關(guān)于大連市西崗中學(xué)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)調(diào)查報(bào)告_第1頁(yè)
關(guān)于大連市西崗中學(xué)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)調(diào)查報(bào)告_第2頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、.關(guān)于大連市西崗中學(xué)教育教學(xué)經(jīng)歷的學(xué)習(xí)調(diào)查報(bào)告關(guān)于大連市西崗中學(xué)教育教學(xué)經(jīng)歷的學(xué)習(xí)報(bào)告在開(kāi)發(fā)區(qū)教育××局和學(xué)校指導(dǎo)的關(guān)愛(ài)下,我有幸參加了這次外出赴大連掛職鍛煉的學(xué)習(xí)活動(dòng)。40天的學(xué)習(xí),收獲和感悟頗多。下面把我自5月10日至6月20日在大連西崗中學(xué)掛職鍛煉的情況做一總結(jié)匯報(bào):一、文明勤奮的大連西崗中學(xué)大連西崗中學(xué)是一所公辦民助的學(xué)校,成立于2019年9月,現(xiàn)有老師83人,其中本科老師65人,研究生18人,市區(qū)教學(xué)能手54人,高級(jí)老師31人 ,學(xué)科帶頭人3人,名師2人。全國(guó)優(yōu)秀班主任1人。學(xué)?,F(xiàn)有24個(gè)教學(xué)班,在校生1200名左右。擁有6000平米的教學(xué)樓,33個(gè)教室,其中功能

2、齊備的專用教室14個(gè)。 學(xué)校實(shí)現(xiàn)了校內(nèi)聯(lián)網(wǎng)和辦公自動(dòng)化,有美術(shù)和外語(yǔ)兩個(gè)學(xué)科的教學(xué)特色。四年來(lái)該校榮獲了“遼寧省綠色學(xué)校、“大連市校園環(huán)境藝術(shù)化學(xué)校、“大連市大課間操示范學(xué)校、 “大連市中小學(xué)辦學(xué)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校、“大連市文明單位等稱號(hào),是國(guó)家級(jí)課題“創(chuàng)新寫(xiě)作教學(xué)研究與實(shí)驗(yàn)實(shí)驗(yàn)點(diǎn)校、“國(guó)家教育部重點(diǎn)課題數(shù)學(xué)綜合評(píng)價(jià)方法實(shí)驗(yàn)基地、“根底教育英語(yǔ)教學(xué)形成性評(píng)價(jià)實(shí)驗(yàn)學(xué)校。目前,該校的師資力量、教育教學(xué)程度,生源的綜合素質(zhì)以及現(xiàn)代化的教育教學(xué)設(shè)備的配置和手段的運(yùn)用,均居于大連市西崗區(qū)各中學(xué)之首。已成為社會(huì)仰慕、學(xué)生向往的熱點(diǎn)學(xué)校,成為培養(yǎng)重點(diǎn)高中學(xué)子的搖籃。這里有兩組數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):一是該校在去年的初升高考試

3、中,分別以重點(diǎn)入圍率達(dá)62%及62.08%的成績(jī)雄居全市前列。二是在今年初升高市??荚囍?,該校又有96人打破600分大關(guān);575分入圍率到達(dá)62.9%;在區(qū)二摸考試中,該校有100人打破600分大關(guān)。優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)閷W(xué)生進(jìn)一步深造打下了根底。為學(xué)校贏得了很高的社會(huì)聲望。走進(jìn)西崗中學(xué),我所見(jiàn)到的是學(xué)校環(huán)境的優(yōu)美,教學(xué)樓內(nèi)的安靜,課堂活動(dòng)的愉悅,學(xué)生談吐的得體,大課間的有序,老師辦公室的緊張和繁忙,這種感覺(jué)自始至終伴隨著我,令人不得不欽佩該校校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的嚴(yán)謹(jǐn)。該校成立時(shí)間雖然不長(zhǎng),但教育教學(xué)成績(jī)突出,究其原因;是因?yàn)樗拈_(kāi)展傾注了師生的感情,并逐漸形成了一種較為濃重的文明、勤奮、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的

