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ISO9001:2015版轉(zhuǎn)版升級(jí)培訓(xùn),課程注意事項(xiàng),Module1,背景介紹,ISO的由來(lái),1946年,來(lái)自25個(gè)國(guó)家的代表在倫敦召開(kāi)會(huì)議,決定成立一個(gè)新的國(guó)際組織,其目的是促進(jìn)國(guó)際間的合作和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一。ISO組織于1947年2月23日正式成立,總部設(shè)在瑞士的日內(nèi)瓦。ISO于1951年發(fā)布了第一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)-工業(yè)長(zhǎng)度測(cè)量用標(biāo)準(zhǔn)參考。目前共頒布各種標(biāo)準(zhǔn)1.6萬(wàn)多。,國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)簡(jiǎn)介,國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織(InternationalOrganizationforStandardization)簡(jiǎn)稱ISO?!癐SO”并不是首字母縮寫(xiě),而是一個(gè)詞,它來(lái)源于希臘語(yǔ),意為“相等”,現(xiàn)在有一系列用它作前綴的詞,諸如“isometric”(意為“尺寸相等”)“isonomy”(意為“法律平等”)。從“相等”到“標(biāo)準(zhǔn)”,內(nèi)涵上的聯(lián)系使“ISO”成為組織的名稱。,ISO該組織自我定義為非政府組織官方語(yǔ)言是英語(yǔ)、法語(yǔ)、俄語(yǔ)參加者包括各會(huì)員國(guó)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)機(jī)構(gòu)和主要公司ISOLogo,改版的背景ISO9001是由ISO/TC176/SC2(國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會(huì)質(zhì)量體系分技術(shù)委員會(huì))負(fù)責(zé)制定和修訂。所有ISO的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)都應(yīng)每5-8年進(jìn)行評(píng)審,評(píng)審其適用性和適宜性ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)已進(jìn)行了多次修訂,歷史沿革,ISO標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生過(guò)程,WD(WORKDRAFT)工作組草案CD(COMMITEDRAFT)委員會(huì)草案DIS(DRAFTINTERNATIONALSTANDARD)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)草案FDIS(FINALDRAFTINTERNATIONALSTANDARD)最終國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)草案IS(INTERNATIONALSTANDARD)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),2012年6月,在西班牙畢爾包召開(kāi)的ISO/TC176/SC2/WG24,ISO9001修訂版的首次會(huì)議上提出了ISO9001修訂版的新工作項(xiàng)目建議,以及設(shè)計(jì)規(guī)范草案和項(xiàng)目計(jì)劃:,確利達(dá)顧問(wèn)有限公司,質(zhì)量管理發(fā)展的歷程,質(zhì)量檢驗(yàn)QualityTest,質(zhì)量控制QualityControl,全面質(zhì)量管理TQM,邁向6Marching6,1900193019501990,一.修訂過(guò)程2002年起,TC176相繼提出了“2008版ISO9001的標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)和內(nèi)容的設(shè)計(jì)規(guī)范”和“ISO9001修訂草案”。2008年11月15日ISO正式發(fā)布ISO9001:2008版國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。2014年起,TC176相繼提出了“2014版ISO9001的標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)和內(nèi)容的設(shè)計(jì)規(guī)范”和“ISO9001修訂草案”。預(yù)計(jì)2015年9月ISO正式發(fā)布ISO9001:2015版國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。,二.修訂標(biāo)準(zhǔn)的原因與質(zhì)量管理體系要求和組織戰(zhàn)略意圖有關(guān),*當(dāng)代社會(huì)已由工業(yè)社會(huì)轉(zhuǎn)向信息社會(huì),經(jīng)濟(jì)體系已由工業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)向以信息和知識(shí)為基礎(chǔ)的服務(wù)經(jīng)濟(jì)。*當(dāng)代企業(yè)面臨的環(huán)境特點(diǎn)是:市場(chǎng)全球化、競(jìng)爭(zhēng)激烈化、企業(yè)國(guó)際化。*企業(yè)運(yùn)行的特點(diǎn)是:運(yùn)營(yíng)虛擬化、戰(zhàn)略短現(xiàn)化。*企業(yè)管理的趨勢(shì)是:管理過(guò)程化、組織扁平化、職能綜合化。*創(chuàng)新變革已成為世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的永恒動(dòng)力,企業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的變化,增加對(duì)組織提供合格產(chǎn)品和服務(wù)的能力的信任,(1)經(jīng)濟(jì)全球化,使企業(yè)面對(duì)的競(jìng)爭(zhēng)者和顧客范圍更廣;(2)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇,競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)和層面多樣化;(3)顧客要求多樣化、個(gè)性化,變化頻率加快;(4)變化本身成為普遍的、持續(xù)的、常規(guī)的現(xiàn)象。