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文檔簡介

1、初級模擬試題一一、單項選擇題第1題一第60題.選擇一個正確的答案,并將其涂寫在做題卡上.1 .一個社會是否和諧,一個國家能否實現(xiàn)長治久安,很大程度上取決于全體社會成員的B.D、思維方式D、行業(yè)通用性A、法律意識B、思想道德素質(zhì)C、受教育程度2 .職業(yè)道德不具有的特征是B.A、相對穩(wěn)定性B、利益相關性C、一定的強制約束性3 .關于職業(yè)道德,以下說法錯誤的選項是D.A、沒有職業(yè)道德的人是干不好任何工作的B、職業(yè)道德對于形成良好社會風氣具有重要的推動作用C、職業(yè)道德可以增強人們的責任感、使命感和緊迫感D、職業(yè)道德不能促進團隊合作4 .留置導尿護理,不可以B.A、鼓勵老年人多飲水和更換體位B、尿袋置高

2、于尿道C、早晚用熱毛巾擦洗或用溫水沖洗會陰部D、集尿袋每日更換一次5 .糖尿病以B增高為主要特點.C、甲狀腺激素D、生長素B、日常生活水平增強D、認知和記憶功能不斷惡化B、多食新鮮蔬菜和水果D、多食煎炸的食物D次/分.A、腎上腺激素B、血糖6 .老年癡呆癥臨床表現(xiàn)為D.A、日常生活不受影響C、一般不會有行為障礙7 .癌癥患者的飲食護理應C.A、不保持良好進食氣氛C、低蛋白高脂肪8 .正常成人在安靜狀態(tài)下呼吸頻率為A、8-12B、10-14C、12-26D、16-209 .老年人最嚴重的意外是呼吸心跳驟停,發(fā)生原因有多種,其中C的發(fā)生率占80%.A、高血壓B、糖尿病C、冠狀動脈硬化性心臟病D、癌

3、癥10 .關于老年人噎食救助的考前須知,以下做法正確的選項是B.A、發(fā)生噎食后立即叩擊老年人的背部B、進行現(xiàn)場緊急救助的同時,向周圍醫(yī)務人員或“120求助C、噎食者站著或坐著意識存在時,讓噎食者先躺下D、不采取任何舉措,等待醫(yī)務人員到來11 .老年人居室空氣消毒最有效的方法是B.A、經(jīng)常清掃擦洗B、自然通風C、陽光照射D、定期消毒12 .用消毒劑消毒毛巾正確的選項是A.A、淺色毛巾可按84消毒劑與水為1:100的稀釋液,浸泡10分鐘B、淺色毛巾可按84消毒劑與水為1:200的稀釋液,浸泡20分鐘C、淺色毛巾可按84消毒劑與水為1:300的稀釋液,浸泡30分鐘D、淺色毛巾可按84消毒劑與水為1:

4、400的稀釋液,浸泡40分鐘13 .關于餐具消毒方法不包括D.A、煮沸消毒B、蒸汽消毒C、浸泡消毒D、自然通風消毒14 .?勞動法?規(guī)定的勞動者每日工作時間不超過A小時,平均每周工作時間不超過小時.A、8,40B、10,40C、8,44D、10,4415 .協(xié)助老年人進食的方法步驟為D.A、工作準備、溝通B、擺放體位C、協(xié)助進餐D、以上都是16 .老年人日進食量的分配不包括D.A、蛋白質(zhì)宜“精1315%B、每日蛋白質(zhì)供應熱量占總熱量的C、脂肪宜“少,脂肪供應的熱量限制在2025%D、大量喝水17 .糖尿病患者發(fā)放食物物品準備包括C.A、糖尿病食物B、飲食單C、藥品D、發(fā)飯單18 .以下C不屬于

5、高纖維素飲食種類.A、韭菜B、水果C、雞蛋D、粗糧19 .幫助老年人正常如廁正確的選項是C.A、衛(wèi)生間有坐便器及扶手設施B、衛(wèi)生間蹲式便器,較為衛(wèi)生C、護理員拽住老年人雙臂,協(xié)助坐下或起立D、老年人拽住護理員雙臂,坐下或起立20 .使用開塞露應注意的問題是C.A、協(xié)助老年人右側(cè)臥位,上腿屈膝B、使用前用剪刀剪去開塞露瓶頸C、對本品過敏者禁用,過敏體質(zhì)者慎用D、擠壓完藥液叮囑老年人即刻去排便21 .為老年人更換一次性尿墊尿布B.A、護理員將一次性尿墊尿布從身下拽出B、整理拉平清潔一次性尿墊尿布C、一次性尿墊尿布沾尿即換D、撤下濕尿墊尿布,直接換上清潔尿墊尿布即可22 .人體排泄的途彳5不包括C.

