2025年度全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)及答案（共200題）

2025年全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)及答案（共200題）第1題(單選)：是政府人事部門所屬人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)接受單位和個(gè)人委托，依據(jù)國(guó)家有關(guān)人事政策和法規(guī)對(duì)其人事業(yè)務(wù)、人事檔案相關(guān)事宜進(jìn)行集中、規(guī)范、統(tǒng)一的社會(huì)化管理和系列服務(wù)。B企業(yè)代理

第2題(單選)：勞動(dòng)合同的形式，依據(jù)勞動(dòng)合同的（)來(lái)劃分。B期限

第3題(單選)：勞動(dòng)合同的變更程序：B提議，協(xié)商，簽訂

第4題(單選)：江蘇省困難家庭大學(xué)生就業(yè)援助計(jì)劃重在：D通過(guò)培訓(xùn)提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

第5題(單選)：參加公開(kāi)招募醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)人員到蘇北、蘇中經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員，其人事關(guān)系由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)管理？C服務(wù)所在地（市、區(qū)）人才市場(chǎng)

第6題(單選)：SYB是指：B創(chuàng)辦你的企第

第7題(單選)：IYB是指（）業(yè)：C改善你的企業(yè)

第8題(單選)：畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生離校創(chuàng)業(yè)申請(qǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》，為享受相關(guān)政策優(yōu)惠，須注明：你的企業(yè)。C自主就業(yè)稅收政策

第9題(單選)：高等學(xué)校畢業(yè)生在基層單位就業(yè)后，在基層單位所在地填報(bào)《江蘇省高等學(xué)校畢業(yè)生學(xué)費(fèi)補(bǔ)償申請(qǐng)表》交至鄉(xiāng)鎮(zhèn)那個(gè)部門審核？B財(cái)政所

第10題(單選)：自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生招用本省戶籍高校畢業(yè)生，簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可按實(shí)際招用人數(shù)在不超過(guò)（）的期限內(nèi)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼。自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生本人可同等享受就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策。C3年

第11題(單選)：用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，()勞動(dòng)合同的履行：答案:【A】不影響

第12題(單選)：用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定，向勞動(dòng)者（）支付勞動(dòng)報(bào)酬：答案:【D】及時(shí)足額

第13題(單選)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十九條第二款的規(guī)定，同一用人單位與同一勞動(dòng)者在約定試用期時(shí)，（）。答案:【C】只能約定一次試用期

第14題(單選)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》已由中華人民共和國(guó)第十屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十八次會(huì)議于2007年6月29日通過(guò)自（）起施行：答案:【D】2008年1月1日

第15題(單選)：用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的（）向勞動(dòng)者支付賠償金。答案:【A】二倍

第16題(單選)：被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的（），向其按月支付報(bào)酬。答案:【A】最低工資標(biāo)準(zhǔn)

第17題(單選)：勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立（）。答案:【D】勞務(wù)派遣協(xié)議

第18題(單選)：被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者（）的權(quán)利。答案:【C】同工同酬

第19題(單選)：勞務(wù)派遣單位違反《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，給被派遣勞動(dòng)者造成損害的，勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)（）賠償責(zé)任。答案:【B】連帶

第20題(單選)：用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員后，在（）內(nèi)重新招用人員的，應(yīng)當(dāng)通知被裁減的人員，并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。答案:【A】六個(gè)月

第21題(單選)：用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位（）。答案:【C】應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行

第22題(單選)：勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿（）年后提出與用人單位訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。答案:【D】十

第23題(單選)：對(duì)勞動(dòng)合同的無(wú)效或者部分無(wú)效有爭(zhēng)議的，由（）或者人民法院確認(rèn)：答案:【D】勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)

第24題(單選)：用人單位自用工之日起滿（）未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為自用工之日起滿一年當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)立即與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同：答案:【D】一年

第25題(單選)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第二十四條的規(guī)定，下列不屬于用人單位可以將其列為競(jìng)業(yè)限制的人員有：答案:【A】中層管理人員

第26題(單選)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第六十九條的規(guī)定，從事非全日制用工的勞動(dòng)者可以與用人單位訂立（）勞動(dòng)合同：答案:【D】一個(gè)或者一個(gè)以上

第27題(單選)：按照全日制用工的標(biāo)準(zhǔn)確定答案:【B】不得

第28題(單選)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七十一條的規(guī)定，非全日制用工終止時(shí)（）。答案:【B】用人單位不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第29題(單選)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七十二條的規(guī)定，非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)：答案:【C】十五日

