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文檔簡介
1、電力公司工會(huì)工作總結(jié)怎么寫一、全面加強(qiáng)員工專業(yè)培訓(xùn),提高員工素質(zhì)同時(shí),為了加強(qiáng)學(xué)習(xí),我們還到黑山電業(yè)局進(jìn)行學(xué)習(xí)參觀,取長 補(bǔ)短,互通有無,加強(qiáng)精神文明建設(shè),不斷提高員工的平安生產(chǎn)意識(shí)。 為讓員工及時(shí)了解掌握國際國內(nèi)根本行業(yè)最新信息及動(dòng)態(tài),工會(huì)按時(shí) 訂閱刊物,如:錦州日?qǐng)?bào),遼寧電力報(bào),中國電力報(bào)等。通過這些刊 物不斷加強(qiáng)員工的文化知識(shí)教育,形成了良好的企業(yè)文化氣氛。二、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),不斷提高工作水平建立健全工會(huì)各級(jí)組織是做好公會(huì)各項(xiàng)工作的保證,認(rèn)真做好新 會(huì)員的接收工作,不斷擴(kuò)大會(huì)員隊(duì)伍,加強(qiáng)工會(huì)的財(cái)務(wù)管理,收好, 管好,用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。我們力求把有限的資金用在刀刃上,全年主要 開資是:員工培
2、訓(xùn),組織勞動(dòng),參觀學(xué)習(xí),文化活動(dòng),員工福利,工 會(huì)辦公費(fèi)用等。真正做到工會(huì)經(jīng)費(fèi)為生產(chǎn)效勞,為廣闊會(huì)員效勞,絕 不亂花一分錢。三、以人為本,關(guān)心職工生活,收集職工意見,真正做到人民的 工會(huì)為人民1協(xié)助行政部辦好員工福利,定時(shí)發(fā)放澡票,洗衣票。催促基層 單位辦好食堂。今年各單位食堂都有很大程度改良,各單位員工都在 員工食堂就餐,所吃的肉菜類都是綠色無污染食品,員工非常滿意。2為維護(hù)員工利益和股東權(quán)益為重點(diǎn),落實(shí)各項(xiàng)福利待遇,公司 出資 53 萬元統(tǒng)一換發(fā)四季制式工作服。3出資 100 萬元購置兩臺(tái)通勤大客車,為員工創(chuàng)造了舒適,優(yōu)越 的工作條件和環(huán)境。至此,公司員工衣、食、住、行、用等,在現(xiàn)有 條件
3、下能夠滿足需要的各個(gè)方面,都得到了極大的改善,到達(dá)了前所 未有的水平。四、存在的問題今年我們雖然做了一些工作,但距離組織的要求還存在一定的距 離,主要有下面幾個(gè)方面:2要加強(qiáng)工會(huì)的職能,積極開展各項(xiàng)勞動(dòng)競賽。3要及時(shí)收集員工意見,以確保員工的合法權(quán)益。上訴問題在XX年要努力克服,積極工作全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。一、圍繞公司中心工作、落實(shí)職代會(huì)精神公司十五屆二次職代會(huì)結(jié)束后,我們馬上組織工區(qū)全體職工對(duì)總 經(jīng)理工作報(bào)告和工會(huì)工作報(bào)告進(jìn)行了集體學(xué)習(xí)和由職工代表負(fù)責(zé)的分 組討論,使全體職工進(jìn)一步認(rèn)清了公司十一五開局年所面臨的生產(chǎn)經(jīng) 營任務(wù)。并且向職工通報(bào)了提案的答復(fù)情況,大家都表示非常滿意。平安生產(chǎn)是企