6、A、皮膚B、呼吸道C、血管D、消化道23 .影響老年人排泄的因素不包括A.A、自理水平下降B、機體功能減弱C、疾病原因D、環(huán)境24 .少尿是指24小時尿量少于A或每小時尿量少于17毫升.A、400毫升B、1000毫升C、600毫升D、以上都不是25 .老年人稍微腸脹氣,不可采用以下B.C、腹部按摩B、充溢性尿失禁D、壓力性尿失禁D、針刺療法B、尿、便的氣味A、腹部熱敷B、腹部冷敷26 .腹壓增加時即有尿液自尿道流出稱為D.A、急迫性尿失禁C、反射性尿失禁27 .老年人排便異常的記錄內(nèi)容有D.A、尿、便的性質(zhì)D、以上均有C、尿、便的顏色28 .以下仰臥位放置便盆的考前須知中,錯誤的選項是D.A、

7、將老人褲子脫至膝部B、叮囑老人配合屈膝抬高臀部C、在會陰上部覆蓋護理墊D、不蓋被子29 .側(cè)臥位放置便盆的和考前須知不包括D.A、將褲子脫至膝部B、使老人面向自己側(cè)臥C、在會陰上部覆蓋護理墊D、不蓋被子30 .尿標本采集前的環(huán)境準備不包括B.A、環(huán)境整潔B、溫濕度適宜D、關閉門窗C、尿標本瓶31 .為老年人布置睡眠環(huán)境符合床鋪要求應該的是C.A、硬板床有利于老年人睡眠B、床鋪渣屑白天才整理C、整理枕頭至蓬松D、枕頭上下按養(yǎng)老護理員喜好調(diào)整32 .促進老年人睡眠的護理舉措是A.A、氣喘老年人可抬高頭胸部利于呼吸B、睡前四小時開窗通風30分鐘C、夏季調(diào)節(jié)室溫在2224cD、以養(yǎng)老護理員的習慣選擇適

8、宜的枕頭33 .老年人舒適床鋪的要求是A.A、床上用品全采用棉織品C、被褥一般要厚些便于保暖34 .老年人床上用品要求不包含D.A、床單、被褥以棉織品為佳C、枕芯高矮適度35 .老年人居室內(nèi)冬季溫度以B為宜.A、1620cB、1822c36 .清掃老年人床鋪,床鋪外表要求不包括A、平整B、無渣屑37 .為臥床老年人更換枕套不正確的選項是A、抓住枕芯兩角,反轉(zhuǎn)枕套套好C、污枕套放在污衣袋內(nèi)38 .保持老年人口腔健康的方法不正確的選項是A、經(jīng)常按摩牙齦C、改掉不良嗜好39 .指導老年人刷牙的方法不正確的選項是A、時間不少于3分鐘C、叮囑老年人身體前傾40 .采用棉棒清潔口腔操作方法是BA、棉棒蘸水

9、先擦拭舌面再擦牙齒C、彎盤要穩(wěn)妥放置在老年人腹上41老年人洗發(fā)要求A.A、用指腹按揉頭發(fā)C、用指甲按揉頭發(fā)B、枕頭宜23厘米高度為好D、每月更換清洗被單一次B、被褥松軟舒適D、被褥及枕芯每天晾曬C、2426cD、2428cD.C、枯燥D、無菌B.B、清潔枕套正面朝外D、枕套開口應背門D.B、經(jīng)常叩齒D、定期到醫(yī)院洗牙D.B、上牙從上向下刷D、牙齒外側(cè)面采用橫刷法B、老年人取平臥位、抬高頭胸部D、擦拭上顆的棉棒,要盡量向里擦凈B、水溫要限制在4050cD、水溫要限制在5060c42.床上洗發(fā)的環(huán)境準備不包括D.A、環(huán)境整潔B、溫濕度適宜43.床上擦浴是針對臥床、行動不便的老年人,全身,到達清潔身

