




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、員工代表年會發(fā)言稿(精選5篇)在現(xiàn)實社會中,我們都可能會用到發(fā)言稿,發(fā)言稿在寫作上具有一定的格式要求。你所見過的發(fā)言稿是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的員工代表年會發(fā)言稿(精選5篇),希望對大家有所幫助。員工代表年會發(fā)言稿1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!年會的到來讓企業(yè)的每名員工都在內(nèi)心充滿了期待與歡欣,作為企業(yè)發(fā)展初期便投入建設(shè)的員工而言自然對目前的美好局面感到欣慰,至少對我而言企業(yè)的發(fā)展也正是自身在工作中不斷成長的證明,所以我希望這次年會結(jié)束以后企業(yè)能夠在新的一年中取得更多令人心生向往的成就,這樣的話我們也會在努力工作的同時產(chǎn)生更多為集體付出心血的無窮動力。當(dāng)企業(yè)在效益方面獲得提升的時候想
2、必所有員工在工作中也會充滿信心,這不僅僅意味著作為企業(yè)一份子的我們在工作中創(chuàng)造了許多令人感到滿意的輝煌,更是作為企業(yè)建設(shè)者的我們在取得榮譽時涌現(xiàn)的自豪與激動,遙想過去在工作中經(jīng)歷的風(fēng)雨在這次年會舉辦之際變得很有意義,因為正是這些經(jīng)歷過的苦難促使著我們掌握的工作技巧變得更加熟練,難道這不正是意味著身為企業(yè)人的我們面對困境所表現(xiàn)出百折不撓的精神嗎?這種富有深遠(yuǎn)意義的表現(xiàn)對于每個人的職場生涯來說自然是值得銘記一生的存在。當(dāng)企業(yè)遭受困境的時候我們?nèi)w員工也曾爆發(fā)過令人感到震撼的凝聚力,相信在場很多員工在企業(yè)的發(fā)展過程中早已將這份事業(yè)當(dāng)成了自己為之奉獻(xiàn)一生的存在,再加上企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷縱使在經(jīng)濟(jì)效益達(dá)到極
3、低程度的時候也從未出現(xiàn)過裁員的狀況,在我看來正是這種面對危機(jī)卻毫不動搖的團(tuán)結(jié)之心才能夠?qū)⑵髽I(yè)經(jīng)營得如此卓越,盡管我們沒有用言語進(jìn)行裝飾卻早已在企業(yè)發(fā)展的過程中付出了自己的心血,正是這份感動讓我們在每年的年會之中都能夠通過自身的歡呼表達(dá)對企業(yè)的熱愛之心。現(xiàn)如今當(dāng)企業(yè)再次舉辦年會的時候也讓我的思緒回到了初次參加工作的那年,盡管這些年以來已經(jīng)舉辦過很多次年會卻也讓我們的人生履歷變得更加豐富,至少身為企業(yè)員工的我們正式經(jīng)歷了無數(shù)風(fēng)雨才能夠保守這份最初的感動,所以無論前路將會遭受怎樣的坎坷都難以改變我們對于企業(yè)的感恩與向往之心,真誠地希望身為企業(yè)人的我們能夠攜手前進(jìn)并為將來的發(fā)展再次創(chuàng)造出令人感到震撼的
4、輝煌。對于企業(yè)的發(fā)展而言在場所有人的努力都是不可缺少的重要環(huán)節(jié),因此希望我們能夠度過這場美好的年會并讓每個人的身心得到相應(yīng)的放松,而且我也非常期待在新年的企業(yè)工作中能夠再次看到大家奮力拼搏的場景。謝謝大家!員工代表年會發(fā)言稿2尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:大家好!很高興今天我能作為員工代表站在大家的面前,給大家進(jìn)行一個簡短的發(fā)言。我是來自_部門的一名員工,我叫_,別看我現(xiàn)在好像很鎮(zhèn)定一樣,可我的手和心都在抖啊,畢竟這可是我第一次在這么多同事面前進(jìn)行講話,真是“大姑娘上轎,頭一回”啊,所以我可不敢說太多了,免得影響接下來的活動了。我之所以能代表著這么多的同事來進(jìn)行發(fā)言,一是因為我在2020年的工作中