第30題(單選)：用人單位違反本法規(guī)定，以擔(dān)?；蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人，并以每人（）標(biāo)準(zhǔn)處以罰款；答案:【D】五百元以上兩千元以下

第31題(單選)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七十九條的規(guī)定，任何組織或個(gè)人對(duì)違反勞動(dòng)合同法的行為都有權(quán)()：答案:【A】向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門舉報(bào)

第32題(單選)：按照《勞動(dòng)合同法》第八十三條的規(guī)定，用人單位違法與勞動(dòng)者約定的試用期已經(jīng)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)以（）為標(biāo)準(zhǔn)，向勞動(dòng)者支付賠償金：答案:【B】勞動(dòng)者試用期滿月工資

第33題(單選)：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，用人單位可以解除勞動(dòng)合同的是：答案:【B】患病或者非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)

第34題(單選)：在解除或者終止勞動(dòng)合同后，從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過(guò)：答案:【A】一年

第35題(單選)：用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在（）時(shí)支付：答案:【A】辦結(jié)工作交接

第36題(單選)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)():答案:【B】按照約定向用人單位支付違約金

第37題(單選)：用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動(dòng)合同（）答案:【A】繼續(xù)有效

第38題(單選)：《勞動(dòng)合同法》的立法宗旨是：完善勞動(dòng)合同制度，明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)（）的合法權(quán)益，構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。答案:【C】勞動(dòng)者

第39題(單選)：訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵守合法、（）、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則。答案:【D】公平

第40題(單選)：《勞動(dòng)合同法》調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系是一種（）。答案:【C】人身關(guān)系和財(cái)產(chǎn)關(guān)系相結(jié)合的社會(huì)關(guān)系

第41題(單選)：建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立：答案:【B】書(shū)面勞動(dòng)合同

第42題(單選)：用人單位招用勞動(dòng)者，（）扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。答案:【D】不得

第43題(單選)：對(duì)勞動(dòng)合同的無(wú)效或者部分無(wú)效有爭(zhēng)議的，由下列哪個(gè)機(jī)構(gòu)確認(rèn)？答案:【C】勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院

第44題(單選)：變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用（）形式。答案:【A】書(shū)面

第45題(單選)：用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)（）。答案:【B】支付令

第46題(單選)：()級(jí)以上人民政府勞動(dòng)行政部門會(huì)同工會(huì)和企業(yè)方面代表，建立健全協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制。答案:【C】縣

第47題(單選)：勞動(dòng)者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的，（）違反勞動(dòng)合同。答案:【C】不視為

第48題(單選)：訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循的原則有合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致和（）。答案:【A】誠(chéng)實(shí)信用

第49題(單選)：勞動(dòng)者在試用期的工資如何確定?答案:【B】勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十

第50題(單選)：勞動(dòng)合同需在哪些情形下終止?答案:【A】勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的

第51題(單選)：裁減人員時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用哪些人員?【D】.家庭無(wú)其他就業(yè)人員，有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的人員

第52題(單選)：對(duì)試用期描述準(zhǔn)確的是?【D】.勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月

第53題(單選)：用人單位有哪些情形將面臨行政處罰或被追究刑事責(zé)任？【C】.以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)

第54題(單選)：用人單位單方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)事先將理由通知哪一方？【D】.工會(huì)

第55題(單選)：勞動(dòng)合同終止后，用人單位應(yīng)當(dāng)在多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)?【B】.十五日

第56題(單選)：被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的什么標(biāo)準(zhǔn)，向其按月支付報(bào)酬?【A】.最低工資標(biāo)準(zhǔn)

第57題(單選)：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付（）工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付?【B】.一個(gè)月

第58題(單選)：勞動(dòng)者提前多少日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同？【C】.30日

第59題(單選)：勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)【B】.二個(gè)月

第60題(單選)：以下關(guān)于“見(jiàn)習(xí)期”和“試用期”的描述錯(cuò)誤的是：【B】.用人單位可以用見(jiàn)習(xí)期來(lái)代替試用期，達(dá)到延長(zhǎng)試用期的目的。

第61題(單選)：用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用人民幣2萬(wàn)元，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并約定了1年服務(wù)期，未滿服務(wù)期需付違約金4萬(wàn)元。該人員在服務(wù)期尚余6個(gè)月時(shí)辭職，用人單位依法可以主張多少違約金?【B】.1萬(wàn)元