10、體的方法.C、關閉門窗D、溫暖雙手在床上使用浸濕的毛巾根據(jù)A順序擦拭A、由上到下B、由下到上44.為肢體癱瘓老年人洗盆浴的操作方法是C、有中間到兩邊D.D、由兩邊倒中間B、不必征得老年人同意D、扶老年人入浴盆坐穩(wěn)再洗B、橫向擦D、斜向下方擦拭頰部C.B、浴巾半鋪半蓋于手臂D、擦拭后浴巾遮蓋A、盆內(nèi)備好50c左右的熱水C、脫衣時先脫患側(cè)再脫健側(cè)45 .床上擦浴擦洗面頰的方法是CA、環(huán)形擦C、斜向上方擦拭頰部46 .為老年人在床上擦拭手臂方法不正確的選項是A、暴露近側(cè)手臂C、由上臂向前臂擦拭47 .為男性老年人擦拭會陰的順序為BA、腹股溝、尿道外口、陰莖、包皮、陰囊和肛門B、尿道外口、陰莖、包皮、

11、陰囊、腹股溝和肛門C、包皮、尿道外口、陰莖、腹股溝、陰囊和肛門D、陰莖、尿道外口、包皮、陰囊、腹股溝和肛門48.協(xié)助老年人更換開襟上衣白方法不正確的選項是BA、掀開蓋被,解開上衣紐扣C、穿好一側(cè),其余局部平整塞于老年人身下B、手扶肩,一手扶膝部D、保證身下衣服無皺褶49 .協(xié)助自理困難老年人更換褲子的方法是A、先脫患側(cè)再脫健側(cè)C、解開腰帶兩腿一同脫出50 .對于臥床老人,內(nèi)衣及被服要BD.B、先穿健側(cè)再穿患側(cè)D、兩褲腿呈“1字型套于手臂再穿上更換,一旦潮濕應立即更換.A、每周B、每天51.對服藥困難的非自理老年人服藥體位的擺放C、每月C.D、半月A、抬高床頭1020角,頭轉(zhuǎn)向護理員側(cè)B、抬高床

12、頭1020角,頭轉(zhuǎn)向護理員對側(cè)C、抬高床頭3050角,頭轉(zhuǎn)向護理員側(cè)D、抬高床頭3050角,頭轉(zhuǎn)向護理員對側(cè)52、協(xié)助不能自理老年人服藥應C.A、強行喂老人服下B、讓老人自行服下C、與老人溝通后,取舒適體位用吸管或勺協(xié)助其服下D、用飲料服下53、協(xié)助老年人服藥用藥后發(fā)現(xiàn)異常應B.A、可自行處理B、及時協(xié)助就診或報告醫(yī)護人員C、根據(jù)情況給老年人停藥D、增強觀察54、老年人做濕熱敷時,A、不用C、用手腕掌側(cè)皮膚C測試濕敷溫度.B、用手指D、用手腕背側(cè)皮膚55、濕熱敷時老年人的體位是A.A、坐位或臥位C、站位或坐位56、有傷口的部位做熱敷時,尤其要注意A、床單上墊橡膠單C、保持室內(nèi)濕度57、60歲以

13、后皮膚老化會出現(xiàn)C.A、皮膚發(fā)黃C、皮膚枯燥易裂,搔癢58、老年人不宜C.A、盆浴B、淋浴59、輪椅推老年人上下電梯時方法不正確的選項是A、老人和護理員背向電梯門C、進出電梯要快速B、臥位或站位D、無限制D.B、皮膚涂凡士林D、無菌操作B、皮膚出現(xiàn)雀斑D、皮膚光澤度增加C、冷水浴D、熱水浴C.B、護理員在前進入電梯門D、進入電梯后及時剎車閘60、養(yǎng)老護理員以自己身體為(B)轉(zhuǎn)動,協(xié)助老年人將老年人移入輪椅內(nèi).A、支撐B、軸C、重心D、支柱二、判斷題(第61100題.將判斷結(jié)果請直接涂在做題卡上,正確的請涂,錯誤的請涂“X.)61 .(x)養(yǎng)老護理員要滿足老年人的所有需求.62 .(,)養(yǎng)老護理

