2022年團險培訓心得參考

1、第4頁共4頁2022年團險培訓心得參考專業(yè)經營發(fā)揮團險優(yōu)勢在暮春與初夏交接之際，江南春來早。在這充滿生機和希望的季節(jié)，迎來了市公司“振興杯”演講比賽。今天我演講題目是“專業(yè)經營、發(fā)揮團險優(yōu)勢”。效益是企業(yè)追求的根本，中國人壽圍繞這個中心開展經營管理活動，進一步提高發(fā)展質量，做到效益最好，形象最佳，回報最大。堅持“發(fā)展合規(guī)創(chuàng)富和諧”的工作方針，指引我們團險前進的道路。短險是公司經營利潤的重要來源，業(yè)務要保持穩(wěn)定健康發(fā)展的前提是必須具備一支經營理念到位，執(zhí)行力強的銷售團隊。在銷售團隊中持續(xù)宣導以放型業(yè)務為中心的經營理念，引導團隊著力發(fā)展意外險，持續(xù)發(fā)展能力強、內涵、價值高的業(yè)務。保持工作的連貫性，

2、強化組織銷售的技能。短險經營不僅事關發(fā)展目標的達成，更為重要的是關系到公司經營效益的提升，要提高短險經營效益，就必須把握短險的承保質量，在注重社會效益，維護公司品牌形象的前提下，最大限度降低賠付率。而降低賠付率和上級公司相關職能部門固然責無旁貸、義不容辭。但還必須全公司系統(tǒng)達成共識和合力，全心全意全程全力共管。短險業(yè)務發(fā)展和經營效益雙掛、雙考核的利益連心的辦法，是我們提升經營效益的又一嘗試方法。圍繞省公司提出“三線、二結構、一伙伴”三線：起付線、封頂線、賠付比例線，二結構：人群年齡結構，保額結構。一伙伴：社保部門拓展常規(guī)業(yè)務，并制定行業(yè)系統(tǒng)開發(fā)渠道拓展方案。做到市場不讓，業(yè)務不丟，圍繞三量抓調

3、整，圍繞效益打基礎、圍繞卡折上增量。確保規(guī)模不降，盤好健康險變量，實行“兩壓”、開展“兩補”通過調整提高短險質量。以人為本，誠信服務的中國人壽，以她的專業(yè)和真誠贏得了客戶的支持，牽手國壽，天長地久，中國人壽的聲譽與影響，就像脈脈的河水已經深深地滲透進廣大客戶的心中。在這充滿激情的歲月里昂首闊步國壽事業(yè)的道路，走向成功、尊貴、榮耀的人生。2022年團險培訓心得參考（二）一、_年團支部工作主要成績和亮點我自_年開始參與管理團支部各項工作，一直以來我都能夠立足本職，在黨支部和上級團組織的領導下積極參與各項團組織活動，切實履行團員義務，完成了五星團支部的建設，并較好的完成了各項工作任務，下面將一年來的

4、工作述職報告如下：(一)加強政治理論學習，用理論指導實踐加強團員的政治理論學習，提高團員的政治思想素質，要把組織團員青年理論學習工作擺上重要工作日程，高度重視，周密部署，精心組織，務求實效。團支部委員要率先抓好學習，為團員青年做出榜樣，教育和引導青年職工在為客戶服務、為企業(yè)中心工作服務中積極實踐“人民電業(yè)為人民”的重要思想。在學習中，不斷加強形勢任務教育，結合電力體制改革和發(fā)展的重大問題，深入開展青年思想狀況調查。準確把握青年關心的熱點、難點和焦點問題，及時掌握青年思想動態(tài)，做青年思想狀況的第一知情人和涉及青年穩(wěn)定苗頭問題的第一報告人，有針對性地做好思想教育工作，夯實維護穩(wěn)定工作基礎。加強思想

5、道德和企業(yè)價值觀教育，幫助青年樹立正確健康的道德觀。(二)圍繞企業(yè)中心工作，在企業(yè)安全生產、優(yōu)質服務等方面發(fā)揮青年職工的積極作用全面開展和強化“青年安全生產示創(chuàng)”工作思路的落實，使“服務優(yōu)質”進一步得到深化，我們要結合青年特點，開展各種培訓、宣傳、教育活動，提高青年職工的服務技能和服務水平。按照黨委及上級團組織指示，適時舉辦并參與優(yōu)質服務綜藝大賽，通過答題競賽、文藝表演、知識競答等形式宣傳優(yōu)質服務的經營思想，實踐“人民電業(yè)為人民”的服務宗旨。(三)加強團青組織自身建設和團支部委員隊伍、團員隊伍作風建設加強團的組織建設是一項長期的艱巨任務，是一項系統(tǒng)工程。只有堅持“黨建帶團建”，加強共青團能力建

6、設，積極爭取黨組織的重視和支持。從團組織的層面上，逐步將團建納入黨建規(guī)劃之中，才能充分發(fā)揮共青團作為黨的助手和后備軍的政治優(yōu)勢。通過學習提高團支部委員及團員青年的學習能力、創(chuàng)新能力、實踐能力、組織能力和溝通協(xié)調能力，建立健全學習制度，形成全團重學習、人人講學習的良好氛圍。(四)、圍繞企業(yè)文化建設，繼續(xù)開展豐富多彩的青工文化娛樂活動根據秀嶼分中心生產經營工作狀況，積極參與黨組織和上級團組織開展的有益于企業(yè)發(fā)展、有益于團員青年的健康成長，活動形式多樣、內容豐富且適合廣大共青團員的青年文化娛樂活動，團結力量，凝聚人心，進一步豐富團青生活。二、存在的問題和不足1、青年團員積極性帶動力不足，無法很好帶動

7、基層團員青年參與各項活動，參加活動人員局限于小部分人員；2、基層工作繁重，導致星級支部建設工作、智慧團建等系統(tǒng)錄入工作不及時；3、團活動宣傳不到位，基層團員青年疲于完成自己的崗位工作，經常性對團組織活動信息關注不及時，導致后續(xù)的活動參與度不高；4、團員個人及人員變動信息收集不及時：因我支部團員大多數分布在各個供電所崗位，在明確個人在崗信息及工作情況時導致信息收集不及時；5、本人參與團支部工作時間較短，對團支部各項工作認知尚淺，導致部分工作未能按時按質完成。三、_年團工作計劃下一階段我支部將在黨組織和上級團組織的帶領下積極開展各項工作，主要從以下三個方面來進行工作完善：1、通過多種方式多種渠道來加大團活動的宣傳力度，讓團員青年們能及時了解公司活動開展情況并讓青年團員積極投入到團組織活動中，展現青年團員的青春活力。2、加大對團組織青年團員的關注力度，及