第62題(單選)：非全日制用工中勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)多少小時(shí)?每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)多少小時(shí)的用工形式?【D】.4、28

第63題(單選)：勞動(dòng)合同的解除不包括以下哪種情況？【D】.行政主管部門強(qiáng)制解除

第64題(單選)：三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)（）月?【D】.六個(gè)月

第65題(單選)：勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前（）日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同：【A】.三日

第66題(單選)：勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)（）月：【B】.二個(gè)月

第67題(單選)：已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日（）內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同：【C】.一個(gè)月

第68題(單選)：在法定情形下，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向（）說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)后，裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告，可以裁減人員?！綜】.工會(huì)或者全體職工

第69題(單選)：勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同的法定情形是，用人單位（）。【C】.未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

第70題(單選)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》規(guī)定：用人單位依照勞動(dòng)合同法的規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資或者應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付賠償金而未支付的，勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)（）。【A】.責(zé)令用人單位支付

第71題(單選)：畢業(yè)生與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)如何處理？【B】.通過(guò)合法途徑進(jìn)行調(diào)解、仲裁或提請(qǐng)?jiān)V訟

第72題(單選)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》于2008年9月3日國(guó)務(wù)院第25次常務(wù)會(huì)議通過(guò)，自（）起施行?！綛】.2008年9月18日

第73題(單選)：用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)如何向勞動(dòng)者支付工資，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同？【C】.按每月兩倍

第74題(單選)：《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》已由中華人民共和國(guó)第十屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十九次會(huì)議于2007年8月30日通過(guò)，現(xiàn)予公布，自（）起施行。【A】.2008年1月1日

第75題(單選)：違反中華人民共和國(guó)促進(jìn)就業(yè)法規(guī)定，實(shí)施就業(yè)歧視的，勞動(dòng)者可以向（）提起訴訟。【B】.人民法院

第76題(單選)：國(guó)家引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，開(kāi)展了“三支一扶”項(xiàng)目，“三支一扶”是指到農(nóng)村去（）【C】.支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧

第77題(單選)：為鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)就業(yè)，各級(jí)政府要進(jìn)一步清理影響高校畢業(yè)生就業(yè)的制度性障礙和限制，下列那一項(xiàng)不屬于清理內(nèi)容（）。【D】.暫緩就業(yè)

第78題(單選)：勞動(dòng)密集型小企業(yè)招用登記失業(yè)高校畢業(yè)生等城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員達(dá)到規(guī)定比例的，可按規(guī)定享受最高為（）金額的小額擔(dān)保貸款扶持：【C】.200萬(wàn)元

第79題(單選)：企業(yè)需要裁減人員()人以上，或者裁減不足()人但占企業(yè)職工總數(shù)（）以上，需提前30日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況?！綛】.20；20；10%

第80題(單選)：切實(shí)做好農(nóng)民工就業(yè)工作，組織開(kāi)展“（）”系列活動(dòng)，重點(diǎn)做好對(duì)新失去工作的農(nóng)民工和被征地農(nóng)民的就業(yè)服務(wù)和職業(yè)培訓(xùn)。【C】.春風(fēng)行動(dòng)

第81題(單選)：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按照法定程序與擬聘用人員簽訂《公開(kāi)招募醫(yī)學(xué)類專業(yè)人員到經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作聘用合同書(shū)》，服務(wù)期限一般不得少于幾年？【B】.3

第82題(單選)：各?。▍^(qū)、市）縣以上相關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，應(yīng)拿出不低于（）的比例，聘用具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用“三支一扶”大學(xué)生?！綛】.40

第83題(單選)：各級(jí)政府人事行政部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，可根據(jù)其個(gè)人需要，提供（）年免費(fèi)人事代理服務(wù)？【B】.2

第84題(單選)：“三支一扶”大學(xué)生年度考核和服務(wù)期滿考核工作由那個(gè)部門負(fù)責(zé)？【D】.縣級(jí)政府人事部門

第85題(單選)：“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期限一般為（）年?！綝】.2-3

第86題(單選)：服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，到西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)服務(wù)2年以上，服務(wù)期滿后()年內(nèi)報(bào)考碩士研究生的，初試總分加10分?！綜】.3

