勞動(dòng)安全生產(chǎn)管理

1、 可修改 歡送下載 精品 Word 可修改 歡送下載 精品 Word 可修改 歡送下載 精品 Word勞動(dòng)(lodng)平安(png n)生產(chǎn)(shngchn)管理(gunl) 本章(bn zhn)復(fù)習(xí)重點(diǎn)3 勞動(dòng)平安生產(chǎn)管理31 平安技術(shù)措施方案311 平安技術(shù)措施方案的含義312 國家關(guān)于平安技術(shù)措施方案的有關(guān)規(guī)定313 編制和實(shí)施平安技術(shù)措施方案的意義和偷314 編制平安技術(shù)措施方案的原那么、依據(jù)和方法315 平安技術(shù)措施方案包括的范圍316 嚴(yán)格區(qū)分易被誤列為平安技術(shù)措施方案的工程32 平安生產(chǎn)責(zé)任制321 國家對(duì)企業(yè)實(shí)行平安生產(chǎn)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定322 平安生產(chǎn)責(zé)任制的含義323 平安

2、生產(chǎn)責(zé)任制在企業(yè)平安管理中的重要地位和作用324 企業(yè)各類人員各部門的平安生產(chǎn)職責(zé) 企業(yè)法人的平安職責(zé)；平安管理人員的平安職責(zé)；平安工程技術(shù)人員的平安職責(zé)； 生產(chǎn)工人的平安職責(zé)；平安管理部門的平安職責(zé)；各職能部門的平安職責(zé)325 企業(yè)貫徹實(shí)施平安生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)采取的措施、方法及注意的問題33 平安生產(chǎn)目標(biāo)管理331 目標(biāo)管理的由來及開展過程332 目標(biāo)的含義及目標(biāo)在管理中的作用333 目標(biāo)管理的含義及其根本思想334 平安目標(biāo)管理的特點(diǎn)335 推行平安目標(biāo)管理的作用和意義336 平安目標(biāo)體系的設(shè)定依據(jù)、原那么、程序和平安目標(biāo)的內(nèi)容337 平安目標(biāo)展開的原那么、方法、形式和步驟338 平安目標(biāo)的實(shí)

3、施方法339 平安目標(biāo)考評(píng)的作用、平安目標(biāo)成果檢查的內(nèi)容、方法及評(píng)價(jià)步驟34 平安檢查34l 國家對(duì)平安檢查的規(guī)定342 平安檢查的作用和意義343 平安檢查的類型344 平安檢查的內(nèi)容344 平安檢查的做法345 平安檢查表的作用、類型及在平安檢查中的應(yīng)用35 平安教育351 國家關(guān)于平安教育的規(guī)定352 平安教育的必要性和重要意義353 平安教育的內(nèi)容354 平安教育的形式355 平安教育的方法、步驟356 各級(jí)平安教育的責(zé)任者和應(yīng)到達(dá)的目的36 女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)361 國家關(guān)于對(duì)女職工和未成年工實(shí)施特殊勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)定362 對(duì)女職工和未成年工實(shí)施特殊勞動(dòng)保護(hù)的重要性36

4、3 對(duì)女職工生理機(jī)能有不良影響的職業(yè)(zhy)危害364 女職工特殊(tsh)勞動(dòng)保護(hù)的內(nèi)容365 女職工禁忌的勞動(dòng)(lodng)范圍366 對(duì)未成年工實(shí)施(shsh)特殊勞動(dòng)保護(hù)的主要內(nèi)容37 工時(shí)和休假(xi ji)制度371 國家關(guān)于工作時(shí)間和休假制度的規(guī)定372 我國工作時(shí)間的立法原那么373 工作時(shí)間的概念和分類374 休息時(shí)間的種類3，75 加班加點(diǎn)的概念和條件376 限制加班加點(diǎn)的措施377 勞逸結(jié)合的意義38 個(gè)人防護(hù)用品管理38l 我國關(guān)于個(gè)人防護(hù)用品的法規(guī)382 個(gè)人防護(hù)用品的含義和分類383 個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放原那么384 個(gè)人防護(hù)用品的管理內(nèi)容一、選擇題序號(hào)帶。者答案不

5、只一個(gè) 1一是本企業(yè)平安生產(chǎn)第一責(zé)任者，對(duì)本單位的平安生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 A企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者 B主管平安生產(chǎn)工作的副廠長 幅經(jīng)理 C平安工作職能部門的正職領(lǐng)導(dǎo)人 D總工程師 答案：A 2下面說法不正確的選項(xiàng)是 A及時(shí)研究解決平安生產(chǎn)方面的所有問題是廠長經(jīng)理的職責(zé)。 B及時(shí)研究解決平安生產(chǎn)方面的重大問題是廠長經(jīng)理的職責(zé)。 C企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者是本單位平安生產(chǎn)的第一責(zé)任者。 345 平安檢查表的作用、類型及在平安檢查中的應(yīng)用35 平安教育351 國家關(guān)于平安教育的規(guī)定352 平安教育的必要性和重要意義353 平安教育的內(nèi)容354 平安教育的形式355 平安教育的方法、步驟356 各級(jí)平安教育的責(zé)任者和

6、應(yīng)到達(dá)的目的36 女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)361 國家關(guān)于對(duì)女職工和未成年工實(shí)施特殊勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)定362 對(duì)女職工和未成年工實(shí)施特殊勞動(dòng)保護(hù)的重要性363 對(duì)女職工生理機(jī)能有不良影響的職業(yè)危害364 女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)的內(nèi)容365 女職工禁忌的勞動(dòng)范圍366 對(duì)未成年工實(shí)施特殊勞動(dòng)保護(hù)的主要內(nèi)容37 工時(shí)和休假制度371 國家關(guān)于工作時(shí)間和休假制度的規(guī)定372 我國工作(gngzu)時(shí)間的立法原那么(n me)373 工作時(shí)間的概念(ginin)和分類374 休息時(shí)間的種類(zhngli)3，75 加班加點(diǎn)的概念(ginin)和條件376 限制加班加點(diǎn)的措施377 勞逸結(jié)合的意義38

7、 個(gè)人防護(hù)用品管理38l 我國關(guān)于個(gè)人防護(hù)用品的法規(guī)382 個(gè)人防護(hù)用品的含義和分類383 個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放原那么384 個(gè)人防護(hù)用品的管理內(nèi)容一、選擇題序號(hào)帶。者答案不只一個(gè) 1一是本企業(yè)平安生產(chǎn)第一責(zé)任者，對(duì)本單位的平安生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 A企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者 B主管平安生產(chǎn)工作的副廠長 幅經(jīng)理 C平安工作職能部門的正職領(lǐng)導(dǎo)人 D總工程師 答案：A 2下面說法不正確的選項(xiàng)是 A及時(shí)研究解決平安生產(chǎn)方面的所有問題是廠長經(jīng)理的職責(zé)。 B及時(shí)研究解決平安生產(chǎn)方面的重大問題是廠長經(jīng)理的職責(zé)。 C企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者是本單位平安生產(chǎn)的第一責(zé)任者。 D主持領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)平安生產(chǎn)委員會(huì)并積極開展工作是廠長經(jīng)理的職

