民生銀行湖南省分行信用卡中心招聘35人公告

1、 弘新教育 農(nóng)村信用社招考培訓(xùn)專家2016年民生銀行湖南省分行信用卡中心招聘35人公告中國(guó)民生銀行于1996年1月12日在北京成立，是我國(guó)首家主要由非公有制企業(yè)入股的股份制商業(yè)銀行。中國(guó)民生銀行信用卡中心直屬中國(guó)民生銀行總行，總部設(shè)在北京，在全國(guó)有35家營(yíng)銷中心，發(fā)卡量現(xiàn)已接近2000萬(wàn)張。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，長(zhǎng)沙信用卡營(yíng)銷中心現(xiàn)誠(chéng)邀德才兼?zhèn)涞母黝惾瞬偶尤胛覀兊男辛?。信用卡中心將為?yōu)秀的您提供廣闊的個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間。一、招聘職位崗位描述：1、重磅產(chǎn)品“居家樂”大額信用卡分期產(chǎn)品：固定的渠道，豐富的客戶資源。僅需你有良好的形象氣質(zhì)，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，認(rèn)真的工作態(tài)度;2、業(yè)內(nèi)首創(chuàng)“車主樂”大額信用卡分期產(chǎn)品

2、：有車即可貸，取之不盡客戶資源，強(qiáng)勁的民生品牌優(yōu)勢(shì)。陌生拜訪?上門營(yíng)銷?NO你只需保持電話通暢，服務(wù)好每一個(gè)客戶;3、獨(dú)家產(chǎn)品“二手車貸”大額信用卡分期產(chǎn)品：“國(guó)八條”明確提出關(guān)于促進(jìn)二手車便利交易的若干意見，這市場(chǎng)有多大?2015年交易金額5535億元。服務(wù)大眾，民生永遠(yuǎn)是走在前列。崗位要求：1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;2、客戶服務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，以專業(yè)方式對(duì)銷售領(lǐng)域和商品進(jìn)行管理、實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);3、具有良好的道德素質(zhì)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，無(wú)不良工作記錄。薪資待遇：1、底薪+學(xué)歷薪資+誤餐津貼+郵電津貼+不封頂?shù)臉I(yè)績(jī)提成+競(jìng)賽獎(jiǎng)金;2、五險(xiǎn)一金;

3、3、節(jié)假日及生日福利;4、入職滿一年即可享受五個(gè)工作日帶薪年假;5、我們致力于打造月薪過萬(wàn)的商務(wù)團(tuán)隊(duì)!崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)銀行汽車貸款規(guī)模投放、經(jīng)銷商渠道開拓及關(guān)系維護(hù)等工作。職業(yè)發(fā)展：1、表現(xiàn)優(yōu)秀者可進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)崗，從商務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)、授信、綜合條線全方位了解信用卡行業(yè)，積累金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn);2、業(yè)績(jī)佳綜合能力強(qiáng)者可晉升為業(yè)務(wù)主管，有機(jī)會(huì)參與商務(wù)室經(jīng)理競(jìng)聘;3、有管理才能的人才更有機(jī)會(huì)成為我分中心下屬二級(jí)機(jī)構(gòu)管理人員;4、優(yōu)異者可參與銀行內(nèi)部編制競(jìng)聘。崗位要求：1、半年以上汽車4S店銷售經(jīng)驗(yàn)或同業(yè)銀行車貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀或具備一定客戶資源者可優(yōu)先錄取;3、形象氣質(zhì)

4、好，性格開朗、思維敏捷，具有良好的溝通、學(xué)習(xí)和市場(chǎng)拓展能力，能與往來(lái)商戶建立良好的合作關(guān)系;4、客戶服務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，以專業(yè)方式對(duì)銷售領(lǐng)域和商品進(jìn)行管理、實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);5、具有良好的道德素質(zhì)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，無(wú)不良工作記錄;薪資待遇：1、無(wú)責(zé)任底薪+學(xué)歷薪資+誤餐津貼+郵電津貼+不封頂?shù)臉I(yè)績(jī)提成+競(jìng)賽獎(jiǎng)金;2、學(xué)歷薪資根據(jù)學(xué)歷性質(zhì)最高可達(dá)1200元，新員工入職前6個(gè)月享受保護(hù)期，可享受無(wú)責(zé)任學(xué)歷薪資;3、五險(xiǎn)一金;4、節(jié)假日及生日福利;5、周末雙休;6、享受帶薪公休假及每年5個(gè)工作日帶薪年假。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)銀行車位分期貸款產(chǎn)品管理、開發(fā)商開拓及關(guān)系維護(hù)等工作。職業(yè)發(fā)展：1、表現(xiàn)優(yōu)異者可