第87題(單選)：“三支一扶”大學(xué)生在服務(wù)期間參照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平的標(biāo)準(zhǔn)，確定工作、生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按（）發(fā)放。【B】.月

第88題(單選)：在事業(yè)單位服務(wù)的“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)滿一年后，在現(xiàn)崗位空缺的情況下，經(jīng)考核合格，可與所在單位簽訂不少于（）年的聘用合同。【A】.三

第89題(單選)：高職（高專）畢業(yè)生參加“三支一扶”，服務(wù)期滿考核合格的，可免試入讀（）。【D】.成人高等學(xué)歷教育?？破瘘c(diǎn)本科

第90題(單選)：社會(huì)保險(xiǎn)的單位繳納部分，由負(fù)責(zé)發(fā)放“三支一扶”大學(xué)生工作、生活補(bǔ)貼的部門繳納，個(gè)人繳納部分（）?！綛】.由負(fù)責(zé)發(fā)放“三支一扶”大學(xué)生工作、生活補(bǔ)貼的部門在個(gè)人補(bǔ)貼中代扣代繳

第91題(單選)：被確定為預(yù)征對(duì)象的普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生離校時(shí)，其戶口遷到：【C】.入學(xué)前戶籍所在地

第92題(單選)：高校畢業(yè)生直招士官：【C】.不享受學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和國(guó)家助學(xué)貸款補(bǔ)償

第93題(單選)：大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃2009年新增加的專項(xiàng)行動(dòng)是：【A】.基層青年工作專項(xiàng)行動(dòng)

第94題(單選)：“三支一扶”計(jì)劃從（）年開(kāi)始?！綜】.2006

第95題(單選)：“三支一扶”計(jì)劃每年招募（）名高校畢業(yè)生安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。【A】.2萬(wàn)

第96題(單選)：高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍后，報(bào)考軍校年齡限制可放寬到：【A】.23周歲

第97題(單選)：對(duì)應(yīng)征義務(wù)服兵役的高校畢業(yè)生的年齡要求是：【B】.高職（?？疲┊厴I(yè)生當(dāng)年為18-23周歲

第98題(單選)：下列哪項(xiàng)不是西部計(jì)劃選擇志愿者的標(biāo)準(zhǔn)：【D】.獲得學(xué)位證書(shū)

第99題(單選)：不屬于西部計(jì)劃志愿者選拔優(yōu)先條件中的是：【D】.入學(xué)前戶籍所在地在中西部地區(qū)者優(yōu)先

第100題(單選)：西部計(jì)劃服務(wù)期間，相關(guān)部門不可安排志愿者兼職或?qū)Ｂ殦?dān)任：【C】.村支部書(shū)記

第101題(單選)：西部計(jì)劃志愿者服務(wù)期滿1年考核合格的，不享受的政策是：C報(bào)考中央機(jī)關(guān)和東、中部地區(qū)公務(wù)員的，筆試總分加５分

第102題(單選)：西部計(jì)劃的急需專業(yè)不包括：B管理

第103題(單選)：參加西部計(jì)劃基層青年工作專項(xiàng)行動(dòng)的志愿者不需具備下列哪項(xiàng)：B擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng)或?qū)W生會(huì)干部

第104題(單選)：參加西部計(jì)劃的志愿者在服務(wù)期間其戶口、檔案可保留在：C所在畢業(yè)高校

第105題(單選)：高校應(yīng)屆畢業(yè)生入伍服義務(wù)兵役的年限是：B兩年

第106題(單選)：西部志愿者保險(xiǎn)由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)辦理？A全國(guó)項(xiàng)目辦

第107題(單選)：2011年大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃宣傳口號(hào)為：A新西部、新生活、新成長(zhǎng)

第108題(單選)：“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”每年招募一定數(shù)量的普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生，到西部貧困縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事教育、衛(wèi)生、農(nóng)技、扶貧以及（）建設(shè)和管理等方面的志愿服務(wù)工作。D青年中心

第109題(單選)：選聘高校畢業(yè)生到村任職工作選聘對(duì)象為30歲以下（）。C應(yīng)屆和往屆畢業(yè)的全日制普通高校專科以上學(xué)歷的畢業(yè)生

第110題(單選)：大學(xué)生村官選聘到村任職的高校畢業(yè)生為“村級(jí)組織特設(shè)崗位”人員，系非公務(wù)員身份，工作管理及考核由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)？A鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府

