學(xué)生會組織部工作總結(jié)

第頁學(xué)生會組織部工作總結(jié)學(xué)生會組織部工作總結(jié)1

步入12月，本學(xué)期也進入尾聲，隨著時間的消逝，我們收獲了不少，也成長了許多?，F(xiàn)將組織部的工作總結(jié)如下：

九月份

1.收集各班團支書新的聯(lián)系方式，團級材料收集、整理。

2組織各團支書上交團證、團費、安排書、補辦團證登記表及新生班的團員資料。

3籌備團委學(xué)生干部的招募工作。

4完成了團證補辦和中途轉(zhuǎn)出。

十月份的主要工作：

1.召開全體團支書第一次大會，收繳各班團支部的團證、團費以及各項資料，并做好登記。

2.開展了13級新生團籍關(guān)系的轉(zhuǎn)入工作，并對全校的團員團證進行注冊。在新、舊成員的共同努力下，該項工作進行的特別順當(dāng)。從而體現(xiàn)了成員們良好的團隊精神，仔細負責(zé)的工作看法。

十一月份的主要工作：

1.對各班團支部上交的團費進行核對，統(tǒng)計好上交給校團委書記。

2.統(tǒng)計各班須要補辦團證的數(shù)量并道端州區(qū)團委蓋鋼印。

3.畢業(yè)班團資料轉(zhuǎn)出，注冊并通知團支書來取。由于閱歷不足和個別團支書不協(xié)作，在本部門開展的工作中，成員們也體現(xiàn)了不嫻熟的一面，導(dǎo)致緩慢了工作進度。

十二月份的主要工作：

1.進行13屆團員資料電子版輸入，11、12團資料更新

2.召開了全體團支書總結(jié)大會，提示各支部做好團支部工作

3.清點了元旦晚會抽獎的獎品，包裝最佳組織風(fēng)尚獎的禮包，依據(jù)各班上報的人數(shù)，清點了各班的抽獎券和熒光棒。

4.幫助元旦晚會的幕后工作，主要負責(zé)裝沙包、派夜宵、搬花盤、兌獎等

5.上交本部門及各成員的工作總結(jié)，團籍中途轉(zhuǎn)出登記表、補辦團證登記表、會議考勤表，并交到團委會存檔。

本學(xué)期，組織部堅持創(chuàng)新、進取的精神，不斷細化工作流程，明確分工職責(zé)，努力提高工作效率，我們實行了與以往一樣“以舊帶新”讓新成員向舊成員學(xué)習(xí)，對于新一批成員的培育，我們不斷將任務(wù)下派給他們，讓他們從實際的工作中更好地得到熬煉，培育他們對組織部的忠誠度。本學(xué)期，組織部的全體成員工作仔細、主動，時間觀念較強。在參加部門外出活動中，一群活潑的面貌一一呈現(xiàn)出來，增進了彼此間的感情，增加了組織部內(nèi)部的凝合力。

雖說組織部的工作很繁瑣，但也是考察一個人的耐性、細心、熱心、是否能吃苦耐勞的時候。本學(xué)期以來，組織部的成員無論是思想上還是工作看法上都有了很大進步，以往的一些埋怨言語也隨之消逝。當(dāng)然，也不否認存在很多缺點，例如：對待工作上的一些細微環(huán)節(jié)還不夠細心、主動、主動。在今后，我部將仔細吸取和總結(jié)閱歷，堅持為“廣闊團員青年服務(wù)”的精神，服務(wù)他人，熬煉自我。接著在團學(xué)工作上前進，爭取做到更好，請信任：我們將會不懈努力，接著爭創(chuàng)優(yōu)秀部門。

最終，誠心祝福各位老師在新的一年里工作順當(dāng)，心想事成，祝同學(xué)們學(xué)業(yè)有成，團委越辦越好。

在院學(xué)生會工作已有一年，回首往昔，真是感慨萬千：從過去的膽小閱歷淺薄到現(xiàn)在的嫻熟工作，從過去的手足無措到現(xiàn)在的條理清楚，從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩，而這些都是我進入院學(xué)生會的成長。

在這一年中，我主要工作內(nèi)容是本部門的關(guān)于團員資料的整理，和幫助其他兄弟部門的工作。如：文藝部的K歌競賽、體育部的籃球賽、足球賽、生活部的棋藝競賽、紀檢部評比優(yōu)秀班級等活動。讓我們學(xué)會了團結(jié)、合作。當(dāng)然工作中也出現(xiàn)而來很多的不足之處：

（1）我們作為院學(xué)生會的新成員由于工作閱歷不足，工作分工與同事協(xié)作方面做得不是很好，導(dǎo)致交上來的各班團費收繳名單不太清楚明白，在擬定一些通知方面出錯許多。

（2）做事缺少主見，膽子不夠大，心不夠細；導(dǎo)致有時工作比較死板。

（3）缺乏與學(xué)生會其他部門的溝通與溝通；及與老師的溝通。

經(jīng)過了舉辦這些活動和了解不足之處，我也深深地感到：每一項活動的順當(dāng)實行，均離不開院團委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，離不全體系學(xué)生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻，更離不開廣闊同學(xué)對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成果也是院

學(xué)生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神，把珍貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己酷愛的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗，順當(dāng)完成了各項任務(wù)。

上學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束，我們部門出現(xiàn)了問題許多，我們也學(xué)到了很多珍貴閱歷。經(jīng)驗了這么多的工作和活動，自然也使我們學(xué)習(xí)和駕馭了許多工作的方法和技巧，為我們接下來的工作打下了基礎(chǔ)。在以后的工作中我們將盡己所能，比以前做得更好！信任在這學(xué)期，院團委組織部會以更精彩的成果完成自己的工作?？傊?，學(xué)生會工作無小事，事事都不能懈怠。尤其是在上學(xué)期最終階段實行的“春之聲”閉幕式晚會，我感慨到原來每場晚會的背后都須要這么多人做這么多的努力才完成的。每一個細微環(huán)節(jié)都須要重視，每一步都要求到位，小到擺放桌椅，大到舞臺布置、節(jié)目培訓(xùn)。

假如我是組織部部長，我會仔細履行崗位職責(zé)，作為一名長期在組織部門工作的組織部干部，堅固樹立了部門工作無小事的思想，始終保持良好的精神狀態(tài)和高度的責(zé)任感，仔細遵守院學(xué)生會紀律，時時到處嚴格要求自己，做到嚴謹細致、一絲不茍。管理好大一、大二、大三等團員資料和發(fā)展新團干。做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作，完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。我會堅決聽從團委老師的支配，堅持從細微環(huán)節(jié)入

手，從小處著眼，力爭把每一件事做細、做實、做好。不斷提高自身素養(yǎng)才能把我們的工作做到位，才能更好的去服務(wù)同學(xué)。

每一個點成果都離不開團委老師的指導(dǎo)和支持；無不凝合著我院團委學(xué)生會干部每一位成員的辛苦勞動和心血，更離不開主動參加到活動中的廣闊同學(xué)。在過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)驗了風(fēng)雨，我們堅信，在團委老師的關(guān)懷和支持下，在我院全體學(xué)生的共同努力下，在將來的日子里，我院團委學(xué)生會肯定能夠做得更加精彩！

學(xué)生會組織部工作總結(jié)2

20xx年已然來臨，組織部本學(xué)期的工作也順當(dāng)落幕。在院團委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部接著立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，仔細開展各項日常工作，并在探究共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣闊團員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實際動身，不斷吸取聽取廣闊團員青年的看法，剛好調(diào)整工作方式。下面將分七個方面來全面的介紹組織部在20xx——20xx學(xué)年上半期的工作。

一、學(xué)生會招新

新學(xué)期起先，在迎新工作結(jié)束以后，組織部立刻投入到學(xué)生會招新的工作中來。今年組織部為了學(xué)生會能盡快進入更好的工作狀態(tài)，提前了學(xué)生會招新的時間，定于20xx年x月x日進行初試，19日進行復(fù)試。

招新前5天先給大一各個班的臨時負責(zé)人開會，宣揚信息工程學(xué)院學(xué)生會，并給每個同學(xué)發(fā)放了學(xué)生會各個部門的介紹單以及報名表，并希望各個負責(zé)人回到班上以后能主動宣揚學(xué)生會，讓更多更好的同學(xué)加入到學(xué)生會的隊伍中來。

各個部門也很協(xié)作學(xué)生會招新活動。為了使招新現(xiàn)場有一個更好的環(huán)境，組織部聯(lián)系宣揚部，請宣揚部成員畫海報，布置招新會場，給新生一個溫馨的招新環(huán)境。

二、開展主題團日活動，豐富團員文化生活

本學(xué)年，組織部開展了以“建國六十周年”和“英雄就在我身邊”為主題的團日活動。大一各個班級主動開展這兩次團日活動會議。大一各個班級在開展這兩次團日活動時主動探究創(chuàng)新，以各種形式開展該項活動。比如說用有獎學(xué)問問答來調(diào)動大家主動性，以辯論賽的形式探討主題等。在以“建國六十周年”為主題的團日活動中，有班級還組織班上同學(xué)去參觀八一烈士紀念館，這也是一種很好的活動形式。團日活動會議結(jié)束后，各個班級都寫了總結(jié)，總結(jié)本次團日活動的得與失。通過開展團日活動，不僅豐富了廣闊團員的業(yè)余生活，也起到了團日大一各班同學(xué)的作用。在今后的工作中，組織部將進一步推動主題團日活動的開展。

