服裝營業(yè)員合同協(xié)議書

服裝營業(yè)員合同協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方經(jīng)營服裝銷售業(yè)務(wù)，需要招聘服裝營業(yè)員，乙方具備從事服裝銷售工作的能力和意愿，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方擔(dān)任甲方服裝營業(yè)員事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點（一）工作內(nèi)容1.乙方負(fù)責(zé)在甲方指定的服裝銷售場所，向顧客提供服裝銷售服務(wù)，包括但不限于接待顧客、介紹服裝款式、尺碼、材質(zhì)、價格等信息，協(xié)助顧客挑選合適的服裝，促成交易。2.負(fù)責(zé)服裝銷售場所的陳列布置，按照甲方的要求和審美標(biāo)準(zhǔn)，將各類服裝進(jìn)行合理擺放，以達(dá)到吸引顧客、方便顧客選購的目的。3.及時了解顧客需求和市場動態(tài)，收集顧客反饋信息，如對服裝款式、質(zhì)量、價格等方面的意見和建議，并定期向甲方匯報。4.協(xié)助甲方進(jìn)行服裝的盤點、庫存管理等工作，確保庫存數(shù)量準(zhǔn)確，服裝完好無損。（二）工作地點甲方指定的服裝銷售店鋪，具體地址為____________________。三、工作時間和休息休假（一）工作時間1.甲方實行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工時制或綜合計算工時制]。2.若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方正常工作時間每周為____小時，每天工作時間為[具體時間段，如上午9:00下午6:00，中間休息1小時]。3.若實行不定時工時制或綜合計算工時制，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定履行審批手續(xù)，并告知乙方。（二）休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。2.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。因工作需要安排乙方加班的，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排補休。四、勞動報酬（一）工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、績效工資和提成工資組成。1.基本工資為每月____元，于每月____日以貨幣形式支付。2.績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、銷售業(yè)績等考核指標(biāo)確定，考核周期為[具體周期，如月度、季度]，績效工資最高不超過每月____元。3.提成工資按照乙方實際完成的服裝銷售額的____%計提，每月結(jié)算一次，于次月____日與基本工資、績效工資一并支付。（二）工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、市場行情等因素，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知乙方。（三）工資發(fā)放甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，按時足額向乙方支付工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)，并提供必要的個人信息。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供工作服、工作牌等工作所需用品。2.乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如員工培訓(xùn)、員工生日福利、節(jié)日福利等。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護（一）勞動保護甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、手套、口罩等，以保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。（二）勞動條件甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和工作條件，確保乙方能夠正常開展工作。（三）職業(yè)危害防護甲方應(yīng)告知乙方工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其防護措施，并按照法律法規(guī)的規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。七、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。有權(quán)按照本合同的約定，對乙方進(jìn)行考核和獎懲。有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。2.義務(wù)按照本合同的約定，按時足額向乙方支付工資和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的人身安全和健康。按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和工作水平。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動權(quán)利，不得歧視、虐待乙方。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。有權(quán)享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度、工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。按照本合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。愛護甲方的財產(chǎn)和設(shè)備，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或活動。八、培訓(xùn)與服務(wù)期（一）培訓(xùn)1.甲方根據(jù)乙方的工作需要和發(fā)展要求，為乙方提供相關(guān)的培訓(xùn)，包括但不限于服裝銷售技巧培訓(xùn)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、服務(wù)禮儀培訓(xùn)等。2.培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但乙方違反本合同約定提前解除合同的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定向甲方支付相應(yīng)的培訓(xùn)費用。（二）服務(wù)期1.若甲方為乙方提供了專項培訓(xùn)費用，對乙方進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限由雙方協(xié)商確定，但最長不超過[具體期限]年。2.乙方在服務(wù)期內(nèi)違反本合同約定提前解除合同的，應(yīng)按照未履行的服務(wù)期比例向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。九、保密和競業(yè)限制（一）保密1.乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于保密范圍。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起____年。（二）競業(yè)限制1.若乙方接觸到甲方的商業(yè)秘密或?qū)追降慕?jīng)營有重大影響，雙方可以約定競業(yè)限制條款。競業(yè)限制的范圍、地域、期限由雙方協(xié)商確定，但競業(yè)限制期限最長不超過[具體期限]年。2.在競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方應(yīng)按照約定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前月平均工資的____%。3.乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。十、合同的解除和終止（一）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：提前[具體天數(shù)]書面通知甲方的；甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。（二）合同的終止1.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。（三）經(jīng)濟補償1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償。2.因乙方原因?qū)е卤竞贤獬?，甲方無需向乙方支付經(jīng)濟補償。3.本合同終止時，符合法律法規(guī)規(guī)定的情形，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償。十一、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本合同的約定按時足額向乙方支付工資、福利待遇或繳納社會保險的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.甲方違反本合同的約定，擅自解除本合同或終止本合同的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并繼續(xù)履行本合同或按照本合同的約定支付經(jīng)濟補償。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方違反本合同的約定，未按時足額完成工作任務(wù)的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.乙方違反本合同的約定，提前解除本合同或終止本合同的，應(yīng)按照本合同的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)按照本合同的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的損失。十二、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他條款（一）本