完善填埋場管理制度_第1頁
完善填埋場管理制度_第2頁
完善填埋場管理制度_第3頁
完善填埋場管理制度_第4頁
完善填埋場管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

完善填埋場管理制度一、總則(一)目的為加強填埋場的規(guī)范化管理,確保填埋作業(yè)安全、環(huán)保、高效進行,特制定本管理制度。本制度旨在規(guī)范填埋場各項工作流程,保障填埋場設施正常運行,保護環(huán)境,維護周邊生態(tài)平衡,同時保障員工的職業(yè)健康與安全。(二)適用范圍本制度適用于公司所屬填埋場的所有人員及相關作業(yè)活動,包括填埋場的日常運營管理、垃圾填埋作業(yè)、設施設備維護、安全管理、環(huán)境監(jiān)測等方面。(三)基本原則1.安全第一原則將安全放在首位,全面落實安全管理措施,預防各類安全事故的發(fā)生,保障人員生命安全和填埋場設施安全。2.環(huán)保優(yōu)先原則嚴格遵守國家環(huán)保法律法規(guī),采取有效措施減少填埋作業(yè)對環(huán)境的污染,保護周邊土壤、水體、大氣環(huán)境質(zhì)量。3.科學規(guī)范原則依據(jù)行業(yè)標準和科學方法,制定和執(zhí)行填埋場各項作業(yè)規(guī)范和管理制度,確保填埋場運行的科學性和規(guī)范性。4.責任明確原則明確各部門及崗位人員在填埋場管理中的職責和權(quán)限,做到責任到人,確保各項工作有序開展。二、填埋場運營管理(一)運營計劃1.根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃和垃圾產(chǎn)生量預測,制定填埋場年度運營計劃,明確填埋場的垃圾接收量、填埋作業(yè)區(qū)域、填埋工藝、設施設備維護計劃等內(nèi)容。2.運營計劃應報公司管理層審批后實施,并根據(jù)實際情況進行適時調(diào)整。3.每月對填埋場運營情況進行總結(jié)分析,對比實際運營數(shù)據(jù)與計劃指標的差異,找出存在的問題和原因,提出改進措施和建議,形成月度運營報告。(二)作業(yè)流程1.垃圾入場垃圾運輸車輛到達填埋場后,應在指定的地磅處進行稱重,并登記車輛信息、垃圾來源、重量等數(shù)據(jù)。對入場垃圾進行外觀檢查,嚴禁危險廢物、工業(yè)垃圾、建筑垃圾等不符合填埋要求的垃圾進入填埋場。經(jīng)檢查合格的垃圾運輸車輛,按照指定的路線進入填埋作業(yè)區(qū),聽從現(xiàn)場指揮人員的調(diào)度,將垃圾傾倒至指定的填埋單元。2.填埋作業(yè)填埋作業(yè)應按照設計的填埋工藝進行,采用分層填埋、壓實的方式,每層填埋厚度不宜超過規(guī)定要求。在填埋過程中,應及時對填埋垃圾進行覆蓋,減少垃圾暴露時間,防止異味擴散和蚊蠅滋生。覆蓋材料可選用土壤、建筑垃圾等,覆蓋厚度應符合環(huán)保要求。填埋作業(yè)過程中,應使用專業(yè)的壓實設備對垃圾進行壓實,提高填埋密度,減少填埋空間,延長填埋場使用壽命。3.滲濾液處理填埋場產(chǎn)生的滲濾液應及時收集、處理,確保達標排放。滲濾液處理設施應保持正常運行狀態(tài),定期進行維護和檢修。對滲濾液處理過程中的各項指標進行實時監(jiān)測,根據(jù)監(jiān)測結(jié)果調(diào)整處理工藝和藥劑投加量,確保處理后的水質(zhì)符合國家相關排放標準。建立滲濾液處理臺賬,記錄滲濾液的產(chǎn)生量、處理量、處理效果等信息,以便進行數(shù)據(jù)分析和管理。4.氣體收集與處理填埋場產(chǎn)生的填埋氣體主要成分是甲烷,具有易燃易爆性,應進行收集和處理。填埋氣體收集系統(tǒng)應保持正常運行狀態(tài),定期進行檢查和維護。采用火炬燃燒等方式對收集的填埋氣體進行處理,確保氣體達標排放,消除安全隱患。對填埋氣體的產(chǎn)生量、收集量、處理量等數(shù)據(jù)進行監(jiān)測和記錄,分析填埋氣體的產(chǎn)生規(guī)律和影響因素,為氣體處理工藝的優(yōu)化提供依據(jù)。三、設施設備管理(一)設備臺賬1.建立填埋場設施設備臺賬,詳細記錄設備的名稱、型號、規(guī)格、購置時間、使用部門、維護保養(yǎng)記錄等信息。2.設備臺賬應定期更新,確保設備信息的準確性和完整性。(二)日常維護1.制定設備日常維護計劃,明確設備維護的內(nèi)容、周期、責任人等要求。操作人員應按照維護計劃對設備進行日常維護保養(yǎng),確保設備正常運行。2.設備維護保養(yǎng)應包括設備清潔、潤滑、緊固、檢查設備運行狀況等內(nèi)容。發(fā)現(xiàn)設備故障或異常情況時,應及時報告并進行維修。3.建立設備維護保養(yǎng)記錄檔案,記錄每次維護保養(yǎng)的時間、內(nèi)容、維修情況等信息,作為設備管理的重要依據(jù)。(三)定期檢修1.