自律委員會招新策劃書

1、標準方案示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-531編號：_自律委員會招新策劃書編輯：_日期：_單位：_自律委員會招新策劃書用戶指南：該方案資料適用于在初步調(diào)查時，根據(jù)預(yù)定的行動方針和思路，制定具備可行性的計劃，對從計劃所需要的條件和各階段的結(jié)果進行分析總結(jié)，提出有效的方法和經(jīng)驗。對以后形成類似的事項的應(yīng)對經(jīng)驗?？赏ㄟ^修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。一、招新目的大學(xué)生自律委員會在學(xué)院管理體系中占據(jù)著一個很重要的地位，主要抓學(xué)生的紀律、生活、宿舍以及校園環(huán)境等各個方面，旨在給我院同學(xué)營造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍，及時把上級領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)生生活學(xué)習(xí)各方面

2、的精神和消息傳達給同學(xué)，同時也及時的把同學(xué)的意見反饋給老師領(lǐng)導(dǎo)并積極配合解決。為保證大學(xué)生自律委員會有新的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地實現(xiàn)成員之間的新舊交替，培養(yǎng)和壯大委員會的隊伍，在新生到來之際，大學(xué)生自律委員會進行納新，旨在吸收一些有自信，有特長，有熱心，有上進心的大一新生加入。自律委員會希望通過此次競選使新生加深對自律委員會的了解，并希望借此提高新生的上進心和競爭意識。二、領(lǐng)導(dǎo)小組主席團及各部部長三、納新對象主要針對20xx級新生，同時針對各院(系)所有同學(xué)四、納新要求1、承認大學(xué)生自律委員會章程，自覺遵守大學(xué)生自律委員會各項規(guī)章制度。2、思想品德好，能吃苦耐勞，工作責任

3、心強，具有一定的創(chuàng)新和交際能力，并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習(xí)成績好。4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。五、納新流程納新工作由報名和考核兩部分組成。(一)報名1、宣傳方式(1)教育宣傳部于9月11日前做出關(guān)于大學(xué)生自律委員會納新的展板，并于9月11日擺在學(xué)校較明顯及人流較大的位置。(2)安排大學(xué)生自律委員會成員在9月11(星期日)、9月12日(星期一)和9月13日(星期二)在展板附近開展納新現(xiàn)場咨詢，宣傳告知同學(xué)們各個部門的主要工作、職責。2、報名方式(1)現(xiàn)場咨詢會上填寫報名表，也可在初試時當場報名。(2)由各院(系)推薦較優(yōu)

4、秀的學(xué)生。(二)考核(共四輪)第一輪：面試時間：9月17日(星期六)、9月18日(星期日)晚上七點地點：A107、A109流程：1、播放大學(xué)生自律委員會簡介視頻;2、各部長簡單介紹本部的基本情況;3、競選者進行自我介紹，用簡短的語言介紹出姓名、班級及個人愛好等，時間為2分鐘左右。評委通過面試者在整個面試過程的行為舉止及細節(jié)進行考查。第一輪面試合格人員名單公布：1、以展板形式展出名單2、電話或者短信通知進入復(fù)試人員的名單，并通知第二輪面試的時間和地點。第二輪：面試時間：9月21日(星期三)晚上七點地點：A107流程：由競職演講和現(xiàn)場問答兩方面綜合表現(xiàn)作決定。1、評委作自我介紹;2、由秘書部出考題

5、，當場測試競選者的寫作能力，以便選出適合秘書部的人選;3、競選者進行自我介紹和對關(guān)于大學(xué)生自律委員會工作看法認識的演說，時間控制在2分鐘之內(nèi);4、根據(jù)演講內(nèi)容和面試者的個人特色及各部的部門特色由面試考官提出相應(yīng)問題，由面試者進行回答，問題主要考察面試者的臨場應(yīng)變能力，組織策劃及創(chuàng)新能力以及對大學(xué)生自律委員會工作的態(tài)度等，時間控制在1分鐘之內(nèi);5、以上兩項合計時間控制在34分鐘之內(nèi);6、競選教育宣傳部應(yīng)提前帶上自己的作品。第二輪面試合格人員名單公布：1、以展板形式展出名單2、電話或者短信通知進入復(fù)試人員的名單，并通知第二輪面試的時間和地點。第三輪：部門座談會時間：9月24日(星期六)晚上七點地點

6、：B202、B204、B205流程：本輪主要由各部老成員和新成員進行交流，主要考查各位競選者的合作能力、團隊意識以及語言表達能力。第三輪面試合格人員名單公布：1、以展板形式展出名單2、電話或者短信通知進入復(fù)試人員的名單，并通知第二輪面試的時間和地點。第四輪：面試時間：9月26日(星期一)晚上七點地點：B203流程：本次考核由學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)老師進行面試，競選者經(jīng)行自我介紹，用簡短的語言進行自我介紹，對大學(xué)生自律委員會的看法和以后的工作態(tài)度，時間為2分鐘左右。確定人選后，試用期為一個月，新生參與大學(xué)生自律委員會近期的活動工作，大學(xué)生自律委員會的所有成員共同觀察考核新生，全方面了解應(yīng)聘者各方面的能力，最終共同確定保留成員。六、正式聘用人員名單公布：正式聘用人員名單確定后出展板展出，通知