8、責(zé)。 答案：A 3不是企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者的職責(zé)。 A審定平安生產(chǎn)規(guī)劃和方案，確定平安生產(chǎn)目標(biāo)值。按照國家規(guī)定保證所需的經(jīng)費(fèi)，有方案地解決重大隱患和職業(yè)危害，不斷改善勞動(dòng)條件。 B主持召開企業(yè)定期的平安生產(chǎn)工作會(huì)議，研究本企業(yè)平安生產(chǎn)工作，相應(yīng)作出決策，組織實(shí)施。 C按國家規(guī)定，確定本單位平安工作機(jī)構(gòu)和安技干部編制。 D組織領(lǐng)導(dǎo)平安生產(chǎn)檢查，落實(shí)整改措施，及時(shí)解決生產(chǎn)中不平安的問題。 答案：D 4協(xié)助企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者抓好全面平安生產(chǎn)工作，對(duì)本企業(yè)平安生產(chǎn)負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。是 的職責(zé)。 A平安生產(chǎn)副廠長 幅經(jīng)理B總工程師 C平安生產(chǎn)副總工程師D專職平安管理人員 答案：A 飛以下屬于平安生產(chǎn)副廠長經(jīng)理的職責(zé)

9、的有 A主持領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)平安生產(chǎn)委員會(huì)，并積極開展工作。 B組織領(lǐng)導(dǎo)平安生產(chǎn)檢查，落實(shí)整改措施，及時(shí)解決平安生產(chǎn)中不平安的問題。 C檢查安技機(jī)構(gòu)和車間主任的平安生產(chǎn)工作情況。 D對(duì)本企業(yè)平安生產(chǎn)工作在技術(shù)上負(fù)全面責(zé)任。 答案：B、C 6一對(duì)(y du)本企業(yè)平安(png n)生產(chǎn)(shngchn)工作在技術(shù)上負(fù)全面責(zé)任。 A企業(yè)(qy)第一領(lǐng)導(dǎo)者B總工程師 C主管(zhgun)平安工作的副廠長D主管設(shè)備的副廠長 答案：B 7一主持召開企業(yè)定期的平安生產(chǎn)工作會(huì)議，研究本企業(yè)平安生產(chǎn)工作，作出相應(yīng)決策，組織實(shí)施。 A企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者B總工程師 C主管平安生產(chǎn)工作的副廠長D專職機(jī)構(gòu)的正職領(lǐng)導(dǎo) 答案：A

10、8平安生產(chǎn)責(zé)任制要求一對(duì)本企業(yè)平安生產(chǎn)負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 A企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者廠長g4理B總工程師 C主管平安生產(chǎn)工作副廠長D平安專職機(jī)構(gòu)正職領(lǐng)導(dǎo) 答案：C 9在安排生產(chǎn)方案時(shí)，一必須考慮設(shè)備裝置的能力，防止設(shè)備裝置超負(fù)荷運(yùn)行，應(yīng)考慮到水、電、汽、氣的平衡。 A生產(chǎn)部門B方案部門 C技術(shù)部門D機(jī)械動(dòng)力部門 答案：A 10一負(fù)責(zé)編制或修訂的工藝規(guī)程、操作規(guī)程、崗位操作法，必須符合勞動(dòng)保護(hù)條件要求。 A方案部門B技術(shù)部門 C平安專職機(jī)構(gòu)D機(jī)械動(dòng)力部門 答案：L 11企業(yè)新職工上崗前必須進(jìn)行的三級(jí)教育是指 A廠級(jí)、車間級(jí)、班組級(jí)的平安教育 B國家級(jí)、政府級(jí)、廠級(jí)的平安教育 C政府級(jí)、廠級(jí)、車間級(jí)的平安教育

11、 D特殊工種、一般工種、常識(shí)的平安教育 答案：A 2一應(yīng)包括在事故隱患報(bào)告書的內(nèi)容中。 A事故隱患類別和事故隱患等級(jí) B影響范圍和影響程度 C整改措施、整改資金來源及其保障措施 D整改目標(biāo) 答案：A、B、C、D 13平安技術(shù)措施方案是企業(yè)有方案地改善勞動(dòng)條件的重要工具，也是做好平安工作、防止工傷事故和職業(yè)病發(fā)生的一項(xiàng)重要措施，企業(yè)在編制一的同時(shí)要編制平安技術(shù)措施計(jì)劃。 A銷售方案B生產(chǎn)、技術(shù)、財(cái)務(wù)方案 C設(shè)備方案D產(chǎn)品開發(fā)方案 答案：B 14企業(yè)平安技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施方案的編制與執(zhí)行，應(yīng)由一負(fù)全責(zé)。 A平安工作的職能部門B主管平安工作的副廠長 C企業(yè)(qy)第一領(lǐng)導(dǎo)者D高級(jí)(goj)工程師 答案

12、(d n)：C 門5在平安(png n)技術(shù)(jsh)勞動(dòng)保護(hù)措施方案中應(yīng)包括一等各項(xiàng)內(nèi)容。 A工程完成后的預(yù)期效果B設(shè)計(jì)的審批單位 C擬定采取的措施D方案措施的驗(yàn)收單位 答案：A、C 勺6勞動(dòng)部、全國總工會(huì)于1956年發(fā)布了平安技術(shù)措施方案的工程總名稱表。以下工程中，一屬于平安技術(shù)措施方案項(xiàng)民總名稱表范圍。 A企業(yè)新建、擴(kuò)建時(shí)所需的平安技術(shù)措施 B個(gè)人防護(hù)用品及專用藥皂、藥品 C為保持空氣清潔或使溫濕度符合勞動(dòng)保護(hù)要求而安設(shè)的通風(fēng)換氣裝置 D企業(yè)采取新的技術(shù)措施或采用新設(shè)備時(shí)，其相應(yīng)必須解決的平安技術(shù)措施 答案：C、D 17勞動(dòng)部、全國總工會(huì)于1956年發(fā)布的平安技術(shù)措施方案的項(xiàng)民總名稱表中

13、包括規(guī)定平安技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生、輔助房屋及設(shè)施、宣傳教育四大局部，其中一屬于項(xiàng)民總名稱表規(guī)定的輔助房屋設(shè)施局部。A增設(shè)或改善車間或車間附近的廁所B公共浴室 C寒冷季節(jié)露天作業(yè)的取暖室D休養(yǎng)所 答案：A 18平安技術(shù)各項(xiàng)設(shè)備的一般維護(hù)檢修和燃料、電力消耗 A屬于平安技術(shù)措施方案項(xiàng)民總名稱表 B不屬于平安技術(shù)措施方案項(xiàng)民總名稱表 C是否屬于平安技術(shù)措施方案項(xiàng)民總名稱表，要視具體平安技術(shù)工程而定 D是否屬于平安技術(shù)措施方案項(xiàng)民總名稱表，由企業(yè)自主決定 答案：B 19企業(yè)編制平安技術(shù)措施方案時(shí)，應(yīng)根據(jù)本企業(yè)情況由一訂出車間的具體措施計(jì)劃，經(jīng)職工討論，送安技部門審查匯總。 A車間主任會(huì)同車間工會(huì)及有關(guān)人員B