三、引導(dǎo)監(jiān)督、激勵先進

本學(xué)期組織部立足考核職能，特地制定了學(xué)生會部門考核量化制度。學(xué)生會各部門是整個學(xué)生會管理工作的一個基本單位，為加強院學(xué)生會自身建設(shè)，完善各項管理機制，更有效的開展各項工作、更好地服務(wù)同學(xué)、全面提高學(xué)生會各部門工作效率，不斷豐富各部門學(xué)生會成員的閱歷，同時為了進一步增加學(xué)生會干部的自我管理、自我教化意識，充分發(fā)揮我學(xué)生會干部的主動性、主動性和創(chuàng)建性，提高我學(xué)生會干部隊伍的整體素養(yǎng)，促使學(xué)生會工作朝著制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方向發(fā)展。希望通過實行本考核制度，各個部門能朝著更好的方向發(fā)展。

四、團費收繳

本學(xué)期對大一到大四的各個班級收繳了全年的團費，各個班級均能剛好統(tǒng)計班上團員人數(shù)，收好團費，并填好團費收繳表。

五、班長例會

本學(xué)期組織部本著服務(wù)廣闊學(xué)生的理念，通過開班長例會了解各個班級同學(xué)的需求，以及學(xué)生會工作出現(xiàn)的一些問題，并布置一些學(xué)生會須要班上完成的一些工作。如有兩次班上例會中除了解班級上同學(xué)的想法外，還布置了大一、大二每個班級舉辦以“建國六十周年”和“英雄就在我身邊”的團日活動。此外針對09級通信二班一位同學(xué)父親發(fā)生意外的事務(wù)，組織部特地召開班長例會，希望各個班長回班上能讓班上同學(xué)了解此事，并獻出自己的一點愛心。

六、材料整理

本學(xué)期組織部還負責(zé)各個部門活動策劃、總結(jié)的收集和整理工作?；顒悠鹣惹埃鱾€部門把策劃發(fā)到組織部，由組織部審查，合格的移交各個中心主席審批?；顒咏Y(jié)束后，各個部門把這次活動的總結(jié)發(fā)到組織部，組織部整理后存檔，作為部門考核的一個方面。

七、協(xié)作其他部門工作

本學(xué)期組織部協(xié)作各個部門，主要負責(zé)通知工作。主要通知各個班長做好各個活動的宣揚工作。其中還協(xié)作體育部承辦了趣味運動會中吹金蛋這個項目。

回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧丝隙ǖ某晒?，這與團委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部全部成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細微環(huán)節(jié)上的問題。和工作閱歷缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會仔細總結(jié)，勝利的地方，我們會接著堅持發(fā)揚不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如理論學(xué)習(xí)與實踐活動的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作等問題。總的來說，這學(xué)期，組織部還是能仔細完成上級團委老師交給我們的任務(wù)，并做好自身的本職工作。希望在下一學(xué)期里，我們組織部仍能堅持“為團員青年服務(wù)”的精神，接著在團學(xué)工作的道路上前進。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)3

轉(zhuǎn)瞬間，搬過來本部的第一個學(xué)期我的大二第一個學(xué)期就這樣在我們的指間溜走了，聽寒假的腳步聲可以知道寒假越來越近了。這個學(xué)期，我是團學(xué)的一員，是我們團總支組織部的一個副部長，從班級的班長到部門的部長，從處理班級的事情到處理部門全部涉及到這個學(xué)院的工作，這一個轉(zhuǎn)變的過程無不充溢著滿滿的挑戰(zhàn)，我在這期間調(diào)整心態(tài)在這期間成長我在這期間收獲閱歷收獲友情。

在此，對這一個學(xué)期的工作進行進行個人工作總結(jié)：

一、在期末再回首

再一次回首走過的這一個學(xué)期，我們組織部進行了工作量特殊大的新生檔案整理、團員信息錄入系統(tǒng)、團員費收繳、團員證注冊蓋章以及轉(zhuǎn)入學(xué)校蓋章、班干部培訓(xùn)、干事培訓(xùn)、團日活動、四簿一冊、團員證團籍補辦等工作。在組織部的這一個學(xué)期中，我深刻的感受到了組織部部門工作的重要性以及工作的瑣碎。盡管工作量大，工作中須要及其細心以及耐性，雖然會疲乏但是我在其中找到樂趣也在其中成長?；叵肫疬@學(xué)期在組織部走過的路，此刻腦海中出現(xiàn)的是我和我們的另外兩個部長以及我們的小干事們一起在常見的工作中心往一處想勁往一處使的每個工作場面，我們一起開會探討部門工作的情景還有我們在工作之外一起歡樂玩耍的美妙時間。再回首，我們在這個學(xué)期中一起為組織部的工作，在努力在付出在行動。這學(xué)期中，我們有苦有累但更多的是成長與感情。

二、在路上齊合作

我們部門部長組成來自三部分：正部長是組織部上一年原干事，另一個副部長是其他部門上一年的干事過來，而我是班級上來的，這個學(xué)期，我們也是從生疏而慢慢熟識到現(xiàn)在的工作上小默契。因為我之前沒有接觸過組織部的工作，所以在這學(xué)期接到新工作時候難免會迷茫摸不著頭腦，不知道應(yīng)當(dāng)以怎樣的步驟去按部就班的完成當(dāng)前的工作，不過我總會去請教俊華師兄以及詢問另外的兩個部長。有了指導(dǎo)，我們以能更好更快的完成好當(dāng)前的工作。在這一學(xué)期的各種工作中，我們?nèi)齻€部長一起同心協(xié)力為部門的建設(shè)貢獻出自己的一份力氣，這一個學(xué)期，我們帶著我們的干事仔細地按部就班地完成部門的各項工作。難忘班干培訓(xùn)干事培訓(xùn)活動策劃時候我們每個人出辦法創(chuàng)新活動，難忘部門會議時候我們之間探討接下來的工作安排的場面，難忘我們熬夜合寫策劃書總結(jié)書的夜晚，難忘我們頂著巨大的壓力晚睡早起不敢掉以輕心就為了把活動完備舉辦好，難忘小干事也像我們一樣在自己的大部分課余時間投身于部門工作中…

三、在此時齊展望

轉(zhuǎn)瞬間，寒假已經(jīng)到來了。雖然在過去的這個學(xué)期里面，工作上還是存在著很多不足。但是我始終信任我們幾個人都有著身為組織部的人就應(yīng)當(dāng)為組織部的工作仔細負責(zé)的信念。信任在接下來的其次個學(xué)期中，我們幾個人會同心協(xié)力，將下學(xué)期的工作以更高效更快速完成。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)4

3月17日~20日：進行新團員第一輪調(diào)查。

3月24日~25日：進行新團員其次輪調(diào)查。

3月27日~31日：進行新團員第三輪調(diào)查。

4月2日：進行新團員第一輪培訓(xùn)。

4月8日：進行新團員其次輪培訓(xùn)。

4月10日：進行新團員第三輪培訓(xùn)。

4月14日：進行新團員入團考核。

1、在對新團員進行第一、二、三輪調(diào)查時我們部門因為馬虎大意的緣由而忽視了對xx會計整個支部共12個打算入團的同學(xué)進行調(diào)查?？赡芤驗樵?月份收取各支部的團員證時同時收各支部得入團志愿書由于勞碌得而把整個支部給忽視了。事后，我們對此進行補救工作。讓xx會計的12個初定新團員的同學(xué)干脆進入其次輪新團員培訓(xùn)，接著，我們在對他們進行新團員調(diào)查。并且我們部門里的各個干事也進行慚悔的思想工作。這是我們的馬虎大意所造成，以后我們會謹慎行事。

2、部門的清點工作。在每個學(xué)期初，我們部門都會對部門的物品進行一次大的清檢。這個學(xué)期初，我們照常的執(zhí)行這一工作。但是在這個學(xué)期，我們忽視了許多物品的清點，如海報用的白紙。對此，我們立即的對白紙進行清點，并且對這個學(xué)期新進的物品也已登記入賬。對此，我們部門也感到萬分慚愧。我們會記住這個錯誤，牢記在心，以免重犯。

3、新團員的培訓(xùn)工作，我們部門也一如常地對新團員進行培訓(xùn)。只是這工作我們是與以前的團訓(xùn)部共同合作，而且這份工作也是由他們跟進。但是，自從校團委被支配成四個部門以后，新團員的培訓(xùn)工作就交由我們組織部負責(zé)。但是由于我們剛接觸新團員整個培訓(xùn)工作，在這次培訓(xùn)工作中做得不太好，有許多地方都得不具體。不周詳。引此為鑒，我們會在以后做得更好。

4、新團員考核工作中，我們遵循考核的規(guī)則，全力以赴的進行新團員考核。盡管，此次是自部門改革后組織部第一次進行新團員考核，但是整體效果良好，新團員的仔細考核，考紀考風(fēng)都得到加強。組織部也在努力提高部門素養(yǎng)和工作實力。

總之，組織部將細心、耐性、和恒心地做好常規(guī)工作，同時也虛心地請教其他部門，加強和其他部門得聯(lián)系、溝通。在工作中揚長避短，以期把工作做得最好。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)5

經(jīng)過一學(xué)期的努力，這學(xué)期組織部的工作也順當(dāng)進入了尾聲。回顧這短暫的一學(xué)期，我們組織部較勝利的完成了組織支配的各項工作，取得了一些成果，也反映出了一些問題，較上學(xué)期相比，組織部的各位成員，在工作實力上進步了許多，在這學(xué)期如期完成了學(xué)期初定下的安排，下面將對我們部門的詳細工作進行總結(jié)。

一、團組織生活工作

團組織生活的目的就是加強各支部同學(xué)之間的溝通，增加同學(xué)們的課余生活，并且提高在校學(xué)生開辦活動的組織實力。

1、本系大一每月一次的團組織生活，組織部負責(zé)為各支部申請活動場地，督促各團支部團組織生活的開展，與金貿(mào)系組織部進行工作溝通……我們緊扣校團委組織部確定的主題，提示各團支部針對團員的實際狀況，進行每月一次的團組織生活的開展，并主動協(xié)作院系組織部的工作人員，做好團組織生活的調(diào)控和檢查工作。我們主動調(diào)動各團支部的團支書，在緊扣主題的基礎(chǔ)上，以新奇的形式多方面多層次的開展團組織生活活動。

