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文檔簡介

1、泓域咨詢/阜新光伏逆變器項目商業(yè)計劃書阜新光伏逆變器項目商業(yè)計劃書xx(集團)有限公司目錄第一章 項目概況9一、 項目名稱及項目單位9二、 項目建設地點9三、 建設背景、規(guī)模9四、 項目建設進度10五、 建設投資估算11六、 項目主要技術經(jīng)濟指標11主要經(jīng)濟指標一覽表12七、 主要結(jié)論及建議13第二章 建設單位基本情況14一、 公司基本信息14二、 公司簡介14三、 公司競爭優(yōu)勢15四、 公司主要財務數(shù)據(jù)17公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)17公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)17五、 核心人員介紹18六、 經(jīng)營宗旨19七、 公司發(fā)展規(guī)劃19第三章 行業(yè)發(fā)展分析25一、 逆變器:光伏發(fā)電的“心臟”和“大腦”25

2、二、 逆變器存量替換需求邁入高增長階段27三、 儲能領域:將打開逆變器行業(yè)第二增長極28第四章 項目背景分析31一、 逆變器行業(yè)特種分析31二、 國內(nèi)龍頭廠商加速出海32三、 2025年全球逆變器市場規(guī)模將達856億元34四、 優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)36第五章 發(fā)展規(guī)劃分析38一、 公司發(fā)展規(guī)劃38二、 保障措施42第六章 SWOT分析45一、 優(yōu)勢分析(S)45二、 劣勢分析(W)47三、 機會分析(O)47四、 威脅分析(T)48第七章 創(chuàng)新發(fā)展56一、 企業(yè)技術研發(fā)分析56二、 項目技術工藝分析58三、 質(zhì)量管理60四、 創(chuàng)新發(fā)展總結(jié)61第八章 運營模式分析62一、 公司經(jīng)營宗旨62二、 公司的目

3、標、主要職責62三、 各部門職責及權限63四、 財務會計制度66第九章 法人治理74一、 股東權利及義務74二、 董事77三、 高級管理人員82四、 監(jiān)事85第十章 產(chǎn)品方案87一、 建設規(guī)模及主要建設內(nèi)容87二、 產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領87產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表87第十一章 風險評估89一、 項目風險分析89二、 公司競爭劣勢96第十二章 項目規(guī)劃進度97一、 項目進度安排97項目實施進度計劃一覽表97二、 項目實施保障措施98第十三章 建筑工程技術方案99一、 項目工程設計總體要求99二、 建設方案100三、 建筑工程建設指標100建筑工程投資一覽表101第十四章 項目投資計劃103一、 編制

4、說明103二、 建設投資103建筑工程投資一覽表104主要設備購置一覽表105建設投資估算表106三、 建設期利息107建設期利息估算表107固定資產(chǎn)投資估算表108四、 流動資金109流動資金估算表110五、 項目總投資111總投資及構成一覽表111六、 資金籌措與投資計劃112項目投資計劃與資金籌措一覽表112第十五章 項目經(jīng)濟效益分析114一、 經(jīng)濟評價財務測算114營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表114綜合總成本費用估算表115固定資產(chǎn)折舊費估算表116無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表117利潤及利潤分配表119二、 項目盈利能力分析119項目投資現(xiàn)金流量表121三、 償債能力分析122

5、借款還本付息計劃表123第十六章 總結(jié)分析125第十七章 附表附錄127營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表127綜合總成本費用估算表127固定資產(chǎn)折舊費估算表128無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表129利潤及利潤分配表130項目投資現(xiàn)金流量表131借款還本付息計劃表132建設投資估算表133建設投資估算表133建設期利息估算表134固定資產(chǎn)投資估算表135流動資金估算表136總投資及構成一覽表137項目投資計劃與資金籌措一覽表138報告說明根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資16587.70萬元,其中:建設投資13021.83萬元,占項目總投資的78.50%;建設期利息138.35萬元,占項目總投資的0.

6、83%;流動資金3427.52萬元,占項目總投資的20.66%。項目正常運營每年營業(yè)收入30600.00萬元,綜合總成本費用23551.46萬元,凈利潤5164.90萬元,財務內(nèi)部收益率24.47%,財務凈現(xiàn)值7242.79萬元,全部投資回收期5.26年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。逆變器作為光伏系統(tǒng)核心設備,技術標準要求高,對供應商的篩選嚴格。在業(yè)內(nèi)有多年積累以及良好市場口碑的企業(yè)才能獲取客戶的信任,故客戶一旦使用某品牌后會保持長期、穩(wěn)定的合作關系,新進者較難在短期內(nèi)打破行業(yè)領先服務商與下游客戶建立的長期合作關系。此外,彭博新能源財經(jīng)(BNEF)每年會發(fā)

7、布組件與逆變器融資價值報告,下游電站采用可融資性評分較高的逆變器供應商更容易獲得銀行融資和無追索權貸款,品牌打造對逆變器企業(yè)來說至關重要。逆變器處于光伏產(chǎn)業(yè)鏈中下游,較靠近終端客戶,尤其對于功率較小的逆變器來說,其下游客戶(戶用、工商業(yè)分布式光伏電站)即是終端消費者,產(chǎn)品具有較強的toC屬性,渠道開發(fā)是企業(yè)核心競爭力之一。本期項目是基于公開的產(chǎn)業(yè)信息、市場分析、技術方案等信息,并依托行業(yè)分析模型而進行的模板化設計,其數(shù)據(jù)參數(shù)符合行業(yè)基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。第一章 項目概況一、 項目名稱及項目單位項目名稱:阜新光伏逆變器項目項目單位:xx(集團)有限公司二、 項目建

8、設地點本期項目選址位于xx,占地面積約36.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。三、 建設背景、規(guī)模(一)項目背景錨定二三五年遠景目標,基于我市相對落后于省內(nèi)其他城市的發(fā)展現(xiàn)狀,綜合考慮我市高質(zhì)量轉(zhuǎn)型的階段性特征和支撐未來全方位振興的發(fā)展基礎,“十四五”期間經(jīng)濟增速高于全省平均水平、居民收入增速高于經(jīng)濟增速,確保在遼寧全面振興全方位振興中迎頭趕上。特別是在轉(zhuǎn)型進入新階段,我們要樹立更高目標,在替代產(chǎn)業(yè)培育、發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、生態(tài)文明建設等方面實現(xiàn)新突破,積極創(chuàng)建“全國資源型城市轉(zhuǎn)型示范市”,為資源型城市高質(zhì)量轉(zhuǎn)型提供更多樣

