




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、物業(yè)管理行業(yè)當(dāng)下面臨的矛盾 談起國計民生,莫過于衣食住行,在衣食無憂的當(dāng)下,便捷的網(wǎng)購和物流上門,好像住行的重要性要往前排排了。有個居所,有個車子,生活的風(fēng)光,工作中便捷。住的環(huán)境是否安全和舒適,車行出入和停放是否便利,正漸漸成為城市中人們新的焦慮。 新技術(shù)帶來的居民的行為變化,正在反推著民眾意識的變化。從新奇到接收,再到反感,從而到達(dá)一種平衡。生活在轉(zhuǎn)變,我們的思維和眼界是否跟隨之變化呢?這里只想探討一個問題,哪里都有的物業(yè)管理和服務(wù)! 管理與服務(wù) 結(jié)合改革開放的時間差異和房地產(chǎn)行業(yè)的大背景,造就了行業(yè)企業(yè)的特別性。一句話概況,出身各異,從小到大,由弱變強(qiáng),從精明到無奈。 物業(yè)管理的歷史挺久
2、的,給行業(yè)定性的就是物業(yè)管理條例,而最近出臺的較有影響力的則是深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)物業(yè)管理條例,從1981年20XX年,再從20XX年到20XX年,統(tǒng)攬近40年,行業(yè)依舊處于一種摸索,我們畢竟是干什么的? 首先是管理與服務(wù)之爭。管理好多年,什么都管,行業(yè)是大社會后勤。物業(yè)服務(wù)不間斷,推陳出新,耗盡腦汁,從私人保鏢到空姐服務(wù),能想到的就敢說出來,能說出來的就敢承諾。凡是進(jìn)入行業(yè)的從業(yè)者,假如待過兩個不同類型的企業(yè),也總在困惑,企業(yè)定位是重點管理還是深耕服務(wù)?或許,他們的高層和老板也不一定知道。 其次是對于經(jīng)營的態(tài)度。九陽神功和九陰真經(jīng)都很厲害,主角是練習(xí)的那門武功,那部武功就是正派的,所以錯的不是武功,
3、是正邪之論,門派之爭。在管理服務(wù)爭吵不下的時候,物業(yè)經(jīng)營論的概念出現(xiàn)了,處于是季軍地位。必需位列前兩者之后,否則就是異類。企業(yè)的重心不能偏轉(zhuǎn),必需是管理和服務(wù),不能首談經(jīng)營。經(jīng)營論的出現(xiàn)唯一正確的解釋就是管理服務(wù)之爭有了個臺階下,團(tuán)結(jié)了本應(yīng)當(dāng)辯論清楚的定位兩派。就這樣在批判和譏諷中,經(jīng)營論的企業(yè)成功了,而信口雌黃的企業(yè)們則失去了往日的安逸和優(yōu)勢,在行業(yè)地位不斷消弱的同時也投入了經(jīng)營的實踐者。更有甚者,將預(yù)算中的盈虧平衡的砝碼交給了經(jīng)營收入來平衡,將利潤平衡點的最終神來之筆交給了調(diào)整成本支出。 再次是關(guān)于市場的態(tài)度。早期的品牌物業(yè)受制于集團(tuán)或思維,挑肥揀瘦,沒有深挖市場容量和服務(wù)容量。主要精力放
4、在品質(zhì)擴(kuò)張的同時,研究集團(tuán)的管控力和邊界。提出了類似“規(guī)模不經(jīng)濟(jì)”“企業(yè)規(guī)模管理邊界是1000萬平”等難能珍貴的經(jīng)驗總結(jié)。行業(yè)有個笑話,2000年的“小三”成功上位,源自老大和老二的排位之爭,歷史不記得他們爭辯的是品質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)、品牌還是口碑,只記得反正不是市場。行業(yè)優(yōu)秀的企業(yè)最早走出Y市場,布點全國,比其地產(chǎn)公司還早。 發(fā)展才是硬道理,物業(yè)行業(yè)因此席卷全國,人才走向各地。 物業(yè)與自治 行業(yè)發(fā)展過程中的一點兒波瀾,卻也值得記錄。我的底盤我做主,誰能代表最廣泛的業(yè)主們的利益和話語權(quán)呢?業(yè)主大會出來了,經(jīng)過一些列的程序,授權(quán)委托給業(yè)主委員會去執(zhí)行。要是大家不謀而合進(jìn)行自管呢?那就自管吧。戀愛是積極主動
