湘潭大學(xué)園林協(xié)會年工作總結(jié)

1、湘潭大學(xué)園林協(xié)會年度工作總結(jié)園林協(xié)會 2013-2014 年度工作總結(jié)時光荏苒 , 在會長向奕旦的帶領(lǐng)下轉(zhuǎn)眼間園林協(xié)會又走過了一年。在這一年中 園林協(xié)會經(jīng)歷了很多也成長了很多。湘潭大學(xué)園林協(xié)會以“建設(shè)校園文明 , 為園林愛好者提供學(xué)習(xí)交流的機(jī)會 ,豐富 同學(xué)們的課余文化生活 , 鍛煉同學(xué)們自我調(diào)節(jié)能力 ,培養(yǎng)創(chuàng)造性思維、交際能力、語 言表達(dá)能力和獨特的審美觀 , 為達(dá)到大學(xué)環(huán)境育人'目標(biāo)而奮斗”為工作宗旨 ,旨 在成為湘大人氣最佳的學(xué)生社團(tuán)。在這一年中 , 協(xié)會本著對會員的基本園林知識培訓(xùn)為主。但是本屆園林協(xié)在這 方面的效果不佳 ,本屆共招得 67 名會員,都是一些對園林有著愛好的一群

2、人 ,我們于 星期六或星期天進(jìn)行一些培訓(xùn) , 技術(shù)部帶領(lǐng)大家一起學(xué)習(xí)一些園林方面的理論知識 但是本屆協(xié)會在實踐方面做的有太多不足 , 沒有利用好苗圃和澤園 ,這也是本屆最大 的遺憾。希望下一屆在這方面有所改變。一, 協(xié)會活動年度總結(jié)1. 創(chuàng)新元素不夠。2. 人員安排有很大的欠缺。3. 與會員和其他社團(tuán)交流還不夠。4. 各個部門聯(lián)系不夠緊密。5. 個別理事會對自己的工作還不夠自信、不夠認(rèn)真、不夠負(fù)責(zé)。6. 部分干事沒有認(rèn)真對待自己的工作。二: 協(xié)會各部門工作總結(jié)我們園林協(xié)會各個部在這一學(xué)期里的工作已結(jié)束在工作中我們毫不懈怠工 作業(yè)績一般爭取創(chuàng)新并且我們也一直為引導(dǎo)正確的校園文化而不斷創(chuàng)新和努力

3、著但也有太多的不足。1. 外聯(lián)部在這學(xué)期里參與了協(xié)會的招新工作等在工作中大家都積極認(rèn)真熱情負(fù) 責(zé)盡心盡力部門內(nèi)部成員之間積極交流嚴(yán)格要求基本完成了預(yù)定的工作。 通過這一學(xué)期的贊助工作我們認(rèn)識到我們部門要更努力尋求潛在的贊助商來 支持和能與贊助協(xié)會的各種活動使彼此建立和維持友好的合作關(guān)系。這對我們協(xié) 會搞好工作為協(xié)會活動提供資金支持 ,打出協(xié)會品牌樹立我們協(xié)會在學(xué)校甚至 是校外的良好形象是很有幫助的。其次我們還需要做好實踐基地的初步工作 , 能 夠建立完善的客戶資料檔案維持與客戶的友好聯(lián)系。當(dāng)然這是一個任重機(jī)而道 遠(yuǎn)的工作它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難 , 但它對我 部門甚

4、至于協(xié)會的外聯(lián)工作都有很重要的意義 ,我們會把重心放在此項工作上 , 加強 與外界的聯(lián)系?？偨Y(jié)這一學(xué)期的工作 , 外聯(lián)部仍然存在許多的問題例如我們和掛靠單位、指導(dǎo) 老師、名譽會長的聯(lián)系都不夠這是我們最應(yīng)該記住的 , 但是外聯(lián)部在本學(xué)期無論從 部建設(shè),還是外部活動方面都取得了一定的進(jìn)步 , 大學(xué)是我們走向社會的橋梁 ,在這 里我們不但要學(xué)會書本上的知識 , 更重要的是要學(xué)會把書本與實際有機(jī)的結(jié)合起來 , 在學(xué)中用,在用中學(xué)。外聯(lián)部是一個聯(lián)系學(xué)校內(nèi)部 ,各大高校,社會團(tuán)體的部門。擴(kuò)大協(xié)會影響 , 溝通協(xié)會各部門是他的職責(zé)。但這只是開始 ,要走的路還很長 , 要學(xué)的東西實在是太多太多。本學(xué)期 ,外聯(lián)