第111題(單選)：選聘到村任職的對(duì)象為（）歲以下應(yīng)屆和往屆畢業(yè)的全日制普通高校?？埔陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生。D30

第112題(單選)：選聘高校畢業(yè)生到村任職，安排擔(dān)任村黨委組織書(shū)記助理職務(wù)者，其政治面貌必須是：C中共黨員

第113題(單選)：選聘的高校畢業(yè)生是共青團(tuán)員的，可安排：A兼任村團(tuán)組織書(shū)記、副書(shū)記職務(wù)

第114題(單選)：選聘高校畢業(yè)生到村任職工作是從（）年開(kāi)始實(shí)施的：C5

第115題(單選)：以下哪類政治面貌不符合報(bào)名參加選聘高校畢業(yè)生到村任職條件？D群眾

第116題(單選)：選聘高校畢業(yè)生到村任職對(duì)象年齡為（）以下。A30

第117題(單選)：選聘的高校畢業(yè)生的黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至（）。B所在村

第118題(單選)：對(duì)選聘到村任職的高校畢業(yè)生，中央財(cái)政按人均()元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性安置費(fèi)。D2000元

第119題(單選)：選聘的高校畢業(yè)生的人事檔案由（）所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)代理：C縣委組織部門管理或縣級(jí)人事部門

第120題(單選)：勞動(dòng)合同必備的條款是：A勞動(dòng)報(bào)酬

第121題(單選)：我省選聘到村（社區(qū)）任職高校畢業(yè)生享受以下政策待遇中不包括：D全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生到蘇北任意地區(qū)任職滿3年、考核合格，其在校學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)由省級(jí)財(cái)政返還80%，其余20%由接收地縣級(jí)財(cái)政返還。

第122題(單選)：以下關(guān)于農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃錯(cuò)誤的是：B以高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)屆專科畢業(yè)生為主，可招少量應(yīng)屆師范類專業(yè)本科畢業(yè)生。

第123題(單選)：高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役，其戶口檔案存放在哪里，如何遷轉(zhuǎn)？B戶口遷回入學(xué)前戶籍所在地，檔案可轉(zhuǎn)到入學(xué)前戶籍所在地人才交流中心存放

第124題(單選)：國(guó)家對(duì)服義務(wù)兵役的高校畢業(yè)生每學(xué)年補(bǔ)償學(xué)費(fèi)或代償國(guó)家助學(xué)貸款本息的金額，最高為：C6000

第125題(單選)：屬于高校就業(yè)人員的高校畢業(yè)生，在靈活就業(yè)后申報(bào)就業(yè)并以個(gè)人身份繳納社會(huì)報(bào)銷費(fèi)的，可以享受一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼數(shù)額原則上不超過(guò)其實(shí)際繳費(fèi)的：B2/3

第126題(單選)：公民應(yīng)征入伍男性身高（）cm以上，女性身高（）cm以上。C162160

第127題(單選)：《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》發(fā)放對(duì)象是畢業(yè)年度內(nèi)在校期間創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生。畢業(yè)年度是指：A1月1日—12月31日

第128題(單選)：就業(yè)見(jiàn)習(xí)期限一般多長(zhǎng)：B6個(gè)月

第129題(單選)：YBC是指（）C中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)國(guó)際計(jì)劃

第130題(單選)：具有高等教育學(xué)歷的士兵退役后,立（）等功及以上的，退役后免試推薦入讀碩士研究生。B二等功

第131題(單選)：承擔(dān)國(guó)家重大科研項(xiàng)目的單位吸納高校畢業(yè)生作為研究助理或輔助人員參與研究工作簽訂服務(wù)協(xié)議，服務(wù)期一般不超過(guò)：B三年

第132題(單選)：學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)應(yīng)具備的條件不包括（）。D企業(yè)一般應(yīng)為非科技型企業(yè)

第133題(單選)：畢業(yè)2年以內(nèi)的普通高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，要按有關(guān)規(guī)定，自其在工商部門首次注冊(cè)登記之日起多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)，免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)。C三年

第134題(單選)：在當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)的自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生，自籌資金不足的，可申請(qǐng)不超過(guò)（）的小額擔(dān)保貸款：A5萬(wàn)元

第135題(單選)：畢業(yè)兩年以內(nèi)的普通高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自其在工商部門首次注冊(cè)登記之日起（）內(nèi)，免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)。C3年