14、員所做的工作是有益于國家、有益于黨的事業(yè)、有益于人民的,其工作性質(zhì)是一種奉獻.63 .(,)養(yǎng)老護理員要運用心理學的理論與方法,發(fā)揮職業(yè)優(yōu)勢,緊密聯(lián)系專業(yè)實際,到達理想的護理目的.64 .(,)高血壓有原發(fā)性高血壓和繼發(fā)性高血壓之分.65 .(,)養(yǎng)老護理員遇老年人上消化道出血,在觀察的同時應及時報告醫(yī)生和護士.66 .()肩周炎臨床表現(xiàn)為起病慢,肩部疼痛、對熱敏感.67 .()在住院期間,老年人生活護理方案不可以更改.68 .()養(yǎng)老護理員可以在工作時間戴戒指稍加點綴.69 .()養(yǎng)老護理員與老年人和家屬交談時音調(diào)要高,語速要適中.70 .()無論在什么環(huán)境下都適合養(yǎng)老護理員與老年人或家屬進

15、行溝通交流.71 .()?中華人民共和國勞動合同法?自2021年1月1日起施行.72 .()為老年人擺放進食體位時,需要向老年人說明進食時間和本次進餐食物,詢問有無特殊要求.73 .()采取半臥位時,應在身體兩側(cè)及膝下墊軟枕以保證體位穩(wěn)定.74 .()老年人膳食要注意多樣化.75 .()掌握老年人進食溫度,限制老年人進食速度要養(yǎng)老護理員應掌握的技能.76 .()老年人進食過程中,如發(fā)生嗆咳、噎食等現(xiàn)象,養(yǎng)老護理員應立即通知醫(yī)護人員到場搶救.77 .()老年人治療飲食是指用于所患疾病需要配合飲食治療的老年人.78 .()根據(jù)老年人個體胖瘦情況選擇適宜尺寸的紙尿褲.79 .()尿潴留需要使用便器時

16、,用手按壓膀胱,協(xié)助排尿.80 .()在采集老年人尿便標本時,根據(jù)檢驗時間選擇適宜的容器.81 .()為了保證睡眠舒服,可把熱水袋直接放在老年人腳下取暖.82 .()異常睡眠的記錄內(nèi)容不包括入睡時間、覺醒時間、睡眠質(zhì)量等.83 .()從床尾向床頭方向翻卷撤出污被罩,放在污衣袋內(nèi).84 .()協(xié)助老年人淋浴調(diào)節(jié)水溫要拿溫度計準確測量水溫.85 .()老年人襪口過緊會導致血液回流不好,出現(xiàn)腫脹不適.86 .()老年人給錯藥自行處理即可,不用報告.87 .()老年人用藥種類、服藥次數(shù)越多,療程越長,用藥的依從性就越低.88 .()癡呆老人,需送藥到口,確認藥物下咽.89 .()患糖尿病老人服用降糖藥

17、后不會出現(xiàn)低血糖病癥.90 .()老人用藥后養(yǎng)老護理員應詢問老年人有無不適感覺,并觀察老年人行為.91 .()電熱水袋充電完畢即可使用.92 .()熱水袋對于老年人來說,只有取暖用途.93 .()觀察老年人皮膚時應注意皮膚顏色及皮損.94 .()老人死亡后,為保持老年人外觀良好,七竅不可填塞棉花.95 .()遺體料理時,覆蓋大單應露出頭部.96 .()老人死亡后七竅填塞物要防止外露.97 .()老年人的遺物清單至少保存一年以上.98 .()組織老年人開展娛樂游戲活動能夠增進老年人的健康.99 .()活動水平較差的老年人不適用于個案娛樂活動.L00.()平車單人搬運法適用于體重較重的老年人.1一

18、月一二月三月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合計合計合計四月五月六月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合計合計合計下午13:0017:00B.實行不定時工作制的員工,在保證完成甲方工作任務情況下,經(jīng)公司同意,可自行安排工作和休息時間.3. 1.2打卡制度.3.1.1.1 公司實行上、下班指紋錄入打卡制度.全體員工都必須自覺遵守工作時間,實行不定時工作制的員工不必打卡.3.1.1.2 打卡次數(shù):一日兩次,即早上上班打卡一次,下午下班打卡一次.3.1.1.3 打卡時間:打卡時間為上班到崗時間和下班離崗時間;3.1.1.4 因公外出不能打卡:因公