9、板,為全國同類城市提供更多示范和借鑒。通過五年努力,高質(zhì)量轉(zhuǎn)型取得新突破,全方位振興取得新成效,全市經(jīng)濟社會發(fā)展邁上新臺階,形成營商環(huán)境一流、創(chuàng)新活力迸發(fā)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構優(yōu)化、生態(tài)環(huán)境美好、社會文明和諧、人民生活幸福的轉(zhuǎn)型振興新局面。逆變器上游包括電子元器件、結(jié)構件和輔材。從逆變器產(chǎn)業(yè)鏈上游來看,逆變器主要由電子元器件(功率半導體、集成電路、電感磁性元器件、PCB線路板、電容、電感、開關器件、連接器等)、結(jié)構件(散熱器、壓鑄件、機柜機箱、鈑金件等)和輔助材料(膠水、包材、塑膠件等絕緣材料)組成。原材料供應商所處行業(yè)總體屬于充分競爭狀態(tài),可供選擇的供應商數(shù)量較多。從逆變器成本構成來看,直接材料占比最高

10、,2020年平均占比超過85%。根據(jù)固德威招股說明書,電子元器件為直接材料中最主要的成本構成,占比達到約50%。(二)建設規(guī)模及產(chǎn)品方案該項目總占地面積24000.00(折合約36.00畝),預計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積41457.63。其中:生產(chǎn)工程31558.39,倉儲工程4268.16,行政辦公及生活服務設施3858.15,公共工程1772.93。項目建成后,形成年產(chǎn)xxx套光伏逆變器的生產(chǎn)能力。四、 項目建設進度結(jié)合該項目建設的實際工作情況,xx(集團)有限公司將項目工程的建設周期確定為12個月,其工作內(nèi)容包括:項目前期準備、工程勘察與設計、土建工程施工、設備采購、設備安裝調(diào)試、試車投產(chǎn)等。

11、五、 建設投資估算(一)項目總投資構成分析本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資16587.70萬元,其中:建設投資13021.83萬元,占項目總投資的78.50%;建設期利息138.35萬元,占項目總投資的0.83%;流動資金3427.52萬元,占項目總投資的20.66%。(二)建設投資構成本期項目建設投資13021.83萬元,包括工程費用、工程建設其他費用和預備費,其中:工程費用11454.57萬元,工程建設其他費用1243.50萬元,預備費323.76萬元。六、 項目主要技術經(jīng)濟指標(一)財務效益分析根據(jù)謹慎財務測算,項目達產(chǎn)后每年營業(yè)收入3060

12、0.00萬元,綜合總成本費用23551.46萬元,納稅總額3233.78萬元,凈利潤5164.90萬元,財務內(nèi)部收益率24.47%,財務凈現(xiàn)值7242.79萬元,全部投資回收期5.26年。(二)主要數(shù)據(jù)及技術指標表主要經(jīng)濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積24000.00約36.00畝1.1總建筑面積41457.631.2基底面積13680.001.3投資強度萬元/畝352.602總投資萬元16587.702.1建設投資萬元13021.832.1.1工程費用萬元11454.572.1.2其他費用萬元1243.502.1.3預備費萬元323.762.2建設期利息萬元138.352.3流動資

13、金萬元3427.523資金籌措萬元16587.703.1自籌資金萬元10940.953.2銀行貸款萬元5646.754營業(yè)收入萬元30600.00正常運營年份5總成本費用萬元23551.46""6利潤總額萬元6886.53""7凈利潤萬元5164.90""8所得稅萬元1721.63""9增值稅萬元1350.14""10稅金及附加萬元162.01""11納稅總額萬元3233.78""12工業(yè)增加值萬元10825.18""13盈虧平衡點萬元

14、9907.96產(chǎn)值14回收期年5.2615內(nèi)部收益率24.47%所得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元7242.79所得稅后七、 主要結(jié)論及建議通過分析,該項目經(jīng)濟效益和社會效益良好。從發(fā)展來看公司將面向市場調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構,改變工藝條件以高附加值的產(chǎn)品代替目前產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)結(jié)構。第二章 建設單位基本情況一、 公司基本信息1、公司名稱:xx(集團)有限公司2、法定代表人:黃xx3、注冊資本:1140萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機關:xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2012-4-157、營業(yè)期限:2012-4-15至無固定期限8、注冊地址:xx市xx區(qū)xx9、經(jīng)營范圍:從事光伏逆變

15、器相關業(yè)務(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后依批準的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)二、 公司簡介公司秉承“誠實、信用、謹慎、有效”的信托理念,將“誠信為本、合規(guī)經(jīng)營”作為企業(yè)的核心理念,不斷提升公司資產(chǎn)管理能力和風險控制能力。公司注重發(fā)揮員工民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的作用,建立了工會組織,并通過明確職工代表大會各項職權、組織制度、工作制度,進一步規(guī)范廠務公開的內(nèi)容、程序、形式,企業(yè)民主管理水平進一步提升。圍繞公司戰(zhàn)略和高質(zhì)量發(fā)展,以提高全員思想政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和履職能力為核心,堅持戰(zhàn)略導向、問題導向和需求導

16、向,持續(xù)深化教育培訓改革,精準實施培訓,努力實現(xiàn)員工成長與公司發(fā)展的良性互動。三、 公司競爭優(yōu)勢(一)工藝技術優(yōu)勢公司一直注重技術進步和工藝創(chuàng)新,通過引入國際先進的設備,不斷加大自主技術研發(fā)和工藝改進力度,形成較強的工藝技術優(yōu)勢。公司根據(jù)客戶受托產(chǎn)品的品種和特點,制定相應的工藝技術參數(shù),以滿足客戶需求,已經(jīng)積累了豐富的工藝技術。經(jīng)過多年的技術改造和工藝研發(fā),公司已經(jīng)建立了豐富完整的產(chǎn)品生產(chǎn)線,配備了行業(yè)先進的設備,形成了門類齊全、品種豐富的工藝,可為客戶提供一體化綜合服務。(二)節(jié)能環(huán)保和清潔生產(chǎn)優(yōu)勢公司圍繞清潔生產(chǎn)、綠色環(huán)保的生產(chǎn)理念,依托科技創(chuàng)新,注重從產(chǎn)品結(jié)構和工藝技術的優(yōu)化來減少三廢排