,2.組織發(fā)展的需要不斷提高顧客的滿意程度,促進(jìn)組織各項(xiàng)工作的持續(xù)改進(jìn),提高組織的整體業(yè)績(jī),加強(qiáng)組織滿足顧客的能力。3.標(biāo)準(zhǔn)的使用的需要,加強(qiáng)顧客對(duì)基于ISO9001的質(zhì)量管理體系的信任要求標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容具有更加廣泛的通用性,能適用于各種類型和規(guī)模的組織。4.標(biāo)準(zhǔn)定期修訂的需要定期修訂以確保標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容與思路的及時(shí)更新。,為什么要改版?,為了開(kāi)發(fā)和維護(hù)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)及其他出版物,ISO/IEC需遵從ISO/IEC指令。它由兩部分組成。即第一部分:技術(shù)工作程序和第二部分:國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)和起草的規(guī)則。ISO/IECDirectives,Part1,ConsolidatedISOSupplement,2013該第一部分指令含有一規(guī)范附件SL(AnnexSL):管理體系標(biāo)準(zhǔn)建議。及其附錄2(Appendix2):高級(jí)結(jié)構(gòu),等同的核心正文,共用術(shù)語(yǔ)和核心定義。這個(gè)附件SL附錄2其實(shí)是一個(gè)管理體系標(biāo)準(zhǔn)(ManagementSystemStandard)的標(biāo)準(zhǔn)模板,即是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的“標(biāo)準(zhǔn)”。按照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織的要求,將來(lái)所有的ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)如能源,道路交通安全,IT安全,食品安全,社會(huì)安全,環(huán)境,質(zhì)量在今后修改時(shí)都要按照附件SL的要求重寫(xiě)。新版國(guó)際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)ISO9001:2015已經(jīng)采納了ISODirective附錄SL這一高級(jí)結(jié)構(gòu)。國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)組織的附件SL的目的就是為了緩解各種管理體系標(biāo)準(zhǔn)的不統(tǒng)一狀況。這不僅有利于管理體系標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,也為今后一致性的管理體系標(biāo)準(zhǔn)的制定建立標(biāo)準(zhǔn)模板。目前已經(jīng)頒布的ISO14001:2015WD版即采用了上述標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu),與ISO9001:2015CD的標(biāo)準(zhǔn)章節(jié)內(nèi)容完全一致!,為什么要改版?,附件SL附錄2“術(shù)語(yǔ)和定義”部分列舉了22個(gè)術(shù)語(yǔ),作為管理體系標(biāo)準(zhǔn)的通用術(shù)語(yǔ),包括組織、利益相關(guān)者、要求、管理體系、最高管理者、有效性、方針、目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)、能力、文件化信息、過(guò)程、績(jī)效、外包、監(jiān)視、測(cè)量、審核、符合、不符合、糾正、糾正措施和持續(xù)改進(jìn)。其中最值得注意的是“風(fēng)險(xiǎn)”?!帮L(fēng)險(xiǎn)”之所以值得注意,是因?yàn)檫@是歷史上第一次進(jìn)入ISO9001的通用術(shù)語(yǔ)。由于這些通用術(shù)語(yǔ)是在所有的管理體系標(biāo)準(zhǔn)中都要使用的,所以“風(fēng)險(xiǎn)”進(jìn)入通用術(shù)語(yǔ)標(biāo)志著對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的重視,標(biāo)志著在所有管理體系標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的強(qiáng)調(diào)。,管理體系標(biāo)準(zhǔn)“高級(jí)結(jié)構(gòu)“采用的通用術(shù)語(yǔ):,術(shù)語(yǔ)和定義,益相關(guān)方(3.02):人或組織(3.01)他能影響某個(gè)決策或活動(dòng),或被其影響,及認(rèn)為自身會(huì)被其影響。風(fēng)險(xiǎn)(3.09):不確定性的影響注1:影響是期望的偏離正面的或負(fù)面的注2:不確定性是與事件及其結(jié)果或可能性的了解或認(rèn)識(shí)有關(guān)的信息的有效狀態(tài),甚至部分狀態(tài)注3:風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)常以參照潛在事件(ISO導(dǎo)則73,3.5.1.3)和結(jié)果(ISO導(dǎo)則73,3.6.1.3),或兩者的結(jié)合為特征注4:風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)常以事件(包含各種情形下的變更)結(jié)果和其發(fā)生的可能性(ISO導(dǎo)則73,3.6.1.1)的結(jié)合來(lái)表示,術(shù)語(yǔ)和定義,文件化信息(3.11):組織需控制和保持的信息及其包含它的介質(zhì)注1:文件化信息可以是任何形式和介質(zhì),并來(lái)自如何源頭注2:文件化信息可以指管理體系(3.04)含有關(guān)過(guò)程(3.12)為組織運(yùn)作產(chǎn)生的信息(文件)取得結(jié)果的證據(jù)(記錄),術(shù)語(yǔ)和定義,績(jī)效(3.13):可測(cè)量的結(jié)果注1:績(jī)效可以與定量或定性的發(fā)現(xiàn)有關(guān)注2:績(jī)效可以與管理活動(dòng),過(guò)程(3.12),產(chǎn)品(含服務(wù)),體系或組織(3.01)有關(guān)外包(3.14):當(dāng)外部組織(3.01)履行組織的部分職能或過(guò)程(3.12)所進(jìn)行的安排注1:外部組織是在管理體系(3.04)范圍外面,盡管外包的職能或過(guò)程是在范圍內(nèi)。