班組長安全生產目標責任書

1、班組長安全生產目標責任書為認真貫徹落實“安全生產方針”，牢固樹立安全紅線意識和底 線思維，堅持安全發(fā)展、綠色發(fā)展、員工“大健康”理念，以“識別 大風險、消除大隱患、杜絕大事故”為主線，以“零傷害、零污染、 零事故”為目標，以推進hsef理體系建設、運行為抓手，落實各級 安全環(huán)保責任，嚴格安全環(huán)保監(jiān)督，加強公共安全管理，夯實安全“三 基”。實施綠色企業(yè)行動計劃，深入開展清潔生產審核，保障員工健 康，打贏安全環(huán)保翻身仗，特簽訂本責任書。一、目標值：1、 杜絕重傷以上工傷事故、火災事故；2、 年因工傷1人以內；3、 一般隱患整改率達95%重大隱患整改率達100%4、 工人進場安全教育面達100%5、

2、 班組工人安全交底面達100%6、 使用安全防護用品必須符合規(guī)定要求；7、 特殊工種持證上崗率達100%二、本部門安全工作上還必須特別做到以下內容：1、認真執(zhí)行公司有關安全生產技術、工業(yè)衛(wèi)生的各項規(guī)定，杜 絕出現人員操作或設備造成的生產事故，包括員工上下班途中的交通 安全。2、經常進行班組安全生產教育，組織員工學習安全生產規(guī)程， 檢查規(guī)程執(zhí)行情況，教育員工在任何情況下不違章蠻干，對違反“三紀”行為進行考核。3、負責對新調入員工（包括實習、代培人員）的崗位（班組級） 安全教育，在其熟悉工作前指定專人負責其安全。4、堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全，提高班組 員工安全意識，開展風險評估及

3、事故預防工作，保證班組員工了解崗 位存在的風險以及預防措施；負責本班組員工操作記錄的監(jiān)督及檢查 工作。保證員工及時了解并執(zhí)行安全管理體系的各項要求，配合安全 檢查及落實整改措施。5、認真執(zhí)行交接班制度，填寫交接班記錄，保證下一班正常生 產。遇有安全隱患，在未排除之前或責任未分清之前不交接。每天交 接班前要求員工對各所屬設備、工具進行檢查，確保無安全隱患再開 始工作。6、經常進行安全隱患檢查，發(fā)現問題及時處理，對不能解決的 問題，要采取必要的臨時控制措施，并及時上報。7、對日常消防用品和應急物品的檢查維護。三、安全獎懲：1、對于全年實現安全目標的按照公司安全獎懲辦法進行考 核獎勵；對于未實現安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。2、每月接受安環(huán)部對安全生產目標責任書的落實情況進行考核。四、本責任狀一式二份；雙方各執(zhí)一份；五、本責任狀