14、車間技術(shù)人員 C企業(yè)的總工程師D負(fù)責(zé)企業(yè)平安工作的領(lǐng)導(dǎo) 答案：A 20企業(yè)的平安技術(shù)措施方案由安技部門審查匯總，技術(shù)科部門編制，方案部門綜合后，在一主持召開的有關(guān)科、室、車間主任及工會(huì)主席或勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)參加的會(huì)議上確定項(xiàng)目。 A企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者B總工程師 C平安技術(shù)職能部門的正職領(lǐng)導(dǎo)D方案部門 答案：A 21已確定且明確設(shè)計(jì)施工負(fù)責(zé)單位或負(fù)責(zé)人規(guī)定完成期限的平安技術(shù)措施工程必須經(jīng) 批準(zhǔn)、同意，才能報(bào)送上級(jí)部門核定。 A廠總工程師、基層工會(huì)B企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者、基層工會(huì) C安技職能部門、廠長D廠總工程師、企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者 答案(d n)：B 22為保證(bozhng)平安(png n)技術(shù)(jsh)措

15、施方案(fng n)的貫徹執(zhí)行，應(yīng)每一對(duì)方案的執(zhí)行情況進(jìn)行一次檢查、監(jiān)督。 A年B半年C季度D月 答案：C 23廠房的鞏固與否直接關(guān)系到工人的平安，如廠房有倒塌危險(xiǎn)需要修理時(shí)，其經(jīng)費(fèi)不能由 開支。 A一般修理費(fèi)B平安技術(shù)措施經(jīng)費(fèi) C企業(yè)稅后留成D設(shè)備費(fèi) 答案：E 24平安技術(shù)措施工程竣工后，企業(yè)的平安技術(shù)部門和一要會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行竣工驗(yàn)收。 A方案部門B財(cái)務(wù)部門C生產(chǎn)部門Di會(huì)組織 。答案：D 25平安技術(shù)措施方案的編制工作應(yīng)由一負(fù)責(zé)具體組織。 A企業(yè)平安工作專職機(jī)構(gòu)或?qū)Ｂ毴藛T 答案：A 17平安技術(shù)措施方案是指廠礦企業(yè)以 為目的的一切技術(shù)組織措施。 A防止工傷事故B改善企業(yè)內(nèi)部各種勞動(dòng)條件

16、C預(yù)防職業(yè)病和職業(yè)中毒D增加企業(yè)利潤 答案：A、C l8在編制平安技術(shù)措施方案時(shí)，要綜合考慮需要和可能兩個(gè)方面的因素。確定是否可能的因素有 A當(dāng)前的科學(xué)技術(shù)水平B企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和職工的意愿 C本單位的人力、物力、財(cái)力D措施產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益 答案：A、C 29廠礦企業(yè)一般每年第 季度開始編制下一年的平安技術(shù)措施方案。 A。一B二C三D四 答案：C 30從更新改造資金中，按規(guī)定安排平安技術(shù)措施工程的費(fèi)用，不得挪用，組織安排安全技術(shù)措施工程的實(shí)施。這不是經(jīng)營副廠長 幅經(jīng)理的職責(zé)。這一說法 A正確B不正確C不完全正確D不夠完整 答案：B 31進(jìn)行電焊、氣焊等具有火災(zāi)危險(xiǎn)的作業(yè)人員和自動(dòng)消防系統(tǒng)的操作人員，必須

17、 A滿十六周歲B持證上崗 C具有相應(yīng)學(xué)歷D無阻礙從事本工種作業(yè)的疾病 答案：B 32新工人進(jìn)人生產(chǎn)崗位前應(yīng)安排做好體檢工作，分配工作時(shí)應(yīng)執(zhí)行有關(guān)職業(yè)禁忌癥的規(guī)定，這是 的職責(zé)。 A平安專職機(jī)構(gòu)B人事、勞資部門 C衛(wèi)生保健部門D方案部門 答案：B 33未經(jīng)培訓(xùn)(pixn)的普通工人不允許安排替代技術(shù)工人，藝徒在沒有老師傅帶著下不允許(ynx)安排其獨(dú)立(dl)操作，是 的平安(png n)職責(zé)(zhz)。 A人事、勞資部門B平安專職機(jī)構(gòu) C技術(shù)部門D生產(chǎn)部門 答案：A 34負(fù)責(zé)廠內(nèi)消防、劇毒物品、爆炸物品、放射性物品和重點(diǎn)要害崗位、廠區(qū)交通平安的管理制度。 A保衛(wèi)部門B平安專職機(jī)構(gòu) C機(jī)械動(dòng)力部

18、門D生產(chǎn)部門 答案：A 35在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，一負(fù)責(zé)組織制訂各工種平安操作規(guī)程，檢查平安規(guī)章制度的執(zhí)行情況，保證工藝文件、技術(shù)資料和工具設(shè)備符合平安要求。 A， 車間平安員B車間技術(shù)員 C車間主任D專職平安管理人員 答案：D 361963年國務(wù)院發(fā)布了一，把平安生產(chǎn)責(zé)任制作為其中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，并以法規(guī)形式肯定了其重要性，要求企業(yè)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 A?關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)中平安工作的幾項(xiàng)規(guī)定? B?國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)防塵防毒工作的決定? C?國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)平安生產(chǎn)工作的通知? D?工廠平安衛(wèi)生規(guī)程? 答案：A 3 7?全民所有制工業(yè)企業(yè)法?規(guī)定：“企業(yè)和政府有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)干部玩忽職守，致使企業(yè)財(cái)產(chǎn)、國家

19、和人民利益遭受重大損失的，依照一規(guī)定追究刑事責(zé)任 A?中華人民共和國憲法?、B?中華人民共和國民事訴訟法? C?中華人民共和國工會(huì)法?D?中華人民共和國刑法? 答案：D 3 8目標(biāo)管理為每個(gè)成員制定了明確的責(zé)任和任務(wù)，并對(duì)完成這些責(zé)任和任務(wù)規(guī)定了時(shí) 隊(duì)數(shù)量、質(zhì)量等具體要求，是一的管理方法。 A以人為中心B以工作為中心 C以人為中心與以工作為中心相統(tǒng)一D以完成任務(wù)的方式為中心 答案：C 39目標(biāo)實(shí)施的管理是指在落實(shí)保證措施方案，促使目標(biāo)實(shí)現(xiàn)過程中所進(jìn)行的管理。這 個(gè)階段是目標(biāo)管理取得成效的一環(huán)節(jié)。 A決策性B決定性C一般性的中間D最終 答案：B 40平安目標(biāo)體系是由總目標(biāo)和子目標(biāo)構(gòu)成的完整體系，

20、其中平安分目標(biāo)是車間、科室 等部門為完成 而提出的具體目標(biāo)。 A平安總目標(biāo)B平安分目標(biāo) C平安子目標(biāo)D目標(biāo)體系 答案：A 41平安目標(biāo)確實(shí)定要有先進(jìn)性，平安目標(biāo)值的大小與平安衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)相比要一。 A低一些(yxi)B高一些(yxi)C相同(xin tn)D高很多 答案(d n)：B 2為便于(biny)對(duì)平安目標(biāo)的考核，平安目標(biāo)的設(shè)定要具有可度量性，因此，最好用一指標(biāo)。 A定量B定性C具體化D模糊的 答案：A、C 43企業(yè)平安目標(biāo)體系的建立是一個(gè)一的過程，是全體職工努力的結(jié)果，是集中管理與民主管理相結(jié)合的結(jié)果。 A自上而下B自下而上 C自上而下、自下而上反復(fù)進(jìn)行D各部門間橫向反復(fù) 答案：C 44

