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文檔簡介

職工安全教育與培訓(xùn)制度職工安全教育與培訓(xùn)制度 一 為做好安全教育與培訓(xùn)工作 提高職工安全素質(zhì) 根據(jù) 安全生產(chǎn)法 及相關(guān)法律 法規(guī) 規(guī)章規(guī)定 制定 本制度 二 開展職工安全教育與培訓(xùn) 旨在使職工了解 掌 握國家相關(guān)安全生產(chǎn)的法律 法規(guī)和方針 政策 樹立安 全生產(chǎn)意識 了解 掌握必要的安全知識 具有與本職工 作相適應(yīng)的能力 確保安全生產(chǎn) 三 職工安全教育與培訓(xùn)堅持在職培訓(xùn)和業(yè)余培訓(xùn) 內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn) 資質(zhì)培訓(xùn)和素質(zhì)培訓(xùn)相結(jié)合 確保 職工都有接受安全教育與培訓(xùn)的機(jī)會 四 職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法律 法規(guī)規(guī)定的接受安全教 育與培訓(xùn)的義務(wù) 參加煤礦安排的各種安全教育與培訓(xùn) 五 本規(guī)定適用于國家法律 法規(guī)規(guī)定的各種形式的 安全教育與培訓(xùn) 六 礦長依照本制度要求 組織制定 審批本單位的 年度安全教育與培訓(xùn)計劃 并檢查其執(zhí)行情況 對所需經(jīng) 費(fèi)給予保證 七 其他各有關(guān)人員 依照 崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制 各自履行相應(yīng)的職責(zé) 1 生產(chǎn)副經(jīng)理 具體負(fù)責(zé)制定年度安全培訓(xùn)計劃并組 織實(shí)施 2 安監(jiān)部部長 負(fù)責(zé)提供安全教育與培訓(xùn)信息 特種 作業(yè)人員資質(zhì)培訓(xùn)的組織 協(xié)調(diào) 日常的安全教育活動 安全教育與培訓(xùn)監(jiān)督 考核 3 總工程師 協(xié)助制定全員安全教育與培訓(xùn)計劃 作 業(yè)人員的安全技術(shù)知識培訓(xùn) 八 各生產(chǎn)班組要堅持開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活 動 開展班前安全教育 協(xié)助礦年度安全教育與培訓(xùn)計劃 實(shí)施 教育與培訓(xùn)范圍與任務(wù) 九 按照國家相關(guān)安全生產(chǎn)的法律 法規(guī)規(guī)定 應(yīng)由 國家認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn) 考核合格 取得相應(yīng)的資格證 書 方可任職 上崗作業(yè)的下列人員 按要求參加專門的 安全培訓(xùn) 取得相應(yīng)資質(zhì) 1 單位主要負(fù)責(zé)人 分管生產(chǎn) 安全的副經(jīng)理以及安 全管理人員 取得安全資格證書方可任職 2 國家規(guī)定的特種作業(yè)人員 必須經(jīng)過專業(yè)安全知識 培訓(xùn) 取得操作資格證書方可上崗作業(yè) 3 礦井生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)人 區(qū) 隊 長 必須經(jīng)過專業(yè) 安全知識培訓(xùn) 取得崗位資格證書方可上崗 十 新入本企業(yè)員工 應(yīng)進(jìn)行不少于 72 小時的安全教 育培訓(xùn) 考核合格 方可入井作業(yè) 在老工人帶領(lǐng)下 4 個 月后 考核合格 方可獨(dú)立作業(yè) 新工人分配到車間 班 組 入井前 車間和班組應(yīng)對其進(jìn)行安全教育 十一 作業(yè)人員轉(zhuǎn)崗 應(yīng)按照新崗位的安全要求 對 其進(jìn)行安全知識培訓(xùn) 考核合格 方可從事新崗位的作業(yè) 十二 新技術(shù) 新工藝和新設(shè)備試驗和使用前 由礦 總工程師編制安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施 組織相關(guān)作 業(yè)人員學(xué)習(xí) 經(jīng)過教育與培訓(xùn) 考核合格后 方可上崗操 作 十三 生產(chǎn)作業(yè)人員 每年由礦進(jìn)行不少于 20h 的在 職安全教育與培訓(xùn) 十四 安全教育與培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括 政策法規(guī)教育 思 想教育 安全知識教育和操作技能訓(xùn)練方面的內(nèi)容 實(shí)施 時區(qū)別不同人員分別安排 1 礦長 各分管副礦長和總工程師應(yīng)學(xué)習(xí)國家相關(guān)安 全生產(chǎn)法律 法規(guī) 規(guī)章和安全管理知識 了解國內(nèi)外安 全生產(chǎn)發(fā)展趨勢 