XX人民醫(yī)院管理規(guī)章制度匯編.doc

1XX人民醫(yī)院管理規(guī)章制度匯編2會議制度1為加強院內(nèi)職工學習，不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務水平，及時研究解決有關問題，應每15天召開一次班子會議，每月集中召開1次職工會議。2每位職工都要有政治學習筆記和業(yè)務學習筆記，并要結(jié)合實際，寫出學習心得體會或階段工作總結(jié)。3業(yè)務會議要求每位醫(yī)務人員輪流講授業(yè)務知識，相互交流，共同提高，不斷改進或提高自身工作技能和業(yè)務水平。4根據(jù)上級要求或文件精神，隨時召開院內(nèi)職工會議。3學習制度1每位職工要經(jīng)常抓緊政治理論和業(yè)務知識的學習。2每月要有學習筆記，自學和集中學習相結(jié)合。3要不斷加強工作技能和專業(yè)知識的學習，學習以自學為主，醫(yī)院定期或不定期組織集中學習。4醫(yī)院每月檢查一次學習情況，并組織一次專題討論或知識講座。5醫(yī)院每月進行一次業(yè)務授課，選派業(yè)務骨干講授新知識、新方法、新技術，以點帶面，不斷提高業(yè)務素質(zhì)。6集中學習要實行簽到制度。半年和年終的業(yè)務考試，根據(jù)院內(nèi)安排的業(yè)務學習內(nèi)容出題，考試成績列入技術檔案，作為外出進修、學習、晉級、晉升和評選先進的重要條件。4急救與搶救工作制度1必須24小時開診，隨時應診，節(jié)假日照常值班接診。對急診病人，要立即組織醫(yī)務人員積極搶救，不得拖延。2凡急診、重癥病人需要住院治療者，應及時收住，如被救病人一時籌資困難時，可允許其在8小時內(nèi)補交各種費用。3對搶救和急診病人要有高度的責任心和同情心，及時、正確、敏捷地進行救治，24小時值班，隨時觀察和掌握病情變化，做好各項記錄和交接班工作。不得以任何理由或借口拒收急、重、危癥病人，或者延誤病人救治。4及時向家屬交待病人的病情變化及搶救情況，對一時診斷不清的危重病人，應立即組織醫(yī)務人員進行會診，經(jīng)搶救病情穩(wěn)定后速轉(zhuǎn)上級醫(yī)院治療，不得延誤時間，轉(zhuǎn)院時要有1名醫(yī)生帶上搶救藥品及器械，以防在路途發(fā)生事故。5平時要準備完善各類搶救藥品、器材等，由專人管理，放置固定位置，經(jīng)常檢查，及時補充更新、修理和消毒，保證搶救需要。6如遇重大搶救病人，需立即報告院長，立即組織人員進行救治。凡涉及法律糾紛的病人，在積極救治的同時，要積極向有關部門報告。5設備管理制度1院內(nèi)全部設備都需財務人員建立臺帳目錄。2各科室（組）的設備由科室（組）負責人建立臺帳目錄。3全體醫(yī)務人員均應愛護院內(nèi)設備，誰損壞誰照價賠償。4院內(nèi)設備不得隨意借給他人或外單位，需要調(diào)配必須經(jīng)主要領導同意。5院內(nèi)職工在調(diào)動時要交清全部財產(chǎn)，方可辦理工資手續(xù)。6設備使用人要做好對設備的管理和維護保養(yǎng)工作，并做好相應記錄。6考勤制度1職工有事必須按規(guī)定向院領導書面請假，取得同意后，將自身業(yè)務移交代班人方可離開單位。2有事請假3天內(nèi)由分管院長批準，3天以上由院長審批，1個月以上由領導班子研究后審批，1年以上報縣衛(wèi)生局批準。3、返院后應及時向院領導或辦公室銷假，不銷假按曠工對待。4每遲到或早退半小時按曠工半天計算，曠勤半天按1天計算，曠勤1天以上扣發(fā)日平均工資的3倍工資，曠勤3天以上取消當月基礎工資及日平均工資，曠工15天以上者，扣發(fā)當月所有工資，并上報縣衛(wèi)生局后按照有關規(guī)定予以開除。6、院長有事必須向衛(wèi)生局請假，取得同意后，向院務會值班人員打招呼方可離院，如有虛假，查清后按曠工對待。7出院入院管理制度1病人入院須持本院醫(yī)生開具的入院通知單辦理入院手續(xù)，由值班護士安排入院事宜，并介紹入院須知、住院規(guī)則和病房有關制度。2病人住院應登記聯(lián)系人姓名、住址、電話號碼，入院后，醫(yī)務人員要主動、熱情地接待。3病人在住院期間，必須保持病房整潔、舒適、肅靜、安全，在病房內(nèi)不準吸煙、酗酒等。4病人出院須經(jīng)任責醫(yī)師批準，并通知病人，出具出院后休息證明和交待出院后注意事項，收費室按規(guī)定辦理出院手續(xù)。5病房護理人員應憑結(jié)帳單簽發(fā)出院證，并清點收回病員住院期間所用醫(yī)院的物品，同時要主動征求病人對醫(yī)療、護理等方面的意見。6對因病