5、部工作也隨之結(jié)束。在今后的工作中 ,外聯(lián)部應(yīng)該更加努力 , 積極 配合各個部門的工作 , 努力更正不足的地方 ,更有效的進(jìn)行各項工作。2. 辦公室, 辦公室在園林擔(dān)任著橋梁的角色 , 在協(xié)會的整個運作中發(fā)揮 著上傳下達(dá)的作用。在武協(xié)一年的工作中 , 辦公室認(rèn)真扮演著自 己的角色 , 堅持每次例會和活動時間地點及其他事宜的各種通知 , 使得協(xié)會的各項工作及其他活動順利進(jìn)展。不過 ,在這期間 ,也 出現(xiàn)了一些信息錯發(fā)、忘發(fā)的情況 , 這個會在下屆工作中積極改 正。在會長及各理事會成員的信任和幫助下 , 辦公室管理了協(xié)會 大量物品。在協(xié)會需要的時候能及時為大家提供相應(yīng)物品 , 促進(jìn) 了協(xié)會各項活動的

6、正常開展。但是還是有很多的不足 , 例如自己 的辦公室沒有利用好等。在協(xié)會辦活動期間 , 辦公室成員竭心盡力做好自己的工作 , 為協(xié)會活動的舉辦出了辦公室該出的一份力 , 一定程度上促進(jìn)了 活動的圓滿成功。當(dāng)然 , 這其間也有一些疏漏 , 在以后的工作中 要多多注意。3. 組織部, 主要負(fù)責(zé)策劃的書寫 ,場地的審批 ,物資的借用。為協(xié)會立下汗馬功勞4. 財務(wù)部,財務(wù)部非常好的完成了財務(wù)交接 , 協(xié)會的各種物資都得到了非常好的統(tǒng)計 , 能夠 做到賬目清晰。不足之處 , 對于協(xié)會會費具體用法存在一定誤區(qū)。5. 宣傳部 宣傳部這學(xué)期雖然完成了一些宣傳工作例如海報的制作和一些宣傳制品。但是 在宣傳工作

7、上有太多的不足 ,對于協(xié)會活動的宣傳根本沒有跟上節(jié)奏 , 例如自己協(xié)會 最基本的微博都沒有利用。希望下一屆一定要緊跟協(xié)會節(jié)奏。為協(xié)會做好相應(yīng)的宣 傳。6. 會員部會員部本來就是要協(xié)調(diào)好所有會員 , 由于后面大部分人的電話號碼有所更換但 本部卻沒有及時對聯(lián)系方式進(jìn)行更新 , 導(dǎo)致和一部分分人失去聯(lián)系 ,最后導(dǎo)致協(xié)會后 期出現(xiàn)一系列的問題。雖然在前期本部工作還可以但是本部一些錯誤使得協(xié)會部分 活動無法正常進(jìn)行 ,希望一屆能吸取教訓(xùn) , 在以后得工作中能做的更好。7. 技術(shù)部這一年學(xué)會很多但也有太多的不足 , 園林協(xié)會是一個實踐類協(xié)會可以看出技術(shù) 部是何等的重要 , 我們部門有一些懂一些園林知識的同

8、學(xué)但是我們在這方面有太多 的欠缺, 但是這不是罪關(guān)鍵的我們不懂可以問可以學(xué) , 但我們卻看到大家的熱情似乎不太高。然而我們有苗圃和澤園這 么好的實踐基地卻沒有怎么用 , 這也是我們部門最痛惜的地方 , 也是我們部門最大的 遺憾, 在此希望下一屆在這方面有所改變 , 例如我們可以周六、周日安排部分人到我 們的苗圃去學(xué)習(xí)一些園林方面的知識。協(xié)會于 2014年6月 6日完成換屆全部工作 ,相信,新的一屆園林協(xié)會將會有更 好的發(fā)展。過去的一年中 , 在老師的指導(dǎo)下 , 前輩的支持與鼓勵下 , 在園協(xié)人的共同努力下 , 協(xié)會不斷走向成熟 ,更改了協(xié)會的體系使之更加合理 , 同時也完善了協(xié)會的章程和各 種規(guī)章制度。使園林協(xié)會的體制更加完善?；仡欉^去 , 我們的成長充滿了曲折。處于成長時期的湘潭大學(xué)園林協(xié)會也正向 著成熟。我們有理由相信 ,在湘潭大學(xué)園林協(xié)會未來的征程上 , 我們必定會走出自己 的特色和風(fēng)采。湘潭大學(xué)園林協(xié)會會不斷總結(jié)與進(jìn)步 , 努力帶