，有些學(xué)校的體育建設(shè)全面開(kāi)展，但是時(shí)間久了，這件事出現(xiàn)了一些問(wèn)題，首先是學(xué)生反映收費(fèi)健身器材被占用，然后群眾反映收費(fèi)太高，兩者出現(xiàn)了矛盾，領(lǐng)導(dǎo)派你去學(xué)校調(diào)研，你要怎么做3 、單位有個(gè)重要工作交給你，是與另外一個(gè)部門(mén)合作完成，但是在之前工作中因?yàn)槟愕氖д`造成了這部門(mén)的重大損失，這個(gè)部門(mén)的全體員工都批評(píng)你， 你該怎么辦4 、你作為帶領(lǐng)大學(xué)生支教的帶隊(duì)人，在大學(xué)生支教的過(guò)程中，有些大學(xué)生帶領(lǐng)小學(xué)生外出活動(dòng)，導(dǎo)致小學(xué)生受傷，回來(lái)后村民情緒非常激動(dòng)，把大學(xué)生圍攻起來(lái)不讓大學(xué)生離開(kāi)，這時(shí)領(lǐng)導(dǎo)讓你去負(fù)責(zé)，你怎么做4月25日上午1、公交車上一位農(nóng)民工給一對(duì)母女讓座，母親嫌農(nóng)民工臟，不讓孩子座，請(qǐng)談一下看法。2、舉例說(shuō)明你組織過(guò)的一個(gè)比較困難的活動(dòng)（回答后補(bǔ)充提問(wèn)：有什么收獲）。3、你的處長(zhǎng)調(diào)到一個(gè)新部門(mén)主持工作，處長(zhǎng)讓你過(guò)去負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目，并且讓原部門(mén)的一位同事配合你的工作，但是這個(gè)同事推三阻四不配合，你怎么辦？4、你是大學(xué)生村官，你們村種植草莓并且跟超市簽訂了銷售協(xié)議。正當(dāng)你們把草莓裝箱準(zhǔn)備送往超市的時(shí)候，接到超市的電話，說(shuō)網(wǎng)上流傳你們的草莓含農(nóng)藥等不達(dá)標(biāo)，請(qǐng)問(wèn)你怎么處理。4月25日下午1、狼媽虎爸式教育， “棍棒打上北大”，媒體也有一些正面的報(bào)道，你對(duì)這種現(xiàn)象怎么看。2、談?wù)勀憬M織過(guò)的一次比較成功的活動(dòng) ，并進(jìn)行一下總結(jié)。3、單位老張要離職，煽風(fēng)點(diǎn)火故意挑撥本來(lái)關(guān)系就不太好的兩個(gè)同事，也在領(lǐng)導(dǎo)面前說(shuō)你不好，你該怎么辦。4、本市第一屆啤酒節(jié)活動(dòng)剛開(kāi)始就出現(xiàn)偷盜現(xiàn)象，被媒體報(bào)道后來(lái)參加的人數(shù)比較少