2022年“名師談?wù)n改”培訓(xùn)活動心得體會

1、第5頁共5頁2022年“名師談?wù)n改”培訓(xùn)活動心得體會_月_日_日，我們在學(xué)校舉行了“名師談?wù)n改”暑期培訓(xùn)活動，分別由市教育局胡鐵栓局長，市教研室盧_師，_二小張_校長和高平李書堂校長對課改做了精彩的發(fā)言，他們從宏觀到微觀，從理念到實踐，從教學(xué)到人文，詳細地闡述了課改的勢在必行和終極目標。_天時間里，從一場場精彩的講座中，我_了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標，反思了以往工作中的不足。他們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述，使我的教育教學(xué)觀念進一步得到更新，真是受益非淺。下面是我通過培訓(xùn)獲得的幾個方面的體會：一、如何看待教育這一職業(yè)。胡局長為我指明了方向“改變能改變的，接受不能改變的。

2、”的確，教育不是萬能的。針對那些無論我們怎么努力都毫無起色的孩子，我們要學(xué)會接受他的弱勢，并多與他們交流，努力發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，鼓勵挖掘他們的潛能，激發(fā)他們的自信心，尊重個體差異，使不同的學(xué)生得到不同的發(fā)展?！耙獔猿忠粋€積極的態(tài)度?！苯逃揪褪且粋€慢工程。俗話說的好，十年樹木，百年樹人。我們不能因為學(xué)生的不如人意就著急上火，更不能語帶譏諷，而是應(yīng)該持積極的態(tài)度慢慢地守望。我特別同意胡局長的一句話“本領(lǐng)就是本錢?！笔堑?，只有練就嫻熟的本領(lǐng)，才有教育的資本。二、如何創(chuàng)設(shè)生命課堂，爭做_力教師。盧老師給我更多的是理論和方法的指導(dǎo)，比如正確看待課改，落實有效的課堂教學(xué)，落實以生為本，怎樣做有_力教

3、師。對我啟發(fā)最大的是自學(xué)的重要性和以生為本的具體操作方法。比如先學(xué)后教中的預(yù)習(xí)部分，要讓學(xué)生先自學(xué)，于自學(xué)中發(fā)現(xiàn)問題，從而解決問題。還有編排座位上，以往我們一直以為優(yōu)劣搭配是科學(xué)的，能讓優(yōu)生在自己掌握之余幫助學(xué)困生，卻忽略了學(xué)困生的心里感受，他可能因為無法與優(yōu)生比拼，一直存在于優(yōu)生的陰影下，激發(fā)不了學(xué)困生潛在的情感積極性。如若實行“同質(zhì)同桌”，處于同一水平的學(xué)生將失去了對優(yōu)生的無形依賴，也會積極動腦思考，解決自己小組里的疑難問題。還有她提出的“答題板”“搖號筒”“手勢語”等方法，都令我以前沒有意識到的教育缺失暴露出來，而這些極富人文性的小舉措正是對“以生為本”的最好的落實。盧老師提到的做有_力

4、的老師，必須走觀察之路，學(xué)習(xí)之路，求是之路，科研之路和創(chuàng)新之路。不僅要有良好的儀表，還須知識淵博，語言表達能力強，有很深的涵養(yǎng)。三、如何開展單元整體閱讀，構(gòu)建語文高效課堂。陽城二小張真善校長給出了非常具體非常詳細的操作性很強的流程和方法。他從新時期的閱讀觀講起，高屋建瓴地引出了單元整體閱讀，實現(xiàn)高效課堂。我想，這種以單元為提綱式的引領(lǐng)性教學(xué)也適用于數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)，但具體應(yīng)著重抓什么，怎樣入手，得到什么效果都是值得思考的問題。從他身上，我不僅學(xué)到了知識，更學(xué)到了一種精神，改革創(chuàng)新，積極實干，勇于擔當，身體力行其實，高平李書堂校長提出的“做學(xué)生喜歡的老師”是多少老師為之奮斗的夢想。她提出要想做學(xué)生喜歡的

5、老師，就得了解學(xué)生，尊重寬容學(xué)生，贊美鼓勵學(xué)生。她以自己的親身經(jīng)歷詮釋了如何做學(xué)生喜歡的老師，除此之外，她還提出了給學(xué)生喜歡的課堂。其實這兩方面是相輔相成的，只要學(xué)生喜歡老師，他們就很喜歡上老師的課。所以，做學(xué)生喜歡的老師會是我今后努力的方向。2022年“名師談?wù)n改”培訓(xùn)活動心得體會（二）_月_日_日，我們在學(xué)校舉行了“名師談?wù)n改”暑期培訓(xùn)活動，分別由市教育局胡鐵栓局長，市教研室盧_老師，_二小張_校長和高平李書堂校長對課改做了精彩的發(fā)言，他們從宏觀到微觀，從理念到實踐，從教學(xué)到人文，詳細地闡述了課改的勢在必行和終極目標。_天時間里，從一場場精彩的講座中，我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向

