企業(yè)對(duì)中職學(xué)生文化素養(yǎng)的需求問(wèn)卷調(diào)查

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上企業(yè)對(duì)中職學(xué)生文化素養(yǎng)的需求尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：您好，感謝你們能在百忙中抽出時(shí)間填寫(xiě)次問(wèn)卷，我們希望通過(guò)此次調(diào)查，能讓當(dāng)代中職學(xué)生進(jìn)一步了解當(dāng)前社會(huì)中的就業(yè)情況，明白自己奮斗的方向，為將來(lái)踏入社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)! 企業(yè)名稱: 企業(yè)性質(zhì)： 1.貴單位為本專業(yè)中專層次的畢業(yè)生提供的基本月薪水平為： 2000以下 2000-3000 3000-5000 5000以上2.貴單位招聘IT人才時(shí)比較看重哪個(gè)年齡段的？ 越年輕越好 20-30 30-40 越老越好3.貴企業(yè)電工電子類中職從業(yè)人員主要來(lái)自哪個(gè)層面：在校生頂崗實(shí)習(xí)在校生畢業(yè)實(shí)踐在校生勤工儉學(xué)畢業(yè)生其他：4.貴單位認(rèn)為計(jì)算機(jī)

2、專業(yè)的學(xué)生在校期間除了學(xué)好計(jì)算機(jī)外，還應(yīng)該（最多選2項(xiàng)）： 多涉獵其他學(xué)科的知識(shí) 擴(kuò)展社交 多參加實(shí)習(xí)、見(jiàn)習(xí) 加強(qiáng)人文素養(yǎng) 多考證書(shū) 多參加專業(yè)競(jìng)賽 其他5.貴單位在招聘計(jì)算機(jī)專業(yè)人才時(shí)，更看中什么: (可多選) 學(xué)歷 性別和年齡 工作經(jīng)驗(yàn) 在校的學(xué)習(xí)成績(jī)和老師的評(píng)價(jià) 自我學(xué)習(xí)的能力 個(gè)人素質(zhì) 比賽經(jīng)驗(yàn)和獎(jiǎng)勵(lì) 對(duì)公司的忠誠(chéng)度 創(chuàng)新能力 團(tuán)隊(duì)合作能力 獨(dú)立解決問(wèn)題的能力 計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)的掌握度和熟練程度 其他6.目前，計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生在實(shí)際崗位中突出的問(wèn)題有: (可多選) 理論知識(shí)薄弱 技能操作不熟練 缺乏對(duì)崗位的了解 缺乏團(tuán)隊(duì)合作能力 缺少繼續(xù)學(xué)習(xí)意識(shí) 缺乏邏輯推理能力 缺乏技術(shù)推廣能力 不敬

3、業(yè)，缺少責(zé)任心 其他 7.您認(rèn)為目前中職畢業(yè)生主要存在哪些問(wèn)題：專業(yè)技能不強(qiáng)，不能直接上崗職業(yè)素養(yǎng)不高，缺乏愛(ài)崗敬業(yè)精神工作不安心，流失率高缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，人際關(guān)系處理不好其他 8.您認(rèn)為中職學(xué)生做為合格的企業(yè)員工，需要改進(jìn)哪些方面：加強(qiáng)專業(yè)技能培養(yǎng) 加強(qiáng)職業(yè)道德教育加強(qiáng)與企業(yè)需求的對(duì)接更新專業(yè)理論教學(xué)其他： 9.您認(rèn)為中職學(xué)生的素質(zhì)應(yīng)著重于哪些方面：紀(jì)律方面 技能方面愛(ài)崗敬業(yè)方面勤勞上進(jìn) 其他： 10.您認(rèn)為中職學(xué)生就業(yè)能力應(yīng)著重于哪些方面的培養(yǎng)：扎實(shí)的基本功 深層次的專業(yè)技能掌握多種專業(yè)技能其他： 11.貴單位認(rèn)為計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生最需要解決的突出的知識(shí)缺陷？（可多選） 專業(yè)涉及面廣但不精 人文素質(zhì)欠缺 其他 12.貴單位