2024年單位員工聘用合同標(biāo)準(zhǔn)版本（二篇）

第3頁共3頁2024年單位員工聘用合同標(biāo)準(zhǔn)版本甲方：_____有限公司乙方：甲、乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照撲自愿、平等、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。第一條合同期限1、合同的期限自年____月____日至年____月_____止(其中年____月____日至年____月_____為試用期)，合同期滿聘用合同自然終止。2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條工作崗位甲方根據(jù)任務(wù)需要及乙方崗位意向，安排乙方擔(dān)任，崗位(工種)工作，甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。員工聘用合同范本第三條工作條件和勞動保護(hù)1、工作時間按甲方相關(guān)考勤管理規(guī)定、制度執(zhí)行，甲方根據(jù)單位有關(guān)規(guī)定及乙方實際情況安排工作時間。2、甲方根據(jù)乙方的工作崗位實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品3、甲方根據(jù)需要，組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。第四條工作報酬1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方元人民幣每月。2、甲方根據(jù)國家、市府和單位有關(guān)規(guī)定，可調(diào)整乙方工資。3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。2、乙方遵守甲方規(guī)定的項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理和教育。3、甲方按單位有關(guān)規(guī)定，乙方在工作中有突出貢獻(xiàn)或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵、物質(zhì)鼓勵或晉級工資。4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按單位有關(guān)規(guī)定給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處罰。第六條聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同簽訂后，合同雙方須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未達(dá)成一致協(xié)議的，原合同有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同自行終止，在合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)訂聘用合同。3、經(jīng)聘用雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。4、乙方有下列情行之一的，甲方可以解除聘用合同。2024年單位員工聘用合同標(biāo)準(zhǔn)版本（二）合同編號：[合同編號]甲方：[甲方公司全稱]地址：[甲方公司地址]郵編：[甲方公司郵編]乙方：[乙方個人姓名]住址：[乙方個人地址]郵編：[乙方個人郵編]身份證號碼：[乙方個人身份證號碼]鑒于甲方為擴(kuò)大業(yè)務(wù)發(fā)展需要，乙方具備相關(guān)崗位所要求的能力和條件，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同，共同遵守并履行。第一條合同期限本合同有效期為[合同期限]，自[合同開始日期]起至[合同結(jié)束日期]止。第二條工作內(nèi)容1.根據(jù)甲方的安排和要求，乙方將擔(dān)任[乙方崗位，例如：銷售經(jīng)理]崗位工作。2.乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：-[具體工作職責(zé)和任務(wù)1]-[具體工作職責(zé)和任務(wù)2]-[具體工作職責(zé)和任務(wù)3]-[具體工作職責(zé)和任務(wù)4]-[具體工作職責(zé)和任務(wù)5]第三條薪資和福利1.乙方的薪資按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體數(shù)額為[乙方薪資金額]，薪資發(fā)放時間為每月[薪資發(fā)放時間]日，工資支付方式為[工資支付方式]。2.乙方享有甲方法定的各項福利待遇，包括但不限于：-五險一金-帶薪年假-節(jié)假日福利-健康體檢-交通補(bǔ)貼-其他額外福利（如有）第四條工作時間和休假1.乙方的工作時間為每周[工作時間]，每天上班時間為[上班時間]，下班時間為[下班時間]。2.乙方享有帶薪年假[年假天數(shù)]天，具體的休假時間由甲方根據(jù)工作安排進(jìn)行調(diào)整。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照調(diào)休規(guī)定進(jìn)行休假，如有特殊情況需要調(diào)整休假安排，應(yīng)提前向甲方請假，并經(jīng)甲方同意后方可進(jìn)行調(diào)整。第五條保密協(xié)議1.乙方在工作期間接觸到的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的所有信息，包括但不限于技術(shù)、經(jīng)營、財務(wù)等方面的信息以及甲方的商業(yè)秘密，都應(yīng)視為機(jī)密信息，嚴(yán)禁泄露給任何第三方。2.乙方應(yīng)妥善保管甲方的機(jī)密信息，不得私自復(fù)制、外泄或用于任何其他目的。3.乙方離職或合同終止后，應(yīng)歸還或銷毀甲方提供的所有機(jī)密資料和相關(guān)文件。第六條終止合同1.合同期滿后，雙方可以根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽合同或終止合同。2.乙方如違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害甲方利益或?qū)е录追皆馐苤卮蠼?jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.乙方提前[提前通知天數(shù)]天通知甲方并經(jīng)甲方同意，可以提前終止合同。第七條其他條款1.本合同未盡事宜，按照中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.本合同的任何修改、補(bǔ)充須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。3.甲方與乙方因本合同履行發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（蓋章