21、平安目標(biāo)管理中，平安目標(biāo)的設(shè)定是由 完成的。 A目標(biāo)責(zé)任者的主管領(lǐng)導(dǎo)B目標(biāo)責(zé)任者本人 C企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者D平安專職機(jī)構(gòu) 答案：B 45在平安目標(biāo)實(shí)施中，目標(biāo)責(zé)任者實(shí)施目標(biāo)的途徑或方法由 決定。 A責(zé)任者主管領(lǐng)導(dǎo)B企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者 B平安專職機(jī)構(gòu)D責(zé)任者自主 答案：D 46在平安目標(biāo)管理中，對(duì)平安目標(biāo)實(shí)施結(jié)果要及時(shí)進(jìn)行檢查和評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)方法是 A目標(biāo)執(zhí)行者根據(jù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)自評(píng) B上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)企業(yè)整體目標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià) C首先是目標(biāo)執(zhí)行者根據(jù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)，其次是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以檢查結(jié)果和目標(biāo)卡片為依據(jù)，對(duì)目標(biāo)執(zhí)行者進(jìn)行指導(dǎo) D上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)平安目標(biāo)管理的全過程進(jìn)行追蹤性評(píng)價(jià) 答案：C 7在開展平安目標(biāo)管理中，企業(yè)的第一領(lǐng)導(dǎo)

22、者應(yīng)負(fù)責(zé)以下工作 A確定企業(yè)平安生產(chǎn)的總目標(biāo) B確定每一級(jí)平安目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的途徑 C對(duì)下屬各單位關(guān)系的協(xié)調(diào) D逐級(jí)檢查每一級(jí)平安目標(biāo)的實(shí)施結(jié)果 答案：A、C 8實(shí)行平安目標(biāo)管理，要將企業(yè)內(nèi)一定時(shí)期的平安工作的目的和任務(wù)轉(zhuǎn)化為全體人員上、下一致的目標(biāo)，使每個(gè)成員有努力方向，在平安目標(biāo)中應(yīng)包含 A平安目標(biāo)完成的程度B平安目標(biāo)完成期限 C平安目標(biāo)完成的方法D平安目標(biāo)責(zé)任人 答案：A、B、D 飛9平安目標(biāo)卡是推行平安目標(biāo)管理所特有的管理方式，目標(biāo)卡根據(jù)使用者不同可分為車間目標(biāo)卡、科室目標(biāo)卡、班組目標(biāo)卡和個(gè)人目標(biāo)卡，目標(biāo)卡的使用期限，車間目標(biāo)卡、班組目標(biāo)卡、個(gè)人目標(biāo)卡 A與企業(yè)總目標(biāo)的期限應(yīng)協(xié)調(diào)一致B與企業(yè)

23、總目標(biāo)的期限可不一致 C彼此(bc)應(yīng)一致D彼此不必(bb)一致 答案(d n)：A、C 50企業(yè)(qy)對(duì)生產(chǎn)中的平安(png n)工作除進(jìn)行經(jīng)常性的檢查外，每年還應(yīng)該定期進(jìn)行一群眾性檢查。 A12次 B24次 C12次 D屢次 答案：B 51季節(jié)性檢查是根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)，為保障平安生產(chǎn)的特殊要求所進(jìn)行的檢查，由一根據(jù)不同季節(jié)會(huì)同有關(guān)部門擬定和組織平安檢查。 A企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者B平安專職機(jī)構(gòu) C各車間D生產(chǎn)部門 答案：B 52防暑降溫檢查工作主要有：人夏前檢查防暑降溫的準(zhǔn)備工作情況和夏令期間的防暑降溫檢查。對(duì)后者的檢查主要有三個(gè)方面，即。 A技術(shù)措施、保健措施、組織措施 B技術(shù)措施、保健措施、行政

24、措施 C保健措施、組織措施、行政措施 D技術(shù)措施、組織措施、行政措施 答案：A 53以 為主體的組織形式開展平安檢查活動(dòng)，具有較大的針對(duì)性和專業(yè)要求，可檢查難度較大的工程，這種檢查的目的是發(fā)現(xiàn)問題，研究整改對(duì)策。 A上級(jí)領(lǐng)導(dǎo) B領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合 C專業(yè)技術(shù)人員D職工 答案：C “54平安檢查中對(duì)平安問題的整改要確定責(zé)任，問題解決后要進(jìn)行效果評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括。 A隱患是否徹底消除B設(shè)施是否平安可靠 C投資與效益的比擬D下一次檢查的大致安排 答案：A、B 55廠內(nèi)運(yùn)輸平安檢查中，對(duì)機(jī)動(dòng)車的檢查主要是對(duì)一等方面的檢查。 A廠內(nèi)車輛的行駛速度B駕駛員資格 C駕駛室視線D汽車牌照 答案：A、C 56以

25、下哪些情況不屬于違章作業(yè)。 A高處作業(yè)穿硬底鞋 B任意撤除設(shè)備上的照明設(shè)施 C特種作業(yè)持證者獨(dú)立進(jìn)行操作 D非崗位人員任意在危險(xiǎn)要害區(qū)域內(nèi)逗留 答案：C “57平安評(píng)價(jià)工作中，對(duì)規(guī)劃、方案進(jìn)行平安性評(píng)價(jià)時(shí)，要評(píng)價(jià)一內(nèi)是否有平安目標(biāo)。 A投資方案B年度工作方案 C銷售方案D廠長任職目標(biāo) 答案(d n)：B、D 58禁止標(biāo)志含義(hny)是不準(zhǔn)或制止人們的某種行為，它的根本(gnbn)幾何圖形(jh t xng)是 A帶斜杠的圓環(huán)B三角形 C圓形D矩形(jxng) 答案：A 59平安色的用途很廣，以下情況 是平安色的應(yīng)用。 A管道等涂以不同顏色B電線的顏色 C氮?dú)馄可贤康狞S色D緊急停止按鈕的顏色

26、答案：D 60平安色應(yīng)注意檢查、保養(yǎng)、維修，當(dāng)發(fā)現(xiàn)顏色有污染或有變化、褪色等情況時(shí)，應(yīng)及時(shí)清理，檢查時(shí)間 A每年至少2次一B每年至少1次 C每2年1次D每3年1次 答案：B 61企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車的平安管理，廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛應(yīng)逐臺(tái)建立平安技術(shù)管理檔案，其內(nèi)容可不包括 A車輛駕駛員簡況 B使用、維護(hù)、修理、自檢和車輛事故記錄 C平安技術(shù)檢驗(yàn)報(bào)告 D車輛出廠的技術(shù)文件和產(chǎn)品合格證 答案：A 飛2勞動(dòng)場所必須布局合理，符合平安衛(wèi)生要求，在有職業(yè)危害的場所必須有 A防護(hù)設(shè)施及緊急情況下進(jìn)行平安處置的設(shè)施 B平安標(biāo)志 C精密自動(dòng)監(jiān)控報(bào)警器 D現(xiàn)場平安監(jiān)察人員，監(jiān)視操作過程 答案：A、B 飛3平安教育中平

