住宿管理規(guī)定新選.

1、員工宿舍管理規(guī)定 第一條為使員工宿舍保持良好的生活秩序、整潔的生活環(huán)境，提供安全健康的生活保 障，以便讓員工獲得充分的休息，提高工作效率，特制訂本規(guī)定。 第二條 員工申請住宿條件 （一）無適當住所或交通不便的本公司員工，均可以申請住宿。 （二）凡有以下情況之一者，不得住宿。 1、患有傳染病具影響他人健康者。 2、明顯不良嗜好影響他人生活者。 3、無法保證遵守本規(guī)定者。 第三條 本公司提供員工宿舍以現(xiàn)住人尚在本公司服務為條件，倘若員工離職（包括自 動辭職，解職、退休等）時，終止房屋的使用權(quán)，屆時該員工應于離職日起三天內(nèi)，遷 離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費用。 第四條 宿舍統(tǒng)一由人力

2、資源部管理，各宿舍設舍長1名，其工作任務如下： （一）總理一切內(nèi)務，分配衛(wèi)生值日，維持生活秩序，負責水電及門戶管理。 （二）有下列情況之一者，應呈報公司人力資源部： 1、違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者； 2、留宿親友者； 3、宿舍內(nèi)有不法行為或意外災害時； 4、員工身體具突發(fā)或重大病情需送醫(yī)就診及照顧時； 5、在宿舍飼養(yǎng)貓、狗等寵物。 第五條 有關宿舍現(xiàn)有的器具設備（如衛(wèi)浴設備、玻璃、門窗、桌椅、床鋪等 ）本公司以 完好狀態(tài)交與員工使用， 如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負擔該項修理費或 賠償費，并視情節(jié)輕重論處。 第六條住宿員工應遵守下列規(guī)則： 1、服從生活區(qū)負責人及舍長管理； 2、室內(nèi)

3、禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器； 3、室內(nèi)不得使用或存放危險、易燃及違禁物品； 4保持個人生活物品的整潔及衛(wèi)生； 5禁止躺在床上吸煙，煙灰、煙蒂不得丟棄地上，注意防火； 6. 換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)； 7. 洗曬衣物需按指定位置晾曬； 8. 響音器材聲音應控制音量，不得大聲喧鬧，以免妨礙他人； 9. 就寢后不得有影響他人睡眠的行為； 10. 宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應登記姓名、關系及進出時間； 11. 貴重物品應避免攜入，遺失各自負責； 12. 不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品； 13. 污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒； 14. 各房間的清

4、潔由住宿人輪流清潔整理； 15. 對水、電、煤氣的使用，應遵照下列規(guī)定： （1）水、電不得浪費，隨手關燈及水龍頭。 （2）沐浴的水、電、煤氣用畢即關閉，浴畢應清理浴室。 （3）沐浴注意通風，防止觸電或中毒。 17.員工不得于宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良、不當行為。 第七條 住宿人員需排輪值人員，負責公共地區(qū)的清潔，物品的修繕，水、電、煤氣、 門窗等的巡視及其他管理、聯(lián)絡事項。 第八條 男女職工相互串門要注意禮節(jié)，并經(jīng)同宿舍人員同意后方可進入，以不影響他 人休息和室內(nèi)活動為前提。 第九條用水用電管理及費用 （一）宿舍的水電費以本地區(qū)標準按實際消耗計算，由人力資源部每月統(tǒng)計另行從工資

5、中扣除。 （二）水、電表是計算用量的依據(jù)，住宿人員應妥善保管，不得丟失、損壞，否則按價 賠償。 （三）宿舍增設大功率用電器，如空調(diào)等需報批，禁止使用電爐等大耗電量及具潛在危 險的用電器。 第十條住宿要求 每個住宿者公司需收取100元押金，退還宿舍后返還。 第十一條 住宿員工有下列情況之一者，視情做出批評、警告、 利等處理： （一）不服從舍長或人力資源部的管理。 （二）在宿舍賭博、斗毆及酗酒。 （三）蓄意破壞公用物品或設施等。 （四）擅自在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。 （五）經(jīng)常破壞宿舍正常生活秩序、屢禁不改者。 （六）違反宿舍安全規(guī)定者。 （七）無正當理由經(jīng)常外宿者。 （八）有偷竊行為者。

6、 第十二條 遷出員工應將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈, 舍長或人力部檢查，辦理宿舍移交登記手續(xù)。 罰款、直至取消住宿權(quán) 所攜出的物品，應先經(jīng) 2017年8月25日 * 有限公司 本制度解釋權(quán)歸*有限公司人力資源部所有。 第二章食堂用餐管理規(guī)定 第十三條食堂由公司人力資源部直屬管理負責食堂的日常管理工作，按月結(jié)算、公布、收繳 就餐人員的伙食費用，報支客膳，收集、反饋就餐建議和意見，及時解決食堂存在的困難和問 題。 第十四條 食堂伙食標準暫定為22元/天。 第十五條食堂就餐時間按照公司公布的季節(jié)性作息時間表執(zhí)行。 第十六條 食堂炊事人員必須持有衛(wèi)生健康證，保證自身健康和個人衛(wèi)生，認真學習食 品

7、衛(wèi)生管理法規(guī)，保質(zhì)保量地為員工服務，提供良好的膳食，為食堂設施、炊具的衛(wèi)生、安 全及完整性負責，為食品的衛(wèi)生負責，按各相關規(guī)定足額服務所就餐的人員，力爭不節(jié)余、不 超支，賬目清楚，積極調(diào)節(jié)，改善伙食，使就餐人員吃得舒服、吃得放心，嚴防飲食衛(wèi)生事故 的發(fā)生。 第十七條炊事員應愛惜和安全使用食堂的冰箱、消毒柜、加熱器、煤氣灶和電飯鍋，對桌、 椅、公共餐飲具應定期清洗，節(jié)約用水、用電、用氣等，并注意防火、防毒、防盜等工作。 第十八條任何員工未經(jīng)主管部門批準不得隨意私用廚房各種食品、佐料，不得隨意煮食。 第十九條 日常不在食堂就餐的人員需用餐時應按規(guī)定提前報膳，否則食堂在無法機動的情況 下不予供餐。日常在食堂就餐的人員不需用餐應在規(guī)定時間內(nèi)預報停膳手續(xù)，否則照計餐費。 報餐/停餐時間分別為早9:30前，晚15:30分前。 第二十條 公司為每位員工提供壹套餐具，就餐餐具按規(guī)定存放，自行保潔、保管，損壞、遺 失自負。 第二十一條提倡文明、節(jié)約的生活風范，按前后順序排隊裝飯、取菜，不隨便浪費糧食、餐 菜，注意個人及公