17、放,實現(xiàn)污染的源頭和過程控制,通過引進智能化設備和采用自動化管理系統(tǒng)保障清潔生產(chǎn),提高三廢末端治理水平,保障環(huán)境績效。經(jīng)過持續(xù)加大環(huán)保投入,公司已在節(jié)能減排和清潔生產(chǎn)方面形成了較為明顯的競爭優(yōu)勢。(三)智能生產(chǎn)優(yōu)勢近年來,公司著重打造 “智慧工廠”,通過建立生產(chǎn)信息化管理系統(tǒng)和自動輸送系統(tǒng),將企業(yè)的決策管理層、生產(chǎn)執(zhí)行層和設備運作層進行有機整合,搭建完整的現(xiàn)代化生產(chǎn)平臺,智能系統(tǒng)的建設有利于公司的訂單管理和工藝流程的優(yōu)化,在確保滿足客戶的各類功能性需求的同時縮短了產(chǎn)品交付期,提高了公司的競爭力,增強了對客戶的服務能力。(四)區(qū)位優(yōu)勢公司地處產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),在集中供氣、供電、供熱、供水以及廢水集中處

18、理方面積累了豐富的經(jīng)驗,能源配套優(yōu)勢明顯。產(chǎn)業(yè)集群效應和配套資源優(yōu)勢使公司在市場拓展、技術創(chuàng)新以及環(huán)保治理等方面具有獨特的競爭優(yōu)勢。(五)經(jīng)營管理優(yōu)勢公司擁有一支敬業(yè)務實的經(jīng)營管理團隊,主要高級管理人員長期專注于印染行業(yè),對行業(yè)具有深刻的洞察和理解,對行業(yè)的發(fā)展動態(tài)有著較為準確的把握,對產(chǎn)品趨勢具有良好的市場前瞻能力。公司通過自主培養(yǎng)和外部引進等方式,建立了一支團結(jié)進取的核心管理團隊,形成了穩(wěn)定高效的核心管理架構。公司管理團隊對公司的品牌建設、營銷網(wǎng)絡管理、人才管理等均有深入的理解,能夠及時根據(jù)客戶需求和市場變化對公司戰(zhàn)略和業(yè)務進行調(diào)整,為公司穩(wěn)健、快速發(fā)展提供了有力保障。四、 公司主要財務數(shù)

19、據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額5206.474165.183904.85負債總額2808.732246.982106.55股東權益合計2397.741918.191798.30公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入23792.7419034.1917844.56營業(yè)利潤5379.874303.904034.90利潤總額4692.603754.083519.45凈利潤3519.452745.172534.00歸屬于母公司所有者的凈利潤3519.452745.172534.00五、 核心人員介紹1、黃xx,1

20、974年出生,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。2、劉xx,中國國籍,無永久境外居留權,1970年出生,碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。3、袁xx,中國國籍,1977年出生,本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。4、高xx,中國國籍,無永久境外居留權,1971年出生,本科學歷,中級會計師職稱。2002年6月至20

21、11年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務總監(jiān)。5、黎xx,中國國籍,無永久境外居留權,1958年出生,本科學歷,高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。6、葉xx,中國國籍,無永久境外居留權,1959年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任x

22、xx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。7、毛xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。8、白xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。六、 經(jīng)營宗旨公司經(jīng)營國際化,股東回報最大化。七、

23、公司發(fā)展規(guī)劃(一)公司未來發(fā)展戰(zhàn)略公司秉承“不斷超越、追求完美、誠信為本、創(chuàng)新為魂”的經(jīng)營理念,貫徹“安全、現(xiàn)代、可靠、穩(wěn)定”的核心價值觀,為客戶提供高性能、高品質(zhì)、高技術含量的產(chǎn)品和服務,致力于發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)領先的供應商。未來公司將通過持續(xù)的研發(fā)投入和市場營銷網(wǎng)絡的建設進一步鞏固公司在相關領域的領先地位,擴大市場份額;另一方面公司將緊密契合市場需求和技術發(fā)展方向進一步拓展公司產(chǎn)品類別,加大研發(fā)推廣力度,進一步提升公司綜合實力以及市場地位。(二)擴產(chǎn)計劃經(jīng)過多年的發(fā)展,公司在相關領域領域積累了豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗和技術優(yōu)勢,隨著公司業(yè)務規(guī)模逐年增長,產(chǎn)能瓶頸日益顯現(xiàn)。因此,產(chǎn)能提升計劃是實現(xiàn)公司整體

24、發(fā)展戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。公司將以全球行業(yè)持續(xù)發(fā)展及逐漸向中國轉(zhuǎn)移為依托,提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率,滿足不斷增長的客戶需求,鞏固并擴大公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢,提高市場占有率和公司影響力。在產(chǎn)品拓展方面,公司計劃在擴寬現(xiàn)有產(chǎn)品應用領域的同時,不斷豐富產(chǎn)品類型,持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量和附加值,保持公司產(chǎn)品在行業(yè)中的競爭地位。(三)技術研發(fā)計劃公司未來將繼續(xù)加大技術開發(fā)和自主創(chuàng)新力度,在現(xiàn)有技術研發(fā)資源的基礎上完善技術中心功能,規(guī)范技術研究和產(chǎn)品開發(fā)流程,引進先進的設計、測試等軟硬件設備,提高公司技術成果轉(zhuǎn)化能力和產(chǎn)品開發(fā)效率,提升公司新產(chǎn)品開發(fā)能力和技術競爭實力,為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供源源不斷的技術動力。

25、公司將本著中長期規(guī)劃和近期目標相結(jié)合、前瞻性技術研究和產(chǎn)品應用開發(fā)相結(jié)合的原則,以研發(fā)中心為平臺,以市場為導向,進行技術開發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新,健全和完善技術創(chuàng)新機制,從人、財、物和管理機制等方面確保公司的持續(xù)創(chuàng)新能力,努力實現(xiàn)公司新技術、新產(chǎn)品、新工藝的持續(xù)開發(fā)。(四)技術研發(fā)計劃公司將以新建研發(fā)中心為契機,在對現(xiàn)有產(chǎn)品的技術和工藝進行持續(xù)改進、提高公司的研發(fā)設計能力、滿足客戶對產(chǎn)品差異化需求的同時,順應行業(yè)技術發(fā)展,不斷研發(fā)新工藝、新技術,不斷提升產(chǎn)品自動化程度,在充分滿足下游領域?qū)Ξa(chǎn)品質(zhì)量要求不斷提高的同時,強化公司自主創(chuàng)新能力,鞏固公司技術的行業(yè)先進地位,強化公司的綜合競爭實力。積極實施知識產(chǎn)

