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文檔簡介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上 員工責(zé)任感問卷調(diào)查表責(zé)任感群體或者個人在特定條件下所形成的為了達到理想目標而承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任、履行各種義務(wù)的自覺意識和情感體驗。1. 性別男 女 2.職務(wù)等級高級管理者(各中心、事業(yè)部及成員企業(yè)負責(zé)人) 中層管理者(各中心、事業(yè)部及成員企業(yè)副職及部門經(jīng)理、副經(jīng)理)基礎(chǔ)管理人員 一線作業(yè)人員 一、您對集團員工責(zé)任感現(xiàn)狀的認識與態(tài)度3.您覺得缺失責(zé)任感這一問題在目前集團員工中嚴重嗎嚴重 較嚴重 一般 不太嚴重 不嚴重 4.您覺得目前集團員工責(zé)任感現(xiàn)狀是(可多選)重個人前途,輕企業(yè)理想 重個人價值,輕企業(yè)價值 重個人利益,輕企業(yè)利益 日益增強的個人意識逐漸取代團隊意識和整體意

2、識 法紀和制度遵守觀念缺失 麻木的自我膨脹和現(xiàn)實的自卑意識 5.您認為造成集團員工缺失的主要原因有哪些(可多選)企業(yè)環(huán)境的影響,受他人影響 企業(yè)管理模式單一化,缺乏實踐 部門環(huán)境的影響,受教育程度的制約 個人自身的內(nèi)在素質(zhì) 社會負面效應(yīng)的影響 不同思想文化的沖擊 心理反差,認識和實踐,理想和現(xiàn)實的反差 其他 6.從身邊觀察,最能體現(xiàn)集團員工缺失的地方是什么(可多選)不愛惜企業(yè)公共財物 破壞企業(yè)公共環(huán)境衛(wèi)生 在公開場合有不文明的舉止(行為、語言、負面的觀點) 對任何事都漠不關(guān)心 其他 7.您最愿意參加以下哪些企業(yè)活動來提高自己的責(zé)任感企業(yè)組織參加的主題活動 通過各類座談會或講座增強員工責(zé)任感 通

3、過專題培訓(xùn)教育 通過嚴格規(guī)范自身工作作風(fēng),并影響周圍同事 其他性質(zhì)的企業(yè)活動 8.您認為集團能否培養(yǎng)出有責(zé)任感的員工完全可以 可以,大部分 可以,但很少 不可以 9.您認為糾正集團員工責(zé)任意識的對策主要有哪些(可多選)形成企業(yè)責(zé)任意識的企業(yè)文化氛圍 建立培養(yǎng)企業(yè)、員工責(zé)任意識的有效機制 在實踐中培養(yǎng)員工的責(zé)任意識 在部門、團隊中加強相關(guān)教育 其他 二、您對自己評價以及在面臨有關(guān)責(zé)任感的選擇時的態(tài)度10.在工作和職業(yè)發(fā)展中您有對自己一定規(guī)劃嗎有 沒有 11.您在工作生活中遇到挫折時怎么選擇呢毫不猶豫放棄 想放棄又不甘心 迎難而上 12.您是個有責(zé)任感的員工嗎是的,我有很強的責(zé)任感 基本上是 有些

4、不夠 差很遠 不清楚 13.您了解什么是責(zé)任感嗎了解,而且很關(guān)注 聽說過,但不是很了解 一點也不了解 14.在任何環(huán)境下您是否都會幫助、關(guān)系周圍員工肯定會 看具體情況,不一定 不會 15.若您的同事要去做的事是您認為不對的,有違背社會公德或企業(yè)規(guī)章制度的,您是否會阻止?會,會多次提醒三思而行 會,只是說說而已 認為他有自己的看法,沒有必要瞎摻和 無所謂,只要自己不做就行 16.以下幾個觀點,贊同哪個觀點?在他人遇到困難時應(yīng)盡力幫助 在幫助他人前會考慮利弊 不計回報的無私奉獻很難做到 見義勇為犧牲自己是不值得的 17.您是否在工作中違反制度、破壞流程,推卸本職工作,不主動參與集體決策的行為?從不

5、 有時會,但少 經(jīng)常 18.當您在工作中發(fā)現(xiàn)隱患或可預(yù)見的不良后果,但超出你的個人權(quán)限控制范圍,你會積極阻止嗎?無論什么時候都會 視情況或?qū)ο?,若影響切身利益時會 確信在不會得罪人或不會影響自身利益時會 從來不會 19.您是否關(guān)心集團發(fā)展大事?很關(guān)心 比較關(guān)心 一般 不太關(guān)心 不關(guān)心 20.您關(guān)心集團動態(tài)時常關(guān)注哪些內(nèi)容?(可多選)人事變動 在建項目 人際關(guān)系(個人恩怨、裙帶關(guān)系) 高層動向 財務(wù)狀況 部門協(xié)作 發(fā)展規(guī)劃 幾乎不關(guān)注 其他 21.您是否主動參加過企業(yè)集體活動?是 否 22.您參加企業(yè)集體活動的目的是?(可多選)企業(yè)指令,完成任務(wù) 加強交流 自我表現(xiàn) 獲得更多企業(yè)信息 23.您認為,參加這些企業(yè)集體活動能體現(xiàn)責(zé)任感的嗎?是 不清楚 24.您參加企業(yè)集體活動的方式?(可多選)企業(yè)、部門組織指令性 參加員工自發(fā)的興趣愛好組織 主動建議,發(fā)起參與 其他 25.您是否愿意做些工作,改變您認為集團存在的某些弊端或不足?愿意,而且正在做 愿意,但不知道如何做 愿意,但怕沒有效果 不知道 不愿意,因為自己無法改變 不愿意,這與我無關(guān)26.您是否認為自己有為集團的發(fā)展及美好做貢獻的愿望?非常強烈,時時刻刻準備著 比較強烈

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