4、業(yè)開展的前提,也是我們工作的重中之重。年初階段,我們利用春檢的空閑時(shí)間,組織了職工技能和平安培 訓(xùn)。對(duì)?安規(guī)?、?運(yùn)規(guī)?、?調(diào)規(guī)?,進(jìn)行了集中培訓(xùn)和逐一考核, 并聘請(qǐng)電池、開關(guān)專業(yè)的專家對(duì)運(yùn)行人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),考核好 的同志在工區(qū)簡報(bào)上給予通報(bào)表揚(yáng),對(duì)考核成績未到達(dá)要求的職工進(jìn) 行了強(qiáng)化培訓(xùn)使之到達(dá)標(biāo)準(zhǔn),全面提高了平安意識(shí)和運(yùn)行崗位的技能。 通過這幾項(xiàng)培訓(xùn)考核工作為工區(qū)的平安生產(chǎn)提高提供了保障,工區(qū)上 半年做到了零過失、無違章。春檢開始后,工區(qū)勞動(dòng)監(jiān)督檢查小組對(duì)工區(qū)各個(gè)所站和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng) 的勞動(dòng)保護(hù)及防護(hù)用品的發(fā)放和使用情況進(jìn)行不定期檢查,使用率達(dá) 到了 * 結(jié)果令人滿意。在檢查的過程中,我們
5、也快樂的看到職工的 平安防護(hù)意識(shí)和自我保護(hù)能力有較大的提高。二、積極推廣廠務(wù)公開工作、繼續(xù)深入進(jìn)行“四必訪工作在公司開展的平安生產(chǎn)承包工作中,我們先后屢次召開會(huì)議組織 職工代表及班組長對(duì)承包考核的總體思路和各個(gè)細(xì)節(jié)局部進(jìn)行討論, 會(huì)上暢所欲言,提出了很多的合理化建議,使工區(qū)的平安生產(chǎn)承包考 核體系完善、科學(xué)。在承包考核的執(zhí)行中也得到了工區(qū)職工的支持和 理解,對(duì)派遣制大學(xué)生和首席員工的鑒定與推薦工作做到了公開、公 正、公平。上半年,我們繼續(xù)關(guān)心生活有困難的職工,送去了公司和工區(qū)領(lǐng) 導(dǎo)的問候。累計(jì)探望職工 * 人次,發(fā)放慰問金 * 余元,并建立了困 難職工檔案。在公司獻(xiàn)愛心捐棉衣的活動(dòng),工區(qū)共捐助
6、 * 件,真正體 現(xiàn)了工區(qū)職工關(guān)愛社會(huì)的精神。三、關(guān)愛職工生活、開展豐富文體工作我們工會(huì)在日常工作中十分注重關(guān)心職工的利益,本著關(guān)心職工 健康的原那么。今年的工作重點(diǎn)是解決職工食堂分餐問題,克服了各種 困難并完成;在春檢工作過程中,工區(qū)食堂根據(jù)職工口味進(jìn)行合理配 餐,并送到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),充分表達(dá)了工會(huì)為職工效勞的宗旨。根據(jù)工區(qū)人員較為分散的實(shí)際情況,我們開展了經(jīng)常性的群眾文 體工作。各所站利用去年配備的體育器材每天檢查開展體育鍛煉,乒 乓球、羽毛球、臺(tái)球等活動(dòng)開展的有聲有色。工區(qū)工會(huì)方案在下半年 利用生產(chǎn)的間隙階段開展工區(qū)范圍內(nèi)的比賽,促進(jìn)所站間溝通,工區(qū) 的籃球隊(duì)也充分協(xié)調(diào)時(shí)間,在工會(huì)的組織下,在工區(qū)內(nèi)部進(jìn)行了屢次 的交流賽。工區(qū)足球隊(duì)也與外單位進(jìn)行了友誼比賽,相互交流經(jīng)驗(yàn), 受益很多。我們還參加了公司舉辦的演講比賽,并取得了較好的成績; 同時(shí)積極參加“愛心活動(dòng)平安工程的攝影比賽,以及第二屆職工藝術(shù)節(jié)會(huì)徽的征集活動(dòng),也表達(dá)了變電運(yùn)行職工的良好精神面貌。做好、 做實(shí)其他方面工作按照工區(qū)工會(huì)年初的工作排版。我們完善了工區(qū)的興趣愛好小組, 吸收有業(yè)余愛好的職工入會(huì),在工作之余開展豐富的活動(dòng),吧職工們 組織起來互相介紹經(jīng)驗(yàn),提高各自的水平。此外,工區(qū)工會(huì)的網(wǎng)頁也 完成了設(shè)計(jì)工作,進(jìn)入了后期的完善和上網(wǎng)階段。為了更好的完成報(bào)道工作,今年我們專門成立了工區(qū)宣傳網(wǎng)及
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