4、文化氣氛,正是這種文化氣氛的形成,為學(xué)校的進(jìn)一步開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。二、工作中求真務(wù)實(shí),親密關(guān)注老師的開(kāi)展,注重培養(yǎng)老師的科研意識(shí)1、關(guān)于對(duì)求真務(wù)實(shí)的理解。西崗中學(xué)教導(dǎo)處主任曾宏志曾這樣認(rèn)為:“真乃客觀規(guī)律以及客觀現(xiàn)實(shí),學(xué)校的開(kāi)展,必需要正視學(xué)校自身的現(xiàn)實(shí)和規(guī)律,不要只強(qiáng)調(diào)“方案,要敢于走出有些“假的怪圈,要“求真;再者,學(xué)校的管理要以“德為先,工作重心要圍繞教育教學(xué)和學(xué)生的實(shí)際展開(kāi),要因地制宜、因校制宜、因生制宜。不要怕出問(wèn)題,要擅長(zhǎng)找出問(wèn)題的解決方法,是學(xué)校的指導(dǎo)管理問(wèn)題,還是老師的引導(dǎo)問(wèn)題,亦或是學(xué)生的問(wèn)題,這就要講“務(wù)實(shí),要有調(diào)查、要有研究、要有總結(jié)、要有反思。就要進(jìn)步全體老師的思想

5、素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),群策群力,共同開(kāi)展。眾所周知,班主任工作事無(wú)巨細(xì),瑣事繁多。西崗中學(xué)的班主任在“細(xì)字上很會(huì)下功夫:該校實(shí)行的是班主任坐班制,教室即辦公室,對(duì)班級(jí)的大事小事實(shí)行全天候管理。在班主任工作制度中這樣規(guī)定;每位班主任要對(duì)班級(jí)所有學(xué)生的家庭情況、個(gè)人愛(ài)好、學(xué)習(xí)專長(zhǎng)、思想動(dòng)態(tài)、近期表現(xiàn)都做到了全面理解,如數(shù)家珍。并制定了學(xué)生個(gè)人成長(zhǎng)檔案。對(duì)特殊學(xué)生進(jìn)展案例分析,調(diào)查研究、幫扶到底。班主任解決不了的,要及時(shí)的、不遮掩的、不浮夸的如實(shí)上報(bào)級(jí)部,級(jí)部召開(kāi)班主任會(huì)議就某班級(jí)、某學(xué)生的某一問(wèn)題展開(kāi)交流研究、共同診斷、集思廣益,找出解決的方法。儼然是一次小型的教研專題活動(dòng)。能從教研的角度進(jìn)展研究與討論

6、。一位班主任談到這件事情時(shí)說(shuō):“班級(jí)就是進(jìn)步老師教研意識(shí)的場(chǎng)所,對(duì)班級(jí)大小事務(wù)靈敏處理的方式方法就是進(jìn)步自己管理育人的才能。問(wèn)題的解決對(duì)每位老師都是一種極大的進(jìn)步。真正表達(dá)了工作中求真務(wù)實(shí)的態(tài)度。再舉一例:5月31日,在西崗區(qū)老師進(jìn)修學(xué)校觀摩了一堂主題為“學(xué)困生研究的現(xiàn)場(chǎng)教研活動(dòng),出課者為八一路小學(xué)高年紀(jì)組。給我的印象很深。參加研究的人員有區(qū)小教部教研員、班主任、任課老師、高年紀(jì)教研組長(zhǎng)等八人組成。圍繞五年紀(jì)一班的一名男生展開(kāi)?;顒?dòng)中涉及到該生的家庭情況、個(gè)人愛(ài)好、性格特點(diǎn)、對(duì)任課老師的態(tài)度、他目前的思想狀況、幫教的詳細(xì)次數(shù)、并展示了該生在學(xué)校的各種表現(xiàn)等等,資料詳細(xì)詳實(shí)。參加活動(dòng)的人員人人發(fā)

7、言,最后得出會(huì)診結(jié)果:每位老師思想上不放棄,讓該男生最喜歡的語(yǔ)文老師作為主要的幫扶對(duì)象,還得抓亮點(diǎn),讓他主持下周班級(jí)的板報(bào)宣傳活動(dòng),觀察期一個(gè)月,一個(gè)月后再分析和研究。在這次研討會(huì)上還一并提出了“關(guān)于如何解決學(xué)困生問(wèn)題的詳細(xì)方案。這是一次扎實(shí)有效的現(xiàn)場(chǎng)教研活動(dòng),活動(dòng)自始至終圍繞主題,就事論事,真正站到了學(xué)生的角度,提出了實(shí)在可行的解決方法,不做秀??梢哉f(shuō),參加活動(dòng)的人員得到是理論的鍛煉與進(jìn)步,而不僅僅是停留在一些空泛的理論上。2、關(guān)于對(duì)教育教學(xué)研究中的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和科研意識(shí)的培養(yǎng)。這幾種意識(shí)在西崗中學(xué)很是濃重。西崗中學(xué)有一塊言論陣地“金點(diǎn)子沙龍定期舉辦,每月兩次。論題確定以后,抽簽決定演