26、權保護自主創(chuàng)新、自主知識產(chǎn)權和自主品牌是公司今后持續(xù)發(fā)展的關鍵。自主知識產(chǎn)權是自主創(chuàng)新的保障,公司未來三年將重點關注專利的保護,依靠自主創(chuàng)新技術和自主知識產(chǎn)權,提高盈利水平。公司計劃在未來三年內(nèi)大量引進或培養(yǎng)技術研發(fā)、技術管理等專業(yè)人才,以培養(yǎng)技術骨干為重點建設內(nèi)容,建立一支高、中、初級專業(yè)技術人才合理搭配的人才隊伍,滿足公司快速發(fā)展對人才的需要。公司將采用各種形式吸引優(yōu)秀的科技人員。包括:提高技術人才的待遇;通過與高校、科研機構聯(lián)合,實行對口培訓等形式,強化技術人員知識更新;積極拓寬人才引進渠道,實行就地取才、內(nèi)部挖掘和面向社會廣攬人才相結(jié)合。確保公司產(chǎn)品的高技術含量,充分滿足客戶的需求,使

27、公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。公司將加強與高等院校、研發(fā)機構的合作與交流,整合產(chǎn)、學、研資源優(yōu)勢,通過自主研發(fā)與合作開發(fā)并舉的方式,持續(xù)提升公司技術研發(fā)水平,提升公司對重大項目的攻克能力,提高自身研發(fā)技術水平,進一步強化公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。(五)市場開發(fā)規(guī)劃公司根據(jù)自身技術特點與銷售經(jīng)驗,制定了如下市場開發(fā)規(guī)劃:首先,公司將以現(xiàn)有客戶為基礎,在努力提升產(chǎn)品質(zhì)量的同時,以客戶需求為導向,在各個方面深入了解客戶需求,以求充分滿足客戶的差異化需求,從而不斷增加現(xiàn)有客戶訂單;其次,公司將在穩(wěn)定與現(xiàn)有客戶合作關系的同時,憑借公司成熟的業(yè)務能力及優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量逐步向新的客戶群體拓展,挖掘新的銷售市

28、場;最后,公司將不斷完善營銷網(wǎng)絡建設,提升公司售后服務能力,從而提升公司整體服務水平,實現(xiàn)整體業(yè)務的協(xié)同及平衡發(fā)展。(六)人才發(fā)展規(guī)劃人才是公司發(fā)展的核心資源,為了實現(xiàn)公司總體戰(zhàn)略目標,公司將健全人力資源管理體系,制定科學的人力資源開發(fā)計劃,進一步建立完善的培訓、薪酬、績效和激勵機制,最大限度的發(fā)揮人才潛力,為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。公司將立足于未來發(fā)展需要,進一步加快人才引進。通過專業(yè)化的人力資源服務和評估機制,滿足公司的發(fā)展需要。一方面,公司將根據(jù)不同部門職能,有針對性的招聘專業(yè)化人才:管理方面,公司將建立規(guī)范化的內(nèi)部控制體系,根據(jù)需要招聘行業(yè)內(nèi)專業(yè)的管理人才,提升公司整體管理水平;

29、技術方面,公司將引進行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀人才,提升公司的技術創(chuàng)新能力,增加公司核心技術儲備,并加速成果轉(zhuǎn)化,確保公司技術水平的領先地位。另一方面,公司將建立人才梯隊,以培養(yǎng)管理和技術骨干為重點,有計劃地吸納各類專業(yè)人才進入公司,形成高、中、初級人才的塔式人才結(jié)構,為公司的長遠發(fā)展儲備力量。培訓是企業(yè)人力資源整合的重要途徑,未來公司將強化現(xiàn)有培訓體系的建設,建立和完善培訓制度,針對不同崗位的員工制定科學的培訓計劃,并根據(jù)公司的發(fā)展要求及員工的發(fā)展意愿,制定員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。公司將采用內(nèi)部交流課程、外聘專家授課及先進企業(yè)考察等多種培訓方式提高員工技能。人才培訓的強化將大幅提升員工的整體素質(zhì),使員工隊伍進一

30、步適應公司的快速發(fā)展步伐。公司將制定具有市場競爭力的薪酬結(jié)構,制定和實施有利于人才成長和潛力挖掘的激勵政策。根據(jù)員工的服務年限及貢獻,逐步提高員工待遇,激發(fā)員工的創(chuàng)造性和主動性,為員工提供廣闊的發(fā)展空間,全力打造團結(jié)協(xié)作、拼搏進取、敬業(yè)愛崗、開拓創(chuàng)新的員工隊伍,從而有效提高公司凝聚力和市場競爭力。第三章 行業(yè)發(fā)展分析一、 逆變器:光伏發(fā)電的“心臟”和“大腦”(一)逆變器是光伏發(fā)電的“心臟”光伏逆變器是連接太陽能電池板和電網(wǎng)之間的電力電子變換裝置,主要功能是將太陽能電池板產(chǎn)生的直流電通過功率模塊轉(zhuǎn)換成可以并網(wǎng)的交流電。從逆變器的必要性來看,光伏陣列所發(fā)電能為直流電,但直流供電系統(tǒng)存在較大局限性,

31、不便于變換電壓且負載應用范圍十分有限,逆變器可以將電池板產(chǎn)生的直流電轉(zhuǎn)換為生活所需的交流電,故逆變器是光伏發(fā)電系統(tǒng)中必不可少的核心部件。從逆變器的重要性來看,逆變器的可靠性和安全性直接關系到整個太陽能發(fā)電系統(tǒng)的平穩(wěn)運行,具體體現(xiàn)在:1)其轉(zhuǎn)換效率將直接關系到太陽能光伏發(fā)電系統(tǒng)發(fā)電效率;2)其使用壽命將直接影響到光伏發(fā)電系統(tǒng)的使用年限,轉(zhuǎn)換效率和使用壽命都將進一步影響到光伏電站項目的投資收益率(IRR)。綜上所述,光伏逆變器在光伏發(fā)電并網(wǎng)整個過程中具有不可替代的重要性,是太陽能光伏發(fā)電系統(tǒng)的“心臟”。(二)逆變器是光伏發(fā)電的“大腦”。隨著光伏產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)整體技術不斷提升,疊加智能電站概念的提出,

