2025年海南省勞動合同范本

2025年海南省勞動合同范本海南省勞動合同范本（2025年版）合同編號：簽訂地點：本合同由以下雙方于年月日在海南省市簽訂：**甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：**乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份碼：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，訂立本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為期限勞動合同。合同期限自年月日起至年月日止。本合同期滿后，雙方如無異議，可續(xù)訂合同。第二條工作內(nèi)容與地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）工作。工作地點為：。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條工作時間與休息休假甲方安排乙方執(zhí)行（標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時）工作制。標(biāo)準(zhǔn)工時：每日工作不超過8小時，平均每周不超過40小時。綜合計算工時：平均每周工作時間不超過40小時，具體工作時間根據(jù)季節(jié)和工作需要調(diào)整。不定時：工作時間無法固定，需根據(jù)甲方安排執(zhí)行。休息休假按國家法律法規(guī)執(zhí)行，乙方享有每周休息日，享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等權(quán)利。第四條勞動報酬乙方的基本工資為元/月（人民幣大寫：元整），試用期工資為元/月（人民幣大寫：元整）。甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付乙方上月勞動報酬。乙方加班加點工資按國家規(guī)定執(zhí)行：標(biāo)準(zhǔn)工時制加班：平時加班按小時工資的150%支付，休息日加班按200%，法定節(jié)假日加班按300%。綜合計算工時制加班：待定（根據(jù)實際情況補充）。第五條社會保險與福利甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費用。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方根據(jù)自身經(jīng)濟實力為乙方提供（補充醫(yī)療保險/住房公積金/其他福利）。第六條勞動保護與勞動條件甲方有責(zé)任為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員的違章指揮、強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕。甲方不得安排乙方從事有職業(yè)危害的作業(yè)，若安排，應(yīng)事先進行職業(yè)健康檢查并保障乙方合法權(quán)益。第七條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守以下勞動紀(jì)律：遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從管理；保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；乙方不得從事任何有損甲方利益的活動。甲方應(yīng)以書面形式向乙方公示涉及乙方切身利益的規(guī)章制度。第八條合同的變更、解除與終止變更：合同期內(nèi)，如遇崗位、工作地點、工作時間、工資待遇等變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。解除：（1）協(xié)商解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除勞動合同。（2）甲方解除：嚴(yán)重違紀(jì)：乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。嚴(yán)重失職：乙方失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害，甲方有權(quán)解除合同。不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致勞動合同無法履行，甲方有權(quán)解除合同。（3）乙方解除：提前三十日通知：非試用期內(nèi)，乙方提前三十日以書面形式通知甲方；試用期內(nèi)提前三日通知。甲方違約：甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件，乙方可解除合同。終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同終止。甲乙雙方同意續(xù)訂合同的，應(yīng)在合同期滿前三十日協(xié)商確定。第九條經(jīng)濟補償與違約責(zé)任解除或終止合甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償金（標(biāo)準(zhǔn)為：月工資/月）。乙方違反約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金元。如因乙方原因提前終止合同或解除合同，且未提前通知，甲方有權(quán)扣減相應(yīng)工資或要求賠償損失。第十條爭議解決因履行本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向甲方所在地勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。第十一條其他條款本合同未盡事宜，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：