8、講人。沙龍主題涉及到“班級(jí)德育、“網(wǎng)絡(luò)教育、“家庭教育“學(xué)科教學(xué)、“課題研究、“課改理念、“學(xué)習(xí)困惑與考慮等。交流中每位老師都暢所欲言,學(xué)校指導(dǎo)就某一問(wèn)題隨時(shí)提問(wèn)。以此來(lái)作為評(píng)價(jià)考評(píng)老師的理論素養(yǎng)和理論理念。對(duì)“沙龍有價(jià)值的新觀點(diǎn)大力提倡,遇到的新問(wèn)題會(huì)上解決不了的,會(huì)下討論。論壇實(shí)際上為老師的自我開(kāi)展搭建了一個(gè)平臺(tái)。交流中有競(jìng)爭(zhēng),有思辯的火花,有思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變。競(jìng)爭(zhēng)最為劇烈的是西崗中學(xué)每學(xué)期一次的“學(xué)科帶頭人的評(píng)選活動(dòng),其評(píng)選的程序組織嚴(yán)密,選拔的要求很高。一 評(píng)選的程序1、筆試:新課程理論占40%、學(xué)科課標(biāo)占40% 、教育教學(xué)法規(guī)占20%。2、師德評(píng)價(jià):學(xué)校評(píng)價(jià)、老師互評(píng)成績(jī)、學(xué)生打分成績(jī)

9、。3、公開(kāi)課:抽取課題,說(shuō)課、上課。4、兩年的教學(xué)成績(jī)綜合實(shí)力的情況。5、運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)展輔助教學(xué)的才能測(cè)試。6、業(yè)績(jī)綜述。二 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):筆試35分,師德10分,授課30分,成績(jī)10分,業(yè)績(jī)綜述10分,微機(jī)測(cè)試5分,共計(jì)100分。 從程序和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)我們不難看出它組織的嚴(yán)密、要求的高度和對(duì)參加者的難度。假如老師平日的教學(xué)根本功不扎實(shí)、理論素養(yǎng)缺乏、業(yè)績(jī)不突出、評(píng)價(jià)成績(jī)不過(guò)關(guān)是很難參加的。可這項(xiàng)活動(dòng)很受老師的歡送。為什么?原因有二:老師的自律意識(shí)強(qiáng),平日注重專業(yè)技能的鍛煉,擅長(zhǎng)自我加壓。對(duì)新課程理論、學(xué)科課標(biāo)、教育教學(xué)法規(guī)這些理論的學(xué)習(xí)常常是集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合;指導(dǎo)對(duì)理論學(xué)習(xí)情況的檢查和抽查已經(jīng)顯

10、得不怎么重要了,筆試成績(jī)已說(shuō)明了一切第二是基于每一位老師對(duì)自我價(jià)值的肯定,對(duì)三尺講臺(tái)的自信,對(duì)評(píng)選過(guò)程中公開(kāi)公平的信任。敢于承受挑戰(zhàn),面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),不墨守陳規(guī),有創(chuàng)新的膽量和勇氣。 六項(xiàng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際上是對(duì)老師綜合素質(zhì)的一種考驗(yàn),是對(duì)全程參與的老師的一個(gè)鍛煉。被評(píng)選上的將再接再厲,履行學(xué)科帶頭人的職責(zé)。每學(xué)期承擔(dān)一節(jié)教學(xué)研究課或公開(kāi)課,對(duì)本學(xué)科教學(xué)起示范帶頭作用。承擔(dān)省市級(jí)科研課題。承擔(dān)班主任工作或其他教育管理工作。承受學(xué)校每學(xué)期進(jìn)展的考評(píng):學(xué)校實(shí)行多元評(píng)價(jià)個(gè)人總結(jié),學(xué)生評(píng)價(jià),學(xué)校評(píng)價(jià)評(píng)出勝任、根本勝任和“不勝任3 個(gè)等級(jí),評(píng)為不勝任的人淘汰。兩次被評(píng)為“根本勝任也將被淘汰。在交流中有競(jìng)爭(zhēng),在競(jìng)爭(zhēng)中