32、光伏逆變器除了具有將直流電轉(zhuǎn)化為交流電的作用以外,更承載著信息采集、電站監(jiān)控、人工交互等更多智能化應用的需求。具體來看,1)信息采集:逆變器能檢測記錄所有與電網(wǎng)及光伏系統(tǒng)相關的故障信息,如電網(wǎng)電壓過高/低、電網(wǎng)頻率過高/低、光伏并網(wǎng)逆變器過載/過熱、通訊失敗、漏電保護、絕緣故障等;2)電站監(jiān)控:逆變器能將檢測到的各種故障信息上傳到用戶的監(jiān)控設備上;3)人機交互:逆變器通過GPRS、以太網(wǎng)、Wi-Fi等方式將數(shù)據(jù)上傳到網(wǎng)絡服務器或本地電腦,并與云平臺進行大類數(shù)據(jù)交互,使用戶可以在互聯(lián)網(wǎng)、手機或電腦上查看相關數(shù)據(jù)。從逆變器智能化屬性重要性來看,逆變器數(shù)字化和智能化的發(fā)展趨勢使電站管理人員和用戶對光

33、伏電站的運行數(shù)據(jù)查看和管理更加便捷,大幅降低人力和物力成本。綜上所述,逆變器是整個產(chǎn)業(yè)鏈上極具智能化特點的核心部件,是光伏系統(tǒng)唯一具備多種數(shù)字化功能、同時又直接銜接電網(wǎng)的智能設備,是太陽能光伏發(fā)電系統(tǒng)的“大腦”。逆變器上游包括電子元器件、結(jié)構件和輔材。從逆變器產(chǎn)業(yè)鏈上游來看,逆變器主要由電子元器件(功率半導體、集成電路、電感磁性元器件、PCB線路板、電容、電感、開關器件、連接器等)、結(jié)構件(散熱器、壓鑄件、機柜機箱、鈑金件等)和輔助材料(膠水、包材、塑膠件等絕緣材料)組成。原材料供應商所處行業(yè)總體屬于充分競爭狀態(tài),可供選擇的供應商數(shù)量較多。從逆變器成本構成來看,直接材料占比最高,2020年平均

34、占比超過85%。根據(jù)固德威招股說明書,電子元器件為直接材料中最主要的成本構成,占比達到約50%。逆變器下游涵蓋終端用戶、系統(tǒng)集成商、EPC承包商和安裝商。從逆變器產(chǎn)業(yè)鏈的下游來看,逆變器作為太陽能光伏發(fā)電系統(tǒng)的核心部件,需與其他部件集成后銷售給下游電站投資業(yè)主、家庭戶用、工商業(yè)主等終端用戶。光伏發(fā)電系統(tǒng)在提供給最終用戶使用之前,還需經(jīng)歷系統(tǒng)設計、部件集成及安裝環(huán)節(jié),雖終端用戶均相同,但設備也可以由中間環(huán)節(jié)的某一類客戶采購,故逆變器下游客戶既包括了投資業(yè)主等最終用戶,也涵蓋了光伏系統(tǒng)集成商、EPC承包商、安裝商等中間環(huán)節(jié)的客戶。二、 逆變器存量替換需求邁入高增長階段逆變器因由功率半導體、電容、電

35、感等電子元器件構成,其使用壽命一般在10年左右,但光伏電站平均可用年限在25年左右,在光伏電站發(fā)電的生命期限內(nèi),逆變器具有存量替換需求?;仡櫲蚬夥b機歷史,2010年前后,歐洲地區(qū)正在經(jīng)歷光伏裝機快速增長時期,以中國、日本為主的亞太地區(qū)及北美市場逐漸步入裝機高峰期,未來全球存量裝機逆變器替換需求將邁入高增長階段。在光伏應用初期,光伏組件容量與逆變器容量的容配比為1:1,故根據(jù)2010-2015年全球/中國新增光伏裝機量來測算2020-2025年全球/中國光伏逆變器存量替換需求。根據(jù)IRENA/國家能源局數(shù)據(jù),2020-2025年(對應2010-2015年新增裝機量)全球/中國光伏逆變器存量替

36、換需求CAGR分別為22%/107%,我國將邁入逆變器存量替換高增長階段。三、 儲能領域:將打開逆變器行業(yè)第二增長極儲能是大規(guī)模發(fā)展可再生能源的關鍵支撐。儲能對新能源的利用具有重大意義,是能源革命的重要環(huán)節(jié),例如對光伏發(fā)電來說,作為一種間歇性能源,發(fā)電功率波動會給電網(wǎng)系統(tǒng)帶來沖擊,光儲一體化則可在一定程度上抑制沖擊,有利于實現(xiàn)光伏發(fā)電靈活并網(wǎng)和充分消納。儲能在電力系統(tǒng)中的作用主要有三大類:1)發(fā)電側(cè):平滑發(fā)電,減少棄風、棄光應用,主要解決可再生能源并網(wǎng)發(fā)電的波動性和消納問題;2)輸配電側(cè):改善電能質(zhì)量,實現(xiàn)調(diào)頻、調(diào)峰功能,提高可再生能源的利用率;3)用戶側(cè):消峰填谷、應急供電、負荷平滑、電網(wǎng)擴

37、容,提升發(fā)電效率,降低用電成本。儲能逆變器是儲能系統(tǒng)產(chǎn)業(yè)鏈上的必要環(huán)節(jié)。電化學儲能系統(tǒng)主要由電池組、電池管理系統(tǒng)、能量管理系統(tǒng)、儲能逆變器和其他電氣設備構成。其中,儲能逆變器可以控制儲能電池組的充電和放電過程,進行交直流的變換,是儲能系統(tǒng)中的必要環(huán)節(jié),占比儲能系統(tǒng)成本約15%。從光伏儲能逆變器的工作原理來看,將光伏所發(fā)電能的多余能量存儲到蓄電池,在電能富余情況下選擇性并入電網(wǎng),在電能不足時,蓄電池放電供本地負載使用,從而降低對電網(wǎng)和傳統(tǒng)能源的依賴。從儲能逆變器的功效來看,該逆變器集成了光伏并網(wǎng)發(fā)電和儲能電站的功能:1)克服了光伏組件受天氣變化發(fā)電不穩(wěn)定的缺點,提高電網(wǎng)品質(zhì);2)通過波谷儲存電能

38、,波峰輸出電能,大幅削減電網(wǎng)峰值發(fā)電量,大幅增加電網(wǎng)容量,提高電網(wǎng)利用率。海內(nèi)外政策驅(qū)動儲能裝機量上行。從短期來看,儲能裝機量上行主要依靠國家政策驅(qū)動。從全球范圍內(nèi)來看,不同國家采取不同政策以促進儲能行業(yè)規(guī)模化發(fā)展,主要可分為:1)在儲能尚未推廣或剛起步的國家或地區(qū),發(fā)展儲能逐漸被納入國家戰(zhàn)略規(guī)劃,政府開始制定儲能的發(fā)展路線圖;2)在儲能已具備一定規(guī)模或產(chǎn)業(yè)相對發(fā)達的國家或地區(qū),政府多采用稅收優(yōu)惠或補貼的方式,以促進儲能成本下降和規(guī)模應用;3)在儲能逐步深入?yún)⑴c輔助服務市場的國家或地區(qū),政府通過開放區(qū)域電力市場,為儲能應用實現(xiàn)多重價值、提供高品質(zhì)服務創(chuàng)造平臺。從中國范圍內(nèi)來看,儲能是我國戰(zhàn)略性

