2025建筑工程公司勞動(dòng)合同樣本

2025建筑工程公司勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：家庭住址：緊急聯(lián)系人：鑒于甲方為依法注冊(cè)的建筑工程公司，乙方為具有完全民事行為能力的自然人，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方處工作相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為（固定期限/無(wú)固定期限）勞動(dòng)合同，期限自年月日起至年月日止。若為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，雙方同意在本合同第七條約定的條件下繼續(xù)履行。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任職務(wù)（崗位）。具體工作內(nèi)容及崗位要求詳見附件《崗位職責(zé)說(shuō)明書》。2.2乙方的工作地點(diǎn)為。如因工作需要，甲方可以臨時(shí)安排乙方到其他地點(diǎn)工作，但應(yīng)當(dāng)提前通知乙方。2.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、身體狀況或企業(yè)經(jīng)營(yíng)需要，依法調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容。調(diào)整后的崗位或工作內(nèi)容應(yīng)當(dāng)與乙方協(xié)商一致。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)（不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間），每周天。具體排班由甲乙雙方協(xié)商確定，并執(zhí)行甲方的考勤制度。3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)當(dāng)提前通知乙方，并依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日以及甲方規(guī)定的帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假等假期。具體假期天數(shù)及待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元，崗位工資為元，績(jī)效工資根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方考核結(jié)果發(fā)放。4.2甲方按照法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。4.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于。4.4甲方應(yīng)于每月日前支付乙方上月工資。如遇特殊情況需延遲支付的，應(yīng)當(dāng)提前通知乙方。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方為乙方繳納的基本社會(huì)保險(xiǎn)包括：。若乙方要求增加社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種或調(diào)整繳納基數(shù)，應(yīng)當(dāng)以書面形式提出，經(jīng)甲方同意后辦理相關(guān)手續(xù)。5.2乙方患病或非因工負(fù)傷的，醫(yī)療期間的待遇按國(guó)家相關(guān)規(guī)定及甲方制度執(zhí)行。5.3乙方因工受傷或患職業(yè)病的，甲方應(yīng)依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，并協(xié)助乙方享受工傷保險(xiǎn)待遇。5.4乙方在合同期內(nèi)退休或符合相關(guān)條件的，甲方應(yīng)依法為乙方辦理退休手續(xù)并提供相關(guān)福利待遇。第六條勞動(dòng)條件與保護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和安全要求的工作環(huán)境，并定期為乙方提供必要的職業(yè)安全衛(wèi)生培訓(xùn)。6.2乙方在工作中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。6.3甲方可以根據(jù)工作需要為乙方提供必要的辦公和生活設(shè)施，具體標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容詳見附件《員工福利待遇規(guī)定》。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內(nèi)容或解除本合同。7.2若出現(xiàn)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的情形，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前通知乙方或依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3乙方若在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件，甲方可以解除合同。7.4合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，應(yīng)當(dāng)在合同期滿前三十日內(nèi)協(xié)商簽訂新的勞動(dòng)合同。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.1本合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.2乙方若因違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同約定，導(dǎo)致甲方解除合同的，甲方無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第九條保密與競(jìng)業(yè)限制9.1乙方承諾在合同期內(nèi)及離職后年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方具有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或類似的工作。9.2乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，如因乙方過(guò)失導(dǎo)致泄密，甲方有權(quán)依法追究乙方責(zé)任。第十條附則10.1本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.