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1、高品質(zhì)文檔2022年醫(yī)院設(shè)備科工作職責(zé) 后勤保障科科長工作職責(zé) 一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)后勤保障科的各種工作。 二、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)療儀器設(shè)備、器械、衛(wèi)生材料、物資供應(yīng)的選購、供應(yīng)、管理、房屋修建、水電設(shè)備器械的修理工作,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作順當(dāng)進(jìn)行。 三、審查本院各科室提出的醫(yī)療儀器和物資請(qǐng)購方案,組織有關(guān)人員匯總,制訂選購方案,報(bào)請(qǐng)主管院長和院長審批后實(shí)施。 四、了解、檢查各科室對(duì)醫(yī)療器械設(shè)備的需要及使用、管理狀況,做好合理供應(yīng)和調(diào)配,發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)處理。 五、組織有關(guān)人員對(duì)調(diào)入、購入的國內(nèi)珍貴儀器設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收鑒定工作,組織建立珍貴儀器管理和使用制度,督促使用人員、修理人員嚴(yán)格執(zhí)行操作
2、規(guī)程,提高設(shè)備使用率。 六、組織清倉查庫及醫(yī)療設(shè)備、物質(zhì)的鑒定報(bào)廢、調(diào)撥等工作。 七、接受領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時(shí)任務(wù)和每年的工作方案、年終總結(jié)。 八、參與院內(nèi)外有關(guān)會(huì)議,傳達(dá)院科主任會(huì),支配政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 后勤保障干事工作職責(zé) 一、在后勤保障科科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管的工作,樂觀主動(dòng)協(xié)作醫(yī)療,保證各項(xiàng)任務(wù)順當(dāng)完成。 二、深化科室調(diào)查了解醫(yī)療、科研、教學(xué)的需要,聽取意見發(fā)動(dòng)群眾參與管理,總結(jié)閱歷,不斷改進(jìn)工作。 三、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行綠化工作,做好勞動(dòng)及環(huán)境衛(wèi)生工作。 四、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行物資、燃料供應(yīng)、垃圾除運(yùn)等工作。 五、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行鍋爐、水、電、氣供應(yīng)及泥、木工修理等工作。 六、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行開
3、、熱水、洗澡管理以及取暖、防暑、降溫等有關(guān)工作。 七、負(fù)責(zé)全科人員的考勤和集體福利、物資、獎(jiǎng)金的發(fā)放。 八、負(fù)責(zé)廢品處理工作,樂觀組織回收和按程序報(bào)批并處理廢舊物品。 九、負(fù)責(zé)解決各科臨時(shí)急需解決的突發(fā)性問題。 十、負(fù)責(zé)完成科長交辦的其它事務(wù)性和各班組間的協(xié)調(diào)工作。 選購員職責(zé) 一、在后勤保障科科長的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)全院的醫(yī)療設(shè)備、器械、衛(wèi)生材料、辦公、勞保、生活用品、水電修理材料等物資的選購工作。 二、依據(jù)各科室供應(yīng)的申請(qǐng)和保管員供應(yīng)的購置清單,報(bào)后勤保障科科長、院長審批后方可購買。 三、凡選購物品時(shí),仔細(xì)負(fù)責(zé),保證質(zhì)量、品種、規(guī)格、產(chǎn)地、數(shù)量符合使用科室要求,特殊是在購買一次性產(chǎn)品時(shí),必需在國家認(rèn)可的廠家購買,不合格的產(chǎn)品禁止進(jìn)入庫房。 四、對(duì)科室急需的物資、器械應(yīng)準(zhǔn)時(shí)購買,保證臨床正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 設(shè)備科工作職責(zé) 1負(fù)責(zé)全院醫(yī)療器械的供應(yīng)工作和有關(guān)物資管理工作。 2負(fù)責(zé)對(duì)全院供應(yīng)物質(zhì)實(shí)行方案管理,建立建全物質(zhì)發(fā)放,定額管理,分類保管。使用修理,報(bào)廢、賠償?shù)戎贫龋?/p>
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