按照設備的使用說明書和運行狀況,制定設備定期檢修計劃。定期檢修的內(nèi)容應包括設備的全面檢查、調(diào)試、維修、更換易損件等。2.定期檢修工作應在填埋場運營淡季或停運期間進行,以減少對正常填埋作業(yè)的影響。3.檢修完成后,應進行設備試運行,檢查設備運行是否正常,各項性能指標是否符合要求。對檢修過程中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,應及時進行整改。(四)設備報廢1.對于已達到使用年限、技術性能落后、維修成本過高且無法修復的設備,由使用部門提出設備報廢申請。2.設備報廢申請應提交設備報廢鑒定報告、設備臺賬等相關資料,經(jīng)公司設備管理部門審核、公司領導審批后,辦理設備報廢手續(xù)。3.設備報廢后,應及時進行清理和處置,嚴禁報廢設備繼續(xù)使用或流入市場。四、安全管理(一)安全制度1.建立健全填埋場安全管理制度,明確安全管理目標、安全管理職責、安全操作規(guī)程、安全檢查制度、安全教育培訓制度、安全事故應急預案等內(nèi)容。2.安全管理制度應定期進行修訂和完善,確保其有效性和適應性。(二)安全職責1.填埋場場長是填埋場安全管理的第一責任人,全面負責填埋場的安全管理工作,制定安全管理目標和計劃,組織實施安全管理制度和操作規(guī)程。2.各部門負責人負責本部門的安全管理工作,落實各項安全措施,對本部門員工進行安全教育培訓,及時排查和消除安全隱患。3.安全管理人員負責填埋場日常安全檢查、監(jiān)督、指導工作,對發(fā)現(xiàn)的安全問題及時提出整改意見,并跟蹤整改落實情況。4.全體員工應嚴格遵守安全管理制度和操作規(guī)程,自覺接受安全教育培訓,積極參與安全管理工作,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告并協(xié)助處理。(三)安全檢查1.制定安全檢查計劃,定期對填埋場進行安全檢查。安全檢查應包括填埋作業(yè)現(xiàn)場、設施設備、安全防護用品、消防設施等方面的檢查。2.安全檢查應采用日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查等多種方式進行,確保檢查的全面性和及時性。3.對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,應及時下達整改通知書,明確整改責任人、整改措施、整改期限等要求。整改責任人應按照整改要求及時進行整改,整改完成后報安全管理人員復查。4.建立安全檢查記錄檔案,記錄每次安全檢查的時間、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題、整改情況等信息,作為安全管理的重要依據(jù)。(四)安全教育培訓1.制定安全教育培訓計劃,定期組織填埋場員工進行安全教育培訓。安全教育培訓內(nèi)容應包括安全法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、安全事故案例分析、應急處置技能等方面。2.新員工入職前應進行三級安全教育培訓,即公司級、部門級、班組級安全教育培訓,經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。3.對從事特種作業(yè)的人員,必須按照國家有關規(guī)定進行專門的安全技術培訓,取得相應資格證書后,方可上崗作業(yè)。4.定期組織安全演練,提高員工的應急處置能力。安全演練應包括火災、爆炸、滲濾液泄漏、山體滑坡等事故的應急演練,演練結(jié)束后應進行總結(jié)評估,針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行改進。(五)安全事故應急預案1.制定填埋場安全事故應急預案,明確安全事故的應急組織機構(gòu)、應急救援程序、應急救援措施等內(nèi)容。2.安全事故應急預案應定期進行修訂和完善,并報當?shù)卣嘘P部門備案。3.定期組織員工學習安全事故應急預案,熟悉應急救援程序和措施,提高員工的應急處置能力。4.發(fā)生安全事故后,應立即啟動應急預案,迅速組織救援,保護事故現(xiàn)場,及時向上級主管部門和當?shù)卣嘘P部門報告事故情況,并積極配合有關部門進行事故調(diào)查處理。五、環(huán)境管理(一)環(huán)境管理制度1.建立健全填埋場環(huán)境管理制度,明確環(huán)境管理目標、環(huán)境管理職責、環(huán)境監(jiān)測制度、污染防治措施、環(huán)境應急管理等內(nèi)容。2.環(huán)境管理制度應嚴格遵守國家環(huán)保法律法規(guī)和相關標準要求,確保填埋場運營過程中的各項環(huán)境管理工作合法合規(guī)。(二)環(huán)境監(jiān)測1.制定環(huán)境監(jiān)測計劃,定期對填埋場周邊環(huán)境質(zhì)量進行監(jiān)測。