19、外出不能打卡應填寫?外勤登記表?,注明外出日期、事由、外勤起止時間.因公外出需事先申請,如因特殊情況不能事先申請,應在事畢到崗當日完成申請、審批手續(xù),否那么按曠工處理.因停電、卡鐘工卡故障未打卡的員工,上班前、下班后要及時到部門考勤員處填寫?未打卡補簽申請表?,由直接主管簽字證實當日的出勤狀況,報部門經(jīng)理、人力資源部批準后,月底由部門考勤員據(jù)此上報考勤.上述情況考勤由各部門或分公司和工程文員協(xié)助人力資源部進行治理.3.1.1.5 手工考勤制度3.1.1.6 手工考勤制申請:由于工作性質(zhì),員工無法正常打卡如外圍人員、出差,可由各部門提出人員名單,經(jīng)主管副總批準后,報人力資源部審批備案.3.1.1

20、.7 參與手工考勤的員工,需由其主管部門的部門考勤員文員或部門指定人員進行考勤治理,并于每月26日前向人力資源部遞交考勤報表.3.1.1.8 參與手工考勤的員工如有請假情況發(fā)生,應遵守相關請、休假制度,如實填報相關表單.3.1.1.9 外派員工在外派工作期間的考勤,需在外派公司打卡記錄;如遇中途出差,持出差證實,出差期間的考勤在出差地所在公司打卡記錄;3.2加班治理3.2.1 定義加班是指員工在節(jié)假日或公司規(guī)定的休息日仍照常工作的情況.A.現(xiàn)場治理人員和勞務人員的加班應嚴格限制,各部門應按月工時標準,合理安排工作班次.部門經(jīng)理要嚴格審批員工排班表,保證員工有效工時到達要求.但凡到達月工時標準的

21、,應扣減員工本人的存休或工資;對超出月工時標準的,應說明理由,報主管副總和人力資源部審批.B.因員工月薪工資中的補貼已包括延時工作補貼,所以延時工作在切、時不含以下的,不再另計加班工資.因工作需要,一般員工延時工作4小時至8小時可申報加班半天,超過8小時可申報加班1天.對主管含以上治理人員,一般情況下延時工作不計加班,因特殊情況經(jīng)總經(jīng)理以上領導批準的延時工作,可按以上標準計加班.3.2.2.2 員工加班應提前申請,事先填寫?加班申請表?,因無法確定加班工時的,應在本次加班完成后3個工作日內(nèi)補填?加班申請表?.?加班申請表?經(jīng)部門經(jīng)理同意,主管副總經(jīng)理審核報總經(jīng)理批準后有效.?加班申請表?必須事

22、前當月內(nèi)上報有效,如遇特殊情況,也必須在一周內(nèi)上報至總經(jīng)理批準.如未履行上述程序,視為乙方自愿加班.3.2.2.3 員工加班,也應按規(guī)定打卡,沒有打卡記錄的加班,公司不予成認;有打卡記錄但無公司總經(jīng)理批準的加班,公司不予成認加班.3.2.2.4 原那么上,參加公司組織的各種培訓、集體活動不計加班.3.2.2.5 加班工資的補償:員工在排班休息日的加班,可以以倒休形式安排補休.原那么上,員工加班以倒休形式補休的,公司將根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排在春節(jié)前后補休.加班可按1:1的比例沖抵病、事假.3.2.3加班的申請、審批、確認流程3.2.3.1 ?加班申請表?在各部門文員處領取,加班統(tǒng)計周期為上月26日

23、至本月25日.3.2.3.2 員工加班也要按規(guī)定打卡,沒有打卡記錄的加班,公司不予成認.各部門的考勤員文員負責?加班申請表?的保管及加班申報.員工加班應提前申請,事先填寫?加班申請表?加班前到部門考勤員文員處領取?加班申請表?,?加班申請表?經(jīng)工程治理中央或部門經(jīng)理同意,主管副總審核,總經(jīng)理簽字批準后有效.填寫并履行完審批手續(xù)后交由部門考勤員文員保管.3.2.3.3 部門考勤員文員負責檢查、復核確認考勤記錄的真實有效性并在每月27日匯總交人力資源部,逾期未交的加班記錄公司不予成認.下午13:0017:00度.全體員工都必須自覺遵守工作時間,實行不定時工作制的員工不必打卡.3.1.2.2 打卡次