27、安工作方針、政策教育是指對(duì)企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣闊職工進(jìn)行黨和政府有關(guān)平安生產(chǎn) 的宣傳教育。 A方針、政策B法令、法規(guī) C平安技術(shù)知識(shí)D勞動(dòng)衛(wèi)生知識(shí) 答案：A、B 64平安教育中的平安技術(shù)知識(shí)教育不包括 知識(shí)教育。 A生產(chǎn)技術(shù)B一般平安技術(shù) C專業(yè)平安技術(shù)D數(shù)、理、化根底 答案：D 65平安教育中的專業(yè)平安技術(shù)知識(shí)教育是指對(duì)某一工種進(jìn)行必須具備的專業(yè)平安技術(shù)知識(shí)教育，不含 知識(shí)教育。 A鍋爐、起重機(jī)械B防暑降溫 C工業(yè)防塵(fn chn)防毒D生產(chǎn)(shngchn)技術(shù) 答案(d n)：D 66按有關(guān)規(guī)定(gudng)，企業(yè)廠長經(jīng)理(jngl)持有一是其能夠?qū)Ρ酒髽I(yè)實(shí)施勞動(dòng)平安衛(wèi)生管理的憑證。 A平

28、安管理資格證書B平安工程大專畢業(yè)證書 C平安工程專業(yè)證書D上級(jí)機(jī)關(guān)的任命書 答案：A 盯按有關(guān)規(guī)定，企業(yè)廠長經(jīng)理?平安管理資格證書?培訓(xùn)班一。 A由所在地區(qū)負(fù)責(zé)勞動(dòng)平安衛(wèi)生工作的部門制訂培訓(xùn)方案 B由企業(yè)主管部門制定培訓(xùn)方案 C按全國統(tǒng)二的?廠長經(jīng)理職業(yè)平安衛(wèi)生管理知識(shí)培訓(xùn)教學(xué)大綱?進(jìn)行培訓(xùn) D參照平安工程大專畢業(yè)應(yīng)具有的知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn) 答案：C 68按有關(guān)規(guī)定，廠長、經(jīng)理?平安管理資格證書?培訓(xùn)班授課時(shí)間不少于一學(xué)時(shí)。 A24 B40 C42 D120 答案：C 69按有關(guān)規(guī)定，廠長經(jīng)理取得?平安管理資格證書?后，每隔一年進(jìn)行一次培訓(xùn)。 AIBZC3D4 答案：D 70離開特種作業(yè)崗位一年以上

29、的特種作業(yè)人員，需重新進(jìn)行平安技術(shù)考核，合格者方可從事原作業(yè)。 A半BICZD3 答案：B 71特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無證操作，取得?特種作業(yè)人員操作證?者每一 年進(jìn)行一次復(fù)審，未按期復(fù)審或復(fù)審不合格的其操作證自行失效。 AIBZC3D5 答案：B 72?特種作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn)考核大綱?由原勞動(dòng)部制定，培訓(xùn)教材由一指定。 A國家勞動(dòng)平安的行政部門B省級(jí)主管勞動(dòng)平安的行政部門 C地區(qū)級(jí)勞動(dòng)行政部門D培訓(xùn)單位 答案：B 73特種作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn)及考核時(shí)間不少于一學(xué)時(shí)。 A40 B。80 C100 D120 答案：C 74以下 不屬于特種作業(yè)人員。 A鍋爐司爐工B廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T C

30、鍛ID起重司索、指揮作業(yè)人員 答案：C 75企業(yè)新職工上崗前必須進(jìn)行廠級(jí)、車間級(jí)、班組級(jí)三級(jí)平安教育，三級(jí)平安教育時(shí) 間不得少于 學(xué)時(shí)。 ASB20C24D40 答案：D V6企業(yè)職工調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗必須進(jìn)行一級(jí)平安教育。 A廠B車間C班組D崗位 答案：B或C 77企業(yè)(qy)平安(png n)管理人員必須經(jīng)過(jnggu)不少于 學(xué)時(shí)(xush)的平安(png n)教育，并經(jīng)考核合格前方能任職。 A40 B80 C120D150 答案：C 78關(guān)于職工的平安教育，以下說法中 是正確的。 A“平安生產(chǎn)周是對(duì)全民平安教育的最正確活動(dòng)之一，國家已經(jīng)通過了相關(guān)的立法，規(guī)定每年開展一

31、次 B“平安生產(chǎn)周是對(duì)全民平安教育的最正確活動(dòng)之一，國家已經(jīng)通過了相關(guān)的立法，規(guī)定每半年開展一次 C“平安生產(chǎn)周是對(duì)全民平安教育的最正確活動(dòng)之一，國家已經(jīng)通過了相關(guān)的立法，規(guī)定每季度開展一次 D“平安生產(chǎn)周是對(duì)全民平安教育的最正確活動(dòng)之一，19 9 9年的“平安生產(chǎn)周活動(dòng)由國家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)組織 答案：D 7 9為標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)職工勞動(dòng)平安衛(wèi)生教育工作，19 9 5年 11月 8日勞動(dòng)部公布了?企業(yè)職工勞動(dòng)平安衛(wèi)生教育管理規(guī)定扎 根據(jù)該規(guī)定，以下說法正確的包括 A企業(yè)所有職工任職或上崗前的平安教育時(shí)間都是相同的 B企業(yè)平安衛(wèi)生管理人員必須經(jīng)過平安教育并經(jīng)考核合格前方能任職 C企業(yè)平安管理部門對(duì)本企業(yè)

32、平安教育工作負(fù)責(zé) D企業(yè)平安衛(wèi)生管理人員平安教育時(shí)間不得少于80學(xué)時(shí) 答案：B 80在錄用職工時(shí)，除規(guī)定的不適合婦女的工種和崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。 A國家B地區(qū)C本行業(yè)D本企業(yè) 答案：A 81禁止安排女職工從事礦山、井下、國家規(guī)定的第一級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其它禁忌從事的勞動(dòng)。 AIB刀C皿DN 答案：D 82不得安排女職工在經(jīng)期從事一、低溫、冷水作業(yè)。 A高溫B高處C夜班D假期 答案：B 83對(duì)懷孕一月以上的女職工，不得安排其延長工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。 ASB6C7D8 答案：C 84女職工生育享受不少于 天的產(chǎn)假。 A30 B60 C90 D180 答案

33、：C 85女職工生育(shngy)時(shí)難產(chǎn)的增加產(chǎn)假 天。 A5 B10 C15 D20 答案(d n)：C 86有不滿(bmn)一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應(yīng)在每班勞動(dòng)時(shí)間(shjin)內(nèi)給予其兩次哺育時(shí)間，每次 分鐘。 A15 B30 C45 D60 答案(d n)：B 87患有重度痛經(jīng)及月經(jīng)過多的女職工，經(jīng)醫(yī)療或婦幼保健機(jī)構(gòu)確診后，月經(jīng)期間可適當(dāng)給予 天的休假。 A1ZB23C34D45 答案：A 88已婚待孕女職工禁忌從事鉛、汞、苯、銅等作業(yè)場所屬于?有毒作業(yè)分級(jí)?標(biāo)準(zhǔn)中第 級(jí)的作業(yè)。 AIB正C工皿D皿W 答案：D 89從事立位作業(yè)的女職工，妊娠滿一月后，其作業(yè)場所應(yīng)設(shè)立工間休息座位