2、在本學(xué)期4月初到4月27日，組織部三位干事負責(zé)策劃了計算機系20xx級各團支部團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會各成員的幫助下于20xx年4月27日在高校生活動中心四號報告廳勝利實行。

3、在本學(xué)期3月初到5月9日，組織部部長負責(zé)策劃了計科系20xx級各團支部與金貿(mào)系20xx級各團支部聯(lián)合舉辦的團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會各成員的幫助下于20xx年5月9日在高校生活動中心一號報告廳勝利實行。本學(xué)期的活動開展形式實施多樣化，為了避開同學(xué)們感到活動形式單一枯燥乏味，本學(xué)期的團組織生活開展前組織部都會召集各團支書開會，督促他們完成好支部工作，以達到吸引更多同學(xué)主動參與團組織生活的目的。為了讓更多的同學(xué)能多多參加其中，我們強調(diào)以互動來調(diào)動大家。通過團組織生活讓大家樹立團員正確的人生觀、價值觀，讓大家在團組織生活的過程中得到一些啟迪和鼓舞，找到人生的目標和正確價值，把握好自己的人生。

二、部門內(nèi)部建設(shè)工作

在部門內(nèi)部建設(shè)方面，我們制定了較為完善的部門工作安排，并主動的沿著這項安排發(fā)展，加強內(nèi)部管理，強調(diào)紀律，每周學(xué)生會例會之前作出本周部門工作總結(jié)和下周工作安排，組織支配下來的工作必需如期完成，逾期完成或未完成需向部長做出書面檢討，在例會上向?qū)W生會全體成員做出說明。干事在工作上遇到的困難剛好向部長反映，部長也剛好的幫助解決，部長個人無法解決的困難向主席團提出或向其他部門尋求幫助，在工作上做到無條件聽從組織支配。

三、團支書的管理工作

一個團支部的領(lǐng)導(dǎo)核心是團支書，團支書的工作特別重要，在上學(xué)期我們留意到了團支書對工作不夠了解，始終少數(shù)團組織生活效果不志向，在本學(xué)期我們召集各團支書召開“團支書會議”，讓大家可以一起溝通學(xué)習(xí)，我們從中解決各團支書提出的相關(guān)問題、活動開展過程中遇到的困難，讓團支書熟識各項相關(guān)工作，并指出各團支書的不足之處，希望他們能夠快速完善。在本學(xué)期各團支部組織的團組織生活得到了院組織部、各系組織部的好評。詳細工作如下：

1、了解和駕馭各支部的組織狀況，常常與各支部團支書保持聯(lián)系，檢查督促各支部的團組織生活，讓各支部的團組織生活正常進行；

2、負責(zé)團組織生活的管理工作，審查各支部的團組織生活策劃書，向團支書提出不足點，督促其改正；

3、堅持每月至少一次“團支書會議”，總結(jié)本月團組織生活，策劃下月團組織生活，“團支書會議”更多的是相互學(xué)習(xí)團組織生活的策劃與創(chuàng)新；

4、團支書必需按時上交團組織生活策劃與總結(jié)，組織部負責(zé)督促各團支書完成；

5、組織部明確分工，部長李雄負責(zé)09級各團支部的工作，干事負責(zé)10級各團支部的工作，其中程鳳丹負責(zé)計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部，陳麗負責(zé)電商q1031班團支部，段正旺負責(zé)電子q1031班團支部，不但熬煉了干事的處事實力，也增廣了組織部與各支部團支書的溝通面。

四、生日送祝愿活動工作

生日送祝愿活動是本系的特色活動，由我們組織部負責(zé)完成，在上學(xué)期我們主動仔細的對待，較勝利的完成任務(wù)，其中也存在一些不足之處，本學(xué)期，我們改掉以前的不足，避開了遺漏當(dāng)天過生日的同學(xué)，由學(xué)生會成員統(tǒng)計每周過生日同學(xué)的名單交到組織部，組織部成員負責(zé)確認，由組織部部長負責(zé)填寫生日賀卡內(nèi)容，交由學(xué)生會干事送達同學(xué)手中。

五、系學(xué)生會組織活動工作

組織部內(nèi)部會議上，部長向干事提出一點——“學(xué)生會組織的任何活動，組織部必需沖在最前面，主動按時完成組織交代的工作，主動協(xié)作其他部門的工作，做一名合格的學(xué)生會干事”，在此期間組織部成員較好的完成自己的工作，也存在不和諧的地方，這是部長的責(zé)任。我系承辦的“誰是技能王”之“裝機大賽”、“我是淘寶店主”活動中，組織部部長忙于“20xx級各團支部團組織生活風(fēng)采展活動”，沒有主動主動的參加到活動中，組織部的干事彌補了部長的不足，主動主動的協(xié)作學(xué)生會的工作，較完備的完成組織交代的任務(wù)。本學(xué)期還有一件大活動，那就是我們的“暑期社會實踐活動”，我是其中的一份子，組織委以重任，我將努力完成，盡全力不讓組織悲觀。

六、干事評價

組織部的三位干事各有所長，下面我將對三個干事按實際狀況做出我個人的評價。

程鳳丹、陳麗、段正旺，組織部干事。

1、在考勤方面

程鳳丹、陳麗做得很好，我認為是滿勤記錄（有一次出現(xiàn)曠勤是個誤會，這個是我的責(zé)任，沒有向辦公室剛好匯報）；段正旺在這方面出現(xiàn)許多問題，缺勤狀況比較嚴峻，這點我沒有做到好好的提示他。

2、工作方面：（做了什么、須要改進的地方、是否按時完成工作）

在本學(xué)期，程鳳丹主要負責(zé)的是計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部的工作，陳麗主要負責(zé)的是電商q1031班團支部的工作，段正旺主要負責(zé)的是電子q1031班團支部的工作，他們主動與四位團支書溝通，督促四個團支部團組織生活的開展，給團支書指出活動中的存在的問題，幫助各團支書解決這些問題；在20xx年4月27日他們單獨帶領(lǐng)四位團支書在高校生活動中心四號報告廳勝利舉辦了團組織生活展，在我看來效果很好；他們都能主動協(xié)作部長的工作，較好的完成部長所交代的任務(wù)；三個干事中兩個女干事的主動性較高，段正旺在本學(xué)期工作中有所松懈。在工作中，三個干事沒有出現(xiàn)大的問題，只是在工作支配上存在問題，這點部長實力不足，須要他們向主席團成員或其他部長請教，在這方面他們沒有主動主動的去做，希望他們能夠改進。每次支配的工作，三個干事都是主動主動的按時完成，這點是每個干事都能做到的。

3、團隊協(xié)作方面（工作中是否考慮到他人境況、是否主動主動的協(xié)作部長和伙伴、是否努力使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)、是否充溢團隊精神）

三個干事在工作中能夠做到先考慮他人的境況，合理的安排工作和尋求幫助，并且順當(dāng)完成工作；干事能夠主動的向部長詢問是否有工作支配，并要求部長將工作放手交給他們，我感到很欣慰；我始終強調(diào)學(xué)生會里面對待工作不分部門，任何工作只要須要自己，就必需全力以赴，這一點他們都做到了；在使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)上，組織部的成員都沒有做好，包括部長在內(nèi)都是在匆忙忙忙中處理事情，讓別人感覺到?jīng)]有條理，這點須要改進；三個干事中兩個女干事的團隊精神很強，一切將學(xué)生會的利益放在首位，而段正旺在這方面有點欠缺。

4、個人綜合方面

（1）工作是否熱忱飽滿，且能常常提出合理的建議，或提出創(chuàng)新看法？組織部部長對待工作充溢熱忱，可能是受到部長的影響，干事在工作上基本都是充溢熱忱的，能夠從工作中得到收獲；對學(xué)生會的建設(shè)提出合理的建議，這一點部長沒有做好，干事也沒有做好。

（2）對安排任務(wù)是否講究條件、主動、主動、盡量多做工作？組織部有一個特點，就是踏實肯干，肯定無條件聽從組織的支配，每個干事都希望組織能夠?qū)ζ渲涔ぷ?，給他們機會去熬煉，我沒有收到干事向我埋怨事情太多，可見他們能夠正確的對待工作。

（3）是否敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，不推卸責(zé)任敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，不推卸責(zé)任，這是做一名合格的學(xué)生干部的基本素養(yǎng)，這一點組織部成員都能做到，事實擺在大家眼前。

（4）是否冷靜的、客觀的考慮問題，能堅持本身原則并保持自信？在遇到問題時，須要冷靜的對待，客觀的看待這些問題，堅決的做出決策，目前組織部包括部長還沒有完全做到；堅持本身原則并保持自信在組織部的每一個成員身上都能體現(xiàn)出來。

（5）禮儀禮貌是否得體？組織部每一位成員都能夠虛心聽取別人的看法，敬重別人的想法，在別人發(fā)話的時候能夠不插嘴，在遇到相識的人時能夠主動禮貌的打招呼問好，信任學(xué)生會的每一位干事在這點上都做得特別好！