5、取得了不錯的工作成績,二是因為我在平日里是比較玩的開的,所以大家要是調(diào)侃我的話,我心里自然也是不會有什么不暢快的。既然大家都看得起我,那我就先來談一談我在2020年里到底干了些什么事以及對于工作有著什么樣的心得體會吧。首先,我在上班的時候是很少出現(xiàn)遲到缺勤的情況的.,因為我生活作息比較規(guī)律,每天起床坐車的時間都比較固定,其次就是在工作的時候,我保持了較好的精神面貌,在處理工作業(yè)務(wù)的時候不含糊也不偷懶,該怎么做就怎么做,雖然不能做到面面俱到,但也力求問心無愧,說起來我在自己的崗位上算是盡責(zé)盡責(zé)了,也算是給大家做了一個良好的表率。在這一年里,我認(rèn)真聽從了領(lǐng)導(dǎo)的工作要求和指示,嚴(yán)格按照了操作規(guī)范和流
6、程,使得自己出現(xiàn)錯誤的概率大幅度的降低了,另外為了追求更高的目標(biāo),也為了讓自己績效再提高幾個檔次,我在下班之后,會抽出一部分時間去學(xué)習(xí)和咱們工作有關(guān)系的知識,通過自學(xué)以及聽從前輩們的講座,讓我在這一段時間內(nèi)的工作能力有了不小的提升。除了要把工作給弄好外,我們也應(yīng)該處理好與周圍同事的關(guān)系,畢竟大家可是天天都要見面的,要是彼此之間產(chǎn)生了什么誤會和不愉快,不僅對自己的身心健康不利,還會影響到周圍同事的工作氛圍,這可不符合我們公司的發(fā)展要求,所以大家在平日里應(yīng)該和睦相處,有什么事也別老是藏著掖著,能盡快解決的就不要拖著,也別給別人使絆子,維持一個健康向上的工作氛圍是我們每一個人的責(zé)任。最后,我也祝愿大
7、家在新的一年能過得健健康康,碰上任何困難都能輕松度過,在接下來的活動中,大家可得提起精神了,爭取把這一次年會活動圓滿的舉辦完畢!謝謝大家!員工代表年會發(fā)言稿3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們:大家好!冬去春來,20xx年的鐘聲很快就要敲響了。在這個喜慶的日子里,我們在這里歡聚一堂,共同在這里慶祝我們_公司在這一年里完成了在20_年的發(fā)展目標(biāo)!做為xx部的一名老員工,我真的感到非常的感動!在這一年里面,我們通過努力、奮斗和拼搏!在危機(jī)中打了一場漂亮的翻身仗!能達(dá)成這樣的成就,都是多虧了領(lǐng)導(dǎo)們在工作中做出的正確指示,帶領(lǐng)我們在正確的道路上突破了難關(guān),最終拿下了這一年的勝利!我還記得在20xx年初的會議上,_總
8、在會議中給為我們指出了_在這一年的發(fā)展的目標(biāo)和方向。面對這樣的目標(biāo)、面對這一年的各種挑戰(zhàn),各種難題,我們的工作變得非常艱難,甚至連我們定下的目標(biāo)都開始變得遙遙無期!當(dāng)困難不斷的襲來,我們卻沒有屈服!在困境之中,領(lǐng)導(dǎo)們率先行動了起來,他們奮斗在工作的最前線,還要不斷的為我們的工作和發(fā)展勞心勞力。在其中,我們的領(lǐng)導(dǎo)中出現(xiàn)了如_、_等優(yōu)秀的工作者,他們?yōu)橥苿庸镜陌l(fā)展付出了巨大的努力!當(dāng)然,在我們的普通的員工當(dāng)中,也有不少出色的人才不斷的涌現(xiàn)出來,_部的_同事,xx區(qū)的xx前輩他們的努力,都是我們能成功的達(dá)成公司目標(biāo)的關(guān)鍵!大家的努力,大家的熱情,早就了_的成功!如今,我們終于結(jié)束了這繁忙的一年!回