34、。 A4BSC6D7 答案：D 飛0原勞動(dòng)部公布的?未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定?中指出，用人單位不得安排未成年工從事 勞動(dòng)。 A?生產(chǎn)性粉塵作業(yè)危害程度分級(jí)?標(biāo)準(zhǔn)中第D級(jí)以上的接塵 B?有毒作業(yè)分級(jí)?標(biāo)準(zhǔn)中第1級(jí)以上的 C?體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)?標(biāo)準(zhǔn)中第皿級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的 D?高處作業(yè)分級(jí)?標(biāo)準(zhǔn)中第D級(jí)以上的高處作業(yè)的 答案：B、D 91個(gè)人防護(hù)用品是發(fā)放給勞動(dòng)者個(gè)人隨身使用的用品，它與某些集體防護(hù)措施、職工福利設(shè)施、一般工作標(biāo)志的非防護(hù)性用品不同。以下內(nèi)容中一屬于個(gè)人防護(hù)用品。 A平安網(wǎng)B平安帶C肥皂D郵遞員工作服 答案：B 92個(gè)人防護(hù)用品是一種預(yù)防性輔助措施，即使生產(chǎn)技術(shù)高度開展、機(jī)械設(shè)備較完

35、善，在礦山井下工作個(gè)人防護(hù)用品 A不再需要B是預(yù)防性的必備物品 C是可有可無的物品D是否需要依具體情況而定 答案：B 飛3在經(jīng)營活動(dòng)中人們習(xí)慣上將勞動(dòng)防護(hù)用品分為通用防護(hù)用品和專用防護(hù)用品，以下 是通用防護(hù)用品。 A絕緣手套B防塵口罩 C工作服D線手套 答案(d n)：C、D 94防塵用的個(gè)體防護(hù)用品是用來保護(hù)勞動(dòng)者不受粉塵(fnchn)危害，按人體的防護(hù)部位可分為 防塵(fn chn)用品和 防塵(fn chn)用品兩大類。 A過濾(gul)式、自吸式B呼吸道、身體 C隔離式、自吸式D呼吸道、消化道一 答案：B 95防毒用品是用來保護(hù)勞動(dòng)者免受有毒物質(zhì)的侵害、防止職業(yè)中毒的個(gè)人防護(hù)用品，按防

36、護(hù)人體的部位劃分可分為 防護(hù)用品和 防護(hù)用品。 A呼吸道、皮膚B呼吸道、消化道 C皮膚、消化道D頭面部、身體 答案：A J6在有可燃性粉塵場所作業(yè)的工人應(yīng)選用 的個(gè)體防護(hù)用品。 A確實(shí)良工作服B棉布工作服 C防靜電工作服D防毒口罩 答案：B、C 97在密閉場所作業(yè)m。濃度為18，有毒氣體超標(biāo)并空氣不流通時(shí)，應(yīng)選用的個(gè)體防護(hù)用品為 A防毒口罩B有相應(yīng)濾毒罐的防毒口罩 C供給空氣的呼吸保護(hù)器D防塵口罩 答案：C l8高溫作業(yè)者必須選用的個(gè)體防護(hù)用品為 A尼龍工作服B鍍反射膜隔熱服 C白帆布類隔熱服D耐高溫鞋 答案：C、D 飛9防毒面具在以下 的情況下應(yīng)考慮使用。 A從事有毒作業(yè)B一時(shí)無法采取防毒技

37、術(shù)措施 C事故搶救D領(lǐng)導(dǎo)要求 答案：A、B、C 防毒面具按其工作原理，可分為： A過濾式B通風(fēng)式C吸收式D供氧式 答案：A、B、D 01高溫作業(yè)環(huán)境下，作業(yè)人員宜選用 的工作服。 A白色B黑色C導(dǎo)熱系數(shù)小D導(dǎo)熱系數(shù)大 答案：A、C 1用車床加工零件時(shí)，不允許操作者穿戴 等服裝。 A過于肥大的衣服 B手套 C涼鞋 D帽子 答案：A、B、C 103在不同企業(yè)中，勞動(dòng)條件相同的同類工種發(fā)給 的防護(hù)用品；如果工種相同，勞動(dòng)條件不同發(fā)給 的保護(hù)用品。 A相同、相同B相同、不同 C不同、不同D不同、相同 答案：B 104在易燃易爆場所作業(yè)不能穿戴 A尼龍工作服B棉布工作服 C防靜電服D耐高溫鞋 答案(d

38、n)：A 05從事高溫作業(yè)(zuy)的工人，作業(yè)中必須穿戴一。 A鍍反射(fnsh)膜類隔熱服B耐高溫鞋 C；聚氯乙烯(j l y x)塑料鞋D平安(png n)帽 答案：B、D 06從事低壓帶電作業(yè)的工人可以考慮使用 A絕緣手套B絕緣鞋C平安帶D平安帽 答案：A、B、D 107地下挖掘建筑作業(yè)工人，必須使用的防護(hù)用品為。 A平安帽B防砸平安鞋C防水工作服D減震手套 答案：A 接觸鉛、鉻、被、錳、鍋等有毒金屬及其化合物的煙霧和粉塵的作業(yè)，必須使用一作為保護(hù)用品。 A防毒口罩 B防化學(xué)液眼鏡 C護(hù)發(fā)帽D防毒物滲透手套 答案：A、C 09從事架線，高崖作業(yè)，船旁懸吊涂裝，貨物堆壘等高處作業(yè)時(shí)，必須

39、選用一。 A防滑工作鞋B平安帽C平安帶D防割傷手套 答案：B、C 110使用平安帶時(shí)，以下操作中 項(xiàng)不正確。 A平安帶應(yīng)高掛低用 B緩沖器、速差式裝置和自鎖鉤可以串聯(lián)使用 C繩子過長，可以打結(jié)使用 D使用時(shí)掛鉤應(yīng)掛在平安繩上使用 答案：C、D 111平安帶使用 年后，按批量購人情況，抽驗(yàn)一次。圍桿帶做靜負(fù)荷試驗(yàn)，以 2 2 0 6NQ25kgf拉力拉 smi山無破斷可繼續(xù)使用。懸掛平安帶沖擊試驗(yàn)時(shí)，80kg重量做自由落體試驗(yàn)，假設(shè)不破斷，該批平安帶可繼續(xù)使用。對(duì)抽樣過的樣帶，必須更換平安繩后才能繼續(xù)使用。 AIB1SCZD25 答案：C二、境空題 1本著“管生產(chǎn)必須管平安和責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一的原那

40、么，企業(yè) 就是平安管理的領(lǐng)導(dǎo)者和責(zé)任者。 答案：A第一領(lǐng)導(dǎo)者 21956年原勞動(dòng)部、全國總工會(huì)為進(jìn)一步做好平安技術(shù)措施方案的編制工作公布了?的項(xiàng)民總名稱表人 答案：平安技術(shù)措施方案 31956年原勞動(dòng)部、全國總工會(huì)編制的?平安技術(shù)措施方案的項(xiàng)民總名稱表?共包括項(xiàng)條。 答案：四、40 4某一措施屬于平安技術(shù)措施還是屬于改良生產(chǎn)的措施應(yīng)根據(jù)其到達(dá)的 和最終的、區(qū)分(qfn)。 答案(d n)：目的、效果 】 5某工程(gngchng)符合(fh)?平安(png n)技術(shù)措施方案的項(xiàng)民總名稱表?規(guī)定的范圍，從改良生產(chǎn)的觀點(diǎn)來看，又是合理安排生產(chǎn)而需要的措施，那么一列人平安技術(shù)措施方案。 答案：不應(yīng)