5、針對本系10級團組織生活展對干事的評價

“計科系10級團組織生活展”，從20xx年4月10日起先打算到4月27日結(jié)束，計科系學(xué)生會組織部干事花了許多心思，一次又一次的夜晚失眠，一次又一次的夢到完備閉幕，一次又一次的奔跑于各宿舍與法商大樓，一次又一次的不知所措，一次又一次的尋求幫助，一次又一次的擔(dān)憂膽怯 ，一次又一次的設(shè)想后果，一次又一次的給自己激勵打氣，一次又一次的……直到團組織生活展完備閉幕。程鳳丹，本次活動負責(zé)人之一，一個女孩子，這條路走得特別的艱辛，由于沒有閱歷，只能預(yù)料小部分問題去避開，多數(shù)是遇到問題時再去解決，工作支配實力有限，部長沒有支配實力，無法向部長學(xué)習(xí)、請教，她不向部長埋怨，因為她知道部長忙于另外一件事情，不能讓部長分心。個人弱點就是規(guī)劃（工作安排和支配），什么事情都是自己親自抓，希望以后做到對隊友的百分百信任，事情可以支配給隊友，慚愧的是部長也做不到，莫非這也學(xué)著部長了？還好，上天是眷顧懂得付出的人的，做到這些，雖然不是很大的一個活動，我很觀賞她那份責(zé)任心、奉獻精神、對待工作的看法、追求完備……她的目標是競選主席，她假如能夠接著努力，接著向各位請教學(xué)習(xí)，我認為她有實力勝任主席團的職務(wù)。陳麗，本次活動負責(zé)人之一，跟程鳳丹相互協(xié)作，盡力做好每一件事，雖然其中出現(xiàn)看法不統(tǒng)一的問題，不過都是小事，協(xié)商后都解決了，禮儀人員是本次活動的一個重要部分，其中有許多許多環(huán)節(jié)，辛酸有多少人看得到，困難到處遇到……但是她沒有放棄，細心的做好每件事，在不知所措嚇不到她，經(jīng)負責(zé)人再次商討，探討不出結(jié)果再找摯友幫忙，一步一步走下去。個人弱點就是缺少主見，在籌劃一項活動的時候，策劃者的主見意識很重要，參加者必需以你們?yōu)橹行模麄兊目捶梢月犎?，但是不能盲從，希望以后要留意這些，有主見但不是固執(zhí)的主見，削減不必要的工作，漸漸來，肯定能做好的。細心、樸實、責(zé)任心、奉獻信任這些她都會接著下去。她的目標是競選組織部部長，我個人認為她有實力勝任部長這一職務(wù)，假如她能夠堅持向各位請教學(xué)習(xí)下去，我信任肯定會出現(xiàn)“長江后浪推前浪”的狀態(tài)！段正旺，本次活動負責(zé)人之一，作為本次活動策劃團隊中唯一一個男生，按理應(yīng)當(dāng)?shù)教幧硐仁孔?，到處走在第一線，奔跑于各線工作應(yīng)當(dāng)是義不容辭，他卻留給了兩個女生。他是一個有主見的人，做起這些工作來不會費事，他是有實力的，我看得出來，只是要專心，肯花心思我想會做的更好，在有工作支配到自己的時候能用自己的方法很好的完成，間或的不上心。“我恒久記得你在面試時說的話，我只提示你不要放棄，站到最終，有始有終，你做事情的實力肯定不亞于我，不亞于任何人，你的優(yōu)點許多，可是缺點也不少，不斷的磨練，不斷的完善自己，主動是基本，仔細是根本，付出才是王牌，記住不能被動的去完成任務(wù)”這是我對他說的話。他告知我的是確定離開學(xué)生會這個組織，我只提示他善始善終，站好最終一班崗！組織部的干事，沒有天生的超實力，咱們可以后天培育，院學(xué)生會有個部長說，“李雄，你的干事很聽話、很懂事”，莫非這個不夠嗎？干事有“聽話、懂事”的天資我覺得這個就足夠立足于自己工作了。

組織部的三位干事，三個人是相互彌補不足的，他們的性格也是相互彌補的，所以做事情三個人要一起上，再加上我，我就不信“四個臭皮匠還頂不過一個諸葛亮”，我始終是這么認為的。在組織部上下的努力下，學(xué)生會成員的主動協(xié)作下，這學(xué)期的工作都如期的順當(dāng)完成，雖然取得了肯定的成就，但是也存在一些不足，我們努力總結(jié)并改正，也留下了些許的缺憾，這些缺憾是還有一些活動無法開展，不過這些將留給下一屆的組織部去解決，希望在剩下的日子里，我們組織部能夠任然堅持部門的傳統(tǒng)——“做事心安理得”，接著完成好各項工作。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)6

這一年九月份，我懷著新奇與欣喜進入了院學(xué)生會，并成為了組織部的一名干事。在這幾個月當(dāng)中，我和部里的其他成員相互協(xié)作與支持，聽取部長及副部長等支配，共同主動幫助其他部門工作，取得了不小的成果。而在這其中，我和很多成員建立了良好的友情，并在工作實力等許多方面得到了肯定程度的發(fā)展。下面，就幾個方面詳細做出總結(jié)。

1.工作成果方面

在我們部主辦的原創(chuàng)詩文朗誦大賽中整理參賽人員名單，主動聯(lián)系評委，負責(zé)分發(fā)了部分證書與獎品；和其他成員負責(zé)統(tǒng)計了學(xué)生會干部的個人獎懲狀況并完成了學(xué)生會干部的登記注冊；設(shè)計了學(xué)生干部成長檔案記錄表并協(xié)作了其他部門等工作。

2.工作看法方面

在進入學(xué)生會的起先學(xué)習(xí)了學(xué)生干部管理條例，明白了作為一名學(xué)生干部，應(yīng)當(dāng)規(guī)范自己的行為，仔細為同學(xué)們工作，在各方面爭取做得到比較優(yōu)秀。應(yīng)當(dāng)更加嚴格要求自己，處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，仔細踏實，不行隨意埋怨。

3.工作實力方面

在工作中，我懂得了如何與別人更好的相處，在交際方面有提高。是我養(yǎng)成了做安排的習(xí)慣，做事情慢慢有條理。并且在電腦技術(shù)方面有所加強，更重要的是，這幾個月的工作熬煉了我的處理事情的實力，使我漸漸向敏捷高效方向努力。

4.工作中的不足

自己處理事情的實力還是不夠敏捷，在表格制作等工作中仍舊不夠精細。有時候不能夠剛好有效地完成部長或副部支配的工作，有時候在某些工作中仍舊不夠細心并且有時候也存在小小的心情。還是認為自己的電腦技術(shù)駕馭的不夠精熟。

4.對以后工作要求

我希望自已在以后的工作中，能夠和其他成員進一步加深友情，從而在工作上更加協(xié)作默契，在學(xué)習(xí)與生活方面能夠相互理解與幫助。進一步端正自己的看法，仔細聽取別人的看法，更加專心的完成自己的工作，爭取學(xué)到更多的學(xué)問和熬煉更多的實力，對學(xué)生會的工作做出更多的努力。

20xx年即將過去，回顧自己這幾個月的工作，收獲到了許多。在接下來的一年中，要克服工作中的不足，努力做出更多成果。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)7

時間過的很快，四月份即將接近尾聲了。作為團總支學(xué)生會的一員，有必要對四月份的工作做一下簡潔的總結(jié)。

下面我將簡潔的總結(jié)一下四月份的工作：

一、去敬老院活動：

此活動在四月份由于天氣的緣由，所以發(fā)展的不是很順當(dāng)。但這學(xué)雷鋒精神并沒有在我們心中有半點瑕疵，而是恒久在我們心中。到敬老院獻愛心，這是我們每個人的義務(wù)、也是我們每個人責(zé)任。所以在今后假如有時間的話，我們肯定得開展此活動，提高我們的凝合力。

二、四月份生活部承辦的寢室設(shè)計大賽活動：

此活動開展的較為順當(dāng)，各寢室衛(wèi)生方面做的比較好。但美中不足的是只有少數(shù)的寢室進行了設(shè)計，所以在設(shè)計這一方面大多書寢室都有待提高。最主要的是內(nèi)部成員主動性要提高，從而帶動其他同學(xué)。

三、四月份體育部開展的趣味籃球賽活動。

此活動較為勝利，團總支學(xué)生會內(nèi)部成員主動性較高，大家都能做好本職工作。特殊是體育部成員工作熱忱是值得其他兄弟部門學(xué)習(xí)的，是我們學(xué)習(xí)的楷模。

四、學(xué)習(xí)部承辦的黨團學(xué)問競賽。

使各同學(xué)進一步了解基本學(xué)問，最終有數(shù)幾位同學(xué)以優(yōu)異的成果進入學(xué)院參與決賽，從這一點我們就應(yīng)當(dāng)記住。

總而言之，四月份開展的工作較為順當(dāng)，是20xx級干事在各種活動中熬煉了自我，所以應(yīng)當(dāng)一如既往的做下去，從而來壯大印刷技術(shù)系團總支學(xué)生會的實力。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)8

20xx年悄然來臨，組織部本學(xué)期的工作也順當(dāng)落幕。在院團委老師的領(lǐng)導(dǎo)下，本屆組織部連續(xù)破足根本，求實抓好基層服務(wù)工作，仔細發(fā)展各項日常工作，并在探究共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了動搖的一步。咱們本著“為寬大團員青年服務(wù)”的宗旨，全部從實際動身，始終吸取聽取廣闊團員青年的見解，剛好調(diào)解工作方式。下面將分五個方面來全面的介紹組織部在xx年――xx學(xué)年上半期的工作。

一、完備組織機構(gòu)

歷史學(xué)院團委組織部是本學(xué)年剛成立的一個部室，是在團學(xué)工作的事實須要中應(yīng)運而生的部門。為了更好的服務(wù)于全體團學(xué)工作，首先必需完善部門自身的組織機構(gòu)。本學(xué)期，在當(dāng)真分析了部門工作量的基礎(chǔ)上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。并結(jié)合須要，制定了較為齊備的歷史學(xué)院團委學(xué)生會組織部章程，為全學(xué)期工作的順當(dāng)進行打下了良好的基本。同時，部門成員之間，多次進行溝通，尤其器重對7級委員的工作技能的培育，使他們盡快地融入團委學(xué)生會的大家庭中。