5、熱忱高漲的,物業(yè)管理的事兒和活兒卻是過日子,茶米油鹽之類的。久而久之,太民主不集中,或太集中不民主,事兒多了,信任的基石因為矛盾和沖突而被猜疑鏈擊碎了。形式上的自治沒有了,變味了,成為個人或一小撮人的政治舞臺,逐步過渡到利益腐敗。 自治的人,有權(quán)無責(zé),有責(zé)無追。有缺陷的條例將近運行諸多年之后,造成了目前各地城市,問題社區(qū)的主要問題還是業(yè)委會不能公平對話,把自己高看幾眼。在追討物業(yè)管理企業(yè)的當(dāng)年不作為的同時,也往往矯枉過正,設(shè)置有些肆無忌憚的苗頭。 在社區(qū)中以運動的形式進(jìn)行權(quán)利主見,卻不知往往侵?jǐn)_和損害了社區(qū)正常秩序?;鶎诱话阋脖е嘁皇聝翰蝗缟僖皇拢⑹聦幦说膽B(tài)度放任或縱容了該行為,結(jié)果是
6、社區(qū)受到傷害無法彌補(bǔ),自治業(yè)主的大殺招,就是拍屁股走人的時候還不忘結(jié)合諸多企業(yè)擴(kuò)張行為,撈一票!留下了一地雞毛和永久無法達(dá)成平衡的預(yù)算窟窿。這些都早已超出了正常市場行為的運作,社區(qū)物業(yè)管理服務(wù)不可能達(dá)到新的平衡和和諧。 好的跡象出來了,業(yè)委會想要的權(quán)利給你,同時配給你相應(yīng)的責(zé)任,以及后期發(fā)生管理事件的安全追索權(quán)。一心為公的人會連續(xù),鬼魅魍魎則會退去。這種局面是無序的結(jié)果,受損的社區(qū)不可能恢復(fù)到往昔的平衡。除非,有不上市的企業(yè)帶著資金和專業(yè)團(tuán)隊來做善事,否則就是“養(yǎng)肥了再殺”的地產(chǎn)舊改探路人。 物業(yè)與科技 蘋果手機(jī)出現(xiàn)了,移動互聯(lián)普及了。物業(yè)公司上市了,新型的車場、門禁技術(shù)問世了,數(shù)字?jǐn)z像頭廉價
7、了,IT公司聚焦行業(yè)了,資本關(guān)注行業(yè)巨頭了。一切好像美好,巨頭們心動了,專業(yè)公司變成運營公司了,科技化賦能提上議程了。 首先,公司內(nèi)平臺建設(shè)如火如荼,八仙過海各顯神通。領(lǐng)跑者在思維上的進(jìn)程伴隨著不斷消耗的資金而變得遲疑遲緩,跟跑者在靜觀其變,偷跑者通過高新攬人的方式想找到捷徑。這里必需點贊那些真心為行業(yè)的科技轉(zhuǎn)型而付出的企業(yè),除了捅破資本的天花板之外,還給行業(yè)帶來許多新思維和新技術(shù)的理念。當(dāng)處于四五線城市項目上的安保和客服都客戶都在談O2O,無感支付等新應(yīng)用時,這是一種修行,也是一種普度。至于那些偷跑者和觀望者,將來確定機(jī)會不屬于他們。 究竟,科技化只是一種工具,企業(yè)的興衰更多取決于決策者的思
8、維、士氣和團(tuán)隊的執(zhí)行力和糾偏能力。 其次,科技的能力解決了集團(tuán)管控的能力,突破了1000萬管理的邊界,不斷地組織調(diào)整和“去區(qū)域化”管理使得,管理規(guī)模不斷地突破,甚至上億和幾億平方米。事件聯(lián)絡(luò)方式從平臺直到詳細(xì)的操作人員,類似現(xiàn)代軍隊的單兵通信聯(lián)絡(luò)方式,效率極高,統(tǒng)計特別便利。 再次,有了以上的基礎(chǔ),巨頭們又重新啟動了擴(kuò)張的步伐。這次不僅僅是擴(kuò)張,而是“鯨吞掠地”和“基因輸出”。對外輸出的目標(biāo),打算了與地方強(qiáng)者合作,強(qiáng)者組織當(dāng)?shù)貐^(qū)域聯(lián)盟,或者與諸多弱小聯(lián)合成立的聯(lián)盟進(jìn)行深度合作。合作的目的就是抱團(tuán),抱團(tuán)有區(qū)域集中規(guī)模后,進(jìn)行開源節(jié)流。節(jié)流的方式就是資源共享,專業(yè)互補(bǔ),提升議價能力。開源的典型代表
9、就是增加商務(wù)接觸面和提升議價能力,提升社區(qū)團(tuán)購能力。深度合作從原本的股權(quán)融合又漸漸升級為整合運營,從財務(wù)并表過渡到客戶開發(fā)。 物業(yè)與社群 一個比金融還復(fù)雜的行業(yè)就是資本面對物業(yè)的感慨。 物業(yè)行業(yè)與其說一個行業(yè),不如說是一個專業(yè)(行業(yè))疊加的行業(yè),一個涉及學(xué)科諸多的行業(yè)。據(jù)不完全統(tǒng)計,類似包羅二十門左右。假如簡潔地說,就是一種社群心理學(xué)的集合。個體中有開著寶馬當(dāng)安保的,有本科生當(dāng)倉管員的,有初中生當(dāng)老總的,有研究生被炒掉的。業(yè)主們也是如此,好的時候能夠給你紅包和大禮包,生氣的時候能夠當(dāng)面炸雷,西斯底里。 依據(jù)民眾獵奇心理的媒體傳播,物業(yè)企業(yè)的事端糾紛,總是被列為“假大黒”。管理很差,服務(wù)很假;店
