食堂手機(jī)集中管理制度

食堂手機(jī)集中管理制度?一、總則（一）目的為了維護(hù)食堂的正常秩序，營(yíng)造良好的就餐環(huán)境，保障食品安全和衛(wèi)生，減少手機(jī)使用對(duì)就餐過程的干擾，特制定本食堂手機(jī)集中管理制度。（二）適用范圍本制度適用于在本公司食堂就餐的全體員工。（三）基本原則1.倡導(dǎo)文明就餐，自覺遵守本制度，共同維護(hù)食堂秩序。2.手機(jī)集中管理以自愿為基礎(chǔ)，不得強(qiáng)制員工參與。3.在實(shí)施手機(jī)集中管理過程中，要充分考慮員工的實(shí)際需求，確保管理措施的合理性和人性化。二、手機(jī)集中管理區(qū)域及方式（一）集中管理區(qū)域在食堂入口處設(shè)置專門的手機(jī)存放區(qū)域，配備足夠數(shù)量的手機(jī)存放箱。（二）存放方式員工進(jìn)入食堂時(shí)，可根據(jù)自身意愿將手機(jī)放入手機(jī)存放箱。存放箱采用一人一格的方式，確保手機(jī)存放的安全與有序。三、管理流程（一）員工自主存放員工在食堂入口處，自行將手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)至靜音狀態(tài)后，放入對(duì)應(yīng)的手機(jī)存放箱，并記錄自己存放手機(jī)的箱號(hào)。（二）標(biāo)識(shí)與引導(dǎo)在手機(jī)存放區(qū)域設(shè)置明顯的標(biāo)識(shí)牌，引導(dǎo)員工正確存放手機(jī)。食堂工作人員在入口處對(duì)員工進(jìn)行適當(dāng)引導(dǎo)，提醒員工遵守手機(jī)集中管理制度。（三）就餐期間管理1.食堂工作人員負(fù)責(zé)手機(jī)存放區(qū)域的巡查，確保手機(jī)存放箱的正常使用和安全。2.如發(fā)現(xiàn)存放箱出現(xiàn)故障或異常情況，及時(shí)報(bào)告相關(guān)維修人員進(jìn)行處理。（四）員工取回手機(jī)就餐結(jié)束后，員工憑記錄的箱號(hào)，到手機(jī)存放區(qū)域取回自己的手機(jī)。工作人員在員工取回手機(jī)時(shí)進(jìn)行簡(jiǎn)單確認(rèn)，確保手機(jī)歸還本人。四、手機(jī)集中管理期間的特殊情況處理（一）緊急聯(lián)絡(luò)需求1.若員工在就餐期間遇到緊急情況需要使用手機(jī)，可向食堂工作人員說明情況，經(jīng)工作人員同意后，在指定的區(qū)域（如食堂辦公室）使用手機(jī)，但使用時(shí)間應(yīng)盡量縮短。2.工作人員應(yīng)記錄員工使用手機(jī)的時(shí)間、事由等信息，以便后續(xù)統(tǒng)計(jì)和管理。（二）工作需要因工作原因必須在就餐期間使用手機(jī)處理事務(wù)的員工，應(yīng)提前向部門負(fù)責(zé)人申請(qǐng)，并向食堂管理人員報(bào)備。在不影響其他員工就餐的前提下，可在食堂內(nèi)相對(duì)安靜的角落使用手機(jī)，但使用完畢后應(yīng)及時(shí)將手機(jī)集中存放。五、監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督機(jī)制1.設(shè)立由食堂管理人員、員工代表組成的監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)對(duì)食堂手機(jī)集中管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。2.監(jiān)督小組定期對(duì)手機(jī)存放區(qū)域進(jìn)行檢查，查看員工手機(jī)存放情況、存放箱的使用狀況等，確保制度的有效實(shí)施。（二）檢查內(nèi)容1.檢查員工是否按照規(guī)定將手機(jī)放入存放箱，有無私自攜帶手機(jī)進(jìn)入就餐區(qū)域。2.查看手機(jī)存放箱是否正常使用，有無損壞、丟失等情況。3.了解食堂工作人員對(duì)手機(jī)集中管理的引導(dǎo)和巡查工作是否到位。（三）違規(guī)處理1.對(duì)于違反手機(jī)集中管理制度的員工，首次發(fā)現(xiàn)給予口頭警告，并進(jìn)行宣傳教育；多次違反的員工，將在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。2.因違反制度導(dǎo)致手機(jī)丟失或損壞的，由員工自行承擔(dān)責(zé)任。六、相關(guān)責(zé)任與義務(wù)（一）員工責(zé)任與義務(wù)1.員工應(yīng)自覺遵守本制度，積極配合手機(jī)集中管理工作。2.妥善保管自己存放手機(jī)的記錄信息，如有丟失應(yīng)及時(shí)向食堂管理人員說明情況。3.尊重食堂工作人員的管理工作，不得故意刁難或妨礙管理工作的正常進(jìn)行。（二）食堂工作人員責(zé)任與義務(wù)1.負(fù)責(zé)手機(jī)存放區(qū)域的日常管理工作，包括引導(dǎo)員工存放手機(jī)、巡查存放箱情況等。2.及時(shí)處理員工在手機(jī)集中管理過程中遇到的問題，如提供緊急聯(lián)絡(luò)幫助、維修存放箱等。3.對(duì)違反制度的員工進(jìn)行勸導(dǎo)和記錄，按照規(guī)定進(jìn)行處理。七、宣傳與培訓(xùn)（一）宣傳工作1.通過公司內(nèi)部公告、食堂宣傳欄等渠道，廣泛宣傳食堂手機(jī)集中管理制度的目的、意義和具體內(nèi)容，提高員工的知曉度。2.在食堂入口處、就餐區(qū)域等顯著位置張貼宣傳海報(bào)，提醒員工自覺遵守制度。（二）培訓(xùn)工作1.組織食堂工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，使其熟悉手機(jī)集中管理制度的各項(xiàng)要求和操作流程，提高管理水平。2.對(duì)新入職員工進(jìn)行專門的培訓(xùn)，介紹食堂手機(jī)集中管理制度，確保新員工能夠盡快適應(yīng)和遵守。八、附則（一）制度修