二、引導(dǎo)監(jiān)視、激勵提高

新學(xué)期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學(xué)院學(xué)生評優(yōu)評先細則，歷史學(xué)院團員推優(yōu)細則等，以明白各種評優(yōu)評先的詳細標準，激勵廣闊團員主動的履行自身任務(wù)。此外，我們還加強同各年級團支部的監(jiān)督和勾引，制定了具體的年級團支部檔案，并且對各年級的同窗的政治面貌進行統(tǒng)計，制成具體的團員資料匯編，清晰了我們團委組織部服務(wù)對象的特點。

三、開展主題團日活動，豐富團員文化生活

本學(xué)年，在團委老師的指導(dǎo)幫助下，我們制定了“青春之歌主題團日活動”迄今為止，共舉辦了三期，辨別為“青春與空想征文活動”，“青春之歌走進河南省博物院活動”，“青春之歌走進中原區(qū)康樂養(yǎng)老院”。制定活動內(nèi)容時，團委各部室之間進行廣泛的探討，剖析活動的可行性和預(yù)期成果；

活動中聯(lián)合我們院系的自身特點，以豐富多樣的形式來調(diào)動廣闊團員的參加踴躍性，并有針對性的進行統(tǒng)一的引誘和組織，以使同學(xué)真正懂得活動的內(nèi)涵；

活動結(jié)束后，我們部門就會進行仔細的總結(jié)，從部長到副部再到委員，都就自己在活動中的表現(xiàn)進行自我評估，部門成員之間也彼此取長補短。為今后的工作積累教訓(xùn)。

四、加強對干軍步隊的培訓(xùn)和監(jiān)督

新一屆團委學(xué)生會成破當(dāng)前，接受了大批的7級新生，這為我們的團學(xué)工作注入了新奇的血液，然而眾多新成員的加入，使我們面臨著艱難的領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)；

同時，眾多重要團學(xué)干部也須要盡快適應(yīng)角色。為此，我們實行了多少期團學(xué)干部培訓(xùn)班，邀請從事團學(xué)工作多年的資深老師有針對性的為咱們講授團學(xué)工作的要點，并播放相干的視頻材料，收到了良好的后果。為了真正起到組織的監(jiān)督作用，我們?yōu)槊课粚W(xué)生干部制定了干部測評表，主要從年度目標制訂、年度自我測評、團委老師測評、學(xué)校測評等方面，救濟學(xué)生干部全面的理解本身特色，先進工作才能。同時，為了考試上學(xué)期的工作，我們還針對7學(xué)年下半年進行了測評，協(xié)助大家總結(jié)從前半年的教訓(xùn)跟收獲。

五、組織黨課

中國共產(chǎn)黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族旺盛振興的艱難任務(wù)。我們中國共青團組織則肩負著向宏大的黨組織輸送簇新血液的共榮任務(wù)。汲取黨課教育，傾聽組織訓(xùn)誨，這是我們團員青年向黨組織部集合的必經(jīng)之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進行了為期一個月的黨課培訓(xùn)。我們組織負責(zé)了黨課的組織與現(xiàn)場的服務(wù)工作，并在活動中增加了部門的工作實力，培育了委員的工作意識，增加了部門的凝合力。

此外，最為歷史學(xué)院團委學(xué)生會的一個部分，我們組織部也踴躍參與了團委學(xué)生會的各項大型活動：在迎新晚會工作中，從事舞臺組的工作；

在院活動會中，從事了徑賽組裁判的工作；

在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔(dān)當(dāng)講解員工作，其余人員參與后勤服務(wù)。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作才能和部門的團結(jié)協(xié)作精神，為我們局部的發(fā)展跟成熟供應(yīng)了熬煉條件。

回憶這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧丝隙ǖ某晒?，這與團委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部全部成員奇妙努力的結(jié)果。然而，我們的工作中還存在著很大的不足。在發(fā)展工作的同時也不免的出現(xiàn)了一些細微環(huán)節(jié)上的問題。和工作閱歷缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會仔細總結(jié)，勝利的地方，我們會持續(xù)堅持施展不足的處所，我們x在下學(xué)期的工作中改進，比方實際學(xué)習(xí)與實際活動的聯(lián)系，與其余部門的溝通合作等問題?？偟膩碚f，這學(xué)期，組織部還是能認實在現(xiàn)上級團委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去提升團員教育活動的素養(yǎng)，渴望在下一學(xué)期里，我們組織部仍能保持“為團員青年服務(wù)”的精力，接著在團學(xué)工作的途徑上前進。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)9

政治與行政學(xué)院組織部，在校院團委、學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下，主動完成各項任務(wù)，精彩完成了本學(xué)期工作安排中的全部內(nèi)容。

本學(xué)期組織部切實以精品團日大賽、團務(wù)溝通會等工作為本學(xué)期的工作核心，以推優(yōu)、評優(yōu)、團關(guān)系轉(zhuǎn)接、團組織生活、團員統(tǒng)計、團費收繳等一系列常規(guī)工作為基礎(chǔ)，合理安排工作，做到工作模塊責(zé)任制，從而保證了每項工作的主動、順當(dāng)開展。同時，本學(xué)期我部門進一步完善了各項規(guī)章制度、活動方案，在聯(lián)系同學(xué)、服務(wù)同學(xué)的過程中取到了很大作用。

一、團委學(xué)生會換屆

三月份，xx團委學(xué)生會試用委員其次輪面試。通過其次輪面試我們組織部正式確定了新任的6名委員，為組織部工作更好的開展注入新的動力和支撐。

二、發(fā)展新團員

三月份我們部門進行了發(fā)展新團員的工作，針對符合條件的同學(xué)進行申報審查，共有xx人次作為本次工作的發(fā)展對象。該項工作按時按質(zhì)完成。

三、評優(yōu)

本學(xué)期的評優(yōu)工作主要是依據(jù)團省委和團市委20xx—20xx年評比優(yōu)秀集體和個人的通知開展。三月份進行了湛江市優(yōu)秀共青團員的申報名單和資料收集，最終確認了政治xx82班的吳泳梅為我院的湛江市優(yōu)秀共青團員的舉薦人選，吳泳梅師姐也最終獲得了湛江市優(yōu)秀共青團員的稱號。四月份我部門主要針對20xx—20xx學(xué)年度獲得學(xué)校優(yōu)秀團干和優(yōu)秀團員稱號的名單進行確認并填寫證書。以上兩項內(nèi)容均在規(guī)定的時間內(nèi)完成。

四、推優(yōu)

本學(xué)期的推優(yōu)工作主要在三月底和四月初進行，在團支書的以及黨支部的幫助下各個支部嚴格遵守推優(yōu)程序，順當(dāng)舉薦了共36人作為本次的入黨主動分子。本學(xué)期在推優(yōu)工作上我們部門進行了一點改進，就是讓符合資格的同學(xué)進行預(yù)填電子表格，再審查無誤后進行紙質(zhì)版的填寫。這一項措施雖然增加了一點工作量但削減了失誤，是一個好的嘗試，在以后的工作中我們會接著完善工作的方法，更好地提高推優(yōu)的工作效率與效果。

五、團費收繳

五月份，應(yīng)要求我部門對我院的支部進行了20xx年上半年地團費收繳，共收繳團費1800員整。

六、團關(guān)系轉(zhuǎn)出

五月底、六月初針對畢業(yè)生的團關(guān)系轉(zhuǎn)接，我部協(xié)作校團委組織部以及院團委老師對大四的三個支部進行了轉(zhuǎn)接資料的整理并按時上交校團委組織部。

七、團組織生活

本學(xué)期的團組織生活在形式上做了很大的改革，把很大的權(quán)力下放到各個院的團委，這賜予了各個支部很大的自由度，我院組織部經(jīng)商討確定我們部門在以后團組織生活當(dāng)中只起指導(dǎo)性的作用，如主題的引導(dǎo)，真正的內(nèi)容形式由各個支部自行確定支配開展，不再支配本部委員進行現(xiàn)場檢查但每個支部開展活動結(jié)束后要上交總結(jié)和照片。這是一個新的嘗試同時存在許多的不足，因此在今后我們會改善這方面工作。

八、精品團日大賽以及團務(wù)溝通會

精品團日大賽以及團務(wù)溝通是本學(xué)期我部門的核心工作，在四、五月份校院兩級的活動過程中，我們通過組織、宣揚、引導(dǎo)等方法，提高團員知曉率，充分調(diào)動活動參加主動性。在校級精品團日大賽中，我院代表隊伍政治1xx2和社會1xx1聯(lián)合支部取得了較好成果。而在院級精品團日大賽中，我們激勵各支部的形式、內(nèi)容創(chuàng)新，使整次活動形成良好的氛圍，支部參加率也達到了80%以上。經(jīng)過近兩個月的活動，最終社會1xx2、社會xx91和政治xx92分獲院級的一、二、三等獎?；顒雍笃?，我們策劃了團務(wù)溝通會，邀請了兄弟學(xué)院的相關(guān)負責(zé)人，各班團支書，溝通精品團日活動、活力在基層、挑戰(zhàn)杯以及其他團務(wù)工作的閱歷。通過這一活動供應(yīng)了溝通的平臺，增進各方了解，對工作的提升有很大的幫助。

九、其他

除了本門的常規(guī)工作外，組織部還主動幫助院其他部門的活動。通過建立團員數(shù)據(jù)庫、團干通訊聯(lián)絡(luò)簿等方式，加強內(nèi)部人員的溝通聯(lián)系。同時，我部門在這學(xué)期對一些規(guī)章條例、活動安排方案，進行了更新、修改，以保證日后部門的順當(dāng)運轉(zhuǎn)。

最終，在勝利完成這些工作的同時，我們也存在著活動內(nèi)容單一、形式簡潔等問題，和其他兄弟學(xué)院的溝通溝通太少，新進委員參與主動性較弱等缺點，我們會再接再厲，爭取日后取得較大進步。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)10

這是一個充溢希望和挑戰(zhàn)的學(xué)期，為了更好的開展我系組織部的工作，在仔細總結(jié)之前工作閱歷和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，組織部結(jié)合青年團員的實際，開展團的思想建設(shè)、組織建設(shè)工作，為黨團的中心工作服務(wù)。