24、數(shù):一日兩次,即早上上班打卡一次,下午下班打卡一次.3.1.2.3 打卡時間:打卡時間為上班到崗時間和下班離崗時間;3.1.2.4 因公外出不能打卡:因公外出不能打卡應填寫?外勤登記表?,注明外出日期、事由、外勤起止時間.因公外出需事先申請,如因特殊情況不能事先申請,應在事畢到崗當日完成申請、審批手續(xù),否那么按曠工處理.因停電、卡鐘工卡故障未打卡的員工,上班前、下班后要及時到部門考勤員處填寫?未打卡補簽申請表?,由直接主管簽字證實當日的出勤狀況,報部門經(jīng)理、人力資源部批準后,月底由部門考勤員據(jù)此上報考勤.上述情況考勤由各部門或分公司和工程文員協(xié)助人力資源部進行治理.3.1.2.5 手工考勤制度

25、3.1.2.6 手工考勤制申請:由于工作性質(zhì),員工無法正常打卡如外圍人員、出差,可由各部門提出人員名單,經(jīng)主管副總批準后,報人力資源部審批備案.3.1.2.7 參與手工考勤的員工,需由其主管部門的部門考勤員文員或部門指定人員進行考勤治理,并于每月26日前向人力資源部遞交考勤報表.3.1.2.8 參與手工考勤的員工如有請假情況發(fā)生,應遵守相關請、休假制度,如實填報相關表單.3.1.2.9 外派員工在外派工作期間的考勤,需在外派公司打卡記錄;如遇中途出差,持出差證實,出差期間的考勤在出差地所在公司打卡記錄;3.2加班治理3.2.1 定義加班是指員工在節(jié)假日或公司規(guī)定的休息日仍照常工作的情況.A.現(xiàn)

26、場治理人員和勞務人員的加班應嚴格限制,各部門應按月工時標準,合理安排工作班次.部門經(jīng)理要嚴格審批員工排班表,保證員工有效工時到達要求.但凡到達月工時標準的,應扣減員工本人的存休或工資;對超出月工時標準的,應說明理由,報主管副總和人力資源部審批.B.因員工月薪工資中的補貼已包括延時工作補貼,所以延時工作在4b時不含以下的,不再另計加班工資.因工作需要,一般員工延時工作4小時至8小時可申報加班半天,超過8小時可申報加班1天.對主管含以上治理人員,一般情況下延時工作不計加班,因特殊情況經(jīng)總經(jīng)理以上領導批準的延時工作,可按以上標準計加班.3.2.2.2 員工加班應提前申請,事先填寫?加班申請表?,因無

27、法確定加班工時的,應在本次加班完成后3個工作日內(nèi)補填?加班申請表?.?加班申請表?經(jīng)部門經(jīng)理同意,主管副總經(jīng)理審核報總經(jīng)理批準后有效.?加班申請表?必須事前當月內(nèi)上報有效,如遇特殊情況,也必須在一周內(nèi)上報至總經(jīng)理批準.如未履行上述程序,視為乙方自愿加班.3.2.2.3 員工加班,也應按規(guī)定打卡,沒有打卡記錄的加班,公司不予成認;有打卡記錄但無公司總經(jīng)理批準的加班,公司不予成認加班.3.2.2.4 原那么上,參加公司組織的各種培訓、集體活動不計加班.3.2.2.5 加班工資的補償:員工在排班休息日的加班,可以以倒休形式安排補休.原那么上,員工加班以倒休形式補休的,公司將根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排在春節(jié)前后補休.加班可按1:1的比例沖抵病、事假.3.2.3加班的申請、審批、確認流程3.2.3.1 ?加班申請表?在各部門文員處領取,加班統(tǒng)計周期為上月26日至本月25日.3.2.3.2 員工加班也要按規(guī)定打卡,沒有打卡記錄的加班,公司不予成認.各部門的考勤員文員負責?加班申請表?的保管及加班申報.員工加班應提前申請,事先填寫?加班申請表?加班前到部門考勤員文員處領取?加班申請表?,?加班申請表?經(jīng)工程治理中央或部門經(jīng)理同意,主管副總審核,總經(jīng)理簽字批準后有效.填寫并履行完審批手續(xù)后交由部門考勤員文員保管.27日匯總交人力資源部,逾期未交

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