試用期內(nèi)固定期限勞動(dòng)協(xié)議范例版

試用期內(nèi)固定期限勞動(dòng)協(xié)議范例版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3試用期內(nèi)固定期限勞動(dòng)協(xié)議第二條：試用期的期限及起始日期2.1試用期期限2.2試用期起始日期第三條：試用期內(nèi)的工作內(nèi)容3.1乙方在試用期內(nèi)的工作崗位3.2乙方在試用期內(nèi)的工作任務(wù)第四條：試用期的工資待遇4.1乙方在試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)4.2乙方在試用期內(nèi)的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利待遇第五條：試用期的績(jī)效考核5.1乙方在試用期的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)5.2乙方在試用期內(nèi)的績(jī)效考核結(jié)果及應(yīng)用第六條：試用期滿后的勞動(dòng)合同簽訂6.1試用期滿后的勞動(dòng)合同類型6.2試用期滿后的勞動(dòng)合同期限第七條：試用期內(nèi)的培訓(xùn)及保密協(xié)議7.1乙方在試用期的培訓(xùn)安排7.2乙方在試用期的保密義務(wù)及違約責(zé)任第八條：試用期內(nèi)的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度8.1乙方在試用期的勞動(dòng)紀(jì)律要求8.2乙方在試用期的規(guī)章制度遵守第九條：試用期內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇9.1乙方在試用期的社會(huì)保險(xiǎn)繳納9.2乙方在試用期的福利待遇享受第十條：試用期內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1乙方在試用期的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式10.2乙方在試用期內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解及仲裁第十一條：合同的解除和終止11.1乙方在試用期內(nèi)合同解除和終止的情形11.2乙方在試用期內(nèi)合同解除和終止的后果第十二條：合同的修訂和補(bǔ)充12.1合同的修訂情形12.2合同的補(bǔ)充內(nèi)容第十三條：合同的生效、無(wú)效及解除13.1合同的生效條件13.2合同的無(wú)效情形13.3合同的解除條件第十四條：其他約定14.1雙方在試用期內(nèi)約定的其他事項(xiàng)14.2雙方在試用期滿后的續(xù)約事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：試用期的期限及起始日期2.1試用期期限：本合同自雙方簽訂之日起生效，試用期為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期起始日期：本合同確定的試用期起始日期為_(kāi)___年__月__日。第三條：試用期內(nèi)的工作內(nèi)容3.1乙方在試用期內(nèi)的工作崗位：乙方在試用期內(nèi)的工作崗位為……（詳細(xì)崗位名稱）。3.2乙方在試用期內(nèi)的工作任務(wù)：乙方在試用期內(nèi)的工作任務(wù)包括但不限于……（具體工作任務(wù)描述）。第四條：試用期的工資待遇4.2乙方在試用期內(nèi)的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利待遇：乙方在試用期內(nèi)，根據(jù)公司規(guī)定和業(yè)績(jī)表現(xiàn)，可享受包括但不限于全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等各種獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼。第五條：試用期的績(jī)效考核5.1乙方在試用期的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)：甲方將對(duì)乙方在試用期的績(jī)效進(jìn)行定期考核，考核標(biāo)準(zhǔn)為……（詳細(xì)考核標(biāo)準(zhǔn)）。5.2乙方在試用期內(nèi)的績(jī)效考核結(jié)果及應(yīng)用：乙方在試用期的績(jī)效考核結(jié)果將作為試用期滿后是否轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。如乙方績(jī)效考核不合格，甲方有權(quán)提前解除本合同。第六條：試用期滿后的勞動(dòng)合同簽訂6.1試用期滿后的勞動(dòng)合同類型：試用期滿后，雙方同意按照本合同的約定簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。6.2試用期滿后的勞動(dòng)合同期限：試用期滿后，本合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，雙方繼續(xù)履行。第七條：試用期內(nèi)的培訓(xùn)及保密協(xié)議7.1乙方在試用期的培訓(xùn)安排：甲方有權(quán)安排乙方參加必要的培訓(xùn)，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。7.2乙方在試用期的保密義務(wù)及違約責(zé)任：乙方在試用期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。如乙方違反保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體違約責(zé)任按照甲方的保密規(guī)定執(zhí)行。第八條：試用期內(nèi)的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度8.1乙方在試用期的勞動(dòng)紀(jì)律要求：乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律，包括但不限于按時(shí)上下班、服從工作安排、保守公司機(jī)密等。8.2乙方在試用期的規(guī)章制度遵守：乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、福利制度、獎(jiǎng)懲制度等。第九條：試用期內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇9.1乙方在試用期的社會(huì)保險(xiǎn)繳納：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.2乙方在試用期的福利待遇享受：乙方在試用期內(nèi)，有權(quán)享受公司規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假、婚假等。第十條：試用期內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1乙方在試用期的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式：如雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2乙方在試用期內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解及仲裁：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的裁決為終局裁決，對(duì)雙方均具有法律約束力。