（合同范本）護(hù)士聘用合同9篇

（合同范本）護(hù)士聘用合同9篇篇1甲方（聘用單位）：____________________（以下簡(jiǎn)稱甲方）乙方（受聘人）：____________________（以下簡(jiǎn)稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同。本合同旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。一、聘用崗位及工作內(nèi)容甲方聘用乙方從事護(hù)士崗位工作。工作內(nèi)容包括但不限于護(hù)理病人、執(zhí)行醫(yī)囑、護(hù)理操作等甲方安排的工作。二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿前，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，包括正常工作日、值班、加班等。2.工作地點(diǎn)：甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。四、薪酬待遇和福利1.薪酬待遇：乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.福利：乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)和條件甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)所、設(shè)備、設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保證乙方在安全環(huán)境下工作。六、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。七、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合聘用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)定的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.本合同因期限屆滿、雙方協(xié)商一致或其他原因而終止。八、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、爭(zhēng)議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。十、其他約定事項(xiàng)1.乙方應(yīng)當(dāng)向甲方提供真實(shí)有效的身份證明和其他相關(guān)證明材料。2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度和規(guī)定，服從甲方的工作安排和管理。3.本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策執(zhí)行。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________________日期：______年______月______日乙方（簽字）：____________________日期：______年______月______日附件：1.身份證復(fù)印件2.相關(guān)資格證書復(fù)印件3.其他相關(guān)證明材料注意事項(xiàng)：本合同的格式和內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合法律的要求，語言表達(dá)應(yīng)當(dāng)清晰準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)歧義或模糊不清的情況。同時(shí)，合同中的條款應(yīng)當(dāng)平衡雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系，確保雙方的合法權(quán)益得到保護(hù)。在簽訂合同前，雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀合同條款，并就有關(guān)問題進(jìn)行充分溝通和協(xié)商。篇2護(hù)士聘用合同甲方（聘用單位）：___________________（醫(yī)療機(jī)構(gòu)具體名稱）地址：___________________法定代表人：___________________聯(lián)系電話：___________________乙方（受聘護(hù)士）：___________________身份證號(hào)碼：___________________聯(lián)系電話：___________________住址：___________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事護(hù)士工作事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，根據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方同意在甲方的______（部門）擔(dān)任護(hù)士工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的診療場(chǎng)所及相關(guān)指定地點(diǎn)。三、工作時(shí)間與休息休假1.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定上下班，并按照需要加班。加班及節(jié)假日值班按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日休息和年假等權(quán)利。具體請(qǐng)假事宜按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、待遇與支付1.甲方支付乙方的工資為每月______元。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)調(diào)整工資水平。2.甲方負(fù)責(zé)乙方的相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)繳納，乙方享有相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.其他福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、職責(zé)與義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，履行護(hù)士的職責(zé)，盡職盡責(zé)為病人服務(wù)。2.乙方應(yīng)服從甲方的管理，遵守職業(yè)道德，保守甲方秘密。3.乙方應(yīng)參加甲方規(guī)定的培訓(xùn)，提升專業(yè)技能。4.甲乙雙方其他職責(zé)與義務(wù)詳見合同附件或補(bǔ)充協(xié)議。六、合同的變更、解除與終止1.合同期內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可變更合同內(nèi)容。2.合同期內(nèi)，乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)定的；（2）不能勝任工作的；（3）嚴(yán)重失職或違規(guī)操作造成嚴(yán)重后果的；等等。甲方解除合同的，應(yīng)提前通知乙方。