全國社會(huì)工作者職業(yè)水平考試社會(huì)工作師綜合能力培訓(xùn)課件第六章

全國社會(huì)工作者職業(yè)水平考試社會(huì)工作師綜合能力培訓(xùn)課件第六章匯報(bào)人:目錄第一章第六章概覽第四章應(yīng)試技巧第二章知識(shí)點(diǎn)詳解第三章案例分析第六章概覽第一章本章學(xué)習(xí)目標(biāo)掌握不同社會(huì)工作實(shí)踐方法，包括個(gè)案工作、小組工作和社區(qū)工作等，為實(shí)務(wù)操作打下基礎(chǔ)。了解社會(huì)工作實(shí)踐方法學(xué)習(xí)社會(huì)工作倫理原則，理解其在實(shí)務(wù)中的應(yīng)用，確保專業(yè)行為符合道德標(biāo)準(zhǔn)。掌握社會(huì)工作倫理原則重點(diǎn)內(nèi)容提示社會(huì)工作倫理原則強(qiáng)調(diào)尊重、公正、誠信等倫理原則，指導(dǎo)社會(huì)工作者的職業(yè)行為。社會(huì)工作實(shí)踐方法社會(huì)工作政策與法規(guī)概述社會(huì)工作相關(guān)的政策法規(guī)，以及如何在實(shí)踐中遵守和應(yīng)用。介紹個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作等社會(huì)工作實(shí)踐方法的應(yīng)用。社會(huì)工作評(píng)估技巧講解如何進(jìn)行有效的社會(huì)工作評(píng)估，包括需求評(píng)估和效果評(píng)估。知識(shí)點(diǎn)詳解第二章知識(shí)點(diǎn)一個(gè)案管理流程社會(huì)工作倫理原則社會(huì)工作師需遵循保密、尊重、公正等倫理原則，以保障服務(wù)對(duì)象權(quán)益。個(gè)案管理包括接案、評(píng)估、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控和結(jié)案等步驟，確保服務(wù)有效。社會(huì)工作方法論社會(huì)工作方法論涉及直接服務(wù)、間接服務(wù)和社區(qū)組織等，是實(shí)踐的基礎(chǔ)。知識(shí)點(diǎn)二社會(huì)工作者應(yīng)遵循保密、尊重、公正等倫理原則，確保服務(wù)對(duì)象的權(quán)益。社會(huì)工作倫理原則個(gè)案管理包括接案、評(píng)估、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控和結(jié)案等步驟，是社會(huì)工作的核心。個(gè)案管理過程社會(huì)工作方法論包括個(gè)案工作、小組工作和社區(qū)工作，各有其理論基礎(chǔ)和實(shí)踐技巧。社會(huì)工作方法論評(píng)估技巧涉及定性和定量方法，用于衡量服務(wù)效果，指導(dǎo)后續(xù)工作計(jì)劃的制定。社會(huì)工作評(píng)估技巧知識(shí)點(diǎn)三社會(huì)工作者應(yīng)遵循保密、尊重、公正等倫理原則，確保服務(wù)對(duì)象的權(quán)益。社會(huì)工作倫理原則01社會(huì)工作者需掌握溝通、評(píng)估、干預(yù)等實(shí)踐技巧，以有效解決服務(wù)對(duì)象問題。社會(huì)工作實(shí)踐技巧02知識(shí)點(diǎn)四社會(huì)工作師在實(shí)踐中遵循保密、尊重、公正等倫理原則，確保服務(wù)對(duì)象權(quán)益。社會(huì)工作倫理原則社會(huì)工作師在面對(duì)危機(jī)情況時(shí)，需運(yùn)用專業(yè)技巧進(jìn)行及時(shí)有效的干預(yù)和支持。危機(jī)干預(yù)策略個(gè)案管理是社會(huì)工作的重要組成部分，涉及評(píng)估、計(jì)劃、協(xié)調(diào)和監(jiān)測(cè)服務(wù)過程。