39、新興產(chǎn)業(yè)的重要組成部分,近年來國家及各地方政府出臺一系列鼓勵政策為儲能產(chǎn)業(yè)發(fā)展蓄勢,逐步推動行業(yè)進入規(guī)?;l(fā)展階段。儲能系統(tǒng)成本不斷下探驅(qū)動儲能行業(yè)景氣上行。從長時間維度來看,因可再生能源發(fā)電具有間歇性,配備儲能系統(tǒng)是必然發(fā)展方向,儲能行業(yè)主要驅(qū)動因素將由政策逐漸過渡到經(jīng)濟性提升。儲能系統(tǒng)的成本包括電池、電池管理系統(tǒng)、儲能變流器及能量管理系統(tǒng)等,其中電池和儲能變流器為最主要的成本構成,分別占比總成本59%/15%。在鋰電池技術不斷進步、生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大的驅(qū)動下,鋰電池生產(chǎn)成本逐漸下降,疊加設計進步以及制造和供應鏈管理效率提升驅(qū)動了儲能變流器等其他硬件成本顯著下降,儲能系統(tǒng)成本不斷下探。根據(jù)彭博

40、新能源財經(jīng)(BNEF)統(tǒng)計,2020年一個完成安裝的、4小時電站級儲能系統(tǒng)的平均成本為299美元/千瓦時,同比下降10%。根據(jù)BNEF預計,到2030年該成本將較2020年下滑44%至167美元/千瓦時,主要系電池成本下降幅度較大。第四章 項目背景分析一、 逆變器行業(yè)特種分析(一)逆變器行業(yè)具有較高技術壁壘,技術為核心競爭力之一逆變器作為光伏發(fā)電系統(tǒng)中的“心臟”和“大腦”,屬于技術密集型行業(yè),在產(chǎn)品設計水平、器件選擇、制造工藝等方面均需經(jīng)過長時間的實踐摸索和技術積累,新進者難在短期積累相關技術和各種應用場景知識。逆變器行業(yè)除了需要先進的硬件設計和過硬的制造水平外,從電網(wǎng)端、用戶端角度來看,開發(fā)

41、精確的算法作為軟件配合產(chǎn)品的運行和使用具有必要性。電網(wǎng)端:逆變器的應用需求逐漸從“自我保護、不影響電網(wǎng)”到“穿越故障、適應電網(wǎng)”再到“有功無功調(diào)節(jié)、支撐電網(wǎng)”。用戶端:逆變器作為光伏系統(tǒng)中唯一具備多種數(shù)字化功能且直接銜接電網(wǎng)的智能設備,用戶對逆變器的智能化提出了更高要求,為電站智能運維做好數(shù)據(jù)支撐。綜上所述,逆變器生產(chǎn)對于硬軟件均有較高的要求,且需要企業(yè)持續(xù)研發(fā)和推出新產(chǎn)品以適應各端需求,故行業(yè)具有較高技術壁壘。(二)逆變器行業(yè)具有類消費屬性,品牌+渠道為核心競爭力逆變器作為光伏系統(tǒng)核心設備,技術標準要求高,對供應商的篩選嚴格。在業(yè)內(nèi)有多年積累以及良好市場口碑的企業(yè)才能獲取客戶的信任,故客戶一

42、旦使用某品牌后會保持長期、穩(wěn)定的合作關系,新進者較難在短期內(nèi)打破行業(yè)領先服務商與下游客戶建立的長期合作關系。此外,彭博新能源財經(jīng)(BNEF)每年會發(fā)布組件與逆變器融資價值報告,下游電站采用可融資性評分較高的逆變器供應商更容易獲得銀行融資和無追索權貸款,品牌打造對逆變器企業(yè)來說至關重要。逆變器處于光伏產(chǎn)業(yè)鏈中下游,較靠近終端客戶,尤其對于功率較小的逆變器來說,其下游客戶(戶用、工商業(yè)分布式光伏電站)即是終端消費者,產(chǎn)品具有較強的toC屬性,渠道開發(fā)是企業(yè)核心競爭力之一。二、 國內(nèi)龍頭廠商加速出海2018年“531”政策之后,國產(chǎn)逆變器出海進程加速,2019年逆變器累計出貨數(shù)量2883萬個,同比+

43、30%,累計出貨金額27.59億美元,同比+49%。展望未來,國內(nèi)龍頭全球化進程不斷加速是行業(yè)發(fā)展趨勢之一,主要得益于國產(chǎn)逆變器產(chǎn)品質(zhì)量好、性價比高、渠道建設逐步完善。隨著國內(nèi)技術進步,國產(chǎn)逆變器產(chǎn)品質(zhì)量已接近國外水平,部分產(chǎn)品在性能上甚至反超國外產(chǎn)品。舉例來看,目前華為、陽光電源、古瑞瓦特等公司產(chǎn)品的最大轉(zhuǎn)換效率已超過Fronius、SMA等老牌光伏逆變器龍頭。此外,歐洲效率反映了歐洲不同光照資源區(qū)實際工作效率,部分國產(chǎn)逆變器在歐洲效率方面也已超過歐洲老牌企業(yè),從產(chǎn)品質(zhì)量角度來看,國產(chǎn)產(chǎn)品在歐洲等海外市場極具競爭力。從成本端來看,中國逆變器企業(yè)平均單瓦成本顯著低于海外逆變器廠商,主要得益于中

44、國人工及制造成本較低,疊加大部分原材料均已實現(xiàn)國產(chǎn)化,且大部分原材料為市場通用材料,供應商較多,市場基本處于充分競爭狀態(tài)。目前IGBT功率模塊主要依賴進口,主要進口品牌包括德國的英飛凌、西門康,日本的富士、三菱,未來隨著電子元器件國產(chǎn)化替代進程不斷推進,原材料成本仍有一定的下行空間。此外,根據(jù)國內(nèi)龍頭企業(yè)內(nèi)外銷毛利率對比來看,外銷毛利率遠高于內(nèi)銷毛利率,主要原因系海外逆變器市場較成熟,產(chǎn)品價格僅是考慮因素之一,產(chǎn)品質(zhì)量、品牌及服務等均是選擇供應商的重要參考,故海外市場準入壁壘、品牌壁壘高,盈利能力也相對較強。對于中國廠商來說,積極拓展海外業(yè)務具有較高性價比。逆變器具有較強的toC屬性,渠道建設