篇3甲方（聘用單位）：____________________（以下簡(jiǎn)稱甲方）單位性質(zhì)：____________________法定代表人或委托代理人：____________________地址：____________________乙方（受聘人）：____________________（以下簡(jiǎn)稱乙方）性別：____________________民族：____________________學(xué)歷：____________________職稱：____________________身份證號(hào)碼：____________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著公平、競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì)的原則，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，現(xiàn)就乙方向甲方申請(qǐng)兼職聘用護(hù)理工作崗位達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及聘用期限甲方聘用乙方從事護(hù)士工作崗位，現(xiàn)雙方自愿約定聘用期為自_____年_____月_____日起至甲方宣布結(jié)束解聘為止的期間內(nèi)有效。如一方有正當(dāng)理由要續(xù)聘或解聘應(yīng)提前一周告知對(duì)方。如超過一個(gè)月仍不提出任何異議雙方默認(rèn)本合同繼續(xù)履行或解除。乙方應(yīng)服從甲方安排工作時(shí)間和班次安排。工作時(shí)間原則上雙方協(xié)商為便于在突發(fā)事件上執(zhí)行工作的機(jī)動(dòng)靈活操作靈活變更排班方式等。但原則上在聘用期內(nèi)應(yīng)保持相對(duì)穩(wěn)定的原則，且每周工作原則上不超過四十小時(shí)工時(shí)制。在不影響乙方工作質(zhì)量的前提下盡量為乙方的工作和生活提供便利條件保障其福利待遇得到充分的保證和認(rèn)可。二、工作職責(zé)及待遇篇4護(hù)士聘用合同甲方（聘用單位）：___________________（醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱及地址）乙方（受聘人）：___________________（護(hù)士姓名及身份證號(hào)）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成以下護(hù)士聘用合同條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期滿合同終止。合同期滿前三個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽聘用合同。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方同意在甲方聘用的科室從事護(hù)理工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的相關(guān)科室及甲方指定的其他地點(diǎn)。三、工作時(shí)間與待遇1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的工資待遇按照甲方的薪酬制度確定，具體為______元/月。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。乙方個(gè)人應(yīng)繳部分由甲方在乙方工資中代扣代繳。四、職責(zé)與義務(wù)1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的衛(wèi)生安全的工作環(huán)境。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，遵守職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平和能力。4.乙方違反甲方規(guī)定的，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)定給予相應(yīng)的處分。五、保密條款乙方在執(zhí)行職務(wù)過程中知悉的甲方機(jī)密信息，以及在甲方工作期間掌握的商業(yè)秘密，不得泄露或用于個(gè)人用途。離開甲方后繼續(xù)履行保密義務(wù)。六、合同的變更、解除或終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)定的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）以欺詐、脅迫的手段使乙方簽訂本合同的。4.合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。七、違約責(zé)任及賠償雙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。因違約給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償數(shù)額根據(jù)損失情況確定。八、爭(zhēng)議解決方式因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁、提起訴訟。篇5甲方（聘用單位）：__________________（以下簡(jiǎn)稱甲方）單位性質(zhì)：__________________法定代表人或負(fù)責(zé)人：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（受聘人）：__________________（以下簡(jiǎn)稱乙方）性別：__________________民族：__________________出生年月：__________________專業(yè)：__________________學(xué)歷：__________________職務(wù)：__________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系電話：__________________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同。共同遵守本合同所列條款。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，法律效力等同。本勞動(dòng)合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同約定事項(xiàng)按照國(guó)家法律法規(guī)進(jìn)行，不違反勞動(dòng)法規(guī)和其他法律法規(guī)的規(guī)定。具體事項(xiàng)如下：一、聘用合同期限和工作崗位安排約定：篇6護(hù)士聘用合同甲方（聘用單位）：[單位名稱]法定代表人：[法人姓名]地址：[地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方在甲方從事護(hù)士工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限與崗位性質(zhì)本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。乙方根據(jù)甲方工作需要，從事護(hù)士崗位工作。乙方應(yīng)履行崗位職責(zé)，遵守職業(yè)道德規(guī)范，服從管理，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。