高端制造實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正能力評價(jià)協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

高端制造實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正能力評價(jià)協(xié)議甲方（實(shí)習(xí)生）：甲方姓名：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（公司）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、實(shí)習(xí)生能力評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)1.能力評價(jià)內(nèi)容①工作態(tài)度：包括責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神、積極主動性等。②專業(yè)技能：包括對所學(xué)專業(yè)知識的掌握程度、實(shí)際操作能力等。③創(chuàng)新能力：包括提出新觀點(diǎn)、新方法、新方案的能力。④溝通能力：包括與同事、上級、客戶的溝通協(xié)調(diào)能力。2.能力評價(jià)方法①日常工作表現(xiàn)：由直接上級和同事進(jìn)行評價(jià)。②項(xiàng)目參與情況：根據(jù)實(shí)習(xí)生在項(xiàng)目中的貢獻(xiàn)進(jìn)行評價(jià)。③評價(jià)結(jié)果反饋：乙方將定期向?qū)嵙?xí)生反饋評價(jià)結(jié)果，并提出改進(jìn)建議。二、實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正條件1.轉(zhuǎn)正條件①完成實(shí)習(xí)計(jì)劃，達(dá)到實(shí)習(xí)目標(biāo)。②工作表現(xiàn)良好，無重大失誤。③服從公司管理，遵守公司規(guī)章制度。2.轉(zhuǎn)正流程實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期滿前一個(gè)月，向乙方提出轉(zhuǎn)正申請。乙方將對申請進(jìn)行審核，并在一個(gè)月內(nèi)給予答復(fù)。三、實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正后的待遇1.轉(zhuǎn)正待遇①正式員工工資待遇。②社會保險(xiǎn)和公積金。③公司提供的其他福利待遇。2.職業(yè)發(fā)展乙方將根據(jù)實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正后的表現(xiàn)，為其提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)機(jī)會。四、協(xié)議終止與違約責(zé)任1.協(xié)議終止①實(shí)習(xí)生或乙方單方面解除協(xié)議。②實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正。③協(xié)議約定的其他終止情形。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對實(shí)習(xí)生的能力進(jìn)行評價(jià)，并根據(jù)評價(jià)結(jié)果決定是否轉(zhuǎn)正。有權(quán)要求實(shí)習(xí)生遵守公司規(guī)章制度，并參與公司組織的培訓(xùn)和發(fā)展活動。義務(wù)：為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，幫助其提升專業(yè)技能和工作能力。保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核，并提出改進(jìn)建議。有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)和公司需要，決定是否給予轉(zhuǎn)正機(jī)會。義務(wù)：保障實(shí)習(xí)生的隱私權(quán)，不得泄露其個(gè)人信息。六、實(shí)習(xí)生能力評價(jià)程序1.評價(jià)時(shí)間實(shí)習(xí)期滿后，甲方將在______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）對實(shí)習(xí)生進(jìn)行能力評價(jià)。2.評價(jià)方式甲方將根據(jù)實(shí)習(xí)生的日常工作表現(xiàn)、項(xiàng)目參與情況、考核結(jié)果等進(jìn)行綜合評價(jià)。3.評價(jià)結(jié)果甲方將向?qū)嵙?xí)生反饋評價(jià)結(jié)果，并根據(jù)評價(jià)結(jié)果決定是否給予轉(zhuǎn)正。七、實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正后的合同1.轉(zhuǎn)正合同若實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正，雙方應(yīng)簽訂正式勞動合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.轉(zhuǎn)正待遇實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正后，將享受公司規(guī)定的正式員工待遇。八、協(xié)議終止與違約責(zé)任1.協(xié)議終止①實(shí)習(xí)生或甲方單方面解除協(xié)議。②實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正。③協(xié)議約定的其他終止情形。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。九、協(xié)議的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方個(gè)人信息、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于實(shí)習(xí)表現(xiàn)、評價(jià)結(jié)果等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：