45、是企業(yè)核心競爭力之一,國內(nèi)廠商積極布局海外市場,助力中國企業(yè)在全球市場份額上的擴張。舉例來看,陽光電源已在海外建設了超20家分子公司,全球五大服務區(qū)域,50余個服務網(wǎng)點,擁有80多家認證授權服務商和多個重要的渠道合作伙伴。錦浪科技則建立了自身海外營銷團隊負責市場推廣,在澳洲設立子公司負責澳洲地區(qū)營銷推廣,且在北美、歐洲、印度、拉美及東南亞等地區(qū)委托第三方境外機構協(xié)助公司進行市場服務、推廣和維護工作。三、 2025年全球逆變器市場規(guī)模將達856億元根據(jù)CPIA預測,在悲觀情況下2022/2023/2024/2025年全球光伏新增裝機容量分別為195/220/245/270GW,中國光伏新增裝機容

46、量分別為75/80/85/90GW。從技術層面來看,根據(jù)古瑞瓦特公司,因為光照條件、安裝角度、線路損耗等各種因素,組件效率無法100%輸出,大部分時間只有70%額定功率左右,即便天氣非常好時只能達到90%的額定功率,這造成逆變器功率不能完全利用,故組件與逆變器容配比不宜為1:1??茖W提高容配比可以增加系統(tǒng)收益,降低LCOE,實現(xiàn)整體效益的最大化。從政策層面來看,2020年10月,國家能源局發(fā)布的光伏發(fā)電系統(tǒng)效能標準中全面放開了容配比規(guī)定,容配比限制提高到最高1.8:1。古瑞瓦特公司推薦I/II/III類公司分別按1.1:1/1.2:1/1.3:1配置,選取平均值1.2:1進行測算。光伏逆變器平

47、均壽命在10年左右,選取10年前全球/中國新增光伏裝機量來測算逆變器存量替換需求。在光伏應用發(fā)展初期,常見容配比為1:1,假設全球/中國逆變器替換需求等同于10年前全球/中國的新增光伏裝機量。根據(jù)CPIA,2020/2021年集中式逆變器占比分別為29%/28%,隨著分布式光伏加速滲透,疊加組串式逆變器經(jīng)濟效益提升,在大型電站的滲透率也不斷提升,組串式逆變器市占率將呈現(xiàn)上升趨勢。根據(jù)歷史數(shù)據(jù),集中式逆變器滲透率已經(jīng)歷了大幅下降階段,預計后續(xù)將保持較為緩慢的滲透率下行速度,假設集中式逆變器市占率每年下降0.5pct;根據(jù)AlliedMarketResearch,2020年集中式逆變器占比為51%

48、,根據(jù)歷史數(shù)據(jù)變化疊加分布式光伏滲透率提升的發(fā)展趨勢,假設集中式逆變器市占率每年下降1pct。根據(jù)大型中標項目的中標價格及項目容量來推算光伏逆變器平均價格,集中式逆變器價格下降空間不大,假設集中式逆變器單價每年下行1%。組串式逆變器技術進步較快,大功率趨勢化將減少單位成本,中短期價格下行空間較大,假設2021-2023組串式逆變器單價每年下行5%,而后每年下行3%。根據(jù)彭博新能源財經(jīng)預測,2021/2022/2023年全球儲能新增裝機量9.7/11.5/13.8GW,假設2024/2025年增速與2023年增速持平,則2024/2025年全球儲能新增裝機量為16.6/19.9GW。根據(jù)主流廠商

49、平均價格來計算歷史價格,目前儲能尚未形成規(guī)?;l(fā)展,儲能逆變器廠商毛利率較高,隨著儲能行業(yè)規(guī)?;嵘?,儲能逆變器行業(yè)也將進入充分競爭狀態(tài),毛利率將回歸正常水平,假設2021-2023儲能逆變器單價每年下行1%,而后每年下行3%。至2025年,全球光伏逆變器市場規(guī)模將達675億元,全球儲能逆變器規(guī)模將達181億元,全球逆變器總體規(guī)模將達856億元。四、 優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)加強科技創(chuàng)新平臺體系建設。充分發(fā)揮遼寧工大科技創(chuàng)新引領作用,深入推動市校合作,構筑產(chǎn)教融合發(fā)展平臺。積極推進與清華大學、北京理工、大連工大、沈陽自動化所等高校院所對接合作,建設一批共性技術研發(fā)和轉(zhuǎn)化平臺。高標準建設阜新科技大市場、中科

50、院技術轉(zhuǎn)移阜新中心,加速催動科技成果轉(zhuǎn)化落地。鼓勵引導遼寧工大、省沙地治理與利用研究所和企業(yè)組建重點實驗室、技術創(chuàng)新中心等研發(fā)機構。加快科技投融資體系建設,推進科技金融創(chuàng)新試點,開發(fā)科技金融產(chǎn)品。設立政府性科技引導基金,發(fā)揮財政資金杠桿放大效應,吸引和撬動金融資本和民間投資向科技成果轉(zhuǎn)化集聚。深化科技體制改革,完善科技評價激勵機制,健全知識產(chǎn)權保護體系。加大雙創(chuàng)基地、眾創(chuàng)空間和科技企業(yè)孵化器等創(chuàng)新載體建設,推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。弘揚科學精神,加強科普工作,營造崇尚創(chuàng)新的社會氛圍。第五章 發(fā)展規(guī)劃分析一、 公司發(fā)展規(guī)劃(一)公司未來發(fā)展戰(zhàn)略公司秉承“不斷超越、追求完美、誠信為本、創(chuàng)新為魂”的經(jīng)

51、營理念,貫徹“安全、現(xiàn)代、可靠、穩(wěn)定”的核心價值觀,為客戶提供高性能、高品質(zhì)、高技術含量的產(chǎn)品和服務,致力于發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)領先的供應商。未來公司將通過持續(xù)的研發(fā)投入和市場營銷網(wǎng)絡的建設進一步鞏固公司在相關領域的領先地位,擴大市場份額;另一方面公司將緊密契合市場需求和技術發(fā)展方向進一步拓展公司產(chǎn)品類別,加大研發(fā)推廣力度,進一步提升公司綜合實力以及市場地位。(二)擴產(chǎn)計劃經(jīng)過多年的發(fā)展,公司在相關領域領域積累了豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗和技術優(yōu)勢,隨著公司業(yè)務規(guī)模逐年增長,產(chǎn)能瓶頸日益顯現(xiàn)。因此,產(chǎn)能提升計劃是實現(xiàn)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。公司將以全球行業(yè)持續(xù)發(fā)展及逐漸向中國轉(zhuǎn)移為依托,提高公司生產(chǎn)能力和生

