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1、6、不操作自己不熟悉或非本專(zhuān)業(yè)使用的機(jī)械、設(shè)備及工器具。7、正確使用與愛(ài)護(hù)安全設(shè)施,未經(jīng)安全部門(mén)或?qū)B毎踩珕T的批準(zhǔn),不得拆除或挪用安全設(shè)施。8、施工中發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí),有權(quán)停止作業(yè)或者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。9、施工中發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)隱患或者其他不安全因素,應(yīng)妥善處理并立并可越級(jí)檢舉與控告;10、積極參加“安全月”和“百日安全”教育活動(dòng),積極提出改進(jìn)安全工作的建議。與指導(dǎo)。12、發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí),應(yīng)立即搶救傷者,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)并及應(yīng)積極提出改進(jìn)意見(jiàn)和防范措施。二、權(quán)力1、對(duì)無(wú)安全施工措施和未經(jīng)安全施工技術(shù)交底的施工項(xiàng)目,有權(quán)拒絕施工,并有權(quán)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)報(bào)告。2、有權(quán)拒絕各
2、級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的違章指揮。3、有權(quán)制止和糾正他人的違章作業(yè)行為。4、對(duì)危害生命安全和健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。三、考核原則1、堅(jiān)持“責(zé)任落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、預(yù)期考核、獎(jiǎng)罰分明”的原則。2、考核采取百分制,考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金,金額為A0=300元。4、項(xiàng)目經(jīng)理委托主管安全副經(jīng)理對(duì)責(zé)任人進(jìn)行日??己?,年終匯總;項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)。5、年終責(zé)任人如被上級(jí)單位評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,由上級(jí)單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),本項(xiàng)目部不再另外進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的原則。6、項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)責(zé)任人實(shí)行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理,目標(biāo)考核滿(mǎn)分為Q0=100分,年終考核綜合分值為Q,則年終考核兌現(xiàn)獎(jiǎng)
3、罰金額計(jì)算公式為:A= A0*(Q-85)/(Q0-85) 1/3四、考核細(xì)則1、在上級(jí)安全檢查中(責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為12甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣510分。2、責(zé)任人違章被開(kāi)具罰單,每次扣25分。3、責(zé)任人沒(méi)有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作,每項(xiàng)次扣210分。4、責(zé)任人有下列情形之一者,按項(xiàng)目部制定的工傷管理辦法處罰,并按以下考核原則對(duì)責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。若本班班員發(fā)生輕傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一
4、次扣510分。若本班班員發(fā)生重傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣1020分。若本班班員發(fā)生因工死亡事故一次,如責(zé)任人負(fù)主要管理責(zé)任,其考核分全額扣除,負(fù)次要責(zé)任,扣除考核分2050分。責(zé)任人如造成傷害他人事故,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。5、班組如發(fā)生重大險(xiǎn)情事故,每次扣責(zé)任人考核分28分。6、班組造成直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬(wàn)元以下的機(jī)電設(shè)備、交通、火災(zāi)等事故若發(fā)生一起,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。7、責(zé)任人安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金扣完后,須再另行交納同等金額的抵押金。8、如隱瞞、拖延或謊報(bào)事故,故意破壞或偽造事故現(xiàn)場(chǎng)編制的將對(duì)責(zé)任人處以5001000理。9、責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項(xiàng)目部,對(duì)責(zé)任人的任職期進(jìn)行考五、
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