組織部其主要職能是負責(zé)推優(yōu)入黨工作、團干培訓(xùn)、黨校培訓(xùn)、五四評優(yōu)評先、團費的收繳、組織團員活動，對本系學(xué)籍檔案、團員檔案、黨員檔案的整理以及幫助團委發(fā)展團員，向黨組織舉薦優(yōu)秀團員入黨，考察預(yù)備黨員在預(yù)備期的表現(xiàn)狀況等方面。

本學(xué)期工作總結(jié)如下：

一、組織、作風(fēng)建設(shè)：規(guī)范團內(nèi)各項活動，進行量化管理

1、激勵各支部開展團的組織生活，挖掘精品團組織活動，開展優(yōu)秀

特色班會活動的評比，激勵特色班會活動，與素養(yǎng)拓展結(jié)合。

2、剛好收集各團支部班會活動的會議記錄，會議總結(jié)，作為組織部開展活動的參照資料。

3、進一步完善了團的制度，重點完善和落實了推優(yōu)入黨制度和團員獎懲制度，定期將團總支、各支部的會議記錄、工作開展狀況記錄等材料整理歸檔，逐步實現(xiàn)團工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

二、本學(xué)期重點工作

1、數(shù)學(xué)系在本學(xué)期的工作當(dāng)中，仔細并主動完成每次班會，并能夠帶動學(xué)生的心情，讓他們能夠更加主動的工作。

2、3月及5月，仔細做好入黨主動分子的舉薦及黨課培訓(xùn)工作。

3、6月接近期末，考試在即，將組織各班開展誠信教化征文或者主題班會，注意學(xué)風(fēng)的建設(shè)。

4、為使各個團支部的工作日漸規(guī)范化、制度化，主動協(xié)作學(xué)院團總支各項工作的開展，實行以下措施：

（1）指導(dǎo)各班團支書開展政治思想理論學(xué)習(xí)。引導(dǎo)廣闊團員青年提高相識，切實把團的工作落實到班級的日常管理中去；

（2）加強各種團內(nèi)材料檔案管理，收繳團費，團籍注冊，發(fā)展團員。

（3）進一步完善嘉獎措施，實行日常的量化考核，做好各支部的表揚和指責(zé)工作，促使團支部工作更加規(guī)范化。

學(xué)院團總支學(xué)生會是個團結(jié)的，有戰(zhàn)斗力的“大家庭”，而數(shù)學(xué)系組織部則是這個“大家庭”里的杰出的一份子，在仔細完成團總支各項工作任務(wù)之外，組織部還應(yīng)加強內(nèi)部建設(shè)，增加我們這個集體的凝合力和戰(zhàn)斗力。

我們將本著“立足本職、潤物無聲”的工作理念，做好以后的工作，使我部的工作有組織、有安排、更緊密、更有條理的進行。

期末將至，回顧組織部工作，在系部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本月的工作。始終堅持我系團學(xué)會立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，仔細開展各項日常工作，努力做好我系學(xué)生的思想引領(lǐng)工作，緊抓“奉獻”“團隊”“收獲”“負責(zé)”的工作理念。下面將我組織部工作總結(jié)如下：

一、基本工作的開展：

(1)不斷加強團員檔案管理，主動開展團費收繳工作;

本月順當(dāng)完成了團員注冊、新生團員轉(zhuǎn)入、團資料整理、團費收繳等常規(guī)工作。在工作過程中，我們兢兢業(yè)業(yè)，得到了很多珍貴的工作閱歷，使我們的工作更加規(guī)范化，制度化;讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。主動開展新團員發(fā)展工作，搞好組織建設(shè);共青團是先進青年的組織，是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，汲取新團員，發(fā)動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責(zé)，是健全團的組織，活躍團的工作的須要，做好發(fā)展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發(fā)展新團員的工作中表現(xiàn)突出，得到了系部領(lǐng)導(dǎo)和團學(xué)會其他部門部長的認可。

(2)協(xié)作學(xué)校運動會的開展工作，幫助體育部開展迎新籃球賽活動;

十月底我校開展了第一屆高校生運動會，作為系團學(xué)會的一部分我們有責(zé)任有義務(wù)主動協(xié)作校運動會的開展，全體成員在此次運動會的開展工作中表現(xiàn)地主動仔細，沒有一絲埋怨，并且我部成員主動參加運動會，并獲得良好的成果。十一月，電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動，在本次籃球賽中增加了班級內(nèi)部之間的團結(jié)和凝合力，增加了班與班之間的友情，與其說是一場爭奪賽不如說是一場友情賽。在體育部和團學(xué)會的協(xié)作之下，此次迎新籃球賽活動得到了廣闊師生的良好反應(yīng)，在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。

(3)參加了團學(xué)會內(nèi)部成員農(nóng)家樂活動;

為了讓新成員之間擁有更好的溝通與溝通，系團學(xué)會組織了一次農(nóng)家樂活動，在這次活動中賜予了新成員一次輕松活躍的溝通氣氛，讓他們相互之間有了了解，為以后各部門之間開展工作奠定基礎(chǔ)。

(4)協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展禁煙活動;

協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展“創(chuàng)無煙校內(nèi)做當(dāng)代健康合格高校生”的校內(nèi)禁煙簽字活動。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自己的名字，以身作則表現(xiàn)主動，并向四周同學(xué)宣揚吸煙的危害，在系團學(xué)會和我部門的協(xié)辦下活動得到了圓滿勝利。

(5)期末“評優(yōu)評先”工作;

為了使我系團學(xué)會成員更加充溢工作激情，確定他們?yōu)閳F學(xué)會所做的貢獻，組織部在每個月期末做好“評優(yōu)評先”工作。我們仔細總結(jié)以往的推優(yōu)制度，對推優(yōu)條件和程序進行了合理的改革，在主席團和書記處的監(jiān)督下，在每個部門部長的提名下，認證審核每一位成員，將團內(nèi)推優(yōu)工作開展的有條不紊，為我系在基層中主動開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動奠定了良好的基礎(chǔ)，同時，也加強了團學(xué)會成員主動向黨組織靠攏的思想意識。

總體來說，通過大家的努力，我們?nèi)〉昧溯^好的成果，通過工作力度的不斷增加，更加的體現(xiàn)出組織部的凝合力，也為組織部培育和熬煉了一批新的成員，為團學(xué)會注入了一股新生力氣。但同時由于組織部考慮不周全、督促不到位，也出現(xiàn)了一些失誤。在今后，我部將仔細吸取和總結(jié)閱歷，爭取做得更好。

二、存在的不足和主要問題

(1)新成員由于工作閱歷不足，分工不明確等多方面因素，導(dǎo)致交上來的各班團費收繳名單不太清楚明白;

(2)因為大多是大一新生，做事缺少主見，膽子不夠大，心不夠細;

(3)缺乏與團學(xué)會其他部門的溝通與溝通;

我部成員將正視缺點與不足，奮力拼搏，不斷超越，信任在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個新臺階，希望團學(xué)會其他成員在督促我們的同時能夠賜予我們支持。

三、全力支持兄弟部門工作，幫助開展各類活動：

這月以來，團學(xué)會開展了各種豐富多彩的活動，雖然組織部不是主要負責(zé)部門，但是作為團學(xué)會這個大家庭來說，對于每一個活動，我們也義不容辭，在圓滿落幕的高校生運動會，迎新籃球賽，農(nóng)家樂活動，禁煙活動中供應(yīng)了扎實的穩(wěn)固后勤工作。在團學(xué)會的其他活動中，我們也始終起著穿針引線，為每一個活動供應(yīng)我們力所能及的人力資源調(diào)動，努力把每一個活動做到。

四、展望明天：

本月已經(jīng)結(jié)束，組織部的工作也基本圓滿完成。我部門各個成員不斷堅守各自的崗位，一個月以來的工作積累了許多閱歷也吸取了許多教訓(xùn)，部門內(nèi)部的凝合力得到了很大提高，部門內(nèi)部成員的工作實力也有了很大改進，每個人都對團學(xué)會，對組織部形成了一種歸屬感。信任在下月，組織部會以更精彩的成果完成自己的工作!

學(xué)生會組織部工作總結(jié)11

時間飛逝，轉(zhuǎn)瞬間本學(xué)期的教學(xué)支配即將結(jié)束，團總支日常工作及實行的活動也已暫告一段落，我們組織部作為團總支的一個核心部門，面對全系的團員工作，回顧這一學(xué)期，我們部做了仔細的工作總結(jié)，這一學(xué)期里組織部在校領(lǐng)導(dǎo)是我校領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，戲團組織老師的指導(dǎo)下，及全系團員同學(xué)們的監(jiān)督和協(xié)作下，各項工作有序而有成效。在同學(xué)們中起到了良好的帶頭作用，在肯定程度上做好了老師和同學(xué)之間的橋梁。

在一學(xué)期里，總起來說，通過大家的努力，取得了較好的成果，以下是組織部在xx年下八年的`你工作回顧與總結(jié)：

一、團的組織建設(shè)方面

我部門剛好并仔細地做了團員注冊、發(fā)展新團員、組織關(guān)系轉(zhuǎn)入(大一)與發(fā)放(大四)、團費收繳、開展團日活動、資料整理等工作，總的來說還算按時按量完成了，讓我們在行動中不足，不斷進步，讓每項工作越來越規(guī)范。

(一)、團員注冊及發(fā)展新團員工作

本學(xué)期我們根據(jù)院團委的要求，剛好統(tǒng)計更新我系團員人數(shù)，對全系學(xué)生團證剛好注冊，剛好做好記錄工作后上報領(lǐng)導(dǎo)。并且根據(jù)學(xué)院的所給的時間要求進行入團的大力宣揚，告知想要進黨必先入團，總的來說結(jié)果不錯，把系內(nèi)發(fā)展突出、思想素養(yǎng)較高的青年，充溢到團員隊伍中來，發(fā)展了不少團員。