,術(shù)語(yǔ)和定義,監(jiān)視(3.15):確定體系,過(guò)程或活動(dòng)的狀態(tài)注1:為了確定狀態(tài),或需要進(jìn)行檢查,監(jiān)督或批判地觀察測(cè)量(3.16):確定數(shù)值的過(guò)程,為什么要改版?,附件SL附錄2提出的管理體系標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu),是一個(gè)高級(jí)結(jié)構(gòu)。具體而言,根據(jù)附件SL附錄2,一個(gè)管理體系標(biāo)準(zhǔn),除了引言(Introduction)以外,應(yīng)該包括10章,即:,管理體系標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu),ISO9001:2015版主要變化,A.標(biāo)準(zhǔn)更一般化和更容易被服務(wù)業(yè)采用:用“goodsandservices”替代“product”。減少原來(lái)自硬件領(lǐng)域的實(shí)踐的規(guī)范性要求,尤其是條款7.1.4監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備和8.5產(chǎn)品和服務(wù)的開(kāi)發(fā)。B.組織環(huán)境:新增2條條款(4.1理解組織及其環(huán)境和4.2理解利益相關(guān)方的需求和期望):要求組織確定能影響質(zhì)量管理體系策劃的議題和要求,并作為開(kāi)發(fā)質(zhì)量管理體系的輸入。C.過(guò)程方法:成為標(biāo)準(zhǔn)的單獨(dú)要求(條款4.4.2),ISO9001:2015版主要變化,D.風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)防措施:不包含“預(yù)防措施”特定要求條款,原因是正式管理體系的主要目的之一就是作為預(yù)防工具。且條款4.1理解組織及其環(huán)境和6.1處理風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)的措施覆蓋了“預(yù)防措施”的理念。E.“文件化信息”替代了“文件”和“記錄”。F.產(chǎn)品和服務(wù)的外部提供的控制(條款8.4):涉及到所有形式的外部提供:從供應(yīng)商采購(gòu),與關(guān)聯(lián)公司的安排,到外包組織的過(guò)程和職能,及任何其他方式。要求組織采取基于風(fēng)險(xiǎn)的管理辦法去確定適宜的控制類型和程度。,PCDA模式圖,質(zhì)量管理體系方法,建立和實(shí)施質(zhì)量管理體系的方法包括以下步驟:,需求和期望,方針和目標(biāo),實(shí)現(xiàn)目標(biāo),規(guī)定測(cè)量過(guò)程的方法,確定過(guò)程的有效性和效率;,確定防止不合格消除產(chǎn)生原因的措施,持續(xù)改進(jìn),確利達(dá)顧問(wèn)有限公司,Module,管理原則,七項(xiàng)質(zhì)量管理原則,以客戶為關(guān)注焦點(diǎn)CustomerFocus領(lǐng)導(dǎo)作用Leadership全員參與EngagementofPeople過(guò)程方法ProcessApproach改進(jìn)Improvement基于事實(shí)的決策方法Evidence-basedDecisionMaking關(guān)系管理RelationshipManagement,以客戶為關(guān)注焦點(diǎn)CustomerFocus,領(lǐng)導(dǎo)作用Leadership,全員參與EngagementofPeople,過(guò)程方法ProcessApproach,改進(jìn)Improvement,老鼠和大象,基于事實(shí)的決策方法Evidence-basedDecisionMaking,要執(zhí)行,更要結(jié)果,基于事實(shí)的決策方法FactualapproachtoDecisionMaking,結(jié)果呢?,確利達(dá)顧問(wèn)有限公司,關(guān)系管理RelationshipManagement,Module3,標(biāo)準(zhǔn)理解及ISO9001:2008與ISO9001:2015變化情況對(duì)照,標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容的更改之處(新VS舊標(biāo)準(zhǔn)),紅色的文字為2015版加入,而208版內(nèi)沒(méi)有的文字藍(lán)色的文字為2008版有,但在2015版中表達(dá)的方式不同。字眼上有所不同但并沒(méi)有加入新的要求。對(duì)2015版標(biāo)準(zhǔn)和2008版標(biāo)準(zhǔn)相比沒(méi)有改變的部分或改變后未發(fā)生實(shí)質(zhì)上的變化,將不會(huì)做重點(diǎn)說(shuō)明。,質(zhì)量管理體系要求,新舊標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)照理解,2.規(guī)范性引用文件,新舊標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)照理解,3術(shù)語(yǔ)和定義,4組織的環(huán)境,新舊標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)照理解,4組織的環(huán)境,4組織的環(huán)境,4組織的環(huán)境,5領(lǐng)導(dǎo)作用,5.1領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾,5.2質(zhì)量方針,5.3組織角色,責(zé)任和授權(quán),6策劃,6策劃,6策劃,7支持,7支持,7支持,7支持,7支持,7支持,7支持,7支持,7支持,7支持,7支持,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)行,8運(yùn)
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