員工待崗協(xié)議書范本

員工待崗協(xié)議書范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方因[具體原因]，導致乙方暫時無法正常工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方待崗事宜達成如下協(xié)議：一、待崗原因及期限（一）待崗原因甲方由于[詳細說明導致待崗的具體情況，如業(yè)務調整、經(jīng)營困難、不可抗力等]，致使乙方所在崗位工作無法正常開展，乙方需待崗。（二）待崗期限本協(xié)議待崗期限自____年__月__日起至____年__月__日止。待崗期限屆滿前，雙方應根據(jù)實際情況協(xié)商是否延續(xù)待崗狀態(tài)或恢復乙方工作。二、待崗期間的工作安排及要求（一）工作安排待崗期間，乙方無需到甲方指定的工作場所工作，但應保持電話暢通，隨時聽從甲方的工作安排。甲方如有臨時性、階段性的工作任務需要乙方完成，應提前通知乙方，乙方應積極配合甲方完成相關工作。（二）工作要求1.乙方應遵守國家法律法規(guī)以及甲方的各項規(guī)章制度，不得從事任何有損甲方利益或聲譽的活動。2.乙方應定期（每月至少[x]次）向甲方匯報自身情況，包括但不限于學習、培訓、求職等進展情況。3.乙方應積極參加甲方組織的培訓、學習等活動，提升自身業(yè)務能力和綜合素質，為日后恢復工作做好準備。三、待崗期間的待遇（一）工資待遇1.甲方按照不低于當?shù)刈畹凸べY標準的[x]%向乙方支付待崗期間的生活費。生活費發(fā)放周期為[具體周期，如每月/每季度]，發(fā)放時間為[具體日期]。2.待崗期間，乙方不享受績效獎金、加班工資等其他與工作業(yè)績相關的薪酬待遇。（二）社會保險及福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規(guī)定，繼續(xù)為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險），乙方應承擔的個人繳納部分，由甲方從乙方生活費中代扣代繳。2.待崗期間，乙方不再享受甲方提供的其他福利待遇，如住房補貼、交通補貼、餐飲補貼等。四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況及乙方實際工作能力和表現(xiàn)，決定乙方是否繼續(xù)待崗、恢復工作或解除勞動合同。對乙方在待崗期間的表現(xiàn)進行監(jiān)督檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定，有權按照相關規(guī)定進行處理。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付待崗期間的生活費及繳納社會保險。為乙方提供必要的培訓、學習機會，幫助乙方提升自身能力。在待崗期限屆滿或具備恢復乙方工作條件時，及時通知乙方恢復工作，并為乙方安排合適的工作崗位。（二）乙方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定領取待崗期間的生活費。要求甲方按照國家和地方有關規(guī)定為其繳納社會保險。享有參加甲方組織的培訓、學習等活動的權利。2.義務遵守國家法律法規(guī)以及甲方的各項規(guī)章制度。按照本協(xié)議約定的工作安排及要求，配合甲方完成相關工作任務。積極尋找就業(yè)機會，如有新的就業(yè)意向，應及時通知甲方。在待崗期間，不得與其他用人單位建立勞動關系或從事兼職工作。五、協(xié)議的變更、解除與終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調整或甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等不可抗力因素，致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行或部分條款需要變更的，雙方應協(xié)商一致后簽訂書面協(xié)議進行變更。2.如乙方個人情況發(fā)生重大變化，影響本協(xié)議的繼續(xù)履行，乙方應及時通知甲方，雙方協(xié)商變更本協(xié)議相關條款。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。提前解除協(xié)議的，雙方應簽訂書面協(xié)議，明確解除協(xié)議的時間及相關事宜。2.若乙方在待崗期間違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權解除本協(xié)議，并按照相關規(guī)定追究乙方的責任。3.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方生活費或繳納社會保險，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的生活費、補繳社會保險，同時按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議待崗期限屆滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動終止。2.本協(xié)議因雙方協(xié)商一致解除、一方行使解除權解除或因其他法定情形終止后，雙方應按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定辦理相關手續(xù)，結清費用。六、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付生活費或繳納社會保險，每逾期一日，應按照未支付金額或未繳納金額的[x]%向乙方支付違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定解除或終止本協(xié)議，應按照法律規(guī)定向乙方支付賠償金。（二）乙方違約責任1.若乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權要求乙方返還已領取的生活費，并按照本協(xié)議約定支付違約金。違約金金額按照乙方違反約定給甲方造成損失的[x]%計算，但最低不低于[具體金額]。2.若乙方在待崗期間與其他用人單位建立勞動關系或從事兼職工作，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方返還已領取的生活費，同時按照法律規(guī)定支付違約金。違約金金額按照乙方違反約定給甲方造成損失的[x]倍計算，但最低不低于[具體金額]。3.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務、競業(yè)限制義務等，應按照法律規(guī)定及本協(xié)議約定承擔相應的違約責任。七、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：______________________簽訂日期：____年__月__日以上員工待崗協(xié)議