(二)、組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接以及團費收繳工作

按學(xué)校工作支配，我系組織部在規(guī)定時間內(nèi)完成了組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。在團費收繳方面，依據(jù)我系團員人數(shù)剛好收繳團費并做好記錄工作。08到10級1.2元每團員，11級老團員3元每團員，新團員5元每團員，之后向上級報告并按時間匯入學(xué)院指定賬號。

(三)、團日活動工作

為豐富同學(xué)們的校內(nèi)文化生活，全面推動高校生素養(yǎng)拓展安排，在院的要求與同學(xué)們的期盼下，我組織部確定以每個團支部為單位，11級學(xué)生每星期二里(10級每半個月)每個團支部進行一次團日活動，并要求每個活動做到了有安排、有過程、有記錄、有總結(jié)、有匯報，在指定時間由團支書將該活動策劃及總結(jié)上交(紙制版與電子版各一份)，在此過程中團支書集中反映同學(xué)們熱忱高漲，樂于參加，能將支部的同學(xué)的心連在一起，更加團結(jié)?？紤]到大三、大四忙于學(xué)習(xí)與工作的事，因此他們?nèi)粲袝r間則進行。

(四)、資料整理工作

本學(xué)期組織部把該收上來的的資料作了明確分類與整理(如：11級新生的團檔案，學(xué)生個人檔案，錄用通知書，準考證等)，該上交院里的剛好上交，未上交的與組織部自己保留的都分類存好。

二、常規(guī)工作

組織系統(tǒng)擔(dān)當(dāng)?shù)膱F內(nèi)工作任務(wù)較為常規(guī)，周期性較強且一般的任務(wù)量較大。過程顯得混亂，因此組織部在困難的條件下探究閱歷。在組織系統(tǒng)注入“簇新血液”后立刻制定了一系列職責(zé)和操作步驟，支配詳細成員擔(dān)當(dāng)肯定的工作，形成了良性的工作循環(huán)和責(zé)任制，組織系統(tǒng)的常規(guī)工作大有改觀，得到了確定。另外，團務(wù)管理和團費收繳也支配有專人負責(zé)。另外，組織部進行相互監(jiān)督制度，在督促中不斷進步，使每個人早日成熟。

三、干事的培育

期末將至，大一年級的干事也擔(dān)當(dāng)了一部分工作的實際操作。大一的組織部干事越來越重要了。內(nèi)因是事物發(fā)展的確定性力氣，所以，大一干事的培育也是我們工作中的重中之重，為了使他們盡快步入正常的工作軌道，我們深化與他們進行溝通并從他們身上得到好的工作閱歷進行集中探討，并又在其它干事中進行推廣，這也是我們干部培訓(xùn)工作的一部分，做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準則。

原則性是組織部干事的優(yōu)秀品質(zhì)，所以我們要對原則性這一重要工作準則在新干事中強調(diào)，新干事必將在今后的工作中成為系里團委的中堅力氣，所以組織部對新干事的培育特別看重。

四、總體回顧

半年的工作時間不算很長，但這可以給我們留下一段好的回憶，也可以使組織部干事漸漸走向成熟。組織部的工作經(jīng)驗了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。面對慢慢成熟的組織部，我們一起探究工作閱歷，在合力解決一個個任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的相識，我們有了學(xué)生干部不畏懼困難的精神;在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們開

始抓細微環(huán)節(jié)，從學(xué)生干部培訓(xùn)到新干部的培育，讓這份成熟站穩(wěn)了腳跟，我們有了學(xué)生干部自我意識;在成熟的組織系統(tǒng)向穩(wěn)健的組織系統(tǒng)邁進的今日，我們更加展望將來，立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新實力和實踐實力，在系團委這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。

這個就是我這個學(xué)期的總結(jié)，在系團總支的指導(dǎo)下，系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下，全系同學(xué)的主動參加下，該學(xué)期的工作還是基本完成了的，但同時組織部也清晰地相識到自己的工作中還存在著不少問題和不足。面對工作中的不足和缺點，我部會仍不斷的總結(jié)，強化組織概念，爭取在以后的工作中能夠避開同類問題的發(fā)生。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)12

xx學(xué)院組織部，在校院團委、學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下，主動完成各項任務(wù)，精彩完成了本學(xué)期工作安排中的全部內(nèi)容。

本學(xué)期組織部切實以“精品團日大賽”、“團務(wù)溝通會”等工作為本學(xué)期的工作核心，以“推優(yōu)、評優(yōu)”、“團關(guān)系轉(zhuǎn)接”、“團組織生活”、“團員統(tǒng)計”、“團費收繳”等一系列常規(guī)工作為基礎(chǔ)，合理安排工作，做到工作模塊責(zé)任制，從而保證了每項工作的主動、順當(dāng)開展。同時，本學(xué)期我部門進一步完善了各項規(guī)章制度、活動方案，在聯(lián)系同學(xué)、服務(wù)同學(xué)的過程中取到了很大作用。

一、團委學(xué)生會換屆

三月份，xx團委學(xué)生會試用委員其次輪面試。通過其次輪面試我們組織部正式確定了新任的6名委員，為組織部工作更好的開展注入新的動力和支撐。

二、發(fā)展新團員

三月份我們部門進行了發(fā)展新團員的工作，針對符合條件的同學(xué)進行申報審查，共有11人次作為本次工作的發(fā)展對象。該項工作按時按質(zhì)完成。

三、評優(yōu)

本學(xué)期的評優(yōu)工作主要是依據(jù)團省委和團市委20-21年評比優(yōu)秀集體和個人的通知開展。三月份進行了“xx市優(yōu)秀共青團員”的申報名單和資料收集，最終確認了政治xx班的xxx為我院的“xx市優(yōu)秀共青團員”的舉薦人選，xx師姐也最終獲得了“xx市優(yōu)秀共青團員”的稱號。四月份我部門主要針對20-21學(xué)年度獲得學(xué)校優(yōu)秀團干和優(yōu)秀團員稱號的名單進行確認并填寫證書。以上兩項內(nèi)容均在規(guī)定的時間內(nèi)完成。

四、推優(yōu)

本學(xué)期的推優(yōu)工作主要在三月底和四月初進行，在團支書的以及黨支部的幫助下各個支部嚴格遵守推優(yōu)程序，順當(dāng)舉薦了共36人作為本次的入黨主動分子。本學(xué)期在推優(yōu)工作上我們部門進行了一點改進，就是讓符合資格的同學(xué)進行預(yù)填電子表格，再審查無誤后進行紙質(zhì)版的填寫。這一項措施雖然增加了一點工作量但削減了失誤，是一個好的嘗試，在以后的工作中我們會接著完善工作的方法，更好地提高推優(yōu)的工作效率與效果。

五、團費收繳

五月份，應(yīng)要求我部門對我院的支部進行了XX年上半年地團費收繳，共收繳團費1800員整。

六、團關(guān)系轉(zhuǎn)出

五月底、六月初針對畢業(yè)生的團關(guān)系轉(zhuǎn)接，我部協(xié)作校團委組織部以及院團委老師對大四的三個支部進行了轉(zhuǎn)接資料的整理并按時上交校團委組織部。

七、團組織生活

本學(xué)期的團組織生活在形式上做了很大的改革，把很大的權(quán)力下放到各個院的團委，這賜予了各個支部很大的自由度，我院組織部經(jīng)商討確定我們部門在以后團組織生活當(dāng)中只起指導(dǎo)性的作用，如主題的引導(dǎo)，真正的內(nèi)容形式由各個支部自行確定支配開展，不再支配本部委員進行現(xiàn)場檢查但每個支部開展活動結(jié)束后要上交總結(jié)和照片。這是一個新的嘗試同時存在許多的不足，因此在今后我們會改善這方面工作。

上半年的工作結(jié)束了，做好總結(jié)，以更好的姿態(tài)迎接下半年的工作。我們將會更加努力，做到最好。

學(xué)生會組織部工作總結(jié)13

我院組織部抓住了此次學(xué)習(xí)的有利時機，切實把此次有獎學(xué)問問答活動與《高校生平安守則》與我院手冊有效的結(jié)合起來，學(xué)問問答涉及了淘汰環(huán)節(jié)，搶答環(huán)節(jié)，抽獎等環(huán)節(jié)，旨在加深同學(xué)們對學(xué)校管理的深度。此次活動受到了同學(xué)們的廣泛關(guān)注，同學(xué)們踴躍參加，仔細答題。參加者靠著對學(xué)院守則的理解在活動中表現(xiàn)的相當(dāng)精彩，體現(xiàn)出我校學(xué)生劇烈的主動心態(tài)與良好的政治素養(yǎng)。現(xiàn)場氣氛熱情，高潮不斷，活動最終在一片歡聲笑語中圓滿結(jié)束?；顒雍?，同學(xué)們紛紛表示收獲頗豐。

這次活動使同學(xué)們深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)悟到了有獎學(xué)問問答的實質(zhì)意義，促使同學(xué)們把學(xué)生守則轉(zhuǎn)化為實際行動，也對營造主動向上、文明和諧的校內(nèi)文化氛圍起到了重要的作用。

參與此次活動的人數(shù)之多，超出了我們的預(yù)期，之所以能夠舉辦的如此勝利主要有以下緣由：

一、這是組織部全體成員同心協(xié)力，仔細打算的結(jié)果。

二、活動切入點新奇。

三、活動形式新，我們采納有獎問答的形式，這充分調(diào)動了同學(xué)們的主動性。

雖然活動舉辦的特別勝利，但還是存在一些問題：活動打算工作不充分，由于參加的人數(shù)太多，題目和獎品打算不足，針對以上出現(xiàn)的問題我們會在以后的工作中仔細改正，活動前充分考慮各種可能的問題并做好應(yīng)對措施。我們肯定會從每次活動中吸取教訓(xùn)，發(fā)覺問題并主動改正，不斷完善。我們信任在老師的指導(dǎo)和組織部全體成員的努力下我院肯定會越辦越好。

