總務(wù)后勤主管崗位職責(zé)范本_第1頁
總務(wù)后勤主管崗位職責(zé)范本_第2頁
總務(wù)后勤主管崗位職責(zé)范本_第3頁
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文檔簡介

總務(wù)后勤主管崗位職責(zé)范本一、后勤管理制度建設(shè)完善。二、食堂、宿舍管理舍秩序。監(jiān)督各項(xiàng)制度、計(jì)劃的執(zhí)行情況。進(jìn)建議。提高食堂伙食質(zhì)量，強(qiáng)化伙食成本核算，重視食品安全。三、安全保衛(wèi)管理組織公司的治安保衛(wèi)工作，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工的安全。根據(jù)企業(yè)發(fā)展，建立企業(yè)安全保衛(wèi)系統(tǒng)，配置保安員等。題及時處理。四、清潔綠化管理定期或不定期對企業(yè)清潔工作進(jìn)行檢查。行指導(dǎo)、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。五、文化建設(shè)加強(qiáng)精神文明建設(shè)，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育，增強(qiáng)后勤凝聚力，提高職工生活福利待遇。六、車輛管理負(fù)責(zé)建立車輛相關(guān)管理制度，上報(bào)行政主管、總經(jīng)理審批?？刂破髽I(yè)的交通費(fèi)用支出。七、其他管理職責(zé)提高后勤服務(wù)水平。在預(yù)算范圍內(nèi)。負(fù)責(zé)本部門人員工作安排、調(diào)配及日常事務(wù)管理。八、員工福利管理負(fù)責(zé)公司所有員工的工裝管理。九、公司的資產(chǎn)管理負(fù)責(zé)公司及下屬辦事處、辦事機(jī)構(gòu)的財(cái)產(chǎn)盤點(diǎn)。期提示維修保養(yǎng)。十、費(fèi)用繳納負(fù)責(zé)公司每月的水電氣費(fèi)用繳納。負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)維護(hù)費(fèi)用的繳納。負(fù)責(zé)公司每月電話費(fèi)的繳納。

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