11、求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中圖開(kāi)展,是西崗中學(xué)每一位老師達(dá)成的共識(shí)。走進(jìn)課堂,聆聽(tīng)老師們的講課,感受到的是集體智慧的閃現(xiàn):數(shù)學(xué)開(kāi)講前的“問(wèn)題式、語(yǔ)文開(kāi)講前的“演講式、英語(yǔ)開(kāi)課前的“作文式。都是學(xué)科組和教研組在集體備課中、在課題的研究中,對(duì)教學(xué)的總結(jié)反思中嘗試成功的好方法?!皢?wèn)題式導(dǎo)入應(yīng)于理科課堂,向課外拓展延伸,對(duì)老師留的題目學(xué)生提出解決方案,共同研討;“演講式 導(dǎo)入應(yīng)于語(yǔ)文課堂,學(xué)生背誦自薦美文一篇,推薦好句,解釋自薦的原因,并要求寫(xiě)出自己對(duì)所選篇目的內(nèi)心感悟,然后摘抄在筆記本上。目的是為作文效勞。“作文式 導(dǎo)入應(yīng)于英語(yǔ)課堂,老師事先留下題目,比方:“談?wù)劥筮B的環(huán)境,學(xué)生抄在黑板上,師生評(píng)改。后謄寫(xiě)在一

12、日一練作文本上。這三種課前導(dǎo)入式發(fā)言的學(xué)生都是課前進(jìn)展抽簽決定的,與“金點(diǎn)子沙龍中確定演講老師是一致的。目的就是人人參與,人人都有進(jìn)步,公平競(jìng)爭(zhēng)。該校的滕佩君校長(zhǎng)在一次全校教職工大會(huì)上講過(guò)這樣的話:每一位老師都應(yīng)該樹(shù)立一種“橋牌的思想,就是團(tuán)隊(duì)合作的思想,要屏棄“麻將的思想,就是要丟棄個(gè)人單干的思想。要事事講合作,事事做扎實(shí),事事講科研。要求真務(wù)實(shí)。三、人性化的德育管理,喚起學(xué)生自主意識(shí)的回歸關(guān)于西崗中學(xué)“學(xué)生自主會(huì)的詳細(xì)做法。該校在學(xué)生德育管理方面倡導(dǎo)人性、民主、表達(dá)學(xué)生是學(xué)校的主人。在此背景下成立“學(xué)生自主會(huì)。“學(xué)生自主會(huì)下設(shè)體育部、學(xué)習(xí)部、科技部、文藝部、××部、宣傳

13、部、校報(bào)編輯部共七個(gè)部門。隸屬于學(xué)校團(tuán)委?!皩W(xué)生自主會(huì)成員的選拔是全員發(fā)動(dòng),層層遴選。由學(xué)生自愿報(bào)名,學(xué)校擇優(yōu)錄用。其選拔錄用程序非常嚴(yán)格。程序分為:筆試題試題內(nèi)容為綜合百科50分、辯論賽由參賽選手抽簽組成20分、競(jìng)選演講30分。由學(xué)生和學(xué)校指導(dǎo)、老師組成評(píng)委,三輪成績(jī)疊加作為選手的總成績(jī)。下面是該?!皩W(xué)生自主會(huì)主席的提交的一份工作分配細(xì)那么?,F(xiàn)摘錄一部分。1、主席、副主席:負(fù)責(zé)日常以及學(xué)校大型活動(dòng)的組織、籌劃、催促,對(duì)事事要跟緊,時(shí)時(shí)要抓緊。有統(tǒng)領(lǐng)全局的作用。2、××部:主要負(fù)責(zé)升旗儀式以及訓(xùn)練升旗手,檢查講話稿,填寫(xiě)記錄,檢查班會(huì)和德育月方案。還主要承擔(dān)輔助主席和副主席