第136題(單選)：以下哪項(xiàng)不是中央部門組織實(shí)施的基層就業(yè)項(xiàng)目（）。D高校畢業(yè)生到農(nóng)村從教上崗?fù)速M(fèi)

第137題(單選)：畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生離校后創(chuàng)業(yè)的，可憑什么證書(shū)向創(chuàng)業(yè)地縣以上人力資源社會(huì)保障部門提出申請(qǐng)，辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》。B畢業(yè)證書(shū)

第138題(單選)：《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》原則上應(yīng)在高校畢業(yè)生提交申請(qǐng)后幾個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)B10

第139題(單選)：畢業(yè)年度高校畢業(yè)生在校期間創(chuàng)業(yè)的，需提交()申請(qǐng)表。

D《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》

第140題(單選)：每名失業(yè)人員享受稅收政策的期限最長(zhǎng)不超過(guò)（）年。A3

第141題(單選)：《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》由學(xué)生自主申請(qǐng)，自主申請(qǐng)的網(wǎng)站是：C教育部大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)

第142題(單選)：高校畢業(yè)生在校期間創(chuàng)業(yè)的，可持《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》向創(chuàng)業(yè)地縣以上的那個(gè)部門提出申請(qǐng)，核發(fā)《就業(yè)失業(yè)登記證》。A人力資源和社會(huì)保障部門

第143題(單選)：持《自主創(chuàng)業(yè)證》享受財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于支持和促進(jìn)就業(yè)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策的行業(yè)不包括一下哪一項(xiàng)：C房屋中介

第144題(單選)：持《自主創(chuàng)業(yè)證》享受財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于支持和促進(jìn)就業(yè)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策中關(guān)于每年扣減相關(guān)稅收的最高上限為：B8000元

第145題(單選)：以下哪類畢業(yè)生可以申請(qǐng)《自主創(chuàng)業(yè)證》：A2011屆畢業(yè)生在畢業(yè)年度的自然年中

第146題(單選)：下列選項(xiàng)中不屬于對(duì)困難家庭高校畢業(yè)生扶持的政策是：B參加省內(nèi)公務(wù)員考試，同等條件優(yōu)先錄取

第147題(單選)：為推動(dòng)解決困難職工家庭高校畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題，中華全國(guó)總工會(huì)、教育部決定在全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)施（）【B】.“困難職工家庭高校畢業(yè)生陽(yáng)光就業(yè)行動(dòng)”

第148題(單選)：下列哪一項(xiàng)不屬于高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役享受優(yōu)惠政策？【D】.辦理人身意外傷害保險(xiǎn)

第149題(單選)：畢業(yè)生調(diào)整改派須在()年內(nèi)辦理，逾期不再辦理有關(guān)調(diào)整改派手續(xù)?！続】.1

第150題(單選)：檔案材料應(yīng)在畢業(yè)生派遣()周內(nèi)寄送畢業(yè)生報(bào)到單位：B2

第151題(單選)：在職業(yè)教育中推行“雙證書(shū)”制度指（）?！綛】.學(xué)歷證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)

第152題(單選)：中央層面實(shí)施“千人計(jì)劃”，是指建設(shè)一批（）。【A】.海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地

第153題(單選)：<我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一資源是：B人才

第154題(單選)：到2025年，我國(guó)人才發(fā)展的目標(biāo)中，人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率達(dá)到：C33%

第155題(單選)：到2025年，我國(guó)主要?jiǎng)趧?dòng)年齡人口受過(guò)高等教育的比例計(jì)劃達(dá)到：D20%

第156題(單選)：國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱中指出的人才管理體制不包括：B相關(guān)部門派遣使用

第157題(單選)：到2025年，我國(guó)人才發(fā)展的目標(biāo)中，人力資本投資占國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值比例達(dá)到：B15%

第158題(單選)：到2025年，我國(guó)人才發(fā)展的目標(biāo)中，人才貢獻(xiàn)率達(dá)到：A25%

第159題(單選)：江蘇中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要中指出，到2025年學(xué)前三年教育毛入園率要達(dá)到：C98%以上

第160題(單選)：2025年江蘇教育發(fā)展（教育現(xiàn)代化）主要指標(biāo)中，下列表述不正確的是：【D】.高中階段教育毛入學(xué)率98%以上

第161題(單選)：江蘇中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要中指出，推動(dòng)普通高中優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展，每班班額()人以下，并逐步推進(jìn)小班化教學(xué)。C45