二、工作時(shí)間和休息休假篇7護(hù)士聘用合同甲方（聘用單位）：[單位名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事護(hù)士工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。試用期滿后根據(jù)雙方意愿決定是否簽訂正式聘用合同。若未簽訂正式合同，本聘用合同自然失效。合同期滿后根據(jù)雙方協(xié)商續(xù)簽合同。如合同期間雙方或任何一方有新的想法和打算應(yīng)提前一個(gè)月向?qū)Ψ教岢?，便于協(xié)商續(xù)簽合同或解除合同。任何一方提出不再續(xù)簽合同應(yīng)在合同期滿前至少一個(gè)月提出，以便安排相關(guān)事務(wù)交接。二、工作職責(zé)及要求乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任護(hù)士崗位工作。乙方的主要工作職責(zé)及要求包括但不限于：負(fù)責(zé)病人的基礎(chǔ)護(hù)理及臨床各項(xiàng)專業(yè)護(hù)理工作；完成病房環(huán)境衛(wèi)生和護(hù)理工作相關(guān)的各項(xiàng)工作任務(wù)；協(xié)助醫(yī)生做好診療工作；嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等。同時(shí)乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度和操作規(guī)范。具體要求可參考醫(yī)院的相關(guān)文件及規(guī)定。三、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)一、協(xié)議雙方基本信息及聘用期限甲方（聘用單位）：[單位名稱]（以下簡(jiǎn)稱甲方）法定代表人：[姓名]，職務(wù)：[職務(wù)]。通訊地址：[地址]。聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。乙方（受聘人）：[姓名]（以下簡(jiǎn)稱乙方），性別：[性別]，年齡：[年齡]，學(xué)歷：[學(xué)歷]，專業(yè)資格：[資格名稱]。通訊地址：[地址]。聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]。聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為前XX個(gè)月。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)乙方同意被派遣至甲方的服務(wù)部門從事護(hù)士工作，嚴(yán)格遵守相關(guān)崗位職責(zé)和工作規(guī)程，保質(zhì)保量完成甲方規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)和要求。工作地點(diǎn)為甲方的醫(yī)療機(jī)構(gòu)所在地。若因工作需要調(diào)整工作地點(diǎn)，需經(jīng)雙方協(xié)商一致并書面確認(rèn)。三、工作時(shí)間和休息休假根據(jù)醫(yī)療行業(yè)的特點(diǎn)和需要，甲乙雙方在符合國(guó)家法律規(guī)定的前提下協(xié)商確定工作時(shí)間和工作班次安排，并保證乙方享有正常的休息休假權(quán)益和法定節(jié)假日休假權(quán)益等福利保障措施。甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要和國(guó)家規(guī)定實(shí)行帶薪年休假制度以及其他假期制度，乙方享受相應(yīng)的福利待遇和補(bǔ)償津貼等遵循甲方的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行部分崗位的兼職工作要求亦按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行落實(shí)遵循雙方事先約定的具體規(guī)定事項(xiàng)并按照合同條款嚴(yán)格履行若涉及到本職位外的其他福利事項(xiàng)可另行約定具體條款并簽署補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件具有同等篇8甲方（聘用單位）：___________________（醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱）地址：___________________法定代表人：___________________電話：___________________郵箱：___________________乙方（受聘護(hù)士）：___________________身份證號(hào)碼：___________________聯(lián)系電話：___________________住址：___________________電子郵箱：___________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事護(hù)士工作事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限聘用期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方的指導(dǎo)下，履行護(hù)士職責(zé)，按時(shí)完成甲方規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)：___________________。三、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，保證乙方享有法定休息休假權(quán)利。2.因工作原因需要加班的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或者安排補(bǔ)休。四、薪酬與福利待遇1.甲方按月支付乙方工資，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。五、保密義務(wù)與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在聘用期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息。2.聘用期內(nèi)及聘用期滿后一定期限內(nèi)（具體期限根據(jù)具體情況商定），乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或類似的職業(yè)。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)全面履行本合同約定的義務(wù)，任何一方違反本合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)當(dāng)向守約方支付違約金（具體數(shù)額根據(jù)具體情況商定），并賠償由此造成的損失。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。3.本合同期限屆滿，或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。4.本合同解除或者終止的，乙方應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)，并移交相關(guān)物品和資料。八、爭(zhēng)議解決因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，或者直接向人民法院起訴。九、其他約定事項(xiàng)_______________________________________________________________