個(gè)案管理技巧社會(huì)工作師需熟悉社區(qū)資源，能夠?yàn)榉?wù)對(duì)象鏈接到合適的幫助和支持服務(wù)。社區(qū)資源鏈接01020304知識(shí)點(diǎn)五社會(huì)工作師在實(shí)踐中遵循保密、尊重、公正等倫理原則，確保服務(wù)對(duì)象權(quán)益。社會(huì)工作倫理原則01、運(yùn)用個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作等方法，結(jié)合溝通、評(píng)估、干預(yù)等技巧，有效解決問題。社會(huì)工作方法與技巧02、案例分析第三章案例一分析介紹案例發(fā)生的社會(huì)環(huán)境、服務(wù)對(duì)象的基本情況，為分析提供背景信息。案例背景概述01分析服務(wù)對(duì)象的具體需求，包括心理、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)等方面的需求。服務(wù)對(duì)象需求評(píng)估02闡述針對(duì)案例中服務(wù)對(duì)象問題所采取的專業(yè)介入策略和具體方法。介入策略與方法03設(shè)定介入目標(biāo)，并對(duì)介入效果進(jìn)行預(yù)期評(píng)估，包括短期和長(zhǎng)期目標(biāo)。預(yù)期目標(biāo)與效果評(píng)估04案例二分析案例背景概述介紹案例涉及的社會(huì)工作場(chǎng)景、服務(wù)對(duì)象及主要問題，為分析提供基礎(chǔ)。專業(yè)干預(yù)策略闡述社會(huì)工作者采取的專業(yè)干預(yù)措施，以及這些措施的理論依據(jù)和預(yù)期效果。案例結(jié)果評(píng)估分析案例的最終結(jié)果，包括服務(wù)對(duì)象的改變、社會(huì)工作者的反思以及可能的改進(jìn)方向。案例三分析闡述社會(huì)工作者為解決案例中的問題所采取的介入策略和具體的實(shí)施步驟。介入策略與實(shí)施計(jì)劃分析案例中服務(wù)對(duì)象面臨的主要問題，以及社會(huì)工作者如何進(jìn)行需求評(píng)估和問題識(shí)別。問題識(shí)別與需求評(píng)估介紹案例三的基本情況，包括服務(wù)對(duì)象、問題背景及社會(huì)工作者的角色定位。案例背景概述應(yīng)試技巧第四章題型分析與答題技巧掌握關(guān)鍵詞定位法，快速排除干擾項(xiàng)，提高選擇題答題速度和準(zhǔn)確率。選擇題答題策略深入理解案例背景，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)進(jìn)行邏輯推理，明確答題要點(diǎn)。案例分析題解題方法構(gòu)建清晰的答題框架，合理分配時(shí)間，確保論述條理清晰、論據(jù)充分。論述題答題技巧時(shí)間管理與考試策略考試中，根據(jù)題目難易程度合理分配時(shí)間，確保每題都有充足時(shí)間思考和作答。合理分配答題時(shí)間先解答自己最熟悉和最簡(jiǎn)單的題目，有助于快速積累信心和分?jǐn)?shù)，再逐步攻克難題。先易后難的答題順序常見錯(cuò)誤與避免方法01時(shí)間管理失誤考試時(shí)合理分配時(shí)間，避免在難題上耗費(fèi)過多，確保每題都有充足時(shí)間作答。02審題不仔細(xì)仔細(xì)閱讀題目要求，避免因疏忽大意而錯(cuò)失關(guān)鍵信息，導(dǎo)致答題錯(cuò)誤。03答題策略不當(dāng)根據(jù)題目類型選擇合適的答題策略，如先易后難，確保得分最大化。考前準(zhǔn)備與心態(tài)調(diào)整合理安排時(shí)間，制定詳細(xì)的復(fù)習(xí)計(jì)劃，確保每個(gè)知識(shí)點(diǎn)都能得到充分的復(fù)習(xí)。制定復(fù)習(xí)計(jì)劃通過模擬考試來熟悉考試流程和時(shí)間管理，提高應(yīng)對(duì)真實(shí)考試環(huán)境