41、6平安技術(shù)措施方案的工程的經(jīng)費(fèi)開支應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，該項(xiàng)經(jīng)費(fèi)批準(zhǔn)后必須實(shí)行。 答案：?？顚Ｓ?7國家規(guī)定凡勞動(dòng)條件較差，危害職工平安與健康的企業(yè)，在安排更新改造資金時(shí)，應(yīng)優(yōu)先保證 方案的需要。 一 答案：平安技術(shù)措施 8平安生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)崗位責(zé)任制的一個(gè)重要組成局部，它是根據(jù)管 必須管 的原那么制定的。 答案：生產(chǎn)、平安 9平安生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定了企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、有關(guān)工程技術(shù)人員和職工在生產(chǎn)勞動(dòng)中應(yīng)負(fù)的。 答案：平安職責(zé) 10?國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)中平安工作的幾項(xiàng)規(guī)定?要求企業(yè)的 在管生產(chǎn)的同時(shí)，必須負(fù)責(zé)管理平安工作。 答案：各級(jí)領(lǐng)導(dǎo) 11企業(yè)一負(fù)責(zé)審定企業(yè)平安生產(chǎn)方案、確定平安生

42、產(chǎn)目標(biāo)值、按國家規(guī)定保證平安工作所需經(jīng)費(fèi)、有方案地解決重大隱患和職業(yè)病。 答案：第一領(lǐng)導(dǎo)者廠長、經(jīng)理 12企業(yè)的一部門負(fù)責(zé)配合平安技術(shù)部門舉辦平安衛(wèi)生講座，普及各種急救知識(shí)，并協(xié)助各車間設(shè)置急救設(shè)備，并指導(dǎo)使用。 答案：衛(wèi)生保健、 13生產(chǎn)工人的平安職責(zé)是遵守平安一，不違章作業(yè)，班前、班后檢查所使用的機(jī)器設(shè)備，保證其平安可靠，正確使用平安防護(hù)用品，保持操作現(xiàn)場整潔等。 答案：操作規(guī)程 14?勞動(dòng)法?規(guī)定勞動(dòng)者對(duì)用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)。 答案：拒絕執(zhí)行 15?勞動(dòng)法?規(guī)定勞動(dòng)者、對(duì)危害生命平安和身體健康的行為有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和 o 答案：控告 16平安目標(biāo)管理是通過吸收企業(yè)各個(gè)部門

43、乃至每個(gè)人都參與制定共同平安目標(biāo)，圍繞總目標(biāo)制定各自的分目標(biāo)，確定行動(dòng)方針，安排工作進(jìn)度，有效地組織實(shí)施，并對(duì)執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行 的一種管理制度。 答案：評(píng)價(jià)考核 17平安(png n)目標(biāo)管理是我國企業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理的一種(y zhn)重要方法，它的重點(diǎn)是要求一第一 O 答案(d n)：成果 18，關(guān)于企業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)(lodng boh)工作，企業(yè)的工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理者違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作 】業(yè)，或者(huzh)生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯的重大事故隱患和職業(yè)危害，那么有權(quán)提出解決問題的建議；當(dāng)發(fā)現(xiàn)危及職工生命平安的情況時(shí)，有權(quán)向管理者建議組織職工一危險(xiǎn)現(xiàn)場，企業(yè)行政方面必須及時(shí)作出處理決定。 答案：撤離

44、 19班組長和平安員的平安教育由企業(yè)一部門組織實(shí)施。平安教育時(shí)間不得少于 學(xué)時(shí)。 答案：平安生產(chǎn)管理、2，4 20實(shí)施平安目標(biāo)管理要根據(jù)企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)的總目標(biāo)和上級(jí)對(duì)平安生產(chǎn)的要求，結(jié)合企業(yè)自身的中長期平安管理規(guī)劃，基于企業(yè)近期平安管理現(xiàn)狀制定平安管理目標(biāo)，建立平安管理。 答案：體系 21實(shí)行平安目標(biāo)管理，不但要使每個(gè)職工明確他在目標(biāo)管理中的職責(zé)，還要授予他們一定的，、以便根據(jù)實(shí)際需要和目標(biāo)責(zé)任處理日常管理問題。 答案：權(quán)限 22對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)平安目標(biāo)的考核，主要是考核企業(yè)是否發(fā)生一，如果發(fā)生了，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)濟(jì)上就應(yīng)受到處分。 答案：死亡事故 23對(duì)企業(yè)主管平安的部門的平安目標(biāo)考核，主要是考核一，其

45、次是考核月份任務(wù)完成情況。 答案：承包的工傷事故指標(biāo) 24在平安目標(biāo)管理中，企業(yè)各級(jí)平安目標(biāo)的作用和地位是有區(qū)別的，在目標(biāo)展開時(shí)，上一層目標(biāo)的 就是下一層的目標(biāo)。 答案：措施 25平安 確實(shí)定，是平安目標(biāo)管理的第一步，也是平安目標(biāo)管理的中心內(nèi)容。 答案：目標(biāo) 26平安目標(biāo)管理要求企業(yè)各項(xiàng)管理活動(dòng)都必須圍繞一進(jìn)行。 答案：實(shí)現(xiàn)平安目標(biāo) 27平安目標(biāo)管理中，平安目標(biāo)的設(shè)定應(yīng)包括目標(biāo)的內(nèi)容和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的一兩局部。 答案：保證措施 28企業(yè)的總目標(biāo)設(shè)定以后，必須按照層次逐級(jí)進(jìn)行目標(biāo)的分解和落實(shí)，使目標(biāo)具體化， 其目的(md)在于形成完整的橫縱方向的一。 答案(d n)：目標(biāo)體系29平安(png n)目標(biāo)

46、管理(gunl)有效地實(shí)現(xiàn)了平安(png n)管理中的權(quán)限下放和職工的自我管理，將責(zé)任、 和利益互相掛鉤，從而充分調(diào)動(dòng)了職工的主觀能動(dòng)性。 答案：權(quán)力 30?國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)中平安工作的幾項(xiàng)規(guī)定?指出：企業(yè)單位對(duì)生產(chǎn)中的平安工作，除進(jìn)行經(jīng)常的檢查外，每年還應(yīng)該定期地進(jìn)行24次群眾性檢查，這種檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和 檢查。 答案：季節(jié)性 31平安檢查主要是：查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查制度、查管理、查、查平安設(shè)施。 答案：隱患 32平安檢查中，查思想的核心是檢查 是否重視平安生產(chǎn)。 答案：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo) 33平安檢查中查出的事故隱患，應(yīng)及時(shí)登記和 答案：提出整改要求 34平安檢查只是一種發(fā)現(xiàn)隱患的手

47、段，對(duì)查出的隱患要及時(shí)整改，限于物質(zhì)技術(shù)條件不能立即整改的，要定出措施、定出時(shí)間、定出，有方案、有步驟地加以解決。 答案：負(fù)責(zé)人 35令未經(jīng)三級(jí)平安教育的工人、無上崗證的特種作業(yè)工人上崗工作屬 答案：違章指揮 36凡在生產(chǎn)過程中違反工廠平安規(guī)章制度，如：平安操作規(guī)程以及違反有關(guān)平安生產(chǎn)的通知、決定的均屬 答案：違章作業(yè) 37平安檢查時(shí)不管上級(jí)部門對(duì)企業(yè)進(jìn)行的檢查或企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行的檢查均應(yīng)貫徹邊查 的原那么。 答案：邊整改 38平安檢查時(shí)對(duì)被檢查單位上次查出的事故隱患要進(jìn)行復(fù)查，如果沒有整改或整改措施不力，都應(yīng)重新提出要求，限期整改。屬于重大事故隱患應(yīng)根據(jù)不同情況進(jìn)行 答案：查封或撤除 39平安檢