環(huán)境監(jiān)測項目應包括大氣質(zhì)量、土壤質(zhì)量、地表水環(huán)境質(zhì)量等方面。2.委托有資質(zhì)的環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)進行環(huán)境監(jiān)測工作,監(jiān)測數(shù)據(jù)應及時、準確、完整,并向公司管理層和當?shù)丨h(huán)保部門報告。3.對環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)進行分析和評估,發(fā)現(xiàn)環(huán)境質(zhì)量異?;虼嬖谖廴倦[患時,應及時采取措施進行處理,并向上級主管部門和當?shù)丨h(huán)保部門報告。(三)污染防治措施1.大氣污染防治加強填埋作業(yè)過程中的揚塵控制,采取灑水降塵、覆蓋防塵網(wǎng)等措施,減少垃圾暴露產(chǎn)生的揚塵。確保填埋氣體收集與處理系統(tǒng)正常運行,防止填埋氣體無組織排放。2.水污染防治嚴格控制滲濾液的產(chǎn)生和排放,加強滲濾液收集系統(tǒng)的維護管理,確保滲濾液全部收集并妥善處理。防止填埋場周邊地表水受到污染,對填埋場周邊的雨水排放口進行監(jiān)測和管理,確保雨水達標排放。3.土壤污染防治采取有效的防滲措施,防止垃圾滲濾液對土壤造成污染。定期對填埋場周邊土壤進行監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)和處理土壤污染問題。在填埋作業(yè)結(jié)束后,按照相關要求進行封場處理,對封場后的填埋場進行生態(tài)修復,防止土壤繼續(xù)受到污染。(四)環(huán)境應急管理1.制定環(huán)境應急預案,明確環(huán)境應急組織機構(gòu)、應急響應程序、應急處置措施等內(nèi)容。環(huán)境應急預案應與安全事故應急預案相銜接,確保在發(fā)生環(huán)境事故時能夠迅速、有效地進行應急處置。2.定期組織環(huán)境應急演練,提高員工的環(huán)境應急處置能力。環(huán)境應急演練應包括滲濾液泄漏、填埋氣體泄漏等事故的應急演練,演練結(jié)束后應進行總結(jié)評估,針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行改進。3.發(fā)生環(huán)境事故后,應立即啟動環(huán)境應急預案,采取有效的應急處置措施,控制污染擴散,減少環(huán)境污染損失,并及時向上級主管部門和當?shù)丨h(huán)保部門報告事故情況。六、人員管理(一)人員招聘1.根據(jù)填埋場運營管理需要,制定人員招聘計劃,明確招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘條件等要求。2.招聘工作應按照公司人力資源管理相關規(guī)定進行,通過招聘網(wǎng)站、人才市場、校園招聘等渠道發(fā)布招聘信息,吸引符合條件的人員應聘。3.對應聘人員進行面試、筆試、體檢等環(huán)節(jié)的考核,擇優(yōu)錄用。新員工入職前應簽訂勞動合同,明確雙方的權(quán)利和義務。(二)培訓與發(fā)展1.根據(jù)員工崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定員工培訓計劃,為員工提供多樣化的培訓課程和學習機會。培訓內(nèi)容應包括專業(yè)技能培訓、管理能力培訓、安全環(huán)保知識培訓等方面。2.鼓勵員工參加外部培訓和學習交流活動,拓寬員工的視野和知識面,提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。3.建立員工培訓檔案,記錄員工參加培訓的時間、內(nèi)容、考核成績等信息,作為員工績效考核和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)。(三)績效考核1.制定填埋場員工績效考核制度,明確績效考核指標、考核方法、考核周期等內(nèi)容??冃Э己酥笜藨w工作業(yè)績、工作態(tài)度、專業(yè)技能等方面。2.定期對員工進行績效考核,考核結(jié)果應與員工的薪酬、晉升、獎勵等掛鉤,激勵員工積極工作,提高工作績效。3.對績效考核結(jié)果不理想的員工,應進行績效面談,分析原因,制定改進計劃,并跟蹤改進情況。(四)薪酬福利1.制定填埋場員工薪酬福利制度,明確薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬標準、福利待遇等內(nèi)容。薪酬結(jié)構(gòu)應包括基本工資、績效工

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論