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1、高品質(zhì)文檔2022年參加團校培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會 參與團校培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會 “xx醫(yī)學(xué)院XX年團校培訓(xùn)”于12月11日同時在兩個校區(qū)的三個會場隆重召開。首先,由校團委陳凱書記進行團校培訓(xùn)開班儀式,表明白目前團干部素養(yǎng)、力量參差不齊的現(xiàn)象,以及表示此次團校培訓(xùn)的必要性和重要性。接著,由東莞理工學(xué)院李先鋒教授進行了團校培訓(xùn)第一講:“特殊官員”你應(yīng)當(dāng)知道的做高校生干部的心理動力和行動才智,李教授從特殊官員的特殊之處、心理動力和行動才智三大方面綻開講課,精密地剖析了高校生干部的心理意愿、心理品質(zhì)、自我形象,提出了八大點行動的指南,并結(jié)合實際的案例解答團干部存在普遍性的疑難。下午,由廣東青年干部學(xué)院譚利老師
2、進行了第二講:團活動的策劃與創(chuàng)新,譚老師依據(jù)團章和共青團工作五年綱要(XX-XX),為我們闡述了團干部的基本任務(wù)、如何打造高效的團隊、團活動的策劃步驟和創(chuàng)新,用生動好玩的真實例子給我們作參考,并引導(dǎo)和鼓舞我們團干部要勇于創(chuàng)新。 經(jīng)過一天的團校培訓(xùn),我雖然不能說將老師們的培訓(xùn)內(nèi)容完全汲取,但還是能在培訓(xùn)的過程中結(jié)合自己一年以來的實際工作狀況,理解并讀懂老師們指出的不足和傳授的閱歷。體會如下: 1. 自身作風(fēng)是前提。一個人只有良好的作風(fēng),才能夠不辜負(fù)同學(xué)和老師們的信任,才能夠順當(dāng)?shù)拈_展工作,才能夠擁有嶄新的面貌主動樂觀的完成各項任務(wù)。如若團干部帶頭違反紀(jì)律:遲到、早退、曠課、晚歸等,那么他在同學(xué)中
3、的威信度和在老師面前的可信度都將大打折扣。作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜耸菦]有資格談實力的,應(yīng)當(dāng)學(xué)會嚴(yán)于律己,寬以待人。 2. 克服心魔是關(guān)鍵。成為團干部,有大部分人是因為自我實現(xiàn)的需要和權(quán)力動機。當(dāng)需要已經(jīng)實現(xiàn)和權(quán)利在握以后,心理上就會明顯松懈,沒有了競選時的激情澎湃,沒有了上任前的樂觀主動,沒有了為同學(xué)們和團組織服務(wù)的實際行動,只剩下完成任務(wù)式的被動、盛氣凌人的命令和厭煩工作的埋怨。每個人心中都會住著個心魔,只是團干部更需要學(xué)會如何掌握自己的心魔。不要只因一時的興起或者微不足道的學(xué)分而爭著當(dāng)團干部,不要被權(quán)力沖昏了頭,不要被心魔遮蓋住了身為團干部的初衷,不要遺忘了身為團干部的責(zé)任和義務(wù)。當(dāng)迷惑的時候,請回
4、頭看看走過的路,便能找回迷失的自我。 3. 陽光大道上前行。一般同學(xué)和團干部的區(qū)分就是,團干部得暴露在陽光平臺下。團干部的一言一行,一舉一動都時刻暴露在各同學(xué)所建立起的陽光平臺下,沒得掩飾,工作、學(xué)習(xí)和生活都受到同學(xué)們的監(jiān)督。團干部應(yīng)當(dāng)興奮自己能夠走在這條陽光大道上,因為只有同學(xué)們的監(jiān)督和批判,才能夠讓自己的缺點和不足完全性的暴露出來,這樣才會有更大的進步,才會有更長遠(yuǎn)的進展,才更有助于自我批判的反思。想要成為公眾人物,就得接受大家的檢視。 4. 齊心團隊共輝煌。失敗的團隊,沒有勝利的個人。只有良好溝通、目標(biāo)全都、關(guān)系融洽、相互信任、齊心協(xié)力、分工明確的團隊,才能制造出團組織的輝煌。團干部的作
5、用雖然重要但卻不是唯一,團的活動依靠于每個團員的參加。只有每個團員都樂觀樂于參加,才能說團活動是勝利的。即使團干部的力量很強大,但也抵不上眾團員擰成的大繩的力氣。其實團干部最重要的工作是引導(dǎo)團員們對團活動的愛好、熟悉和有想法,而不是單打獨斗,盲目地進行個人英雄主義。 5. 敢于犯錯,勇于擔(dān)當(dāng)。雖說團工作是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,但也不表示在開展工作時得畏首畏腳,團干部要有敢于犯錯的膽識,只有犯過錯,才能得到更好的成長。當(dāng)然,犯錯以后得勇于承認(rèn)錯誤,主動擔(dān)當(dāng)犯錯后所受到的懲處風(fēng)險,虛心的進行請教,準(zhǔn)時的改正和總結(jié)。犯錯并不行怕,可怕的是不知道自己犯了錯。 6. 對的時間做對的事。身為團干部,不能只一味的工作,而
6、是要處理好工作和學(xué)習(xí)、生活的關(guān)系。一個優(yōu)秀的人,工作不是他的全部,優(yōu)異的學(xué)業(yè)和有條理的生活才是自信的關(guān)鍵。該工作的時候仔細(xì)工作,不要擔(dān)憂著學(xué)習(xí);該學(xué)習(xí)的時候靜心學(xué)習(xí),不要煩心想休閑;該休閑的時候放心休閑,不要分心為工作。只有支配好個人問題,才有力量處理組織上的問題。 7.傳承中求創(chuàng)新。前人的活動方案和總結(jié)是最珍貴最牢靠的資源,取其精華,去其糟粕,繼承傳統(tǒng)的同時不乏與時俱進的新觀念?;顒拥膭?chuàng)新并不難,只要依據(jù)組織的實際,改進拙劣不切實際的,改進的這部分就叫做創(chuàng)新。如若團干部想著自己能夠完全創(chuàng)新的開展一次前無古人、后無來者的活動,想要給老師、同學(xué)們眼前完全一亮的效果,要么是實力超級強悍,要么就是狹隘的自我表現(xiàn)。 團校培訓(xùn)后,回頭仔細(xì)
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