9、望過去,那是我們輝煌的成績,展望未來,那是充滿希望的前景!我們作為_的一份子,我們在工作中,牢牢的牽絆著身邊的同事們!我們一起努力,共同創(chuàng)建_的輝煌發(fā)展!我們聚在一起,同甘共苦,我們早已是相親相愛的一家人!同事們,領(lǐng)導(dǎo)們,新的一年已經(jīng)到來了!在這里,我們將要面對全新的困難和挑戰(zhàn)!但是也全新的機(jī)遇和成績!我們不可能一直就這樣保持這現(xiàn)在的成績,未來的我們,會更加的努力,更加的拼搏,為了我們這個溫暖的大家庭,我們都會更加出色!更加的成功!但是現(xiàn)在!我們應(yīng)該做的,是去享受這個通過我們努力贏得的成績!就先讓我們沉浸在這個喜慶又歡樂的時刻,讓那個我們慶祝我們在這一年里取得的出色成績!讓我們歡呼“祝愿大家,
10、20xx新年快樂”!員工代表年會發(fā)言稿4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:大家好!時光流轉(zhuǎn),星辰飛逝,看著在座各位溫潤的臉龐,依稀記得昨日的我們。有那么一天,我也在聆聽前輩的指導(dǎo);有那么一天,我也在想象工作的辛勞;有那么一天,我也在憧憬生活的美好。如今時過境遷換位思考,我想告訴各位的,實在太多。走出校門,我們該去向何方?三年前的我和你們一樣,離開了校園的溫床,走上社會,來到了。由起初的迷茫到初步的融入、認(rèn)知、接納,靠著自己的努力不斷的深化細(xì)化。你們也選擇了選擇了這個溫暖有愛的大集體,既然已經(jīng)做出了選擇,不妨試著去融入,不妨試著去拼搏,不妨試著去收獲。無論你把它當(dāng)做是平臺還是跳板,是暫棲地還是終身
11、耕耘的責(zé)任田,都希望你能有所收獲和成長。你能夠拿到的,不僅僅是工資。思考人生,該如何定位?沒有人能夠隨隨便便成功,我們要放低姿態(tài),沉入到工作中去,腳踏實地的才能走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點傲骨有點驕氣,大環(huán)境造就了我們,沒有吃過很多苦,很多人甚至不具備獨立生活的能力,對此我們要做好吃苦耐勞的心理準(zhǔn)備,經(jīng)過磨礪的翅膀才足夠堅強(qiáng)。不能好高騖遠(yuǎn)同樣也不能毫無目標(biāo),分清理想與夢想的區(qū)別,看清理想與現(xiàn)實的差距。千里之行,始于足下,打好基礎(chǔ),才能開拓人生。如何成功的邁出第一步?對于已經(jīng)踏出校園、走上工作崗位的我們來說,其實我們已經(jīng)邁出成功的一步了,做財務(wù)的會整理你的第一筆賬單,做技術(shù)的會接觸
12、到你的第一個項目,做市場的會見到你的第一個客戶,無論結(jié)果如何,我們做過的這些,都是成長過程中不可或缺的一部分,最終能夠奠定你通往成功的道路,你可以驕傲的告訴大家,我在路上!初來乍到,渺小的我們。人才濟(jì)濟(jì)、高工林立,的猛人比比皆是,這個競爭激烈的社會,每個人都在奔跑,無形的壓力催促你馬不停蹄,不要總是相信奇跡,只有自己的努力。你以為你已經(jīng)夠拼命了,可是那些已經(jīng)成功的人比你更拼命。這些雖是無奈的心聲,更是不爭的事實,普通的我們沒人能為你撐起一片天,只有靠自己的努力才能收獲成功。要記住,所有的行動要有結(jié)果,公司為努力鼓掌,卻只為結(jié)果付費!團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,寬松融洽的工作環(huán)境,和諧而富有激情的團(tuán)隊,
13、你還在等什么?和大家一樣進(jìn)入,有幸獲得了與彼此的合作,我們以最美好的年華,在共同信任的基礎(chǔ)上,度過在公司工作的歲月,而這種理解和信任,是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶。公司的發(fā)展,需要所有的員工堅持合作,沒有這樣一種平臺,單個人的聰明才智是很難發(fā)揮,并有所成就的。工作中難免有時會焦躁,難免會與同事有摩擦,難免會與領(lǐng)導(dǎo)有分歧,這個時候需要我們更好的交流,沒有真正的問題,只是欠缺良好的溝通。真心祝愿所有的同事在新的一年能夠信心滿滿、收獲滿滿,無論在哪,都能一帆風(fēng)順,萬事勝意!員工代表年會發(fā)言稿5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:大家好!大家好!首先自我介紹一下,我叫_,是業(yè)務(wù)部的一位新人,很高興有機(jī)會和大