14、的工作。在工作的開(kāi)展中各部門協(xié)調(diào)的很好。除了自己本部門的工作外,還一起幫助其他部門出謀劃策。活動(dòng)的方案,過(guò)程,體會(huì),都要求留有文字、影象資料的匯總保存。本學(xué)期“學(xué)生自主會(huì)自主參與籌劃大型的學(xué)?;顒?dòng)有:校園文化藝術(shù)節(jié)日、排球比賽、“金點(diǎn)子、“飛揚(yáng)的青春綜合類打比武,“校園集體舞蹈、“快樂(lè)英語(yǔ)角、“英語(yǔ)故事演講、“肯談會(huì)“興趣運(yùn)動(dòng)會(huì)、“科技藝術(shù)節(jié)等中學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的節(jié)目。該校的“學(xué)生自主會(huì)真正表達(dá)了“以生為本的教育理念,鍛煉了一大批學(xué)生干部,為學(xué)生的開(kāi)展提供了寬廣的舞臺(tái)。叫學(xué)生們一句“部長(zhǎng)那真是名副其實(shí)。是一種真正意義上的學(xué)生自主意識(shí)的回歸。目的是就是為了實(shí)現(xiàn)“培養(yǎng)指導(dǎo)型的人才做準(zhǔn)備,進(jìn)步了學(xué)生的組

15、織才能,表達(dá)才能,開(kāi)展學(xué)生特長(zhǎng)、表彰優(yōu)秀學(xué)生,樹(shù)立學(xué)習(xí)典范。四、立足學(xué)校實(shí)際,注重專業(yè)的引領(lǐng),走科研一體化的道路關(guān)于對(duì)國(guó)家級(jí)課題的研究工作的詳細(xì)做法?!皠?chuàng)新寫(xiě)作教學(xué)研究與實(shí)驗(yàn)、“國(guó)家教育部重點(diǎn)課題數(shù)學(xué)綜合評(píng)價(jià)方法、“根底教育英語(yǔ)教學(xué)形成性評(píng)價(jià)的研究,其引入的原那么是立足本校實(shí)際,搞好調(diào)研,全程關(guān)注研究過(guò)程,大力推廣研究成果。杜絕盲目性。“國(guó)家教育部重點(diǎn)課題數(shù)學(xué)綜合評(píng)價(jià)方法、“根底教育英語(yǔ)教學(xué)形成性評(píng)價(jià)的研究工作結(jié)題以近。現(xiàn)以英語(yǔ)學(xué)科為例子簡(jiǎn)要介紹其研究成果。1、英語(yǔ)教學(xué)是該校的特色。該校在原有教材的根底上,增加了新概念英語(yǔ)、牛津英語(yǔ)教學(xué),開(kāi)展了各項(xiàng)英語(yǔ)活動(dòng),例如英語(yǔ)課程表,每日一句、每周一格言

16、、每周一歌、舉辦外語(yǔ)角活動(dòng)、報(bào)刊選讀等。在今年的楓葉杯大獎(jiǎng)賽中,英語(yǔ)劇在大連市課本劇比賽中獲一等獎(jiǎng)。2、初步較為全面的形成了多元評(píng)價(jià)體系的建構(gòu):評(píng)價(jià)的內(nèi)容與評(píng)價(jià)的主體多元化。評(píng)價(jià)時(shí)段的多元化。形成了評(píng)價(jià)的內(nèi)容與評(píng)價(jià)的主體多元化。學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合,課堂教學(xué)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,決定了評(píng)價(jià)內(nèi)容與評(píng)價(jià)主體的多元化。 1老師為主體的評(píng)價(jià)與學(xué)生課堂內(nèi)部的學(xué)習(xí)相關(guān)的學(xué)習(xí)行為,如上課發(fā)言情況,課堂筆記記錄情況,課堂反響情況,學(xué)生試卷的得分情況等內(nèi)容以老師為主體進(jìn)展評(píng)價(jià)。2學(xué)生為主體的評(píng)價(jià)與學(xué)生課外自主學(xué)習(xí)相關(guān)的學(xué)習(xí)行為,如課外閱讀,聽(tīng)力練習(xí),朗讀練習(xí),寫(xiě)英文日記等情況,以學(xué)生為主體進(jìn)展自評(píng)。3學(xué)生互為主