掌握必要的安全技術(shù)和管理知識 明確 本身在安全管理中的地位和作用 2 對特種作業(yè)人員重點(diǎn)進(jìn)行安全知識 煤礦安全規(guī) 程 相關(guān)內(nèi)容 安全操作規(guī)程 作業(yè)規(guī)程 相關(guān)規(guī)章 制度的教育和操作技能訓(xùn)練 特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)明確本人 的職責(zé)和從事的崗位在煤礦安全生產(chǎn)中的作用 了解崗位 作業(yè)中可能出現(xiàn)的風(fēng)險和應(yīng)急措施 能夠熟練操作 3 對安全管理人員進(jìn)行職業(yè)安全健康的法律 法規(guī) 規(guī)章 標(biāo)準(zhǔn) 安全管理知識 安全技術(shù)知識的教育與培訓(xùn) 安全管理人員應(yīng)當(dāng)了解 掌握國家有關(guān)職業(yè)安全健康工作 標(biāo)準(zhǔn) 安全管理與技術(shù)知識 有關(guān)重大事故應(yīng)急處理措施 和要求 4 對其他職工進(jìn)行一般安全知識普及教育 重點(diǎn)幫助 其樹立安全生產(chǎn)意識 掌握必要的操作知識和技能 不斷 提高安全素質(zhì) 十五 根據(jù)上級安全教育與培訓(xùn)工作要求 結(jié)合本單 位具體情況 每年年初以前制定出年度安全教育與培訓(xùn)計 劃 1 教育與培訓(xùn)計劃內(nèi)容包括 培訓(xùn)對象 時間 內(nèi)容 要求 目標(biāo)以及相關(guān)單位或部門的職責(zé) 2 年度培訓(xùn)計劃 應(yīng)能確保上級安排的培訓(xùn)任務(wù) 3 編制教育與培訓(xùn)計劃時 各部門 區(qū)隊?wèi)?yīng)提前 1 個 月提出教育與培訓(xùn)建議 4 教育與培訓(xùn)計劃由礦長批準(zhǔn)后實(shí)施 十六 特種作業(yè)人員 按上級計劃要求 按時參加培 訓(xùn) 十七 堅持開展經(jīng)常性的安全教育活動 1 建立安全生產(chǎn)活動日制度 礦每月不少于 1 次 2 班前安全教育 布置生產(chǎn)任務(wù)時 必須布置安全工 作 3 利用會議 學(xué)習(xí) 板報 標(biāo)語 典型事故案例分析 等形式進(jìn)行安全思想教育和知識教育 十八 每次培訓(xùn)結(jié)束 都要按照培訓(xùn)計劃和教學(xué)內(nèi)容 要求 對培訓(xùn)對象進(jìn)行認(rèn)真的考試 考核 安全知識 技 術(shù)知識考試以筆試 答辯形式進(jìn)行 操作技能考核在作業(yè) 現(xiàn)場進(jìn)行 考試 考核結(jié)果記入本人檔案 十九 各類人員的培訓(xùn)情況由安監(jiān)部記錄并進(jìn)行年度 培訓(xùn)工作總結(jié) 二十 建立職工安全培訓(xùn)檔案 切實(shí)加強(qiáng)職工培訓(xùn) 考核 發(fā)證和存檔管理 1 本制度規(guī)定必須培訓(xùn)的人員 1 新招收進(jìn)礦的員工 2 從事特殊工種作業(yè)的人員 3 對技術(shù)更新涉及的有關(guān)人員及調(diào)換工種的人員 4 根據(jù)需要礦領(lǐng)導(dǎo)安排培訓(xùn)的人員 5 下崗轉(zhuǎn)崗再就業(yè)人員 6 煤礦安全規(guī)程 規(guī)定培訓(xùn)的有關(guān)人員 2 每次培訓(xùn) 各有關(guān)部門 區(qū)隊必須按通知規(guī)定的時 間 將所培訓(xùn)的名單報安監(jiān)部以便安排培訓(xùn) 3 凡礦舉辦的培訓(xùn)班 有關(guān)的部門 區(qū)隊 如不按通 知要求將培訓(xùn)名單報送到安監(jiān)部的 考核部門 100 元 開 班培訓(xùn)期間 培訓(xùn)部門將嚴(yán)格按照報送的名單進(jìn)行考勤 無故不參加培訓(xùn)的 考核個人每次 100 元 遲到 早退的 考核個人每次 50 元 該單位送培人員 每次上課缺席超過 20 考核該單位 500 元 4 各區(qū)隊有新員工來礦工作的 必須及時將名單報安 監(jiān)部安排上崗培訓(xùn) 私自下井 考核各施工單位 1000 元 人 5 特殊工種人員經(jīng)培訓(xùn)合格后必須持證上崗 不經(jīng)培 訓(xùn)上崗操作考核 1000 元 人 已培訓(xùn)合格 但未持證上崗 的考核 100 元 人 6 工種調(diào)換時 綜合部必須將名單報到礦領(lǐng)導(dǎo) 接收 單位安排上崗前必須先送培訓(xùn) 合格后才可安排上崗作業(yè) 7 每期培訓(xùn) 必須進(jìn)行考試和考核 考試要有成績 考核要經(jīng)主要授課人員簽署意見 培訓(xùn)結(jié)果由安監(jiān)部 培 訓(xùn)部門存檔備案 并通知培訓(xùn)人員所在單位 8 新招進(jìn)礦的承包隊或員工培訓(xùn) 經(jīng)費(fèi)由各施工單位 負(fù)責(zé) 各施工單位年內(nèi)因人員變換 補(bǔ)充人員的培

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