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文檔簡介
1、精品 成本管理辦法 成本管理辦法 一、成本管理的基本任務 認真執(zhí)行財經(jīng)紀律, 嚴格控制成本開支范圍和開支標準; 通過預 測、控制、分析和考核,挖掘降低成本潛力,提高經(jīng)濟效益。 二、成本管理應實行歸口管理責任制 1、生產(chǎn)部門:負責制定備品備件定額,運行材料消耗定額,檢 修材料消耗定額。 努力提高設備健康水平, 挖掘設備潛力, 提出年度、 季度的運行、檢修、設備大中小修費用計劃。2 、安保部門:負 責安全保衛(wèi)及消防設施和器材管理,提出年度、季度消防、警衛(wèi)、民 兵訓練等費用計劃。3、人勞部門:負責制定勞動定額,控制工 資總額和勞動保護用品的發(fā)放范圍及標準。 根據(jù)屬地原則, 制定社會 保障措施,控制社
2、會保障支出, 提出年度、季度工資及勞保費用計劃。 4、物供部門:負責制定工器具消耗定額,做好節(jié)約代用、修舊利廢 工作 .5、辦公室:負責低值易耗品、電話電信的管理工作 .提出 年度、季度低值易耗品購置計劃及電信電話費用計劃。 6 、總務 部門:負責房屋、 建筑物和福利設施等管理工作,提出所管轄資產(chǎn)的 年度、季度修理費用計劃。7、財務部門:是成本管理的綜合部 門,匯總編制成本計劃 ;掌握成本開支范圍和標準,控制成本;參與 制定有關成本的各項定額;如實核算成本,并進行綜合分析。 三、成本的開支范圍及標準 1、工資:生產(chǎn)管理人員及由本單位組織安排工作并支付工資的 臨時工等的工資及津貼、補貼;按國家規(guī)
3、定的各種假期工資;按規(guī)定 發(fā)給的超產(chǎn)獎、安全獎 .2、職工福利費:按工資總額范圍和提 取比例提取的費用。3、折舊費:按應計提固定資產(chǎn)原值,采用 平均年限法及規(guī)定的提存率提取的費用。 計提折舊的依據(jù)為月初應計 提固定資產(chǎn)原值, 當月增加的固定資產(chǎn)當月不計提折舊, 當月減少的 固定資產(chǎn)照提折舊。4 、稅金:按規(guī)定支付的房產(chǎn)稅、土地使用 稅、印花稅等。5 、保險費:參加投保的財產(chǎn)物資的保險費用。 6、失業(yè)保險:按在職職工工資總額和當?shù)氐谋kU率繳交。 7、 養(yǎng)老保險: 按在職職工工資總額和當?shù)氐谋kU率繳交。 8、住房 公積金: 按在職職工工資總額和當?shù)氐馁M率繳交。 9、勞動保險 費:六個月以上病假人員
4、的工資及職工死亡喪葬補助費、撫恤金等。 10、水資源費及水文測報費:按發(fā)電量和當?shù)匾?guī)定的費率繳交的費 用。 11 、工會經(jīng)費:按工資總額范圍和提取比例提取的費用。 12 、教育經(jīng)費:按工資總額范圍和提取比例提取的費用。13 、 土地使用費:使用土地而支付的費用。14 、物料消耗:生產(chǎn)運 行、維護、檢修、事故檢修用各種材料、備品備件;不構(gòu)成固定資產(chǎn) 的小型技術革新用料;車間通風、照明及消防、衛(wèi)生用料;生產(chǎn)及管 理運輸車輛耗用的燃材料;生產(chǎn)和管理部門的房屋、建筑物、設備、 儀器、儀表等維修用料。15 、修理費:固定資產(chǎn)發(fā)生的大、中、 小修理及生產(chǎn)、管理用器具、非機動車輛的修理費。 16 、辦公 費
5、:生產(chǎn)及各管理部門用的文具、紙張、印刷品、清潔衛(wèi)生用品、報 刊雜志及電信電話費用。 17 、水電費:生產(chǎn)及管理部門和公共 場所的水電費用。18 、差旅費:職工因公出差的差旅費、市內(nèi) 交通費及住勤補貼和誤餐費; 職工探親及上下班交通補貼。 差旅費補 貼應按當?shù)刎斦?guī)定標準。19 、低值易耗品攤銷:生產(chǎn)及管理 部門用的家器具、辦公桌椅及不構(gòu)成固定資產(chǎn)的儀器、儀表等。 20、勞動保護費:按規(guī)定發(fā)給職工的勞保服裝用品、安全防護用品、 防暑降溫用品及值班被褥。21 、運輸費用:生產(chǎn)及管理部門發(fā) 生的物品搬運費 ;租用汽車、吊車租賃費;運輸用機動車輛養(yǎng)路費、 過橋過路費、年檢費、交管費及委托外單位的小修、