10、大欺客,業(yè)主很弱,武力涉黑,強(qiáng)買強(qiáng)賣。特殊是自媒體出現(xiàn)后,對于曝光不良不平之事有著積極的作用,但是更多的自媒體則是拿錢辦事兒,全憑一支筆,不做調(diào)查,任意剪切,互評亂湊等是主流,目的就是為了吸引眼球。 物業(yè)同行和企業(yè)的某些熟悉上存在誤判,對于忠言逆耳和良策妙計的認(rèn)定,都是節(jié)省多少成本上考慮。在通常狀態(tài)下,都認(rèn)為自己的管理水平到位,人員定崗定編已經(jīng)達(dá)到極致。但是在接觸整體安全預(yù)防預(yù)警平臺等新技術(shù)新應(yīng)用時,依舊關(guān)注能夠節(jié)約成本,才情愿投入。而忽視了安全風(fēng)險一旦發(fā)生的成本是巨大的。 “我給你個面子,免費的可以試用,收費的不用考慮”。這是絕大多數(shù)從業(yè)者的心里縮影。 可以預(yù)判,將來的社區(qū)安全、物業(yè)事務(wù),鄰
11、里糾紛的話題將會層出不群,都離不開物業(yè),并且被批判的可能性較大。如何預(yù)防呢?需要政府、行業(yè)等進(jìn)行深思。 物業(yè)與資本 資原來了,也是一頭霧水!資本看物業(yè)行業(yè),就是居民數(shù)量,客戶活躍度和粘度,把居民的行為習(xí)慣分析和第一手把握其消費需求,從而轉(zhuǎn)化為購買力,目前來看,非標(biāo)類產(chǎn)品依舊有市場。標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品已經(jīng)被電商巨頭瓜分。 物業(yè)看資本,其實看的不太明白。明明有良好的現(xiàn)金流和一定的利潤。上市的目的是什么?收購其它企業(yè),擴(kuò)大規(guī)模?避免被收購?還是科技化改造,套取利潤?許多物業(yè)沒有想明白,就被人架著上市去了。 行業(yè)優(yōu)秀的企業(yè)太少,商業(yè)模式和盈利模式還不確定,這些因素導(dǎo)致目前上市有些盲從。上市后的弊端反而對物業(yè)比
12、較明顯,第一公眾企業(yè)需要信息化透明,第二,利潤共享給股東,才能保持估價穩(wěn)定上升,有想象空間。第三,投入與利潤的平衡點,往往會打破慣有的平衡,許多企業(yè)只能通過管理面積的物理增長來進(jìn)行財務(wù)空進(jìn)的拓寬,并不能在短期內(nèi)進(jìn)行調(diào)整完畢。換句話說,管理厚度不夠,挖潛能力有限。 資本對于物業(yè)企業(yè)看不明白。同樣的行業(yè)企業(yè)在資本市場的市盈率相差6到8倍,有的PE60倍,有的不到10倍。當(dāng)然這是從資本角度分析和市場追捧的結(jié)果,面對每年營收和利潤均超過30%的增長,試問還能有幾年好時間。這種結(jié)果和其母公司品牌、口碑和資本運營能力相關(guān)性很大,從而證明白,這個行業(yè)的附屬性也很強(qiáng)。沒有獨立的走出屬于自己的路徑。值得欣慰的是
13、,目前物業(yè)服務(wù)集團(tuán)的PE普遍高于地產(chǎn)公司。部分公司市值甚至高于地產(chǎn)母公司。 同行看資本下的同行。管理能力薄弱,沒有物業(yè)思想的企業(yè),過得日子舒服,還有點兒口碑。積極努力拼搏的,管控能力極強(qiáng)的,專業(yè)團(tuán)隊頂尖的企業(yè),每天苦逼事業(yè)人生,還被冠以口碑不行,項目品質(zhì)不高。同行的專家比實干家多,自己不創(chuàng)新,還整日貌似很忙接觸新奇事務(wù),目的是給老板匯報,說明自己懂得,跟得上潮流,而不是盡心把企業(yè)當(dāng)事業(yè)去做。 目前行業(yè)面臨的問題就是,單體項目解決不了的有些問題,不能寄予期望公司來解決,鞭長莫及,資源有限。應(yīng)當(dāng)和周邊的項目相互協(xié)調(diào)和支持,形成一種協(xié)同機(jī)制,相互支持,資源共享。一般來說,因為囚徒逆境,企業(yè)間很難實現(xiàn)