6、和目標，反思了以往工作中的不足。他們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述，使我的教育教學(xué)觀念進一步得到更新，真是受益非淺。下面是我通過培訓(xùn)獲得的幾個方面的體會：一、如何看待教育這一職業(yè)。胡局長為我指明了方向“改變能改變的，接受不能改變的。”的確，教育不是萬能的。針對那些無論我們怎么努力都毫無起色的孩子，我們要學(xué)會接受他的弱勢，并多與他們交流，努力發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，鼓勵挖掘他們的潛能，激發(fā)他們的自信心，尊重個體差異，使不同的學(xué)生得到不同的發(fā)展?！耙獔猿忠粋€積極的態(tài)度?！苯逃揪褪且粋€慢工程。俗話說的好，十年樹木，百年樹人。我們不能因為學(xué)生的不如人意就著急上火，更不能語帶譏諷，而是應(yīng)該

7、持積極的態(tài)度慢慢地守望。我特別同意胡局長的一句話“本領(lǐng)就是本錢?！笔堑?，只有練就嫻熟的本領(lǐng)，才有教育的資本。二、如何創(chuàng)設(shè)生命課堂，爭做魅力教師。盧老師給我更多的是理論和方法的指導(dǎo)，比如正確看待課改，落實有效的課堂教學(xué)，落實以生為本，怎樣做有魅力的教師。對我啟發(fā)最大的是自學(xué)的重要性和以生為本的具體操作方法。比如先學(xué)后教中的預(yù)習(xí)部分，要讓學(xué)生先自學(xué)，于自學(xué)中發(fā)現(xiàn)問題，從而解決問題。還有編排座位上，以往我們一直以為優(yōu)劣搭配是科學(xué)的，能讓優(yōu)生在自己掌握之余幫助學(xué)困生，卻忽略了學(xué)困生的心里感受，他可能因為無法與優(yōu)生比拼，一直存在于優(yōu)生的陰影下，激發(fā)不了學(xué)困生潛在的情感積極性。如若實行“同質(zhì)同桌”，處于同

8、一水平的學(xué)生將失去了對優(yōu)生的無形依賴，也會積極動腦思考，解決自己小組里的疑難問題。還有她提出的“答題板”“搖號筒”“手勢語”等方法，都令我以前沒有意識到的教育缺失暴露出來，而這些極富人文性的小舉措正是對“以生為本”的最好的落實。盧老師提到的做有魅力的老師，必須走觀察之路，學(xué)習(xí)之路，求是之路，科研之路和創(chuàng)新之路。不僅要有良好的儀表，還須知識淵博，語言表達能力強，有很深的涵養(yǎng)。三、如何開展單元整體閱讀，構(gòu)建語文高效課堂。陽城二小張真善校長給出了非常具體非常詳細的操作性很強的流程和方法。他從新時期的閱讀觀講起，高屋建瓴地引出了單元整體閱讀，實現(xiàn)高效課堂。我想，這種以單元為提綱式的引領(lǐng)性教學(xué)也適用于數(shù)

9、學(xué)學(xué)習(xí)，但具體應(yīng)著重抓什么，怎樣入手，得到什么效果都是值得思考的問題。從他身上，我不僅學(xué)到了知識，更學(xué)到了一種精神，改革創(chuàng)新，積極實干，勇于擔當，身體力行其實，高平李書堂校長提出的“做學(xué)生喜歡的老師”是多少老師為之奮斗的夢想。她提出要想做學(xué)生喜歡的老師，就得了解學(xué)生，尊重寬容學(xué)生，贊美鼓勵學(xué)生。她以自己的親身經(jīng)歷詮釋了如何做學(xué)生喜歡的老師，除此之外，她還提出了給學(xué)生喜歡的課堂。其實這兩方面是相輔相成的，只要學(xué)生喜歡老師，他們就很喜歡上老師的課。所以，做學(xué)生喜歡的老師會是我今后努力的方向。我雖然做到了尊重學(xué)生，但不夠?qū)捜?。總是沒有耐心容許他們老是犯錯，今后一定要科學(xué)地認識不同年齡段孩子的不同心理特點，做到嚴格有余寬容有加。同時，作為一名新課