第十一條：合同的解除和終止（1）乙方提前解除本合同的；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，解除本合同的；（3）乙方因疾病或意外傷害不能繼續(xù)工作，解除本合同的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.2乙方在試用期內(nèi)合同解除和終止的后果：合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，甲方依法支付乙方工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取５谑l：合同的修訂和補(bǔ)充12.1合同的修訂情形：本合同在履行過(guò)程中，如因法律法規(guī)變化或雙方需要調(diào)整合同內(nèi)容，可以進(jìn)行修訂。修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。12.2合同的補(bǔ)充內(nèi)容：本合同簽訂后，雙方還可以就具體事項(xiàng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條：合同的生效、無(wú)效及解除13.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。（1）本合同的簽訂主體不符合法律規(guī)定的；（2）本合同的內(nèi)容違反法律、法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的；（3）本合同的簽訂過(guò)程存在欺詐、脅迫等不正當(dāng)手段的。（1）雙方協(xié)商一致解除的；（2）依法解除的；（3）合同約定的解除條件出現(xiàn)的。第十四條：其他約定14.1雙方在試用期內(nèi)約定的其他事項(xiàng)：除本合同外，雙方還可以就其他事項(xiàng)達(dá)成一致，并以書(shū)面形式附加在本合同后。14.2雙方在試用期滿后的續(xù)約事項(xiàng)：試用期滿后，如雙方同意繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理續(xù)約手續(xù)。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二：乙方身份證復(fù)印件附件三：試用期考核標(biāo)準(zhǔn)附件四：保密協(xié)議附件五：公司規(guī)章制度附件六：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件七：工資條附件八：加班申請(qǐng)表附件九：請(qǐng)假申請(qǐng)表附件十：勞動(dòng)合同續(xù)約申請(qǐng)表附件一的詳細(xì)要求和說(shuō)明：甲方應(yīng)提供合法有效的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，作為合同附件，以證明甲方的合法經(jīng)營(yíng)資格。附件二的詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方應(yīng)提供身份證復(fù)印件，作為合同附件，以證明乙方的身份信息。附件三的詳細(xì)要求和說(shuō)明：試用期考核標(biāo)準(zhǔn)是用來(lái)衡量乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)的，乙方應(yīng)按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，以達(dá)到試用期滿后的轉(zhuǎn)正條件。附件四的詳細(xì)要求和說(shuō)明：保密協(xié)議是乙方與甲方簽訂的，約定乙方在試用期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)的協(xié)議。附件五的詳細(xì)要求和說(shuō)明：公司規(guī)章制度是甲方制定的，用于規(guī)范乙方在試用期內(nèi)的工作行為和遵守的規(guī)則。附件六的詳細(xì)要求和說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明是用來(lái)證明甲方已依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件。附件七的詳細(xì)要求和說(shuō)明：工資條是用來(lái)記錄乙方在試用期的工資收入明細(xì)的文件。附件八的詳細(xì)要求和說(shuō)明：加班申請(qǐng)表是乙方在加班時(shí)需要填寫(xiě)的申請(qǐng)單，用于記錄乙方的加班時(shí)間和原因。附件九的詳細(xì)要求和說(shuō)明：請(qǐng)假申請(qǐng)表是乙方在請(qǐng)假時(shí)需要填寫(xiě)的申請(qǐng)單，用于記錄乙方的請(qǐng)假時(shí)間和原因。附件十的詳細(xì)要求和說(shuō)明：勞動(dòng)合同續(xù)約申請(qǐng)表是乙方在試用期滿后，如雙方同意續(xù)約，乙方需要填寫(xiě)的續(xù)約申請(qǐng)單。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗工作。2.乙方未按照甲方的工作安排完成工作任務(wù)。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或機(jī)密信息。4.乙方違反甲方的規(guī)章制度。5.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資或福利待遇。6.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.甲方違約行為導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.雙方違約行為導(dǎo)致?lián)p失的，雙方根據(jù)各自的違約程度承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：1.如果乙方未按照約定時(shí)間到崗工作，甲方可以解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.如果甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資或福利待遇，乙方可以要求甲方支付工資或福利待遇，并有權(quán)解除本合同。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。2.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于考察勞動(dòng)者是否符合職位要求的一段時(shí)間。3.固定期限勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)合同雙方約定了明確的合同期限的勞動(dòng)合同。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)保障制度。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.勞動(dòng)爭(zhēng)議：指勞動(dòng)關(guān)系雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程