14、這種,但是類似的問題缺失存在,且越來越多! 企業(yè)失控市位的時候,自然有人來填充和承接。不是別的企業(yè)就是政府。 社區(qū)與黨建 當(dāng)你沒有答案的時候,答案往往已經(jīng)出來了,并在你思索的范圍之外。 依據(jù)城市宗地和商品房建設(shè)以及自然村落等歷史結(jié)果,社區(qū)的概念遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于物管單位的管理轄區(qū)和范圍,從雪亮工程、智慧工程、民生微事實等早已落地的趨勢來看,政府在城市安全和居民安全方面的工作落地很扎實。安全大于天。天要下雨,恩澤大地。舉個例子,諸多的社區(qū)視頻監(jiān)控體系大約分為三套,一套是派出所的,一套是街道辦的,一套是開發(fā)商建設(shè)和物業(yè)后期安裝的。是否有必要統(tǒng)一呢?是否能夠統(tǒng)一?答案是確定的,統(tǒng)一利大于弊。早晚要統(tǒng)一,分步驟系統(tǒng)接入政府的天網(wǎng)平臺。社區(qū)的模擬視頻都將面臨淘汰了,如何更換,假如統(tǒng)籌更換,假如沒有大平臺的統(tǒng)一,任何社區(qū)的都換不起,也不知道哪里是重點,從哪里換起。 科技化的落地,因為其平臺的開放和互通,能夠快速實現(xiàn)區(qū)域資源整合,協(xié)作政務(wù)管理體高效率。科技化的互通,反推政務(wù)資源和物業(yè)管理項目組織的整合和互動。于是,產(chǎn)生了幾個結(jié)果。 一是,業(yè)主大會召開納入了政府層面的統(tǒng)籌,解決了業(yè)委會成立難的問題。 二是,業(yè)委會應(yīng)當(dāng)盡職恪守履行責(zé)權(quán)利,監(jiān)督和輔助物業(yè)企業(yè)項目管理。 三是,物業(yè)企業(yè)成立黨組織,納入行業(yè)黨委管理。 四是,社區(qū)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030年中國氮氧化物控制系統(tǒng)行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030年中國氟化氫吡啶行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030年中國椰子干粉行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030年中國松散的吸收劑行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 政策倡導(dǎo)與實施的機(jī)制研究的試題及答案
- 2025-2030年中國木材行業(yè)市場深度分析及前景趨勢與投資研究報告
- 執(zhí)業(yè)護(hù)士護(hù)理案例分析題及答案2025
- 2025-2030年中國暖通空調(diào)空氣質(zhì)量監(jiān)測行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030年中國智能眼鏡行業(yè)市場深度調(diào)研及發(fā)展前景與投資前景研究報告
- 以考促學(xué)的衛(wèi)生資格考試復(fù)習(xí)法
- 醫(yī)療護(hù)理醫(yī)學(xué)培訓(xùn) 留置針的固定及維護(hù)課件
- 甘肅開放大學(xué)2024年《信息技術(shù)與信息管理》形考作業(yè)1-4
- 《尋常型銀屑病中西醫(yī)結(jié)合診療指南》
- 2025年國家電投所屬國核鈾業(yè)招聘筆試參考題庫含答案解析
- 區(qū)間估計教學(xué)課件
- 五年級下冊 教科版 科學(xué) 第三單元《讓資源再生》課件
- 2024年武漢市第二中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院武漢六七二醫(yī)院高層次衛(wèi)技人才招聘筆試歷年參考題庫頻考點附帶答案
- 耳鼻喉技師模擬試題(附參考答案)
- 廢舊再生資源加工利用企業(yè)安全生產(chǎn)雙體系培訓(xùn)資料
- 2024年河南省中職對口升學(xué)高考語文試題真題(解析版)
- 水利專業(yè)技術(shù)崗位競聘演講稿
評論
0/150
提交評論