6、 保養(yǎng)等。 22 、 租賃費:生產(chǎn)和管理部門由于生產(chǎn)經(jīng)營需要從外單位臨時租入的各種 固定資產(chǎn)(除汽車)及工具而支付的租金。 23 、業(yè)務招待費: 根據(jù)經(jīng)營業(yè)務的合理需要, 按規(guī)定的標準據(jù)實列支的費用。 24 、 其他費用:不屬于以上各項范圍應計入成本的費用。如:咨詢費、訴 訟費、民兵訓練、警衛(wèi)消防、綠化環(huán)境衛(wèi)生、會議費、團體會費、獨 生子女保健費、黨團活動費、試驗檢驗費等。 四、合理劃分生產(chǎn)成本費用管理費用的界限 為規(guī)范管理,使單位與單位之間有可比性,下列各項在生產(chǎn)成 本中列支:1、直接生產(chǎn)人員的工資(指工資總額)及按規(guī)定提 取的福利費。2、直接生產(chǎn)人員的勞動保護、 防護用品及防暑降 溫費、值
7、班被褥。3 、直接為生產(chǎn)耗用的各種材料、備品備件和 低值易耗品等。4、生產(chǎn)用房屋、 建筑物及生產(chǎn)設備的修理費用。 5、固定資產(chǎn)折舊費。6 、因生產(chǎn)需要從外單位租入固定資產(chǎn)的 租金。7 、水資源費及水文測報費。除以上各項費用外, 其余都在管理費用中列支。 五、下列支出不得列入成本 1、購置和建造固定資產(chǎn)、 無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)的支出。2、 設備技術改造支出。3、對外投資的支出。4、被罰沒的 財物、支付的滯納金、罰款、違約金、賠償金以及贊助、捐贈、聯(lián)合 辦學等費用。 5 、國家規(guī)定以外的社會保險,如簡易人身保險。 6、法律法規(guī)規(guī)定不得列入成本的各種費用。 六、成本計劃的編制 1、編制成本計劃必需以公
8、司下達的生產(chǎn)計劃及費用開支標準等 為依據(jù),在單位經(jīng)理的領導下,財務部門負責組織,各歸口管理部門 必需通力協(xié)作, 保證成本計劃指標的先進性和可行性。 2 、成本 計劃除列示數(shù)字外,還應附文字說明,主要內(nèi)容是:對預計完成情況 的分析,保證完成計劃主要措施方案, 計劃中存在的問題和解決問題 的意見。3、成本計劃的編制程序:年度開始前一個月,由歸口 管理部門按年分季編制本部門的用款計劃, 有定額標準的, 按定額標 準,沒有定額標準的 ,按生產(chǎn)經(jīng)營管理工作的實際需要,本著節(jié)約的 精神編制 ;而后由財務部門綜合匯總后提交經(jīng)理,經(jīng)理組織有關人員 根據(jù)年度生產(chǎn)計劃進行成本預測,平衡后于 12 月上報成本計劃建議 數(shù) (本計劃不含大修理費用,大修理費用應專題上報 )。 七、成本計劃的控制 各單位接到公司下達的正式成本計劃后, 應將其費用按其性質(zhì)分 解落實到歸口管理部門或個人, 由其負責控制。 各部門應抓好成本費 用的日常控制,制定相應的管理辦法:如電話費、低值易耗品管理辦 法等。 成本中的可控費用與非可控費用不可互相挪用,可控費 用各項目之間可以互相調(diào)劑使用。 八、成本分析與考核 1、成本的分析應按年度和季度進行,內(nèi)容包括計劃、實際差異 和差異原因分析, 對成本升降原因作詳細說明, 以便修正計劃或提出 改
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