5、進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)崗，從商務(wù)、市場(chǎng)、授信、綜合條線全面了解信用卡行業(yè)，積累金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn);2、業(yè)績(jī)佳綜合素質(zhì)強(qiáng)者可晉升為業(yè)務(wù)主管，有機(jī)會(huì)參與商務(wù)室經(jīng)理競(jìng)聘;3、有管理才干的人才更有機(jī)會(huì)成為我分中心下屬二級(jí)機(jī)構(gòu)管理人員;4、可參與民生銀行內(nèi)部編制競(jìng)聘。崗位要求：1、半年以上樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)、房產(chǎn)中介銷售經(jīng)驗(yàn)或同業(yè)銀行車位分期業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀或具備一定客戶資源者可優(yōu)先錄取;3、形象氣質(zhì)好，性格開朗、思維敏捷，具有良好的溝通、學(xué)習(xí)和市場(chǎng)拓展能力，能與往來(lái)商戶建立良好的合作關(guān)系;4、客戶服務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，以專業(yè)方式對(duì)銷售領(lǐng)域和商品進(jìn)行管理、實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);5、具有良好的道

6、德素質(zhì)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，無(wú)不良工作記錄;薪資待遇：1、無(wú)責(zé)任底薪+學(xué)歷薪資+誤餐津貼+郵電津貼+不封頂?shù)臉I(yè)績(jī)提成+競(jìng)賽獎(jiǎng)金;2、學(xué)歷薪資根據(jù)學(xué)歷性質(zhì)最高可達(dá)1200元，新員工入職前6個(gè)月享受保護(hù)期，可享受無(wú)責(zé)任學(xué)歷薪資;3、五險(xiǎn)一金;4、節(jié)假日及生日福利;5、周末雙休;6、享受帶薪公休假及每年5個(gè)工作日帶薪年假。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)信用卡產(chǎn)品的營(yíng)銷推廣、市場(chǎng)拓展及客戶維護(hù)，負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)、社區(qū)銀行信用卡業(yè)務(wù)的渠道維護(hù)等工作。職業(yè)發(fā)展：1.表現(xiàn)優(yōu)異者可進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)崗，從商務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)、授信、綜合條線全方位了解信用卡行業(yè)，積累金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn);2.業(yè)績(jī)佳綜合素質(zhì)強(qiáng)者可晉升為團(tuán)隊(duì)經(jīng)理，有機(jī)會(huì)參與市場(chǎng)室經(jīng)理競(jìng)聘;3

7、.有管理才干的人才更有機(jī)會(huì)成為我分中心下屬二級(jí)機(jī)構(gòu)管理人員;4.可參與總部?jī)?nèi)部競(jìng)聘。崗位要求：1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;2.形象好，具有良好的溝通能力和市場(chǎng)拓展能力，能與客戶建立良好的合作關(guān)系;3.具有強(qiáng)烈的銷售意識(shí)，能吃苦耐勞，有取得成功的強(qiáng)烈愿望;4.具有良好的道德素質(zhì)和敬業(yè)精神，無(wú)不良工作記錄。薪資待遇：1、底薪+學(xué)歷薪資+誤餐津貼+郵電津貼+交通津貼+月底獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成+競(jìng)賽獎(jiǎng)金;2、學(xué)歷薪資根據(jù)學(xué)歷性質(zhì)最高可達(dá)1200元，新員工前6個(gè)月享受保護(hù)期，可享受無(wú)責(zé)任學(xué)歷薪資;3、五險(xiǎn)一金;4、節(jié)假日及生日福利;5、周末雙休;6、享受帶薪公休假及