學(xué)生會組織部

20xx年11月24日

學(xué)生會組織部工作總結(jié)14

經(jīng)過一學(xué)期的努力，這學(xué)期組織部的工作也順當(dāng)進入了尾聲?；仡欉@短暫的一學(xué)期，我們組織部較勝利的完成了組織支配的各項工作，取得了一些成果，也反映出了一些問題，較上學(xué)期相比，組織部的各位成員，在工作實力上進步了許多，在這學(xué)期如期完成了學(xué)期初定下的安排，下面將對我們部門的詳細工作進行總結(jié)。

一、團組織生活工作

團組織生活的目的就是加強各支部同學(xué)之間的溝通，增加同學(xué)們的課余生活，并且提高在校學(xué)生開辦活動的組織實力。

1、本系大一每月一次的團組織生活，組織部負責(zé)為各支部申請活動場地，督促各團支部團組織生活的開展，與金貿(mào)系組織部進行工作溝通……我們緊扣校團委組織部確定的主題，提示各團支部針對團員的實際狀況，進行每月一次的團組織生活的開展，并主動協(xié)作院系組織部的工作人員，做好團組織生活的調(diào)控和檢查工作。我們主動調(diào)動各團支部的團支書，在緊扣主題的基礎(chǔ)上，以新奇的形式多方面多層次的開展團組織生活活動。

2、在本學(xué)期4月初到4月27日，組織部三位干事負責(zé)策劃了計算機系xxxx級各團支部團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會各成員的幫助下于xxxx年4月27日在高校生活動中心四號報告廳勝利實行。

3、在本學(xué)期3月初到5月9日，組織部部長負責(zé)策劃了計科系xxxx級各團支部與金貿(mào)系xxxx級各團支部聯(lián)合舉辦的團組織生活風(fēng)采展，并在學(xué)生會各成員的幫助下于xxxx年5月9日在高校生活動中心一號報告廳勝利實行。

本學(xué)期的活動開展形式實施多樣化，為了避開同學(xué)們感到活動形式單一枯燥乏味，本學(xué)期的團組織生活開展前組織部都會召集各團支書開會，督促他們完成好支部工作，以達到吸引更多同學(xué)主動參與團組織生活的目的。為了讓更多的同學(xué)能多多參加其中，我們強調(diào)以互動來調(diào)動大家。通過團組織生活讓大家樹立團員正確的人生觀、價值觀，讓大家在團組織生活的過程中得到一些啟迪和鼓舞，找到人生的目標和正確價值，把握好自己的人生。

二、部門內(nèi)部建設(shè)工作

在部門內(nèi)部建設(shè)方面，我們制定了較為完善的部門工作安排，并主動的沿著這項安排發(fā)展，加強內(nèi)部管理，強調(diào)紀律，每周學(xué)生會例會之前作出本周部門工作總結(jié)和下周工作安排，組織支配下來的工作必需如期完成，逾期完成或未完成需向部長做出書面檢討，在例會上向?qū)W生會全體成員做出說明。干事在工作上遇到的困難剛好向部長反映，部長也剛好的幫助解決，部長個人無法解決的困難向主席團提出或向其他部門尋求幫助，在工作上做到無條件聽從組織支配。

三、團支書的管理工作

一個團支部的領(lǐng)導(dǎo)核心是團支書，團支書的工作特別重要，在上學(xué)期我們留意到了團支書對工作不夠了解，始終少數(shù)團組織生活效果不志向，在本學(xué)期我們召集各團支書召開“團支書會議”，讓大家可以一起溝通學(xué)習(xí)，我們從中解決各團支書提出的相關(guān)問題、活動開展過程中遇到的困難，讓團支書熟識各項相關(guān)工作，并指出各團支書的不足之處，希望他們能夠快速完善。在本學(xué)期各團支部組織的團組織生活得到了院組織部、各系組織部的好評。詳細工作如下：

1、了解和駕馭各支部的組織狀況，常常與各支部團支書保持聯(lián)系，檢查督促各支部的團組織生活，讓各支部的團組織生活正常進行；

2、負責(zé)團組織生活的管理工作，審查各支部的團組織生活策劃書，向團支書提出不足點，督促其改正；

3、堅持每月至少一次“團支書會議”，總結(jié)本月團組織生活，策劃下月團組織生活，“團支書會議”更多的是相互學(xué)習(xí)團組織生活的策劃與創(chuàng)新；

4、團支書必需按時上交團組織生活策劃與總結(jié)，組織部負責(zé)督促各團支書完成；

5、組織部明確分工，部長李雄負責(zé)09級各團支部的工作，干事負責(zé)10級各團支部的工作，其中程鳳丹負責(zé)計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部，陳麗負責(zé)電商q1031班團支部，段正旺負責(zé)電子q1031班團支部，不但熬煉了干事的處事實力，也增廣了組織部與各支部團支書的溝通面。

四、生日送祝愿活動工作

生日送祝愿活動是本系的特色活動，由我們組織部負責(zé)完成，在上學(xué)期我們主動仔細的對待，較勝利的完成任務(wù)，其中也存在一些不足之處，本學(xué)期，我們改掉以前的不足，避開了遺漏當(dāng)天過生日的同學(xué)，由學(xué)生會成員統(tǒng)計每周過生日同學(xué)的名單交到組織部，組織部成員負責(zé)確認，由組織部部長負責(zé)填寫生日賀卡內(nèi)容，交由學(xué)生會干事送達同學(xué)手中。

五、系學(xué)生會組織活動工作

組織部內(nèi)部會議上，部長向干事提出一點——“學(xué)生會組織的任何活動，組織部必需沖在最前面，主動按時完成組織交代的工作，主動協(xié)作其他部門的工作，做一名合格的學(xué)生會干事”，在此期間組織部成員較好的完成自己的工作，也存在不和諧的地方，這是部長的責(zé)任。我系承辦的“誰是技能王”之“裝機大賽”、“我是淘寶店主”活動中，組織部部長忙于“xxxx級各團支部團組織生活風(fēng)采展活動”，沒有主動主動的參加到活動中，組織部的干事彌補了部長的不足，主動主動的協(xié)作學(xué)生會的工作，較完備的完成組織交代的任務(wù)。

本學(xué)期還有一件大活動，那就是我們的“暑期社會實踐活動”，我是其中的一份子，組織委以重任，我將努力完成，盡全力不讓組織悲觀。

六、干事評價

組織部的三位干事各有所長，下面我將對三個干事按實際狀況做出我個人的評價。

程鳳丹、陳麗、段正旺，組織部干事。

1、在考勤方面

程鳳丹、陳麗做得很好，我認為是滿勤記錄（有一次出現(xiàn)曠勤是個誤會，這個是我的責(zé)任，沒有向辦公室剛好匯報）；段正旺在這方面出現(xiàn)許多問題，缺勤狀況比較嚴峻，這點我沒有做到好好的提示他。

2、工作方面：（做了什么、須要改進的地方、是否按時完成工作）

在本學(xué)期，程鳳丹主要負責(zé)的是計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部的工作，陳麗主要負責(zé)的是電商q1031班團支部的工作，段正旺主要負責(zé)的是電子q1031班團支部的工作，他們主動與四位團支書溝通，督促四個團支部團組織生活的開展，給團支書指出活動中的存在的問題，幫助各團支書解決這些問題；在xxxx年4月27日他們單獨帶領(lǐng)四位團支書在高校生活動中心四號報告廳勝利舉辦了團組織生活展，在我看來效果很好；他們都能主動協(xié)作部長的工作，較好的完成部長所交代的任務(wù)；三個干事中兩個女干事的主動性較高，段正旺在本學(xué)期工作中有所松懈。

在工作中，三個干事沒有出現(xiàn)大的問題，只是在工作支配上存在問題，這點部長實力不足，須要他們向主席團成員或其他部長請教，在這方面他們沒有主動主動的去做，希望他們能夠改進。

每次支配的工作，三個干事都是主動主動的按時完成，這點是每個干事都能做到的。

3、團隊協(xié)作方面（工作中是否考慮到他人境況、是否主動主動的協(xié)作部長和伙伴、是否努力使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)、是否充溢團隊精神）

三個干事在工作中能夠做到先考慮他人的境況，合理的安排工作和尋求幫助，并且順當(dāng)完成工作；干事能夠主動的向部長詢問是否有工作支配，并要求部長將工作放手交給他們，我感到很欣慰；我始終強調(diào)學(xué)生會里面對待工作不分部門，任何工作只要須要自己，就必需全力以赴，這一點他們都做到了；在使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)上，組織部的成員都沒有做好，包括部長在內(nèi)都是在匆忙忙忙中處理事情，讓別人感覺到?jīng)]有條理，這點須要改進；三個干事中兩個女干事的團隊精神很強，一切將學(xué)生會的利益放在首位，而段正旺在這方面有點欠缺。

4、個人綜合方面

（1）工作是否熱忱飽滿，且能常常提出合理的建議，或提出創(chuàng)新看法？

組織部部長對待工作充溢熱忱，可能是受到部長的影響，干事在工作上基本都是充溢熱忱的，能夠從工作中得到收獲；對學(xué)生會的建設(shè)提出合理的建議，這一點部長沒有做好，干事也沒有做好。

（2）對安排任務(wù)是否講究條件、主動、主動、盡量多做工作？

組織部有一個特點，就是踏實肯干，肯定無條件聽從組織的支配，每個干事都希望組織能夠?qū)ζ渲涔ぷ鳎o他們機會去熬煉，我沒有收到干事向我埋怨事情太多，可見他們能夠正確的對待工作。

（3）是否敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，不推卸責(zé)任