17、體的評(píng)價(jià)課內(nèi)外的一些英語(yǔ)理論,如值日生報(bào)告,英語(yǔ)角活動(dòng),以學(xué)生互評(píng)為主。4師生雙主體評(píng)價(jià)在一些以競(jìng)賽為性質(zhì)的課內(nèi)外英語(yǔ)理論活動(dòng)中,如課內(nèi)故事接龍,模擬秀,英語(yǔ)演講,英語(yǔ)小品表演等活動(dòng),師生共同參與評(píng)價(jià)。5老師、學(xué)生、家長(zhǎng)共同評(píng)價(jià)在涉及一些材料的搜集,如檔案袋的整理,問(wèn)卷調(diào)查,學(xué)生校外學(xué)習(xí)的情況,家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校教育的觀感,英語(yǔ)課內(nèi)外活動(dòng)展示,對(duì)學(xué)生的階段測(cè)試成績(jī)等,采取老師、學(xué)生、家長(zhǎng)共同評(píng)價(jià)的方法。歸納出時(shí)段評(píng)價(jià):1、課前評(píng)價(jià)老師對(duì)預(yù)習(xí)筆記進(jìn)展評(píng)價(jià),使課堂師生互動(dòng),課堂效率的進(jìn)步有了物質(zhì)準(zhǔn)備,知識(shí)儲(chǔ)藏。2、課堂評(píng)價(jià)在課堂學(xué)習(xí)過(guò)程中,對(duì)發(fā)言積極,思維活潑,學(xué)習(xí)效率好的學(xué)生,表現(xiàn)優(yōu)異的小組的鼓勵(lì)3、階

18、段性評(píng)價(jià)在期中、期末時(shí),對(duì)學(xué)生進(jìn)展階段性評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)內(nèi)容包括口頭、筆頭與聽(tīng)力,學(xué)生試卷,填寫(xiě)成績(jī)報(bào)告等,建立了檔案袋,收錄學(xué)習(xí)過(guò)程的材料。如:學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度自我評(píng)價(jià)表,我最滿意的一份書(shū)法英文,我的模擬秀錄音帶,單詞詞組競(jìng)賽卷,我設(shè)計(jì)的英語(yǔ)試卷,我的階段性成績(jī)報(bào)告等。4、延時(shí)評(píng)價(jià)對(duì)那些在不同時(shí)段的評(píng)價(jià)中未獲得令人滿意成績(jī)的學(xué)生,采取了延時(shí)評(píng)價(jià)。 一位實(shí)驗(yàn)老師在去年的初升高考試中,所帶的初三•一班獲得了驕人的成績(jī),A卷平均95.04總分值100分,AB卷平均126.5分總分值150分,52%的學(xué)生獲得AB卷優(yōu)秀成績(jī),獲得家長(zhǎng)與學(xué)校的一致好評(píng)。關(guān)于課改、校本研究的詳細(xì)做法1、采用了自

19、上而下的民主方式,由老師提出學(xué)校目前存在的迫切需要解決的問(wèn)題,匯總、研究、確定論題,然后在“金點(diǎn)子沙龍中組織全校老師大討論。本學(xué)期,該校已經(jīng)成功舉辦了三期,出版了“如何營(yíng)造輕松和諧的課堂氣氛、“賞識(shí)教育、“作業(yè)布置為專題的論文集。2、形成了校本培訓(xùn)的四種方式:學(xué):指理論學(xué)習(xí),集中與自學(xué)相結(jié)合,每月編輯并下發(fā)?西崗中學(xué)理論學(xué)習(xí)月刊?,促使老師積極主動(dòng)參與。講:舉辦課改、校本講座。研:在教研組活動(dòng)中,加強(qiáng)課改、校本的研討。實(shí):在理論中抓落實(shí)。不泛泛空談,把學(xué)習(xí)、聽(tīng)講座,舉行研討的收獲體會(huì)落實(shí)到教育,落實(shí)到備好課、上好課,即育人的每一個(gè)環(huán)節(jié)上。3、在進(jìn)展課程管理中,創(chuàng)新了組織系統(tǒng)。 從兩個(gè)層面來(lái)構(gòu)建的:一是以組織管理為目的的指導(dǎo)機(jī)構(gòu),即校長(zhǎng)為組長(zhǎng),,分管副校長(zhǎng)委副組長(zhǎng),教導(dǎo)處及教研組長(zhǎng)為組員的指導(dǎo)小組.:二是建立網(wǎng)絡(luò)型課改學(xué)習(xí)小組1以教研組為單位的課改學(xué)習(xí)小組教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)2以歷史學(xué)科為龍頭,帶動(dòng)初改學(xué)科并向其他未改年級(jí)輻射年級(jí)教學(xué)主任負(fù)責(zé)。三是成立研究小組,例如,綜合理論活動(dòng)研究小組,信息技術(shù)與學(xué)科整合研究小組,雙語(yǔ)教學(xué)研究小組.并通過(guò)

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