第162題(單選)：除國(guó)家限制的行業(yè)外，高校畢業(yè)生畢業(yè)兩年內(nèi)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自其在工商管理部門首次注冊(cè)登記之日起（）內(nèi)免交登記類、證照類和管理類行政事業(yè)性收費(fèi)．C3年

第163題(單選)：對(duì)畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自其在工商部門首次注冊(cè)登記之日起3年內(nèi)，免收:【A】.登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)

第164題(單選)：金融機(jī)構(gòu)要降低反擔(dān)保門檻，簡(jiǎn)化手續(xù)，規(guī)范流程。高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、自籌資金不足的，可憑《就業(yè)失業(yè)登記證》在當(dāng)?shù)厣暾?qǐng)額度上限為多少萬(wàn)元、期限不超過(guò)多少年的小額擔(dān)保貸款，規(guī)模較大的可提高到10萬(wàn)元。A5、2

第165題(單選)：每生每學(xué)年補(bǔ)償學(xué)費(fèi)和代償國(guó)家助學(xué)貸款的金額最高不超過(guò)（）。A6000元

第166題(單選)：江蘇省高校畢業(yè)生學(xué)費(fèi)補(bǔ)償暫行辦法規(guī)定，學(xué)費(fèi)補(bǔ)償所需資金，由省財(cái)政和接收地縣級(jí)財(cái)政分別按（）的比例分擔(dān)：【D】.80%和20%

第167題(單選)：高等學(xué)校畢業(yè)生到蘇北地區(qū)基層單位就業(yè)、服務(wù)期在3年以上（含3年）的，其就讀期間的學(xué)費(fèi)由（）補(bǔ)償。C政府

第168題(單選)：江蘇省高等學(xué)校畢業(yè)生學(xué)費(fèi)補(bǔ)償中規(guī)定：省學(xué)生資助管理中心在收到財(cái)政經(jīng)費(fèi)指標(biāo)后，（）個(gè)工作日內(nèi)，按照國(guó)庫(kù)集中支付的規(guī)定將補(bǔ)償資金直接打入畢業(yè)生個(gè)人銀行賬戶中。C20

第169題(單選)：江蘇省公安機(jī)關(guān)規(guī)定，對(duì)年度接收高校畢業(yè)生（）人以上的各類企業(yè)，允許其在所在地設(shè)立集體戶口。A3人

第170題(單選)：我省對(duì)中小企業(yè)和非公有制企業(yè)招用非本地戶籍的普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生，取消落戶限制，一律憑《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》和____-----辦理落戶手續(xù)?！綛】.《戶口遷移證》

第171題(單選)：2009至2011年，全省每年組織多少名離校未就業(yè)的江蘇籍高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)。見(jiàn)習(xí)期間，見(jiàn)習(xí)單位和地方政府為見(jiàn)習(xí)人員提供基本生活補(bǔ)助。C15000

第172題(單選)：對(duì)符合條件的技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)外包企業(yè)，每錄用1名大專以上學(xué)歷員工從事服務(wù)外包工作并簽訂1年期以上勞動(dòng)合同的，中央財(cái)政給予企業(yè)每人不超過(guò)（）元的培訓(xùn)支持：C4500

第173題(單選)：江蘇省政府規(guī)定，縣及縣以上相關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，應(yīng)拿出不低于（）的比例，聘用各專門項(xiàng)目服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生：B40%

第174題(單選)：江蘇省的城鄉(xiāng)基層服務(wù)項(xiàng)目的優(yōu)惠中，關(guān)于報(bào)考碩士研究生優(yōu)惠政策是：【C】.初試總分加10分或選擇一門單科加5分

第175題(單選)：服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)主要涉及軟件研發(fā)、產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)、工業(yè)設(shè)計(jì)、信息技術(shù)研發(fā)、信息技術(shù)外包服務(wù)、技術(shù)性業(yè)務(wù)流程外包等領(lǐng)域。為了鼓勵(lì)服務(wù)外包企業(yè)吸納高校畢業(yè)生，對(duì)符合條件的技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)外包企業(yè)，每新錄用１名大專以上畢業(yè)生從事服務(wù)外包工作并簽訂１年以上勞動(dòng)合同的，中央財(cái)政給予企業(yè)每人多少（）元的經(jīng)費(fèi)支持。D4500

第176題(單選)：（）期間或期滿后被單位正