14、家相互交流。公司給我們新員工一個發(fā)展的舞臺,我們一定在這個舞臺上展示出自己的光彩,絕對不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的信任,同事對我們的支持,我們會更快的成長起來。剛進(jìn)公司意味著我們要從零學(xué)起,我們應(yīng)端正態(tài)度,積極學(xué)習(xí),嚴(yán)格做到以下幾點:一、珍惜時間,把握好每一天人生就像一張有去無回的單程車票,沒有彩排,每一場都是現(xiàn)場直播,把握好每次演出便是對人生最好的珍惜。作為剛踏入社會工作的職場新人,唯有端正態(tài)度,踏踏實實認(rèn)真做好每一天的工作,才能學(xué)到更多的知識,獲得更多的經(jīng)驗。二、積極學(xué)習(xí),主動去問剛邁出校門的我們,猶如一張白紙,沒有一點工作經(jīng)驗。在學(xué)校學(xué)的只是理論知識,但面對將來的工作我們還缺少太多的工作經(jīng)驗,這些是學(xué)校書本上學(xué)不到的,帶我們的前輩工作很忙,教給我們的知識也有限,這就需要我們主動去學(xué)去問,只有這樣我們才能更快的適應(yīng)工作崗位。下面我想跟大家分享一下我進(jìn)公司的感受。1、工作上掐指算來我們來公司已經(jīng)半個月了,剛進(jìn)公司前兩天無所適從,感覺很不自在,看著同事們一個個忙的要命,我們卻不能幫得上忙,感到很慚愧,但隨著時間的流逝,我們的努力沒有白費,漸漸地我們可以幫助同事發(fā)發(fā)傳真,整理資料,把資料歸檔,同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我們逐漸的學(xué)會了做水位表,飛信,臺賬登記,對船舶動態(tài)、對港口情況也有了少許了解
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 培訓(xùn)效果對員工團(tuán)隊協(xié)作能力的影響研究考核試卷
- 注塑模具合成材料應(yīng)用考核試卷
- 光纖照明與人眼視覺感知考核試卷
- 太陽能光伏發(fā)電系統(tǒng)效率提升途徑分析考核試卷
- 節(jié)能減排措施與成果考核試卷
- 廢棄物處理設(shè)施選址與環(huán)境影響評價研究考核試卷
- 冀教版七年級語文上冊《揀麥穗》導(dǎo)學(xué)案
- 計劃生育心得體會范文四篇
- 信訪穩(wěn)定工作匯報
- 基建安全管理工作交叉互查匯報材料
- 高分子鏈結(jié)構(gòu)試題及答案
- T-CESA 1281-2023 制造業(yè)企業(yè)質(zhì)量管理能力評估規(guī)范
- 貴州財經(jīng)大學(xué)《自然地理學(xué)理論與方法》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 新形勢下提升消防救援隊伍指揮員滅火救援能力研究
- 《祝?!贰读纸填^風(fēng)雪山神廟》《裝在套子里的人》群文閱讀 教學(xué)設(shè)計 2023-2024學(xué)年統(tǒng)編版高中語文必修下冊
- 2025年浙江省建設(shè)工程檢測技術(shù)人員(地基基礎(chǔ))認(rèn)證考試題(附答案)
- 治具管理改善
- 實驗室安全應(yīng)急預(yù)案及應(yīng)急措施
- DB33 1121-2016 民用建筑電動汽車充電設(shè)施配置與設(shè)計規(guī)范
- 靜脈輸液管理與患者滿意度提升方案
- 北師大版八年級下冊數(shù)學(xué)期末考試試題帶答案
評論
0/150
提交評論