52、產(chǎn)效率,滿足不斷增長的客戶需求,鞏固并擴大公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢,提高市場占有率和公司影響力。在產(chǎn)品拓展方面,公司計劃在擴寬現(xiàn)有產(chǎn)品應用領域的同時,不斷豐富產(chǎn)品類型,持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量和附加值,保持公司產(chǎn)品在行業(yè)中的競爭地位。(三)技術研發(fā)計劃公司未來將繼續(xù)加大技術開發(fā)和自主創(chuàng)新力度,在現(xiàn)有技術研發(fā)資源的基礎上完善技術中心功能,規(guī)范技術研究和產(chǎn)品開發(fā)流程,引進先進的設計、測試等軟硬件設備,提高公司技術成果轉(zhuǎn)化能力和產(chǎn)品開發(fā)效率,提升公司新產(chǎn)品開發(fā)能力和技術競爭實力,為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供源源不斷的技術動力。公司將本著中長期規(guī)劃和近期目標相結(jié)合、前瞻性技術研究和產(chǎn)品應用開發(fā)相結(jié)合的原則,以研發(fā)中

53、心為平臺,以市場為導向,進行技術開發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新,健全和完善技術創(chuàng)新機制,從人、財、物和管理機制等方面確保公司的持續(xù)創(chuàng)新能力,努力實現(xiàn)公司新技術、新產(chǎn)品、新工藝的持續(xù)開發(fā)。(四)技術研發(fā)計劃公司將以新建研發(fā)中心為契機,在對現(xiàn)有產(chǎn)品的技術和工藝進行持續(xù)改進、提高公司的研發(fā)設計能力、滿足客戶對產(chǎn)品差異化需求的同時,順應行業(yè)技術發(fā)展,不斷研發(fā)新工藝、新技術,不斷提升產(chǎn)品自動化程度,在充分滿足下游領域?qū)Ξa(chǎn)品質(zhì)量要求不斷提高的同時,強化公司自主創(chuàng)新能力,鞏固公司技術的行業(yè)先進地位,強化公司的綜合競爭實力。積極實施知識產(chǎn)權保護自主創(chuàng)新、自主知識產(chǎn)權和自主品牌是公司今后持續(xù)發(fā)展的關鍵。自主知識產(chǎn)權是自主創(chuàng)新的

54、保障,公司未來三年將重點關注專利的保護,依靠自主創(chuàng)新技術和自主知識產(chǎn)權,提高盈利水平。公司計劃在未來三年內(nèi)大量引進或培養(yǎng)技術研發(fā)、技術管理等專業(yè)人才,以培養(yǎng)技術骨干為重點建設內(nèi)容,建立一支高、中、初級專業(yè)技術人才合理搭配的人才隊伍,滿足公司快速發(fā)展對人才的需要。公司將采用各種形式吸引優(yōu)秀的科技人員。包括:提高技術人才的待遇;通過與高校、科研機構聯(lián)合,實行對口培訓等形式,強化技術人員知識更新;積極拓寬人才引進渠道,實行就地取才、內(nèi)部挖掘和面向社會廣攬人才相結(jié)合。確保公司產(chǎn)品的高技術含量,充分滿足客戶的需求,使公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。公司將加強與高等院校、研發(fā)機構的合作與交流,整合產(chǎn)、

55、學、研資源優(yōu)勢,通過自主研發(fā)與合作開發(fā)并舉的方式,持續(xù)提升公司技術研發(fā)水平,提升公司對重大項目的攻克能力,提高自身研發(fā)技術水平,進一步強化公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。(五)市場開發(fā)規(guī)劃公司根據(jù)自身技術特點與銷售經(jīng)驗,制定了如下市場開發(fā)規(guī)劃:首先,公司將以現(xiàn)有客戶為基礎,在努力提升產(chǎn)品質(zhì)量的同時,以客戶需求為導向,在各個方面深入了解客戶需求,以求充分滿足客戶的差異化需求,從而不斷增加現(xiàn)有客戶訂單;其次,公司將在穩(wěn)定與現(xiàn)有客戶合作關系的同時,憑借公司成熟的業(yè)務能力及優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量逐步向新的客戶群體拓展,挖掘新的銷售市場;最后,公司將不斷完善營銷網(wǎng)絡建設,提升公司售后服務能力,從而提升公司整體服務水平,實

56、現(xiàn)整體業(yè)務的協(xié)同及平衡發(fā)展。(六)人才發(fā)展規(guī)劃人才是公司發(fā)展的核心資源,為了實現(xiàn)公司總體戰(zhàn)略目標,公司將健全人力資源管理體系,制定科學的人力資源開發(fā)計劃,進一步建立完善的培訓、薪酬、績效和激勵機制,最大限度的發(fā)揮人才潛力,為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。公司將立足于未來發(fā)展需要,進一步加快人才引進。通過專業(yè)化的人力資源服務和評估機制,滿足公司的發(fā)展需要。一方面,公司將根據(jù)不同部門職能,有針對性的招聘專業(yè)化人才:管理方面,公司將建立規(guī)范化的內(nèi)部控制體系,根據(jù)需要招聘行業(yè)內(nèi)專業(yè)的管理人才,提升公司整體管理水平;技術方面,公司將引進行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀人才,提升公司的技術創(chuàng)新能力,增加公司核心技術儲備,并加速成果轉(zhuǎn)化,確保公司技術水平的領先地位。另一方面,公司將建立人才梯隊,以培養(yǎng)管理和技術骨干為重點,有計劃地吸納各類專業(yè)人才進入公司,形成高、中、初級人才的塔式人才結(jié)構,為公司的長遠發(fā)展儲備力量。培訓是企業(yè)人力資源整合的重要途徑,未來公司將強化現(xiàn)有培訓體系的建設,建立和完善培訓制度,針對不同崗位的員工制定科學的培訓計劃,并根據(jù)公司的發(fā)展要求及員工的發(fā)展意愿,制定員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。公司將采用內(nèi)部交流課程、外聘專家授課及先進企業(yè)考察等多種培訓方式提高員工技能。人才培訓的強化將大幅提升員工的整體素質(zhì)

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