48、查表應(yīng)列舉需要查明的所有能導(dǎo)致工傷事故的不平安狀態(tài)和 答案：不平安行為 40設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造必須符合勞動(dòng)平安衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求，各種設(shè)備的 裝置必須齊全可靠，否那么不得生產(chǎn)、銷售、使用。 答案：平安防護(hù) 41企業(yè)必須對(duì)職工進(jìn)行就業(yè)健康檢查和定期健康檢查，對(duì)患有職業(yè)禁忌癥者不得安排所禁忌的工作，對(duì)患有職業(yè)病者應(yīng)積極予以治療并 答案：將其調(diào)離原崗位 42對(duì)人身有危害的和對(duì)環(huán)境(hunjng)有污染的現(xiàn)有設(shè)備，必須采取有效的防治(fngzh)措施，對(duì)不符合平安(png n)衛(wèi)生要求又無法(wf)改造的必須 答案(d n)：報(bào)廢 43思想政治教育是平安教育的一項(xiàng)十分重要的組成局部，它包括思想

49、政治教育和教育兩方面內(nèi)容。 答案：勞動(dòng)紀(jì)律 ，44新工人或崗位調(diào)動(dòng)的工人到工作崗位前必須進(jìn)行班組教育，其主要內(nèi)容是：所從事的生產(chǎn)工作性質(zhì)，必要的平安生產(chǎn)知識(shí)，各種機(jī)具設(shè)備和平安防護(hù)設(shè)施的性能和要求，平安操作規(guī)程，容易發(fā)生事故的場所或有毒有害物質(zhì)的使用規(guī)定及存放地方等，還應(yīng)包括一用品的使用和管理。 答案：個(gè)人防護(hù) 45不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的其它勞動(dòng)，不得安排其延長工作時(shí)間和一勞動(dòng)。 答案：夜班 46不得安排未成年工從事礦山井下、一、國家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其它禁忌從事的勞動(dòng)。 答案：有毒有害 47任何單位不得以結(jié)婚、

50、一、產(chǎn)假哺乳等為由辭退女職工或單方面解除勞動(dòng)合同。 答案：懷孕 48懷孕的女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查應(yīng)算作一時(shí)間。 答案：勞動(dòng) 49女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)是根據(jù)婦女的一特點(diǎn)，對(duì)女職工在勞動(dòng)過程中的平安和健康所采取的特殊保護(hù)措施。 答案：生理 5 0“四期保護(hù)是女職工勞動(dòng)保護(hù)中最為突出的問題?！八钠谑侵笅D女的經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、和 期。 答案：哺乳 511990年原勞動(dòng)部頒發(fā)了?女職工禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定亂對(duì)女職工及女職工在一期、期 期禁忌從事的勞動(dòng)范圍作出了明確規(guī)定。 答案：經(jīng)、孕、哺乳 52?女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定?指出：女職工比擬多的單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定以自辦或者聯(lián)辦的形式，逐步建立女職工衛(wèi)生

51、室、孕婦休息室、托兒所、幼兒園等設(shè)施，妥善解決女職工在生理衛(wèi)生、照料嬰兒方面的困難。 答案：哺乳 53是指勞動(dòng)者在企事業(yè)單位中，必須用來完成其所擔(dān)負(fù)的工作的時(shí)間。 答案：工作時(shí)間 54工作日是指在一晝夜內(nèi)職工進(jìn)行工作的時(shí)間長度，一般分為定時(shí)工作日和一工作 日兩類。 答案(d n)：無定時(shí) 5 5定時(shí)(dn sh)工作日分為一工作日、縮短工作日和延長工作日。 答案(d n)：標(biāo)準(zhǔn) 5 6縮短(sudun)工作日是指在嚴(yán)重有害健康、勞動(dòng)條件惡劣以及對(duì)一工和一工實(shí)施特殊 保護(hù)而少于標(biāo)準(zhǔn)(biozhn)工作日時(shí)數(shù)的工作日制度。 答案：女、未成年 57是指企事業(yè)單位的勞動(dòng)者按國家規(guī)定免于從事生產(chǎn)和工作而

52、由其自行支配的時(shí)間。 答案：休息時(shí)間 58休息時(shí)間分為工作日內(nèi)的間歇時(shí)間、兩個(gè)工作日之間的休息時(shí)間、每周公休假日、每年的節(jié)假日、年休假及職工一假。 答案：探親 59休假制度是為保障勞動(dòng)者休息權(quán)而實(shí)行的一休息制度，一般由勞動(dòng)法或勞動(dòng)法規(guī)確定。 答案：帶薪放假 60因工作性質(zhì)或生產(chǎn)特點(diǎn)限制不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，可以實(shí)行一或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。 答案：不定時(shí) 61個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中為免遭或 事故傷害和職業(yè)危害的個(gè)人隨身穿戴的用品。 答案：減輕 6 2生產(chǎn)特種勞動(dòng)防護(hù)用品的單位必須取得“兩證后，方可批量生產(chǎn)，所謂“兩證，一是“產(chǎn)品合格證，另一個(gè)是指 答案：“生產(chǎn)許可證 63在生產(chǎn)過

53、程中由于客觀存在的各種職業(yè)危害因素，為了保護(hù)勞動(dòng)者的平安和健康，要發(fā)給勞動(dòng)者有效的個(gè)人防護(hù)用品，個(gè)人防護(hù)用品屬勞動(dòng)保護(hù)的 措施。 答案：輔助 64發(fā)放職工個(gè)人防護(hù)用品應(yīng)該根據(jù)企業(yè)平安生產(chǎn)、防止職業(yè)性傷害的需要，按照不同工種、不同 發(fā)放不同個(gè)人防護(hù)用品。 答案：勞動(dòng)條件 65對(duì)特殊防護(hù)用品必須根據(jù)特定工種的要求配備齊全、保證質(zhì)量，并應(yīng)建立定期檢查和 制度。 答案：報(bào)廢 66企業(yè)平安生產(chǎn)目標(biāo)內(nèi)容應(yīng)包括：嚴(yán)重程度；衛(wèi)生、環(huán)境條件達(dá)標(biāo)程度；工作環(huán)境條件改善和 程度。 答案：事故、企業(yè)平安素質(zhì)提高三、問答題 1編制平安技術(shù)措施方案的依據(jù)是什么？ 【參考答案】答題要點(diǎn)(yodin)八 國家(guji)公布(gngb)的勞動(dòng)保護(hù)法令(flng)標(biāo)準(zhǔn)；平安(png n)衛(wèi)生檢查中所發(fā)現(xiàn)尚未解決的問題；工傷、職業(yè)病和職業(yè)中毒的主要原因所應(yīng)采取的措施；生產(chǎn)開展的需要所應(yīng)采取的平安措施；廣闊職工提出的合理化建議。 2編制平安技術(shù)措施方案的原那么是什么？ 【參考答案】答題要點(diǎn)h 與企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、財(cái)務(wù)方案同時(shí)編制；需要和可能相結(jié)合；區(qū)別輕重緩急，突出治理重點(diǎn)；要與技術(shù)改造、技術(shù)革新和工藝改革相結(jié)合；廣泛聽取群眾意見。 3編制平安技術(shù)措施方案的意義？ 【參考答案】答題要點(diǎn)X 企業(yè)改善勞動(dòng)條件，走向制度化、方案化；更合理地使用資金；充分調(diào)動(dòng)廣闊群眾