8、每年5個(gè)工作日帶薪年假。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)小微貸款產(chǎn)品的營(yíng)銷、市場(chǎng)推廣及客戶關(guān)系維護(hù)，負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)、社區(qū)銀行信用卡推廣的渠道維護(hù)等工作。崗位要求：1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求，有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳;2、形象好，具有良好的溝通能力和市場(chǎng)拓展能力，能與客戶建立良好的合作關(guān)系;3、具有強(qiáng)烈的銷售意識(shí)，有進(jìn)取心，有取得成功的強(qiáng)烈愿望;4、具有良好的道德素質(zhì)和敬業(yè)精神，無(wú)不良工作記錄。薪資待遇：1、無(wú)責(zé)任底薪+學(xué)歷薪資+交通津貼+誤餐補(bǔ)貼+郵電津貼+月度獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成+競(jìng)賽獎(jiǎng)金;2、學(xué)歷薪資根據(jù)學(xué)歷性質(zhì)最高可達(dá)1200元，新員工入職前6個(gè)月享受保護(hù)期，可享受無(wú)責(zé)任學(xué)歷薪資;3

9、、五險(xiǎn)一金;4、節(jié)假日及生日福利;5、周末雙休;6、享受帶薪公休假及每年5個(gè)工作日帶薪年假。職業(yè)發(fā)展：1.積累金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。2.綜合條件優(yōu)秀者可競(jìng)聘成為長(zhǎng)沙分行客戶經(jīng)理。3.可參與總行內(nèi)部競(jìng)聘。崗位要求：1.全日制大學(xué)本及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。2.形象好，具有良好的溝通能力和市場(chǎng)拓展能力，能與客戶建立良好的合作關(guān)系。3.具有強(qiáng)烈的銷售意識(shí)，能吃苦耐勞，有取得成功的強(qiáng)烈愿望。4.具有良好的道德素質(zhì)和敬業(yè)精神，無(wú)不良工作記錄。職業(yè)發(fā)展：1.積累金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2.綜合條件優(yōu)秀者可競(jìng)聘成為長(zhǎng)沙分行客戶經(jīng)理。3.可參與總行內(nèi)部競(jìng)聘。工資待遇:1.無(wú)責(zé)任底薪+學(xué)歷薪資+交通補(bǔ)貼

10、+誤餐津貼+郵電補(bǔ)貼+高額業(yè)績(jī)提成;2.買五險(xiǎn)一金，享受餐補(bǔ)、車補(bǔ)、話補(bǔ)等多項(xiàng)補(bǔ)貼;3.工作時(shí)間，每天八小時(shí)，雙休日及節(jié)假日均按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行招聘要求:1.全日制本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，男女不限2，不管你有無(wú)經(jīng)驗(yàn)，我們需要僅僅是你能腳踏實(shí)地，勤奮努力就行3，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神納入民生銀行員工培養(yǎng)計(jì)劃擁有良好的職業(yè)發(fā)展空間，現(xiàn)有多項(xiàng)高級(jí)職位空缺，等您來(lái)爭(zhēng)取。職業(yè)發(fā)展：1.積累金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2.綜合條件優(yōu)秀者可競(jìng)聘成為長(zhǎng)沙分行客戶經(jīng)理。3.可參與總行內(nèi)部競(jìng)聘。崗位要求：1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。2.形象好，具有良好的溝通能力和市場(chǎng)拓展能力，能與客戶建立良好的合作關(guān)系。3.具有強(qiáng)烈的銷售意識(shí)，能吃苦耐勞，有取得成功的強(qiáng)烈愿望。4.具有良好的道德素質(zhì)和敬業(yè)精神，無(wú)不良工作記錄。職業(yè)發(fā)展：1.積累金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2.綜合條件優(yōu)秀者可競(jìng)聘成為長(zhǎng)沙分行客戶經(jīng)理。3.可參與總行內(nèi)部競(jìng)聘。崗位要求：1.全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。2.形象好，具有良好的溝通能力和市場(chǎng)拓展能力，