培訓(xùn)培訓(xùn)講師培訓(xùn)TTT培訓(xùn)-中旭文化網(wǎng)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上1.課程概況本課程是一個互動的職業(yè)發(fā)展項目,它提供了一系列成為優(yōu)秀培訓(xùn)師的必備技巧,比如,作為一個職業(yè)培訓(xùn)師除了通過學(xué)習(xí),如何運(yùn)用創(chuàng)造性的培訓(xùn)技巧開展高效的培訓(xùn)使學(xué)員成為一個優(yōu)秀的培訓(xùn)師;它也教授培訓(xùn)商務(wù)技巧.應(yīng)該說,它是一個經(jīng)典的TTT課程;更是一個職業(yè)發(fā)展和輔導(dǎo)課程,它正是為了那些希望轉(zhuǎn)變職業(yè)生涯的并從事培訓(xùn)工作的人員準(zhǔn)備的;它也可以為任何一位已經(jīng)擁有一定技能,但尚無太多培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)人士奠定良好的培訓(xùn)基礎(chǔ).強(qiáng)調(diào)實(shí)踐應(yīng)用和對細(xì)節(jié)的要求,整個課程分為三個階段:第一階段:核心技術(shù)課程通過為期46個工作日時間的核心內(nèi)容和技巧訓(xùn)練,將一系列的內(nèi)容進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,諸如:訓(xùn)練試

2、驗(yàn)會議等,以便使我們的學(xué)員能夠在強(qiáng)烈的氛圍中運(yùn)用各種培訓(xùn)技巧親身體驗(yàn)培訓(xùn)課程,它包括“超級學(xué)習(xí)方法”和“從若干培訓(xùn)經(jīng)歷中總結(jié)出的實(shí)用技巧”第二階段:面對面在職指導(dǎo)和助教的機(jī)會(至少2個項目.學(xué)員將會非?！爸鲃印?第三階段:企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師:商務(wù)部分一般不需要2.目的學(xué)員將會在課程結(jié)束時有如下收獲:運(yùn)用創(chuàng)造性的培訓(xùn)技術(shù)開展高效培訓(xùn)制定切實(shí)可行的培訓(xùn)目標(biāo)營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,使學(xué)員充分參與編制有吸引力的培訓(xùn)課程幫助學(xué)員做好培訓(xùn)總結(jié),保證未來應(yīng)用效果在培訓(xùn)中隨機(jī)應(yīng)變3.核心課程大綱:9種有力的開場白和8種打破僵局的方法11種戰(zhàn)勝緊張和怯場的方法如何成功演說建構(gòu)你的培訓(xùn)/演說6種不同的結(jié)構(gòu)培訓(xùn)風(fēng)格和設(shè)備技

3、巧運(yùn)用創(chuàng)造性的培訓(xùn)技巧以及提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣游戲和體驗(yàn)學(xué)習(xí),提問技巧,案例分析,行動計劃,復(fù)查技巧處理疑問,總結(jié)和聽取匯報的技巧,反饋技巧,音樂和娛樂性節(jié)目的設(shè)置方式學(xué)習(xí)并掌握超級學(xué)習(xí)技巧,提高學(xué)習(xí)能力學(xué)習(xí)激勵學(xué)員保持參與熱情的能力的方法16種策略給予有效指導(dǎo)的6個步驟注意:在培訓(xùn)過程中每位學(xué)員都必須完成4項訓(xùn)練,并在培訓(xùn)當(dāng)場接受指正得以提高,有些培訓(xùn)還會錄像.4.課程內(nèi)容簡介:第一單元如何激發(fā)學(xué)員開場白什么是你必須了解客戶的激發(fā)學(xué)員如何激發(fā)成年人處理緊張和怯場問題開場白的提綱卓越演講者的性格介紹第二單元演說技巧演說的設(shè)計抓住并保持觀眾注意力控制局面組織演說結(jié)構(gòu)戰(zhàn)勝面對人群演說的恐懼感培訓(xùn)新手要注意的“應(yīng)該”演說要點(diǎn):扼要重點(diǎn)善于發(fā)問如何準(zhǔn)確有效的回答問題第三單元培訓(xùn)輔助手段培訓(xùn)輔助的類型使用高射投影儀準(zhǔn)備幻燈片寫字板的書寫運(yùn)用視覺輔助10大要點(diǎn)使用軟件等第四單元課程編寫對培訓(xùn)過程的總體認(rèn)識設(shè)計過程課程編寫宗旨決定課程規(guī)劃選擇回顧技巧考慮的要點(diǎn)指導(dǎo)者在回顧中的角色第五單元參與技巧的運(yùn)用參與感為什么重要?運(yùn)用哪種技巧及何時運(yùn)用?運(yùn)用